"행정자치부의 팀제" 검색결과 1-20 / 651건

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  팀조직화 사례,팀 조직화란,행정자치부 소개,행정자치부 소개,행정자치부의 팀제

  행정자치부의 팀제 도입행정자치부의 팀 조직화는 4단계 과정을 통해 진행 되었다.- * -행정자치부의 팀 조직화 과정01. ... 행정자치부의 팀제 결과행정자치부 팀제를 벤치마킹한 17개의 정부부처 기획예산처, 건설교통부, 보건복지부, 노동부, 조달청 등측정 시기실질적 팀제 실시형식적 팀제 실시팀제 미실시집권화팀제도입 ... 행정자치부의 팀제 결과관료주의 구조 탈피한겨레 2005.03.29- * -행정자치부의 팀 조직화 과정02.

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.08.20

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  팀제의 개념, 특성과 필요성, 유형, 과정, 팀제 도입사례(민간, 외국, 공공조직[행자부의사례-인터뷰포함]), 팀제와 참여정부 인사개혁의 정합성, 문제점 및 개선방안

  공공부문 팀제 도입과 개선방안에 대한 연구-행정자치부 사례를 중심으로-◈ 목 차 ◈Ⅰ. 서 론Ⅱ. ... 팀제 도입 사례제 1 절 민간기업의 적용사례제 2 절 외국의 민간사례제 3 절 공공조직의 적용사례 : 행정자치부 인터뷰 : 박민식 사무관Ⅳ. ... 그러한 면에서 오영교 전 행정자치부 장관의 주도하에 2005년 3월부터 도입하여 운영하고 있는 팀제는 신선한 충격이었고, 공조직 혁신의 긍정적인 촉매제로 작용하고 있다.

  리포트 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.12.20 | 수정일 2017.05.20

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  행자부 팀제 도입

  팀제에 따른 문제점을 보완하기 위해 이뤄졌다는 점에서 주목된다.문제점[행자부 조직 개편―문제점 없나] 업무성과 압박감 겉치레 행정 우려 [국민일보 2005-03-15 18:42]행정자치부 ... 부여했다.팀제 도입2005-03-03 오영교 행정자치부장관은 3일 "이달 중순께 본부와 팀으로 구성된 직제를 발표하고 팀제 운영에 들어갈 예정"이라고 말했다." ... 이 점이 팀제 정착에 부담을 줄 것이라는 분석이다.행자부 개편안은 또 업무성과와 보수 연계에 대한 압박감으로 공무원들이 전시행정에 치우칠 수 있다는 우려가 제기되고 있다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.20

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  [조직이론]행자부 팀제문제와 방안

  목 적현재 행정자치부는 기존 관료제 조직의 혁신을 통한 효율적이고 창조적인 정부를 구현하기 위한 일환으로 팀제를 시행하고 있다. ... 고성과 팀제 구성을 위한 구체적 방안Ⅳ. 팀제의 효율적인 정착과 변화 전망Ⅰ. 행정자치부 팀(Team)제 실행에 있어 발견되는 문제점분석- 10Q 기법을 통한 분석 -1. ... 행정자치부 팀(Team)제 실행에 있어 발견되는 문제점- 10 Questions 법을 통한 도출- 변화에 대한 장벽- 내부 팀원의 변화에 대한 장벽Ⅱ.

  리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.03.13

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  공공기관의 팀제 도입에 관하여 - 행정자치부의 팀제 사례를 통한 연구

  - 공공기관에서의 팀제 도입에 관하여...-: 행정자치부 000팀장님과의 인터뷰를 통한 보고서1. 서론행정자치부에서 팀제를 도입한지 2년이 지났다. ... 이를 위해 필자는 행정자치부 000팀장님과의 인터뷰를 통해서 행정자치부의 팀제에 대해 살펴볼 것이다. ... 즉, 공동의 목표를 가진 사람들이 문제를 해결하고 그 목표를 달성하기 가 심화되고 있다.(2) 행정자치부의 팀제행정자치부는 1948년 정부수립 이후 창설된 총무부와 내부부가 1998년

