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"휴넷 팀장 리더쉽스쿨" 검색결과 1-18 / 18건

  • 휴넷 팀장리더쉽스쿨 사람관리 과제 100점
    실행계획을 수립한다.2-2) Do팀원들이 목표를 달성할 수 있도록 주변 근무환경을 조성한다.팀장의 과거 경험을 토대로 효과적 업무 노하우를 팀원들에게 제공한다.팀내부 또한 팀원간의 ... 부족한 역할이 무엇인지 도출하고,이에 대한 개선 방향을 관리자의 역할을 바탕으로 2가지 이상 작성하시오.회사내 서비스 개발과 운영을 맡고 있는 팀장으로서성과관리의 관점에서 3단계 ... 팀목표를 공유하고 이 목표의 달성에 대한 강력한 의지를 표명한다.도전적인 목표를 설정하고 이의 유도를 통해 팀원들의 성과 창출 동기를 부여한다.장애요인을 사전에 파악하고 효율적인
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.06.05
  • 휴넷 팀장리더쉽스쿨 성과관리
    1. 성과관리의 개념 및 성과관리의 각 단계 별 관리자의 역핛을 설명하고, 성과 프로세스 중 본인의 성과관리에 있어 부족핚 부분에 대해 분석하여 그 부분에 대핚 개선 계획을 작성해 보시오.1) 성과관리(Performance Management)의 개념을 성과평가(Per..
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.11
  • 휴넷 팀장리더쉽스쿨 조직관리 과제
    팀장의 조직관리 리더십 네가지 구성요소(목표, 구조, 기능, 혁신)에 대한 팀장의 역할에 대해 간략히 설명 (1) 목표 : 팀의 비전과 목표를 설정하고 공유 팀원들의 도전적이고 효과적인 ... 팀장은 비젼공유화 과정을 통하여 팀원과 더불어 팀의 비전을 설정/공유함으로써 팀비전 달성을 위한 팀구성원 동기를 부여하고 그 실현가능성을 높이기 위하여 노력해야 한다. (2) 구조 ... 또한 앞으로의 팀장은 정보전달력, 방침수행력, 조직내조정력을 중시하는 조정형 관리에서 전략 수립력, 전략실행력, 자기실현력 중심의 기업가형 관리자로의 역할 전환이 필요하다
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.10
  • 휴넷 팀장 리더쉽스쿨 성과관리 과제 100점
    팀장 리더십 스쿨 제출자: ㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇㅇ장 홍길동1. ... 팀 리더쉽?코치(Coach)/멘토(Mentor)나. ... 쌍방향 커뮤니케이션을 통한평가 수용성 제고.책임,권한 강화를 위해 직상위 직책자에 평가 권한 이양리더쉽 및평가자역할?감독적 리더쉽?감시자(Monitor)/판단자(Judge)?
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.19
  • 휴넷 팀장리더쉽스쿨 사람관리 과제
    육성을 위한 교육 및 개발을 하며, 더 나아가 팀장으로서 조직 외 이행관계자들을 관리하여 성과를 극대화 하는 것을 말한다. ... (1) 사람관리의 의미 사람관리란 조직내 구성원, 즉 팀원을 관리하는 것으로 팀원에게 자아 실현과 동시에 높은 성과를 창출하도록 동기를 부여하고, 임파워먼트를 실시하며, 팀원
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.10.15
  • 휴넷- 팀장리더십스쿨 사람관리.
