"합병과 근로관계" 검색결과 1-20 / 3,042건

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  합병과 근로관계

  합병과 근로관계의 이전1. 포괄승계의 원칙합병의 경우 그 성질상 근로자의 근로관계는 당연히 합병회사에 포괄적으로 승계된다(대판). ... 합병과 근로관계의 변경1. ... 근로자의 동의와 근로관계의 승계1) 문제의 소재합병에 의한 근로관계의 승계에 대하여 근로자의 동의를 필요로 하는가에 대해 견해가 대립한다.2) 검토의견이에 대하여, ⅰ) 근로자의 동의가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.02

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  인수합병과 근로관계 승계시 근로관계

  인수합병과 근로관계 승계시 근로관계?1. 근로관계가 승계될 경우 근로관계의 내용?인수합병시 근로관계가 승계되는 경우 승계되는 근로관계의 구체적 내용이 문제될 수 있다.? ... 개정이나 단체협약의 체결 등을 통하여 합병 후 근로자들의 근로관계의 내용을 단일화 하기로 변경·조정하는 새로운 합의가 없는 한 합병후 존속회사나 신설회사는 소멸회사에 근무하던 근로자에 ... 【대판 1994. 3. 8, 93 다 1589】회사의 합병에 의하여 근로관계가 승계되는 경우에는 종전의 근로계약상의 지위가 그대로 포괄적으로 승계되는 것이므로 합병 당시 취업규칙의

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.08

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  합병, 분할과 근로관계

  근로자의 사직서 제출로 인한 근로관계 단절여부합병과 관련하여 근로자들이 합병 당시 회사의 사정에 의하여 피합병회사에 사직서를 제출하고, 곧이어 합병회사에 입사하는 경우가 있다. ... 것이 아니라, 종전의 분할회사와의 개별적 근로관계의 내용이 변동없이 신설회사 또는 분할합병의 상대방 회사에 승계, 유지된다는 것을 의미한다.따라서, 회사의 분할로 근로관계가 포괄승계되므로 ... 대한 근로관계는 신설회사에 포괄승계되어 근로의 계속성이 유지된다 할 것이므로 그 근로자에 대한 계속근로연수를 계산함에 있어서는 구 회사에서의 근로기간까지를 통산하여야 한 흡수합병이건

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.10.24

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  합병과 근로관계에 대한 법적 연구

  합병과 근로관계1. ... 합병과 근로관계에 대한 법적 연구Ⅰ. 의의 및 논점1. ... 근로자의 동의1) 學說합병의 의한 근로관계의 승계에 대하여 근로자의 동의가 필요한 지에 관하여 근로자의 동의가 없더라도 당연히 근로자의 근로관계가 합병회사로 승계된다는 同意不要說와

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.16

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  합병과 근로관계 전반에 대한 근로기준법상 쟁점 검토

  합병과 개별적 근로관계개별적 근로관계는 포괄 승계되는 것이 원칙이며, 임금, 근로시간 등 모든 근로조건에 있어 종전과 동일한 대우가 유지된다. ... 합병과 근로관계 전반에 대한 근로기준법상 쟁점 검토Ⅰ. 들어가며1. 합병의 개념합병이란 일방회사가 타방회사의 경영지배권을 획득하는 것을 의미한다고 할 수 있다. ... 근로자 동의근로자 동의가 필요하다는 견해와, 불필요하다는 견해로 나뉘는데, 합병에 있어서는 기본적으로 불필요하다고 보는 것이 타당하다.Ⅲ. 합병과 근로관계의 변경1.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.22

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  [경영]기업의 합병과 근로관계

  기업의 합병과 근로관계Ⅰ.합병의 의의 및 논의의 필요성Ⅱ.기업합병에 대한 근로관계의 이전문제1.근로자의 근로관계이전 여부2.근로관계의 승계에 대한 근로자의 동의여부Ⅲ.기업합병으로 인한 ... 근로관계1.합병과 개별근로관계 2.합병과 집단적 근로관계Ⅳ.합병과 경영상 이유에 의한 해고1.문제제기 2.경영악화의 방지목적3.법소정요건의 준수Ⅴ.결Ⅰ.합병의 의의 및 논의의 필요성합병이란 ... 합병과 개별근로관계(1)원칙합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.09

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  노동관계법상 기업의 합병과 근로관계에 대한 검토

  노동관계법상 기업의 합병과 근로관계에 대한 검토Ⅰ. ... 기업합병과 개별적 근로관계1) 원칙합병에 의해 근로관계는 포괄승계되므로, 종전회사와의 근로관계 내용이 합병회사하에서도 그대로 적용된다.2) 취업규칙의 불이익변경합병 후 근로조건을 동일하게 ... 근로자의 근로관계이전 여부합병의 성질상 근로자의 근로관계는 당연히 합병회사에 포괄승계된다는 것이 판례와 통설의 입장이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.04