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.05.18

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  정부조직의 팀제도입에 관한 연구와 행정자치부 인터뷰

  현 행자부 팀제 system행정자치부가 기존 관료사회의 인사 관행인 기수에 따른 존재 중심의 연공서열제를 깨고 일 중심, 역할 중심으로 조직을 구성하는 팀제를 도입했다. ... 도입으로 인한 성공적인 효과가 별로 없이 부작용에만 허덕이고 있는 형편이다. ... 팀제의 개관1. 팀제의 의미2. 팀 조직의 특성3. 팀제의 유형Ⅱ.팀제 도입에 대한 예상 문제점1. 팀제의 유형에서 볼 수 있는 팀제 고유의 문제점2.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.25

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  행정자치부(공무원) 팀제에 관한 보고서

  공무원 팀제에 관한 보고서[행정자치부]보고 순서팀제의 이론적 배경(개념, 특징, 유형)행정자치부 팀제도입 배경 및 목적팀제 조직 구조팀제 도입에 따른 효과, 문제점 및 개선 방안결론팀제의 ... 조직의 생산성 제고 및 창의성 형성사례] 팀제 도입에 따른 팀원간 의사소통 및 팀원과 팀장간 의사소통에 대한 구성원들의 인식-행정자치부- .팀제 도입 이후 부처 직원에 대한 설문 결과 ... , 변화 대응성에 취약 * 특히 행자부는 전통적 관료제 조직의 전형으로 불릴 만큼 보수적이고 관료적인 조직으로 평가고객과 성과중심의 행정혁신을 이끌 수 있는 탈 관료적 조직모델 필요성과관리가

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.11.01

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  [행정] 행정자치부의 팀제 도입에 대한 평가

  序說행정자치부는 지난 3월 24일, 전면적인 팀제 인사를 발표했다. ... 팀제11. 팀제의 의미12. 팀제 운영의 취지13. 종래의 局.課조직과 팀조직의 비교1Ⅲ. 행정자치부의 팀제21. 팀제 운영 기본방향22. 본부? ... 하지만 행자부의 팀제 도입에 대해 우려의 목소리도 적지 않다.

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21

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  [행정학]행정자치부 팀제 운용실태에 관한 연구

  ------------ 10(가)행정자치부 팀제의 유형 ----------------------------- 10(나)행정자치부 팀 내부 운영 유형 ------------------ ... ------- 11(다)행정자치부 조직도 ------------------------------- 12 (라)행정자치부 팀제의 운영방향 ------------------------- ... 수 있다.▷ 팀제 도입한 오영교 행정자치부 장관과 팀제의 모체가 된 KOTRA ◁그림 1.

  리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.02.05

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  [행정학]행정자치부의 팀제[도입,배경,문제점,의견]

  틀을 바꾸는 것행정자치부 조직체제의 변화2.행정자치부 팀제 도입의 배경요소전통적 국? ... 과목명:교수명:학교 학과 :학 번 :성 명 :제출일:REPORT제목 : 행정자치부 팀제 도입 배경, 문제점, 의견【목차】1. 행정자치부의 팀제2. ... 팀제 도입에 따른 문제점결론1.행정자치부의 팀제행정자치부는 2005년 3월 15일 본부장 및 팀장 제도 중심으로 조직 개편을 단행계급중심의 다계층 조직을 성과와 책임 위주의 수평조직으로

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 (20%↓) 800원 | 등록일 2006.10.07

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  [조직론]하태수 교수님 논문 - 행정자치부의 팀제개혁에 관한 고찰

  행정자치부의 팀제 개혁1. 행자부의 팀제 도입배경기존의 행자부 조직에서는 계층적 줄만 존재하고 사람은 없다고 해도 과언이 아니다. ... 서론행정자치부는 57년 만에 조직개편을 하고 새로 팀제 조직을 도입하였다. ... 상황적 조건들을 무시하고 획일적으로 적용할 경우 초래되는 폐해를 우리는 익히 잘 알고 있다.본 논문은 행정자치부의 팀제 도입을 보다 심도 있게 고찰해 보고자 한다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.09.16

