"탈회사인간화" 검색결과 1-20 / 4,685건

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  사회 문화 수능연계교재(수능특강, 수능완성) 선지 문제 및 정답(사회집단과 사회조직)

  ) 가족과 달리 전인격적 인간관계가 일반적이다.( )④ (사내동호회) 회사, 이익집단과 달리 가입과 탈퇴가 자유롭다.( )⑤ (회사)(이익집단)(사내동호회) 가족과 달리 구성원의 선택 ... (가족) 구성원 간 형식적 인간관계가 지배적이다.( )ㄴ. (사내동호회) 회사와 시민 단체와 달리 공식 조직 내에서 형성된다.( )ㄷ. ... ) 가족과 달리 전인격적 인간관계가 일반적이다.(×)④ (사내동호회) 회사, 이익집단과 달리 가입과 탈퇴가 자유롭다.(×)⑤ (회사)(이익집단)(사내동호회) 가족과 달리 구성원의 선택

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.15

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  왜 나는 이 사람을 따르는가 독후감

  물질적인 금전적 보상과 인간적인 부분이 공존해야 할 거 같다.회사에서 인간적인 대우를 받고 인정을 받으면 플러스 알파가 되겠지만 돈을 벌기 위해 회사를 다니는 것은 변하지 않는 사실이기 ... 내가 알고 있던 리더십은 대개 카리스마가 넘치고 말 한 마디로 조직을 한 번에 탈바꿈 시키는 그런 것이었다. ... 이건희 회장도 다른 사람의 싹을 잘 보고 일을 줬기 때문에 그 사람들도 엄청나게 일을 열심히 하면서 삼성전자가 거대 회사로 크게 된 것이다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.01.09

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  영화 "소셜 네트워크(페이스북, Facebook)" 감상문(독후감)

  나아가 조직이 커짐에 따라 대리인 이론이 적용되고 왈도의 존재는 더는 회사에 필요 없는 것이 되었을 가능성이 크다. ... 사실 개인적인 관점에서 이러한 행위는 매우 비정하고 인간미 없는 행보라고 보이지만 이론적인 관점에서는 옳은 선택이었다고 여겨진다. ... 따라서 본 리포트에서는 저커버그의 Facebook과 탈산업화 사회의 도래, 그리고 이에 대한 부작용과 전망에 대해 논의하고자 한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.27

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  무진기행

  줄거리 소개윤희중은 제약회사 전무 자리로 승진 전 고향으로 가 쉬다오라는 제안을 받고 젊은 날의 추억이 깃든 무진으로 가게 된다. ... 그런 환상적이고 탈일상적인 곳에 있는 ‘하인숙’을 현실 (서울) 까지 데려오려 하다가 아내의 연락으로 꿈에서 깨게 된다. 탈일상을 추구하는건 당연한 것 같다. ... 그래서 우리는 여행이라는 방법으로 탈일상을 쉽게 경험 한다. 푹신한 호텔 침대에 누워 에어컨을 틀고 비싼 룸서비스 음식을 먹는다. 하지만 이것은 순간의 탈일상이다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.22

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  <세계미래보고서 2023, 박영숙, 제롬 글렌, 2022> 내용 요약

  또한 2021년 8월, 테슬라의 일론 머스크는 회사의 ‘인공 지능 데이’ 행사에서 테슬라봇을 공개했다. ... 오늘날에는 테슬라 같은 회사가 GM 및 도요타 같은 기존 자동차 제조업체를 추월해 AVS용 운영 체제 시장을 장악할 태세를 갖추고 있다. ... Mega Crisis 탈중앙화와 거대한 물결 - 새로운 세계의 변화, 어떻게 대처해 나갈 것인가탈세계화와 재세계화, 우리는 다시 시험대에 올랐다2022년 3월 러시아의 맥도날드 매장

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.13

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  포스트 코로나 (코로나 19시대에 사회가 어떻게 변화하고 코로나19 이후 사회 문화 경제적으로 변화될 미래 모습을 예측하시오)

