"포스코 조직행동" 검색결과 1-20 / 3,397건

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  조직행동론 기업사례, 포스코

  조직행동론과 관련된 기업의 사례★ ContentsⅠ. 서론- 포스코 소개- 선정이유Ⅱ. 본론- 포스코의 제도1) 직접적 보상2) 간접적 보상Ⅲ. 결론1. ... 기업정보1) 기업 소개한국의 제선, 제강 및 압연재 생산 및 판매업체이다. 1968년 4월 포항종합제철(주)로 설립한 뒤 2000년 9월 정부 지분을 매각하여 민영화되었으며, 2002년 ... 국내 최초의 고로업체로서 포항제철소와 광양제철소 등 2개의 일관제철소를 보유하고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.14

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  조직행동론 포스코 커뮤니케이션 사례 분석

  도시가스사업과 발전사업, 지역난방사업, 광물의 국내외 해상수송 및 가공, 판매, 교육서비스업과 사업 관련 서비스업, 비철금속의 제조·가공·판매와 자원개발사업에 있다.1968년 4월 포항종합제철 ... 조직행동론포스코 커뮤니케이션 분석목차1. 서론1-1. 포스코 소개1-2. 포스코 기업 선정 이유1-3. 포스코 연혁1-4. 주요 사업1-5. 포스코 기업 운영방침2. 본론2-1. ... ‘포레카’라는 명칭은 포스코(POSCO)와 그리스 수학자 아르키메데스가 외친 저 유명한 말 ‘유레카(EUREKA)’를 합친 조어다.

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.01

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  [조직행동론]포스코

  포스코의 직급체계Ⅱ.연구의 이론 설정 방향Ⅲ.포스코의 현 실행 제도와 조직행동 이론1. 동기부여2. ... 포스코포스코 (posco)서론Ⅰ. 기업선정 동기Ⅱ. 연구주제Ⅲ. 연구 과정본론Ⅰ. 포스코1. 기업소개2. 포스코 설립자와 현 회장의 창업 정신3. ... 이번 발표를 수업시간에서 배웠던 조직행동의 이론적인 내용들을 실제 기업에서는 어떻게 활용하고 있는지에 대하여 실질적인 접목을 시도해보는 기회로 삼고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.07

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  조직행동론 - 포스코

  조직행동론 11조포스코포스코 (posco)서론Ⅰ. 기업선정 동기Ⅱ. 연구주제Ⅲ. 연구 과정본론Ⅰ. 포스코1. 기업소개2. 포스코 설립자와 현 회장의 창업 정신3. ... 포스코의 직급체계Ⅱ.연구의 이론 설정 방향Ⅲ.포스코의 현 실행 제도와 조직행동 이론1. 동기부여2. ... 이번 발표를 수업시간에서 배웠던 조직행동의 이론적인 내용들을 실제 기업에서는 어떻게 활용하고 있는지에 대하여 실질적인 접목을 시도해보는 기회로 삼고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.04

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  조직행동론 - 포스코

  POSCO조직행위론Contents기업선정 동기연구의 이론 설정 방향연구주제 및 과정About POSCO현 실행 제도와 조직행동 이론결 론기 업 선 정 동 기Why POSCO? ... 실행 제도와 조직 행동 이론목표를 향한 자발적인 행동을 끌어내고 충돌질하고 계속하게 하는 심리적 과정동기부여의 3가지 요소 유발, 지향, 지속동기 부여직접 보상 제도이중적 노무 제도2004년 ... 낳은 컬트적인 포스코 문화믿음을 가진 강력한 컬트적인 문화 열정적이고 신념에 찬 컬트적인 문화 참여적이고 개방적인 조직문화창업자의 리더쉽최고경영자의 리더쉽 : 포스코 성공요인의 핵심요소

  리포트 | 32페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.12.04

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  포스코 조직행동, 인적자원관리

  일제강점기 동안 잃어버렸던, 한국 철강산업 발전의 꿈은 1960년대 종합제철 건설 계획수립으로 구체화 되었습니다. ... 포스코는 포항제철소에 스테인리스 일관생산체제를 구축하고 연간 159만 톤의 스테인리스 스틸을 생산하고 있습니다.제품은 주로 자동차 배관, 주방용품, 전자제품 등에 쓰이며 특히 최근 ... 조직 및 인적관리 분석1.