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  [행정조직-조직과환경-팀제] 행정자치부 조직의 팀제 개편으로 인한 문제와 해결방안

  머 리 말1) 행정자치부의 팀제 개편“정부 조직 최초의 팀제 도입”행정자치부는 정부 수립 후 처음으로 시행하는 팀제 개편에 맞춰 국? ... 이런 다양한 관심과 걱정에도 불구하고 팀제를 도입한 오영교 행정자치부 장관은 KOTRA에서의 변화와 혁신을 바탕으로 행정자치부에서의 팀제 개편에 대해서도 자신감을 가지고 적극적으로 ... 머 리 말1) 행정 자치부의 팀제 개편Ⅱ. 팀(Team)제 도입의 배경1) 공무원 조직의 문제점2) 변화와 혁신의 필요성 제기Ⅲ.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.04.27

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  [행정] 공무원파업과 행자부 팀제도입에 대한 기사내용 및 나의 생각

  곤두세우고 있다.민간기업 능가하는 ‘효율’ 기대팀제 도입은 지난 1월 KOTRA(대한무역투자진흥공사) 사장출신의 오영교 장관이 행자부로 오면서 이미 예견됐던 것이다. ... 국민들을 볼모로 한 억지주장밖에 되지 않는다.그들이 공인이고, 국민들과 관련된 공무를 수행하는 만큼, 그들의 이익이 조금 침해되더라도 그사회에 일대 풍파를 불러올 전망이다.오영교 행정자치부장관은 ... 하지만 비대해진 팀(팀원 20~30명)을 한 명의 팀장이 통솔하게 돼 조직원 관리가 쉽지않고 팀원으로 남은 중견간부의 박탈감으로 인한 내부 갈등이 예상된다.행자부관계자는 "업무분담을

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.16

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  [조직 및 인사]팀제의 도입 및 운영에 관한 고찰 - 사기업 및 행정자치부 (행자부)

  서론오늘날 급격하고 복잡 다양한 변화와 불확실성의 환경 속에서 사기업은 물론, 행정기관에서도 기존의 조직체제로는 신축적 대응이 어렵게 되었다고 판단함에 따라 정부부문의 효율성 및 서비스의 ... 지침결재는 담당자-팀장-임원의 3단계를 원칙으로 하되, 업무 중심으로 탄력적으로 운영하며, 팀장이 아닌 부·차장 및 과장은 결재원이 없도록 하였다. ... 과제 체제와 유사한 기능을 유지하되 여러개의 부·과로 분류되어 있는 것을 대부대과로 통폐합한 형태이다.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.10.08 | 수정일 2014.01.14

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  뉴테러리즘의 분석과 우리의 테러대응전략에 대하여

  그리고 행정자치부는 행자부훈령 제710호에 따라 국내에서 발생하는 테러리즘에 효과적으로 대처하기 위해 경찰청장을 위원장으로 하는 대테러리즘협의회를 설치했고, 건설교통부는 건교부훈령 ... 제142호에 따라 국외에서 발생하는 테러리즘의 처리를 위해 차관을 본부장으로 하는 비상대책본부와 제2차관보를 위원장으로 하는 대테러리즘 대책위원회를 설치했다. ... 또한 대테러 대사직 신설과 무력 테러의 경우에는 경찰청 경비교통국 경비2과에 대테러담당계 신설과 대테러특공대 및 폭발물처리팀이 신설되었으며, 항공기의 안전을 위해 항공안전본부를 신설했다

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.06

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  행정학원론

  변천 : 99 년 이전에는 행정자치부에서 인사기능을 수행 → 99 년 이후 대통령 소속의 중앙인사위원회 출범 , 2005 년 인사기능 통합 →실용정부에서 행정안전부내 인 사실로 이전 ... operating budget’ (2) 총액인건비제도 연혁 -’ 정부혁신 지방분권 로드맵 ’ 과제로 선정 (‘03.7 월 ) 8 개 부처 23 개 책임운영기관 대상 시범실시 (‘05.7 월 ) 행자부 ... 인사행정의 역사적 전개 : 인사행정의 접근법 직업공무원제도 엽관주의 실적주의 적극적 인사행정 대표관료제 인적자원개발 (HRM)1 절 인사행정 서론 2 .