  두 번째는 ‘탈세계화’다. 보호무역주의가 득세할 것이고 인적교류 제한을 강화함에 따라 탈세계화 현상이 가속화 될 것이다. 세 번째는 ‘디지털겨제 가속화’다. ... 등교 수업은 원격 수업으로, 회사는 재택근무로, 인간의 커뮤니케이션은 소셜미디어와 온라인 커뮤니티를 넘어 가상현실과 메타버스 형태로 진화할 것이다.코로나 이후의 경제 환경변화 키워드는 ... 경제적 변화포스트 코로나 시대에는 회사(會社)의 개념이 약해질 것이다. 회사의 사전적 의미는 함께 모여서 일한다는 뜻이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.12

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  금융 중심지 조성을 위한 글로벌 금융회사의 아시아지역본부 국내 유치의 효과

  결론지금까지 금융 중심지 조성을 위한 글로벌 금융회사의 아시아지역본부 국내 유치의 효과에 대해 분석하였다.탈중국 여파에 홍콩을 떠나는 글로벌 금융사들이 늘면서 홍콩의 금융 중심지 지위가 ... 과감한 규제 혁신 방안이 마련글로벌 금융사 유치를 위해 세제 혜택, 금융·노동·외환규제 완화, 정주 여건 개선을 위한 과감한 규제 혁신 방안이 마련된다.광활한 우주와 대자연 앞에 인간이란 ... 서론정부가 금융 중심지 조성을 위해 글로벌 금융회사의 아시아지역본부 국내 유치를 공격적으로 추진한다.세계에는 다양한 국가와 민족이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.02.23

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  마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

  물으면 인간을 만드는 회사이고 더불어 전기제품도 만든다고 대답했다고 한다. ... 여행의 가장 큰 목적은 시야를 넓힘으로 세계적 수준의 기업인으로의 탈바꿈이었다. 1952년 10월 세 번째 해외 출장길에 오름으로 네덜란드의 필립스 수뇌와 기술 제휴 계약에 조인했는데 ... 필립스와의 제휴로 일본의 전자공업발전에 크게 이바지하는 기업으로 탈바꿈하게 된다.이후 1953년 중앙연구소를 새로 만들어 본격적 기술혁신을 시작하는데 여기에는 새로운 기술 설비 및

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.13

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  인천대학교 물류의 이해 중간고사 답안지

  위해 노력하고 있다.반면 HMM은 산업은행을 비롯한 채권단 아래에 있는 현실이기 때문에 위와 같은 회사들처럼 인수합병에 나서 종합 물류업체로 탈바꿈하기는 쉽지 않은 현실이다. ... 그리고 인간의 일을 로봇이 대체하므로 일용직 일자리가 줄어드는 단점이 있다.http://etriz.com/archives/177913. ... (a) 물품을 인간에게 가져다줄 자동화 로봇이 필요하다. 예시로는 아마존의 키바(Kiva있다. 키바는 바퀴가 달려있는 장치로 지정된 경로에 따라서 이동한다.

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.27

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  의학의 발전을 목적으로 하는 동물실험 찬반토론

  독일의 제약회사 그뤼넨탈(Grunenthal GmbH)이 개발한 탈리도마이드는 쥐와 토끼 등을 이용한 동물실험에서 어떠한 부작용도 보이지 않았지만, 이 약을 복용한 산모에게서 사지가 ... 동물실험 결과는 오해의 소지가 있으며 인간의 질병 또는 그 치유를 이해하는데 기여하지 못합니다. ... 이뿐만이 아니라 화장품 회사, 식품회사 등 우리들의 일상 속에서 광범위하게 사용되고 많은 도움이 되기도 합니다.그렇지만 저는 의학 발전을 목적으로 하는 동물 실험 찬반 토론을 주제로

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.28

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  사회복지학개론_현재 우리나라에서 가장 해결이 필요하다고 생각하는 사회문제를 선택하여 이를 해결하기 위한 사회복지정책과 서비스를 찾아 정리하고 이에 대해 평가하시오.