    팀원 개인에게 맞는 방법을 잘 선택해 팀원을 코칭 한다.④ 팀의 이해관계자를 관리하라.: 팀장과 팀원들은 알만 잘 한다고 회사에서 인정받는 것은 아니다. ... 팀장의 역할로서 사람관리의 의미와 4가지 범주, 각 범주의 개념에 대해 간략히 기술1) 사람관리의 의미팀원을 관리하는 것으로 팀원에게 동기를 부여하고, 임파워먼트를 실시하며, 직원 ... , 상황 창조적 관리를 투구하는 것을 말한다.③ 팀원들을 성장 시켜라: 팀원들에게 코칭을 실시한다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.08.30
  • 휴넷-팀장 리더십 스쿨-조직관리 과제(100점)
    팀장의 조직관리 리더십 네 가지 구성요소와 개념을 간략히 설명하고,(20점)2. 위 네 가지 구성요소에 대한 팀장으로서의 역할을 제시하고,(20점)3. ... =============================팀장의 조직관리 리더십 네 가지 구성요소와 개념목표 : 팀의 비전과 목표를 설정하고 공유도전적이고 효과적인 목표를 설정하여, 엉뚱한 ... 여러분의 팀에서 혁신이 필요한 부분을 제시하여, 팀장으로서의 성공적인 변혁을 어떻게 이끌 수 있는지 성공적인 변혁의 5단계 과정을 바탕으로 실행 전략을 수립해 보세요.(60점)(1)
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.10
  • 휴넷-팀장리더십 스쿨-사람관리 과제(100점)
    팀장의 역할로서 사람관리 의미와 4가지 범주1) 사람관리의 의미팀장의 역할로서 사람관리란 타인을 통해 목표를 달성하고 타인의 행동을 지휘하는 관리자의 역할로써 팀원에게 자아실현과 동시에 ... 팀장의 역할로서 사람관리의 의미와 4가지 범주, 각 범주의 개념에 대해 간략히 기술하고, (20점)2. ... (Boundary Management)- 팀의 성과에 영향을 미칠 수 있는 외부 이해관계자들과의 관계관리를 하는 것으로,- 팀장과 팀원, 팀 전체의 성과에 영향을 미칠 수 있는 이해관계자
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.15
  • 휴넷-팀장 리더십 스쿨-성과관리 과제(100점)
    열심히 일년을 마무리 했다고 판단하여 전반적으로 평가를 평균치 이상으로 부여한 사례정성적인 평가를 함에 있어 성과에 대해 세부적으로 체크하지 못하여 평가 결과에 대해 자신이 없었고, 팀원 ... 조정함으로 개인별로 평가가 매겨졌고, 본인은 평가 결과에 대해 책임을 회피하고자 의도한 결과임향후엔 명확하게 목표 설정을 하고 중간점검을 수시로 진행하면서 지속적인 관찰과 피드백으로 팀원들의 ... 함중간점수를 기점으로 정규분포가 되도록 평가 결과를 재배치4) 사례2011년 연말 성과평가를 하면서 본인이 위와 같은 관대화 경향의 오류를 범함일단 목표 자체가 정성적인 요소가 많았고, 팀원들
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.08.30
  • 휴넷 팀장리더십 최강 팀장의 조건-사람관리 과제(100점) 2012년 2월부터 변경된 팀장리더십스쿨 과제 주제에 맞게 작성된 최신 과제물
    [팀장리더십] 최강 팀장의 조건 - 사람관리 : 과제 Type 3 문제 및 정답1. ... 팀장은 팀원에게 받아들일 수 있는 도전적인 목표를 수치로 부여하였다. ... 사람관리의 의미팀장이란 팀원들을 지휘하여 목표를 달성하고, 팀원들을 지휘하며 팀 성과에 대해 책임지는 자이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.15
  • 리더십 교육 프로그램 비교 & 분석(성공하는 리더들의 7가지 습관,위기 속에서 빛나는 리더십,휴넷 팀장리더십스쿨 프로그램)
    휴넷 팀장리더십스쿨 프로그램①프로그램명- 휴넷 팀장 리더십스쿨②목적- 팀원의 머리와 가슴을 움직이는, 아래로부터 존경 받는 팀장- 뚜렷한 목표의식 하에 탁월한 성과를 창출하는, 상사로부터 ... ‘휴넷 팀장 리더십 스쿨 프로그램’은 기업 팀장 및 중간 관리자이다.둘째, 목적이 각각 다르다. ... 신뢰 받는 팀장- 조직의 변화와 혁신을 주도하는 든든한 프로 팀장- 팀장으로서 조직관리를 어떻게 해나가야 할 것인지에 대한 해법을 찾을 수 있다.③현황- 휴넷 팀장 리더십 스쿨
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.20
  • 조직관리 과제,휴넷(hunet) 팀장리더십스쿨 최강팀장의 조건(조직관리 의미,팀장의 역할,혁신이 필요한 부분 제시와 변혁 성공 5단계에 준한 실행계획)
    팀장의 조직관리 리더십 네가지 구성요소(목표, 구조, 기능, 혁신)에 대한 팀장의 역할에 대해 간략히 설명1) 목표 : 팀의 비전과 목표를 설정하고 공유2) 구조 : 팀 구조를 이해하고 ... 팀장으로서의 역할1) 목표 : 성공하는 팀은 팀원이 목표에 대해서 명확하게 알고 있어야 하며, 목표에 대한 각각의 역할과 미션에 대한 동기 부여가 있어야 할것임.목표설정시에는 도전성과 ... 그리고 팀의 비전을 설정/공유 함으로써 팀비전 달성을 위한 팀구성원 동기를 부여하고 실현 가능성을 높여야 할 것이다.