  리포트 | 46페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.26

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  행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 (1)

  및 과제에 대하여 서술하시오.서론2015년 행정자치부가 읍면동 책임제를 시행하면서 읍면동 용역기관의 명칭이 '행정복지센터'로 재정의되었다. ... 행정자치부가 2016년 2월 실시한 '찾아가는 복지상담'과 '맞춤형 통합복지서비스'를 통해 주민 복지체험을 제고하기 위한 '읍면동 복지허브'가 배경이다. ... 현재 제가 거주하고 있는 경기도 맞춤형 복지서비스의 사례와 성과를 살펴보고, 향후 개선방향에 대한 생각을 정리한다.본론경기도 오산의 읍면동 맞춤형 복지사례복지팀 직무 분석복지팀의

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후 맞춤형 복지정책의 발전방향 및 과제에 대하여 서술하시오. 서

  및 과제에 대하여 서술하시오.서론2015년 행정자치부가 읍면동 책임제를 시행하면서 읍면동 서비스센터 명칭을 '행정복지센터'로 재정의했다. ... 그 배경은 2016년 2월 행정자치부가 실시한 '찾아가는 복지상담'과 '맞춤형 통합복지서비스'를 통해 주민들의 복지체험을 높이겠다는 읍면동 복지허브다. ... 운영 : 복지 및 자율관리- 주민자조모임 지원 : 주민참여 활성화를 위한 지원사업마을의제 해결- 주민모임 제도 활성화: 주민자치위원회 개선- 공동의제 이행능력 강화 : 마을기금 및

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  행정복지센터를 중심으로 추진되고 있는 맞춤형 복지 등장 배경을 서술하고, 자신이 살고 있는 지역의 맞춤형 복지 추진 사업을 구체적으로 소개한 후, 맞춤형 복지정책의 발전 방향 및 과제에 대하여 서술하시오.

  방향 및 과제에 대하여 서술하시오.서론행정자치부는 2015년 읍면동에 대한 책임제를 시행하면서 읍면동의 서비스 기관명을 '행정복지센터'로 재정의했다. ... 배경은 행정자치부가 2016년 2월 실시한 '방문복지상담'과 '맞춤형 통합복지서비스'를 통해 주민의 복지경험 향상을 목적으로 하는 읍면동 복지허브다. ... 및 자율경영마을의제 해결주민자활단체 지원: 주민참여 활성화를 위한 지원 프로그램마을문제 해결 - 지역회의제도 활성화: 주민자치위원회 개발공동의제 : 마을로서의 시비 및 공연프로그램

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01

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  지역사회간호학 보건소실습 보고서 (보건소 설치목적,구조 및 조직, 부서와업무,간호사의 업무 등)

  보건행정의 보건의료사업의 기능을 지도·감독 받는다.행정자치부로는 인력(발령 등), 예산, 지원 등의 관리를 받는다.③ 보건복지부와 행정자치부로부터 내려온 지도·관리·감독은 시장·구청장에게 ... 즉, 실습지인 해운대구 보건소의 경우에는 직속 기관은 구청이며 포괄적으로 이원화된 체계로 보건복지부와 행정자치부의 지도·관리·감독을 받고 있다.④ 보건지소의 경우 읍·면뿐만 아니라 ... 그리고 이를 토대 로 각 지역의 특성과 환경에 맞게 사업을 운영한다.4) 보건소의 조직도와 각 부서의 업무(☆간호사의 위치와 업무)정신보건팀건강관리팀보건행정팀?

  리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.07.15

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