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  기업의 합병과 근로관계에 대한 법적 검토

  합병과 개별적 근로관계1) 원칙합병에 의해 근로관계는 포괄승계되므로, 종전회사와의 근로관계 내용이 합병회사하에서도 그대로 적용된다.2) 취업규칙의 불이익변경합병 후 근로조건을 동일하게 ... 기업합병으로 인한 근로관계1. ... 집단적 근로관계의 승계여부와 법개정에 따른 합병시의 경영상의 이유에 의한 해고의 문제등을 살펴볼 필요가 있다 하겠다.Ⅱ. 기업합병에 따른 근로관계의 이전문제1.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.14

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  사내근로복지기금 합병계약서

  갑의 기본재산은 금 [*]원으로 된다.근로자에 대한 지원수준본건 회사간 합병에 따라 B로부터 A로 근로관계가 이전된 근로자(이하 “이전 근로자”)에 대하여는 본건 합병의 효력발생일로부터 ... [Note: 지원수준은 합병 후 3년을 초과하지 않는 범위에서 합병 전 각 기금법인의 근로자별로 달리 정할 수 있습니다(근로복지기본법 제72조 제3항).]합병기일본건 합병의 합병기일은 ... . [*]자로 B 주식회사(이하 “B”)를 흡수합병(이하 “본건 회사간 합병”)함에 따라, A의 사내근로복지기금(이하 “갑”)과 B의 사내근로복지기금(이하 “을”, 이하 갑, 을 합하여

  서식 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.08 | 수정일 2021.05.12

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  NEW 업무에서 활용 가능한 실전 근로기준법 중간평가 - SAMPLE 1

  합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금근〮로시간직〮무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.합병의 경우 퇴직금 산정이나 연차유급휴가의 산정을 ... 사용자의 의무사항이 아니고 권한에 속하는 사항이다.문제 4다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 잘못된 것은? ... 위한 계속근로연수는 소멸회사의 근속기간을 포함하여 산정하여야 한다합병 후라도 노동조합이 병존하는 경우가 있을 수 있다.단체협약의 경우에는 근로조건과는 달리 포괄적으로 승계되지 않는다고

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.28

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가

  (10점)①소정근로시간②근기법 제55조의 휴일③근기법 제60조의 연차유급휴가④취업장소4.다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 잘못된 것은? ... (10점)①합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금 · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 ... 취업장소 및 종사하여야 할 업무는 "서면" 명시사항은 아니다.4.④단체협약도 근로조건과 마찬가지로 포괄적으로 승계되어 합병회사와 노동조합간에 적용된다.5.③①3월 단위의 탄력적 근로시간제는

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.10.12

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가

  (10점)①합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금 · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 ... 사전 협의절차도 필요하다.④배치전환이 업무상 필요성이 인정되는 한도에서 근로자의 생활상의 불이익은 고려의 대상이 아니다.정답 : 44.다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 ... (10점)①사업주②사업의 경영담당자③근로자에 관한 사항에 대해 사업주를 위해 행위하는 자④주주정답 : 42.다음 중 근로기준법상 일반 근로자의 근로계약 서면 명시 의무 사항이 아닌

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.04

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가 - 에듀퓨어(EDUPURE)

  다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 잘못된 것은? ... (10점) /①합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금 · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 ... 포괄적으로 승계되지 않는다고 본다.정답 / 해설4 / 단체협약도 근로조건과 마찬가지로 포괄적으로 승계되어 합병회사와 노동조합간에 적용된다.5.

  시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.10.27

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  NEW 노사가 함께 배우는 노동법 이야기 중간평가

  취업장소 및 종사하여야 할 업무는 "서면" 명시사항은 아니다.3.다음 중 기업합병으로 인한 근로관계의 내용으로 잘못된 것은? ... (10점)①합병에 의해 근로관계는 포괄적으로 합병회사에 승계되므로 임금 · 근로시간 · 직무내용 기타 근로조건은 종전회사의 근로조건과 동일하게 적용된다.②합병의 경우 퇴직금 산정이나 ... 포괄적으로 승계되지 않는다고 본다.해설단체협약도 근로조건과 마찬가지로 포괄적으로 승계되어 합병회사와 노동조합간에 적용된다.4.휴게시간과 관련하여 옳지 않은 것은?