  리포트 | 50페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.06.04

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  포스코 조직행동 및 인적자원관리

  설비종합 준공1973년 7월 3일 ~ 1981년 2월 8일포항종합제철주식회사 창립1968년 4월 1일2. ... PROMOTION⇒ 포스코의 홍보는 주로 감성마케팅에 의존 ⇒ 철은 생활과 같다는 전제하에 만들어진 광고가 주류 ⇒ 포항제철에서 POSCO로의 네이밍 변경을 통한 이미지의 변신을 꾀하였으며 ... 획득1993년 12월 9일기업공개1988년 6월 10일광양제철소 1기 설비준공1987년 5월 7일포항공과대학교 개교1986년 12월 3일포항제철소 1기 설립 준공~ 포항제철소 4기

  리포트 | 59페이지 | 3,800원 | 등록일 2008.06.04

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  [조직행동론] 포스코의 민영화

  이로써 3년간에 걸쳐 추진된 포스코의 민영화가 마무리되었다.3 POSCO 조직 구조의 변화기업에서 민간기업으로 탈바꿈한 포스코가 고객이익을 극대화하는 고객중심형 조직으로의 새로운 도약을 ... 이런 문제를 포항제철은 어떻게 해결하여 왔는가를 살펴보자.1 포항종합제철주식회사(Pohang Iron & Steel Co., Ltd)의 설립우리나라에서 종합제철공장을 설립하고자 했던 ... 정부에서는 그 해 10월 3일 포항의 교외에서 종합제철 공업단지 기공식을 거행했다. 그리고 공장부지의 매입을 시작하는 등 본격적인 제철소 건설사업을 추진해 나가기 시작했다.

  리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2002.12.27

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  [조직행동론] 조직자원관리-포스코 사례분석

  포스코의 PI도입 사례II-1. Posco Process Innovation – 변화 사람II-2. Posco PI의 도입 계기II-3. Posco PI의 핵심II-4. ... Posco PI의 성공요인1 포스코만의 PI2 최고경영층의 추진력과 스폰서 십3 포스코의 PI 추진 역량4 파트너 십 :오라클, PWC, I2 등등 협력업체와의 관계중점 혁신 과제 ... Posco Process Innovation – 변화 사람1 '모든 사물은 변화한다'는 철학적 기반에서 출발2 진정한 혁신이란 미래를 향한 끝없는 도전임을 보여준다3 포스코의 PI란

  리포트 | 27페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.31

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  포스코 상식 정리

  ~2002년 : 민영화)(2003~ 2010년: 글로벌화)(2011~현재 : 미래지향적 혁신)1968년 4월 1일 포항종합제철주식회사 창립1998년 주식 상장2000년 민영화2002년 ... 실천 : 주인의식과 책임감으로 매사에 솔선하고 능동적으로 협업하며 조직차원의 시너지를 창출하는 인재2. ... 포스코 상식- 포스코포스코(POhang Iron&Steal Company)창업정신 : 제철보국포스코 초대 명예회장 – 박태준(호 : 청암)육아휴직 2년 / 1년 만근시 부여되는 휴가

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.14 | 수정일 2023.10.20

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  (경영학특강 4학년) 최근의 우수기업 사례를 제시하고, 이 기업의 공유가치 및 기업문화에 대하여 논하시오

  포스코 기업의 기업문화한국포항제철그룹(Pohang Iron and Steel Co. Ltd，POSCO)은 1968년에 성립된 세계에서 가장 큰 강철 제조기업의 하나이다. ... 영향을 미치며 조직구성원들의 사고와 행동양식을 기업운영차원에서 바람직한 방향으로 유도함으로써 경영성과에 적지 않은 기여를 한다. ... 포항제철회사는 한국의 포항시와 광양시에 공장이 있으며 각종 선진적인강철제품을 생산한다.

  방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.09.09

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  박정희 대통령에 관한 연구

  철강산업 , 전자산업 성장 - 포항종합제철 건설 (4,300 백만 달러 차관 , 대일청구권 자금 1 억달러 , 공사기간 5 년 , 1,215 억원 비용 ) → 1973 년 설비가동 ... 1 베트남전쟁에 1 차 , 2 차 파병 결정 1967. 4 구로동 수출공업단지 준공 1967 제 2 차 경제개발 5 개년 계획 실시 1967. 9 구미전자공업단지 건설 1968 포항종합제철 ... 박정희 대통령에 관한 연구 과목 : 조직행동론 내용 : 이름 : 학번 :박정희 = 대한민국 CEO 그가 취임했을 무렵 재정 상태는 최악이었고 , 직원들의 월급 또한 다른 회사에 비해

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.25

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  포스코CEO의리더십분석,기업소개,리더십분석,문제점및해결방안

  리더십 분석 문제점 및 해결방안 결론 및 시사점 Q A 1968 년 국영기업인 포항종합제철주식회사로 시작 2000 년 완전 민영화 2002 년 포스코로 사명 변경 1 대 박태준 회장 ... 8 대 권오준 회장 POSCO the Great 표방 혁신 포스코 1.06 기업 소개 리더십 분석 02 017 02 소통의 리더십 기업 소개 리더십 분석 문제점 및 해결방안 결론 및 ... 존재 적절한 커뮤니케이션의 부재 소통의 리더십을 강조했지만 실제로는 표면적인 것에 그침 저조한 기업성과 , 조직 내외부 소통의 부족 ▶ 포스코는 장기적 안목을 가진 비전형 리더 와

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.07

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  마케팅원론(기업 경영이념과 비전)

  경영이념과 비전 사례1) 포스코포스코(POSCO)는 1968년에 창립되어 포항과 광양에 두 개의 제철소를 가지고 있는 2018년 기준 조강생산량 세계 5위, 단일제철소 기준 광양제철소와 ... 포항제철소가 세계 1, 2위를 기록하고 있는 철강회사이며, 포스코의 경영이념은 에서 보여주고 있다. ... (POSCO NEWSROOM, 2019)그림 2 포스코 매출 및 영업이익.출처: POSCO NEWSROOM(2019).