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.05.23
  • 휴넷(hunet) 팀장리더십스쿨 사람관리 과제(사람관리 의미, 4가지 범주, 코칭계획 수립)-A4 5장
    가능성을 이끌어내는 활동이다.팀장은 스스로 일을 잘 하는 사람이 아니라 팀원들이 일을 잘 하도록 도와주는 사람이며 팀장은 관리하는 사람이자 팀원들의 문제를 가장 잘 진단해 내며 부하 ... 필요한 자원을 획득하고, 팀성과를 높일 수 있도록 지원하는 것도 포함된다.팀장은 비젼설정을 통해 목표를 공유함으로써 팀비전 달성을 위한 팀구성원에 방향을 설정하고 그 실현가능성을 ... , 임파워먼트를 실시하며, 팀원 육성 및 자기계발에 필요한 제반요건을 제공하고, 더 나아가 팀장으로써 조직 이외 외부 이해관계자 관리(Boundary Management)를 통해 팀에
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.02.07
  • 경영정보시스템_개인이나 조직의 학업 또는 업무 생산성 향상을 위해 추천할 수 있는 웹 사이트 3개를 소개합니다. 기존에 알고 있던 사이트를 중심으로 하되, 필요하면 새로 발굴하여 제시합니다.
    선정했다.2) 교육프로그램 구성먼저 직무 분야에서 마스터스쿨팀장, 과장 등 직급별 리더십 교육으로 구성되어 있고, 휴넷 MBA는 5개월 과정으로 경영학, 전략경영, 인사조직, ... 마스터 스쿨에서는 팀장 리더십, 과장 리더십과 같이 표현되어 있다면 여기서는 나와 조직을 바꾸는 변화와 혁신, 시대를 이끌고 변화를 주도하는 90년대생 CEO와 같은 주제로 구성되어 ... 마스터스쿨이 직급별 리더십이라면 리더십 스쿨은 주제별 리더십 과정이라고 보는 것이 맞을 것 같다.
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19
  • 리더십 교육 프로그램 비교 & 분석
    휴넷 팀장리더십스쿨 프로그램①프로그램명- 휴넷 팀장 리더십스쿨②목적- 팀원의 머리와 가슴을 움직이는, 아래로부터 존경 받는 팀장- 뚜렷한 목표의식 하에 탁월한 성과를 창출하는, 상사로부터 ... ‘휴넷 팀장 리더십 스쿨 프로그램’은 기업 팀장 및 중간 관리자이다.둘째, 목적이 각각 다르다. ... 신뢰 받는 팀장- 조직의 변화와 혁신을 주도하는 든든한 프로 팀장- 팀장으로서 조직관리를 어떻게 해나가야 할 것인지에 대한 해법을 찾을 수 있다.③현황- 휴넷 팀장 리더십 스쿨
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.13
  • 팀장리더십스쿨 - 성과관리
    .3) 검토한 극복방법에 대해서, 개선을 위한 전체적인 일정별 스케쥴을 작성하여, 매일매일 면담과 진척상황에 대한 CHECK를 진행하면서점차적으로 개선을 진행시켜 나갔습니다.4) 팀장과 ... 팀원의 관계에서, 좀 더 친밀한 관계로좀 더 친밀감을 가지고 힘들어하는 부분에 대해서 하나하나 코칭을 진행해가면서, 2~3년 전의 책임감 있고, 회사 및 팀에서 원하는 인재인 김대리로 ... 김대리는, 과거 2~3년 동안 전사전략목표수행 및 조직역량 극대화 등을 적극적으로수행하면서, 개인역량 육성 및 개발에도 충실히이행하면서 팀내의 좋은 평가를 받았습니다.그런데, 최근
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.28
  • 팀장리더십스쿨 - 사람관리
    팀장의 역할로서 사람관리의 의미와 4가지 범주, 각 범주의 개념에 대해 간략히 기술하고,사람관리의 의미사람관리란 조직내 구성원, 즉 팀원을 관리하는 것으로 팀원에게 자아실현과 동시에 ... 높은 성과를 창출하도록 동기를 부여하고, 임파워먼트를 실시하며, 팀원 육성을 위한 교육 및 개발을 하며, 더 나아가 팀장으로서 조직 외 업무이행관계자들을 관리하여 성과를 극대화하는 ... 진행할 경우, 팀웍을 해치며 목표달성이 어렵기 때문에 동기저하.위 상황에 대해 여러분의 팀원이 같은 상황을 겪고 있을 때(혹은 반대의 상황에 있을 때), 팀장으로서 동기부여 강화를
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.10.28
  • 교육마케팅, 리더피아, swot, 4p, 환경분석, 시장분석, 전략분석, swot
    휴넷 리더피아에서는 ‘팀장 리더십 교육’이라는 팀장 전용 온오프라인 프로그램을 마련3) 개인적 특성ⅰ) 연령? ... 리더피아의 타겟은 리더십이 필요한 모든 직업이나, 세부적으로 보면 팀장 리더십이 가장 큼? ... ‘모두가 리더되는 세상’은 함께하는 리더십 프로그램인 휴넷 Leaderpia를 강조?
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.16
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2024년 09월 15일 일요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대