  시험자료 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.24

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  [고용노동부] 국민연금 사업장 탈퇴신고서, 건강보험 사업장 탈퇴신고서, 고용보험 보험관계(소멸신고서, 해지신청서(근로자 종사 사업장)), 산재보험 보험관계(소멸신고서, 해지신청서(근로자 종사 사업장))

  고용보험 임의적용의 경우, 근로자 동의로 보험관계 해지를 신청하려면 근로자 과반수의 동의서를 첨부해야 합니다.3. ... "사업장가입자 자격취득 신고서"를 제출해야 합니다.건강보험사업장 합병 및 분할의 경우에는 가까운 관할지사에 사업장명단 등 필요한 서류를 제출하기 바랍니다.고용보험산재보험1. ... 사업주는 사업의 폐지ㆍ종료 등으로 보험관계가 소멸한 경우에는 그 보험관계가 소멸한 날부터 14일 이내에 근로자에게 지급한 보수 총액 등(보수총액신고서)을 공단에 신고해야 합니다.5.

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

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  [지역사회간호학 A+] 직업병 진폐증의 실태와 예방 및 대책

  또한, 진폐와 관련된 사망의 경우 폐렴이 중간사인으로 되어있는 경우가 많은데, 폐렴을 합병증으로 규정하고 이러한 인과관계를 설정한다면 남겨진 유족들의 유족급여가 불승인되는 경우가 줄어들 ... 다만, 진폐에 걸린 근로자에게 ’진폐로 인한 합병증 (9종)‘이 발생한 자만 예외적으로 진폐 합병증을 치료하기 위하여 요양을 실시한다. ... 필름을 근로복지공단 진폐심사회의에서 진폐병형, 심폐기능, 합병증을 판단하여 당해 근로복지공단에 결과를 통보하는 절차로 이루어져있다.

  리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2023.03.13 | 수정일 2023.05.01

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  [보건복지부] 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험[사업장 탈퇴신고서, 보험관계(소멸 신고서, 해지신청서(근로자 종사 사업장))]

  고용보험 임의적용의 경우 근로자 동의로 보험관계 해지를 신청하려면 근로자 과반수의 동의서를 첨부해야 합니다.3. ... 사업주는 사업의 폐지ㆍ종료 등으로 보험관계가 소멸한 경우에는 그 보험관계가 소멸한 날부터 14일 이내에 근로자에게 지급한 보수총액 등(보수총액신고서)을 공단에 신고해야 합니다.5. ... “사업장가입자 자격취득신고서”를 제출해야 합니다.건강보험사업장 합병 및 분할의 경우에는 가까운 관할지사에 사업장명단 등 필요한 서류를 제출하기 바랍니다.고용보험산재보험1.

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  전산세무 2급 소득세

  합병? ... 근로소득에 포함되는 것법인의 임직원이 고용 관계에 따라 부여받은 주식매수선택권을 재직 중에 행사함으로써 얻는 이익 ... 종업원 등 또는 대학의 교직원이 지급받는 직무발명보상금으로 고용관계 종료 전 지급되는 보상금(퇴직 후 지급받으면 기타소득으로 과세)?

  시험자료 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.29

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  [보건복지부] 국민연금 사업장 탈퇴신고서, 건강보험 사업장 탈퇴신고서, 고용보험 보험관계 (소멸신고서, 해지신청서), 산재보험 보험관계 (소멸신고서, 해지신청서)

  고용보험의 경우, 근로자 동의로 보험관계 해지를 신청하려면 근로자 과반수의 동의서를 첨부해야 합니다.3. ... 사업주는 사업의 폐지ㆍ종료 등으로 보험관계가 소멸한 경우에는 그 보험관계가 소멸한 날부터 14일 이내에 근로자(고용보험의 경우 예술인 포함)에게 지급한 보수총액 등(보수총액신고서)을 ... "사업장가입자 자격취득신고서"를 제출해야 합니다.건강보험사업장의 합병 또는 분할의 경우에는 가까운 관할지사에 사업장명단 등 필요한 서류를 제출하시기 바랍니다.고용보험산재보험1.

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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  [A+지역사회케이스] 경산시 보건관리팀 당뇨 2022년 자료

  심한 경우 의식을 잃을 수 있고 사망에 이를 수도 있다.만성 합병증으로는 미세혈관질환 합병증으로 망막병증, 신장병증, 신경병증 등이 있고, 대혈관질환 합병증으로는 관상동맥질환, 말초동맥질환 ... 편의 제공혈액종합검진 사업- 단 1회의 채혈로 80여 항목의 20만원 미만의 혈액종합검진 실시- NK세포 활성도 검사, 펩시노겐 검사, 파라옥소나제 검사(심혈관계 및 치매관련)- ... 식이섬유소는 혈당과 혈중지방의 농도를 낮추므로 혈당조절과 심장순환계 질환의 예방에 도움이 된다.④ 지방을 적절량 섭취하며 콜레스테롤의 섭취를 제한한다.- 동물성 지방 및 콜레스테롤은 심혈관계

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16 | 수정일 2023.10.01

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