"학급경영자료" 검색결과 1-20 / 3,329건

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  학급경영교육실습발표자료

  Ⅰ.학급경영1. ... , 교사들에게는 교육 실천의 장이 된다.▶ 따라서 학급경영은 학교교육의 성과를 결정하는 중요한 경영활동이다.1)학급경영의 개념? ... 통해서 가능하므로 학급경영은 매우 중요하다,3) 학급경영의 영역- 학급 경영의 성격을 어떻게 규정하느냐에 따라 크게 두 가지로 나뉜다.① 수업활동과 경영활동을 분리하는 입장?

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.04

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  학기 초 안내자료(학급경영)

  ★학급통신일년동안 우리반에 대한 선생님의 학급운영 방안을 말해보겠습니다.첫째, 공동체의식을 강조할 것입니다. ... -공동체의식 강조: 학급이 하나가 되어 서로 공동체 의식을 가질 수 있도록 학생들이 직접 학급의 규칙을 만들고 준수할 수 있도록 하겠습니다. ... 따라서 학급의 여러 친구들과 더불어 생활하는 방법을 배워야합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.07 | 수정일 2021.02.26

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  [학교폭력및학생의이해] 학급경영안 발표자료

  달팽이 조 학급 경영안 팀원 소개 1 2 3 4 5목 차 1. 학급 경영 주제 2. 학급 경영 목적 3. 학급 경영 방침 4. 학급 특징 5. ... 학급 경영 주제노력은 절대 ‘ 나 ’ 를 배신하지 않는다 . ... 학급 경영 방침 학급에서 무언가를 결정할 때에는 모든 학생의 의견을 수렴한 후 , 익명 투표로 결정한다 .

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.26

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  학급경영자료

  목표 수립학급경영을 위하여 수립한 목표는 반드시 실천 가능한 것이어야 한다.2) 기초자료 조사 및 수집학급경영을 위해 학생들을 파악할 수 있는 기초조사와 자료들을 수집하여야 한다. ... 제6편 학급경영과 지도제1장 학급경영제1절 학급경영의 의의와 원리1. 학급경영의 의의학급경영은 학급을 교육목적에 따라 효율적으로 운영하는 일이다. ... 학급경영계획학급경영계획은 새 학년 초에 교사가 일년 동안 학급을 대상으로 윤영하기 위한 목표와 목적을 세우고 구체적으로 실천할 방법들을 학급경영안으로 작성하는 것을 의미한다.1) 학급경영

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.30

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  학급 경영 안내 파워포인트 자료

  학급경영의 주요 영역 학습 · 진로 지도 생활지도 인성지도 시설 · 환경관리6. ... 담임교사의 학급경영 철학 내 삶의 주인은 나 나를 아끼고 사랑하기 친구는 나의 재산 좋은 관계 맺기 더불어 행복한 학급 서로의 부족함 채우기5. ... 0 학년 0 반 학급경영 안내 교 사 : 담당과목 :1. 급훈 나 와 너 그리고 함께 성장 하는 우리 가 되자 .2.

  리포트 | 22페이지 | 3,900원 (60%↓) 1560원 | 등록일 2015.01.02

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  특수학급경영론 피피티 자료입니다.

  특수학급에서의 교육과정 편성 및 운영협력교수 추가 자료!!대안교수평행교수팀티칭(Team-teaching)스테이션 교수Thank You!{naw} ... 조성, 교육자료, 인적자원). 5단계: 이상의 적용 전략이 효과적이지 못할 경우 대안활동을 설계한다. 6단계: 교육과정 적용의 효과를 평가한다.3. ... 수준의 차별성 지역 및 학교 교육과정 편성ㆍ운영의 한계성 개별화교육 실천방안의 효율성 재량활동의 확대에 따른 자율성과 책무성 무학년제의 연계지도 및 부모교육의 효율성 교수-학습 자료

  리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.17

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  학급경영, 교사 리더십, 학습동기 유발, 생활지도 정리자료

  학급경영의 원리를 1.민주적 학급경영 2.교육적 학급경영 3.효율적 학급경영의 3가지 방침을 제시하였는데 보고서에서는 효율적 학급경영을 다루고자 한다.3. ... 학급경영(Classroom Management) ?????????????????????????1. 학급경영의 성격2. 학급경영의 원리3. ... 학급경영을 구상하고 전개하는데 있어서는 학급을 어떠한 원칙에 입각하여 어떠한 방향으로 운영하겠다고 하는 학급경영의 원리가 필요하다.