  회사에서도 여직원이 결혼 소식을 알리면 당연히 퇴사를 생각했고, 여성의 인생은 직장생활을 퇴사하고 가정이라는 새로운 일터에 취업하는 것이 당연시 되었다. ... 자녀의 수는 줄어들고 인간의 수명은 길어지면서 자녀의 독립 후 부부만 남는 노년기의 삶이 길어짐으로써 배우자를 선택하면서 오랜 시간 함께 할 수 있는 성격과 가치관을 더 중요하게 여기게 ... 그러므로 맞벌이 가족을 위한 사회적 제도가 더욱 촘촘히 만들어질 필요가 있으며 그 중 하나가 탈가족화 정책이라고 할 수 있다.2) 맞벌이 가족을 위한 탈가족화 정책가족화란 돌봄이 필요한

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.02

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  마츠시타 기업의 사례를 바탕으로 글로벌 경영에 대해 논하시오

  필립스와의 제휴로 일본의 전자공업발전에 크게 이바지하는 기업으로 탈바꿈하게 된다.2) 글로벌 마인드마츠시타는 생전에 마쓰시타는 무엇을 만드는 회사인지 물으면 인간을 만드는 회사이고 ... 그가 추구한 인간 경영은 기업가 정신, 리더십의 정수가 배어있는 단어일 것이다. ... 여행의 가장 큰 목적은 시야를 넓힘으로 세계적 수준의 기업인으로의 탈바꿈이었다. 1952년 10월 세 번째 해외 출장길에 오름으로 네덜란드의 필립스 수뇌와 기술 제휴 계약에 조인했는데

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27

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  고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만 실제적으로 탈수급하기가 어려운 경우가 많은데 이러한 문제점의 원인이 무엇인지 알아보고 문제의 해결을 위한 개선방안에 대해 서술하시오.

  실업급여제도의 의의실업자들의 생활안정을 도모하고 구직활동을 촉진하기 위한 고용보험법의 핵심제도로서“인간다운 생활을 할 권리”헌법 제34조에 근거한 사회보장법의 영역에 속하고 사회보험의 ... 회사의 갑질을 버티다 못해 사실상 비자발적으로 퇴사해도, 회사가‘자발적 퇴사’라고 신고하면 실업급여를 받을 수 없고, 만약 이러한 공단의 결정에 이의가 있는 경우엔 근로자가 직접 심사를 ... 이때 고용보험 피보험 자격 상실 이유, 즉 회사가‘퇴사 이유’를 어떻게 적느냐에 따라 근로자의 실업급여 수급 여부가 결정된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.14

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  우리나라 식량 문제와 해결책

  탈세계화가 진행되면 전 국민의 50%가 아사위기에 처하는 대한민국? ... 셋째로 생명공학을 활용하여 기후변화에 대응하고 인간에게 유익한 농산물 품종을 연구·개발하는 방법이다. ... 엔씽, 팜에이트 등 식물공장의 가능성을 발견하고 스마트 팜 시설을 기반으로 하는 농업회사들이 많다. 스마트 팜 기반 농업 기업에 대한 주식 투자도 활발하다.

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.24

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  [S+ 독후감] 일주일은 금요일부터 시작하라

  시간 빈곤자에서 시간 부자로 탈바꿈하기 위한 저자의 노력 결과, 저자는 현재 두 회사를 경영하고 연간 60 회 이상 강연을 하고, 연간 1 권 이상의 책을 집필하며, 매년 1 개 이상의 ... 반면, 하고 싶은 일도 하면서 공부도 하고, 많은 취미와 인간관계까지 동시에 모두 해내는 사람을 '시간 부자'라고 부른다.우리는 모두 다 똑같은 하루 24 시간을 부여 받는다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.26