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.03

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  (주식회사법 C형) [대법원 2017. 12. 5. 선고 2016다265351 판결]을 목차에 따라 서술하여 제출하시오

  구체적으로는 포항시 남구 해도동, 대도동, 송도동의 주민들로 포스코 포항제철소에서 배출하는 비산먼지를 포함한 공해피해에 대응하기 위해 대책협의회를 조직하고, 매월 2만 원의 회비를 ... 사실관계본 판례의 원고는 포스코 포항제철소에서 배출하는 비산먼지 등 공해피해에 대응하기 위해 조직된 대책협의회가 해체된 후, 일부 회원들을 중심으로 다시 결성된 친목단체 회원들이다. ... 이 대책협의회에서는 포스코의 공해피해 보상과 공해 배출을 줄이게 할 목적으로 포항제철소 인근에서 집회 및 시위를 해왔다.

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.22

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  [경영학원론 A형] 자신과 관련 있는 기업을 골라 간단히 소개하고 그 기업의 문화를 교재 128쪽에 소개된 요인별로 평가하시오

  자신과 관련 있는 기업을 골라 간단히 소개 - 포스코 기업문화1) 포스코 개요포스코는 1968년에 창립되어 포항과 광양에 두 개의 제철소를 가지고 있는 조강생산량 기준 세계 3위의 ... 자신과 관련 있는 기업을 골라 간단히 소개 - 포스코 기업문화1) 포스코 개요2) 포스코 기업문화(1) POSCO Way 개발 마스터플랜(2) 고객지향(Customer)(3) 도전추구 ... 우리 민족을 가난으로부터 벗어나게 하고 경제를 발전시키기 위해서는 무엇보다 산업의 쌀이라고 하는 철을 대량으로 생산할 수 있는 종합제철소가 절실하게 필요했다.

  방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.19

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  본인의 자원봉사 경험에 대해 작성하시고 (자원봉사기관, 자원봉사활동 등을 중심으로) 자원봉사 활동장려를 위한 개선점은

  포스코 포항제철소 임직원들은 사회적 거리두기 속에서 언택트 봉사활동에 나서게 되었다. ... 코로나19 국내 확산 이후에 포항제철소는 대면 봉사활동 대신에 복화 봉사, 목공예 봉사, 마스크 제작 봉사 등 비대면으로 이루어지는 봉사 활동을 활발하게 하고 있으며 포항제철소는 사회적 ... 포항제철소 목공예 봉사단은 지역 아동 센터에 전달을 할 가구를 직접 제작하기도 했다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24

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  (중소기업창업론) 창업활동의 본질을 설명하는 창업이론 중 인과접근법(causational approach)과 실현접근법

  건설은 요원해보였지만, 당시 창업주인 박태준 회장의 뚝심으로 1968년 4월 대한중석을 모태로 해 설립자본금 4억원으로 포항제철이 설립되게 된다. ... 포스코의 조직 구조와 변화의 중심에는 효율성이고 효율성을 높이기 위해 조직 개편과 더불어 생산운영의 시스템화를 실현해 나갔다. ... 실현접근법 사례실현접근법의 단계가 실현되었다고 평가되어지는 창업자는 포스코의 박태준 회장일 것이다. 1960년 후반 우리나라는 자본과 기술, 경험은 물론 부존자원마저 없어 제철소의

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08 | 수정일 2023.09.22

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  최근에 경영 관련 이슈 중 경영조직의 개편으로 혁신 또는 성과를 창출한 기업(조직)의 사례를 탐색하여 소개하고, 수업에서 배운 내용

  기존 연고주의, 순혈주의 문화를 타파한 조직개편을 통해 포항 제철소에서는 현장 첫 여성 임원이 탄생한 성과를 나타내면서 여성 유리천장을 부수는 성과를 얻고 있다는 분석도 나온다. ... 포스코 조직개편을 통해 김희 공장장은 인사에서 상무로 승진하여 제철소 생산성의 향상에 힘쓰고 있다. ... 따라서 조직의 의미를 더욱 차별화시키는 것은 조직의 활동이 단지 기술적 활동이 아니라 기업이 목표 달성에 도달하고자 하는 가치행동을 더욱 크게 전제하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13 | 수정일 2020.07.14

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  기업윤리

  POSCO포스코는 지난 1993년 국내 기업 중 처음으로 ‘윤리강령’을 제정, 시행해 왔다. ... 기업윤리 사례연구(1) TOMS 슈즈(2) 삼성전자(3) 포스코 POSCO(4) ZARA6. 기업윤리의 활성화 방안 제시7. 참고자료1. ... 옳은 것으로 보는 것이다.이러한 관점을 지닌 개인이나 조직은 자신이 자라난 모국에서의 윤리적 가치관을 가장 이상적으로 생각하고 모든행동의 지침으로 삼는다.

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.17

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