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.09.05

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  개학 첫 날 담임 교사의 안내 자료 예시글(학급 경영관 피력, 소개)

  ① 생일사진 및 달력 : 매달 생일자 사진촬영, 1달에 1번 단체사진 촬영② 자리바꾸기 : 한 달에 한 번씩(방법은 의견 받음)③ 급훈/반이름/학급내규 제정 : 멋진 우리 반만의 색깔을

  서식 | 2페이지 | 500원 (60%↓) 200원 | 등록일 2018.12.22

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  학교학급경영론 발표자료

  교사는 학습조직으로서 학교 및 학급집단의 변화를 유도하는데 주력해라!! 학부모는 참여의식을 높일 수 있도록 학부모 교육을 하라!! ... 자료수집과 피드백 7. ... 지원적 교육풍토자율적인 학교경영을 위한 제도적 장치들은 자료수집과 피드백, 지속적인 계획, 학교장의 강력한 지도성, 학교현장에 보다 많은 권한 부여, 학생의 학업성취에 대한 높은 기대

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.03

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  [학급 경영]모의 학급경영 : 학기 초 학급경영에 필요한 실제자료

  학기 초 학급경영에 필요한실제 자료1. 출석부2. 기초환경조사 자료를 바탕으로 한 아동명부3. 시간표4. 자리배치표5. 학급규칙6. ... 따라서 필자는 학기 초 학급경영 구상도로서 필요한 정보를 충실하게 담을 수 있도록 실제 교육상황과 여건을 고려하여 본 모의 학급경영안을 작성하였다.본 모의 학급경영안은 1년 간의 계획 ... 청시안적 성격보다는 학기 초 혹은 학년 초에 직접 활용할 수 있는 실제적 자료의 성격을 갖는다.따라서 바로 인쇄하여 사용할 수 있도록 별도의 차례구분 주제표시는 생략하였다.출 석

  서식 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.03.15

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  [교육행정,학교경영론]학교경영에 관한 전반적 정리자료(학교경영의 계획,실천,평가,인사,조직,교육과정,시설,재무,문서,복무,학급경영 관리)

  효과적으로 달성하기 위한 협동적 과정(1)질서유지로서의 학급경영 - 학급경영 = 훈육;문제행동을 다루는 경영활동 (2)조건정비로서의 학급경영 - 학급경영 = 수업을 위한 학습환경 ... (3) 교육경영으로서의 학급경영 - 학급경영 = 교육조직의 경영(경영학적) -한국교육행정학회교육행정 - 학교경영론2)학급경영의 원리 ① 높은 효율성과 효과성을 제고한 원리 - 타당성의 ... ) 특별휴가 - 결혼 - 회갑 - 출산 - 사망 - 탈상 기타 (출산휴가/생리휴가/포상휴가/퇴직휴가/기타)교육행정 - 학교경영론교육행정 - 학교경영론1)학급경영의 개념 학급경영 :

  리포트 | 84페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.04.27

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  [교육]학급 경영 자료

  그럼 지금부터 내가 생각하는 멋진 학급경영 계획에 대해 소개 하겠다.Ⅱ. 본론1. 전체적인 학급 경영 원칙1.1. ... 우리 학급 운영 목표○ 활력이 넘치는 학급○ 옳고 그름을 스 쓰레기나 학급문고가 없도록 합니다.마. ... 메모장이나 학습장을 보며 말할 경우에는 왼손으로 좌측 가슴높이로 들고 보며 발표한다.▶ 앞에 나가서 발표 할 경우, 칠판의 중간 위치에서 기록장은 왼손에 지휘봉은 오른손에 들고 제시 된 자료의

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.28

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  [우수자료]학급경영과 상벌 완벽정리

  벌과 학급경영(1) 벌의 이론(2)벌의 실제- 체벌에 관한 규정 -제 12장 학급경영과 상?벌 관리1. ... 학교상담과 생활지도제12장 학급경영과 상?벌 관리1. 학급운영(1) 학급구조의 형성(2) 학급규칙(3) 학기 초 첫 한 달(4) 조회와 종례(5) 모둠활동2. ... 상과 학급경영(1) 효과적인 강화인자(2) 상의 부정적인 효과(3) 언제 보상할 것인가?(4) 어떻게 보상할 것인가?3.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.10 | 수정일 2013.12.19

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  교육행정 요약자료 - 학교와 학급경영 수업 요약