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  고용보험의 실업급여와 자활사업은 빈곤에서 스스로 벗어날 수 있도록 하는 사업이지만, 실제적으로 탈수급하기가 어려운

  고용안정센터의 인력부족과 업무과다로 현장확인 및 사후검증이 없는 상황을 악용해서 유령회사의 설립과 회사내의 고용보험 담당자에 의해서 허위로 실업 신고를 해서 실업급여를 수령하는 경우다 ... 그 이유로는 첫째, 기초보장제도를 포함한 공공부조제도는 인간 이기심에 반하는 제도이기 때문이다. 대부분 복지제도는 인간 이기심에 일정정도 반하는 측면을 갖고 있다. ... 현행 보충급여 방식을 인간 이기심에 순응하는 급여방식으로의 전환해야 하며, 동 급여방식의 핵심은 열심히 일하고 소득을 잘 신고하는 사람들에게 보다 많은 급여를 제공하고, 적정예산의

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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  A+ 경희대 경영대학원 인적자원관리 시험문제 참고자료

  탈산업화 사회의 전략적 인적자원관리는 상호연결성 안에서 모든 이해관계자들의 건강함을 도모할 수 있어야 한다. 그러므로 조직은 인간관계적 공정성 중심으로 발전하게 되었다. ... 이러한 기업경영의 패러다임이 변화하게 된 계기는 미국의 포드 및 자동차 회사가 일본의 도요타와 같은 자동차 회사에 밀리게 되면서 생산성이 중요하지 않다는 것을 깨닫게 되었다. ... 단기적인 HR계획, 다기능성, 직무 유연성, 인간관계적 공정성 중심으로 경영을 하고 직무유연성을 통한 제고 교육, 변동급 인센티브 등 특징을 볼 수 있다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.23 | 수정일 2021.10.29

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  장애인복지의 패러다임 변화와 인권에 대하여 논하시오

  다니고 회사를 다니며 비장애인과 섞여서 살아야 하고, 비장애인들도 그것을 당연시 하는 사회가 되어야 한다. ... 인식이 발생하고 사회적으로 장애인을 수용시설에서 지역사회로 이동시키기 위한 운동이 벌어지게 되는데 이를 탈시설화라고 한다.탈시설화는 장애인 복지 시설 내 거주하는 장애인의 재활과 ... 인간이기 때문이 가지는 당연한 권리이며 인간으로서 존엄성을 보장받을 권리라고 정의할 수 있다.그러므로 장애인도 동등한 인권을 부여받으며 인간으로서의 존엄과 가치를 지니며 이러한 권리는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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  그들이 말하지 않는 23가지 독후감

  그들이 주장한 것은 인간의 이기심이었다. 인간은 근본적으로 이기적인 동물이고 우리는 그들을 기반으로 시장을 만들어야 한다. ... 우리는 탈공업화 시대에 존재하지 않는다. 그들은 제조가 더 이상 중요하지 않다고 주장한다. 이 시대의 일반 산업은 지식 기반 서비스 산업이다. ... 경영진의 이익을 위해 회사를 운영해서는 안 된다는 주장이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.17

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  연세대학교 일반대학원 의학과(의과학과) 학업계획서

  대학 졸업 후에는 OOO라는 OOO성 OO제 개발 회사에서 OOO담당 연구자로서 O년 동안 봉직했습니다. 2. ... 저는 또한 경구용 활성효소 억제제 복용 암환자의 잠재적 약물상호작용 연구, 비분절형 백반증 환자의 노출부위 탈색소반에서 발생한 다발성 광선각화증 연구, 생체활성 피롤 유도체 및 생의학 ... 진학동기 제가 연세대학교 대학원 의과학 전공에 진학을 하고자 생각하게 된 동기는 회사에서 OO제 개발을 OOO하는 일을 하면서 학부 졸업 OOO만으로는 OOO에 적극적인 OO를 못

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.09.02

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