  학교와 학급경영 / 강석봉 교수님 ^ㅁ^Ⅰ. 교육행정의 개념1. 조건정비론 : 교육목표 달성을 위한 인적, 물적 제조건을 정비, 확립하는 수단적, 봉사적 활동. 기능주의론.2. ... 상황이론 : 상황에 따른 지도성의 특성 변화① Fiedler의 상황 적합 이론+지위권력-+-관계 -+ 과업구조② Reddin의 3차원 모형개발형경영자형관계지향↑관계형통합형관료형독재형선교사형타협형분리형헌신형

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.06

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  교과교재연구 및 지도법-특별활동의 지도, 학급경영, 교육실습에 관한 발표자료

  학급경영의 목표와 방침결정 2 . 필요한 기초자료의 수집 3. 필요한 조직구성 4 . 학급환경구성의 계획 5 . 학생지도계획의 구체적 수립 6 . ... 기준에 관련된 여러 가지 자료를 수집한다 . 수집된 자료를 분석하고 해석한다 . 평점을 결정한다 . ... 제 1 절 학급경영의 개념 제 2 절 학급경영의 영역 제 3 절 학급담임과 학급경영 제 4 절 학급경영계획의 수립 제 5 절 학급경영의 실제 제 6 절 학급경영의 평가 1제 8 장

  리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.19

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  [학급경영] 학급경영평가 및 그 자료

  학급경영평가를 통해서 이렇게 주기적으로 주체성을 상기시켜 주는 것이 중요하다고 생각했다.◈ 시기별 공통 영영별 학급경영평가자료20) 자기경영평가서 (첫번째표)http://jckoh.hihome.com ... /jckoh-1-37.html - Report 왼쪽 27번자료자료21)가 교사의 자질과 태도면나 경영 계획면다 교수·학습면라 생활지도면마 환경구성면바 학급 사무 및 협조면http:/ ... -하단의 담임활동 - 하단의 자기평가서(학생) 활동자료1학기초 학급경영평가· 학급 학생들의 이름이나 외모의 특성을 얼마나 잘 파악하고 있는가?

  리포트 | 83페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.13

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  [교육경영] 학급 훈화 자료

  학급 훈화 자료운명을 바꾼 4개의 사과성서에 나오는 [아담의 사과]고대 도시국가 트로이의 왕자[파리스의 사과]스위스의 [빌헬름 텔의 사과]그리고 과학자 [뉴턴의 사과]가 그것이다.아담과

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.30

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  제5장 통합교육을 위한 학급경영 요약 및 발표자료

  일반학급의 특수아동 교육론제5장 통합교육을 위한 학급경영1. ... 통합교육을 위한 학급경영의 기초교사의 효율성과 관련이 있는 학급관리에 대한 연구결과는 훈육의 대처, 다양성의 수용, 의사소통 기능, 위기상황 중재하기, 자기관리 기법을 배우는 것 등으로 ... 읽을 줄 모르거나 이중 언어를 하는 아동들이 있는 학급을 위해서 각 규칙은 그림으로 설명되어야 한다.5)학급 관리체제다음 자료를 적용한 학급관리체제는 3학년 학급에서 적어도 시간의

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.25

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  <행복한 우리 학급 만들기> 노하우에 관한 글입니다. 담임 선생님들께서 보시면 아주 좋은 자료입니다. 많은 이용바랍니다.

  행복한 선생님만이 우리 아이들을 행복하게 할 수 있습니다.Ⅱ학급 경영1학급 경영을 위한 자기 점검학급 경영은 학습지도, 생활지도, 인간관계 (학생, 학부모, 동료 교사) 그리고 자기 ... 경영 이현진 지음3학급 경영의 팁상담 및 학부모 관련가. ... 2학급 경영의 원리교사가 자신의 교육철학을 효율적으로 수행하도록 도울 수 있는 학급 경영의 원리입니다.가.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.15

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  학급 경영 계획서, 학급운영계획서 샘플입니다. 모두 184쪽으로 되어 있습니다.

  학급 교육과정의 기저1. 학급경영 중점가. 학급경영 의지2. 학급 실태 분석3. 학급 기초조사 자료4. 역할 분담조직5. 학부모 교육활동 조직6. 학급 특색과제가. ... 학급 경영 평가 기록2. 교육과정 운영 평가 제기록3. 기초 교과학습 부진학생 개인별 지도록4. 학생 상담록Ⅰ. 학년 교육과정 수립의 기저1. 학교장 경영관가. 역점 교육 활동? ... 꿈을 키우는O학년 O반 학급운영계획학년 반제 O 학년 O 반담임O O O업무차 례Ⅰ. 학년 교육과정 수립의 기저1. 학교장 경영관가. 역점 교육 활동나. 특색 교육 활동2.

  리포트 | 184페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.02.20 | 수정일 2021.05.08

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