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"2024년 근로기준법" 검색결과 1-20 / 189건

  • 202, 2024 노동관련법령 개정안
    고용보험법 30 03. 2024 년 개정 법률안 ( 입법예고 포함 ) 주요내용 배우자 출산휴가 급여 지급기간 확대 - 우선지원 대상기업 소속 근로자에 대한 배우자 출산휴가 급여 지원 ... 2023.07.03. 2023·2024 노동관련법령 개정안목차 1 2023 년 상반기 2 2023 년 하반기 3 2024 년 개정 법률안 ( 입법예고 포함 ) 22023 년 상반기 ... 산업안전보건기준에 관한 규칙 23 02. 2023 년 하반기 신ㆍ구조문대비표 현행 신설 제 125 조 ( 특수형태근로종사자에 대한 특례 ) ① 계약의 형식과 관계없이 근로자와 유사하게
    리포트 | 35페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 사무직 산업안전보건교육 자료
    ( 회사명 ) 01 Presentation 「 2024 년 상반기 」 산업안전보건교육 ( 중대재해 처벌법 ) 1 2 3 4 5 사무직 근로자 산업안전 , 보건교육 2024 상반기Presentation ... 분 미만이어야하고 , 이러한 상태가 1 일 4 회 이하로 발생 최고노출기준 (C) 근로자가 1 일 작업시간동안 잠시라도 노출되어서는 아니 되는 기준 2024 상반기 ( 회사명 )09 ... 또는 법에 따른 명령으로 정한 안전에 관한 사항의 이행에 관한 보좌 및 조언 , 지도 업무수행 내용의 기록 , 유지 그 밖에 안전에 관한 사항으로서 고용노동부장관이 정하는 사항 2024
    ppt테마 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.07.19
  • [공적조서][공적 조서] 산재 예방 유공 포상 신청서 작성 예시입니다. 본 자료를 참고하여 멋진 공적조서를 작성하시길 바랍니다.
    현재)참여인원소속단체원인발생일해결일적법여부분규일수* 모든 항목은 2024. 2월 기준으로 작성하되 2023. 12월 말 기준이 최종 실적일 경우는 2022년 기준으로 작성위 기록이 ... ※ 장애인 고용 자수(%)최초요양 90일 미만최초요양 90일 이상2022년장애인 근로자 / 전체 근로자 ( )2023년/ ( )2024. 2월/ ( )산재은폐 유무에 대한 근로자대표 ... 확인당사는 2022년부터 2024년 현재까지 산재은폐 사실이 없음을 확인 합니다.2024년 월 일근로자대표(노조대표) 직위 : 성명 : (인)공적내용요약위 기록이 틀림없음을 확인합니다
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.19
  • 2024 유치원 운영 안내
    자격을 신청하여야 함3) 입학일(2024년 3월 5일) 보다 지원 신청일자가 늦어지는 경우에는 입학일을 기준으로 본인 부담금이 발생할 수 있으므로 반드시 2024년 2월 29일 전까지 ... 3월 유치원 입학 전 사전신청 완료(입학일자: 2024. 3. 5.)5입학식 안내2024학년도 입학식 안내일 시: 2024년 3월 5일(화) 10시 30분장 소: 동남유치원 어울림터 ... 유치원에서 약 복용 시 키즈노트에 작성 (아동복지법 제 31조, 영유아보육법 제 32조)라.
    리포트 | 7페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 임산부 단축근무 신청서(표준양식)
    (월)단축근무시간(2시간 단축)10:00~17:00본인은 근로기준법 제74조 제7항과 제8항 동법 시행령 제43조의 2에 의거하여위와 같이 임산부 근로시간 단축을 신청합니다.2024년 ... 임신 36주 이후 해당단 축 근 무개시 예정일2024.01.01.(월)단 축 근 무종료 예정일2024.03.01. ... 임산부 단축근무 신청서소 속(부서)삼성(전략사업부)신 청 인아무개현재 임신주수5주차출산예정일2024.01.01.신 청 사 유? 임신 12주 이내 해당 / ?
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2023.12.26
  • 학교미화직 근로계약서
    상호 인정한다.2) 사원의 휴일 및 휴가는 근로기준법에 정한 바에 따른다.3) 퇴직급여는 “사원”이 1년 이상 계속 근속한 경우 취업규칙 및 근로자퇴직급여보장법에 따라 지급한다. ... 근로 기간 : 2023년 3월 3일부터 2024년 2월 28일 까지이며 근로계약기간이 만료되면 해당 근로관계는 당연히 종료된다.2. 근로 장소 : 창원시 ○○동 ○○초등학교3. ... 근로계약서※ 사업주 ; 창원 ○○ 초등학교장※ 근로자 : ○○○ 사원사업주와 근로자는 「근로기준법」과 기타회사의 취업규칙 등을 준수한 근로계약서를 작성하며, 다음과 같은 사항에 동의합니다
    서식 | 1페이지 | 500원 | 등록일 2024.01.19
  • 부산) 지역소멸 위기에 관하여
    bo_table=pd_b&wr_id=36, 2024.05.17.부산상공회의소, 2022년 매출액 기준 전국 1000대 기업 중 부산기업 현황, 2023.11.23, https://www.bcci.or.kr ... 부산은 1.3%로 매우 낮은 수치를 기록하고 있으며 일자리 양극화는 임금 격차로 이어진다. 2020년 기준 8대 광역시 기준 고용률은 평균 59,12%이며 그중 부산은 55.6%로 ... 마스다 보고서가 출간된 이후 국내에서도 같은 문제의식과 방법론을 사용해 자치단체별 추계를 내고 지방 소멸 가능성을 검토하는 작업을 시도하기 시작했다.2023년 2월 기준 고용정보원에
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.03 | 수정일 2024.07.06
  • 중대재해처벌법과 건설산업
    또한 2024년 1월 27일부터는 공사금액에 상관없이 모든 건설현장에 중대재해처벌법이 적용될 예정이다.중대재해처벌법이 시행됨으로 많은 기업에서 안전 조직을 강화하고 있다. ... 발생하면 1년이상 징역형이나 10억원 이상의 벌금형, 건설사에는 50억원 이하의 벌금형 등의 처벌을 받는 것이다.상시근로자 50인 이상인 사업장이 적용 대상이며 건설업의 경우 상시근로자 ... 이렇듯 중대재해처벌법은 형사처벌을 전제로 한 법임에도 적용 기준이 불명확하기 때문에 법조계는 향후 공사대금 기준을 두고 법정 다툼이 발생할 것이라고 전망한다.또한 제조업 중심의 산업안전
    리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.27
  • 사회복지법제와실천 토론_우리나라와 외국의 사회복지법 발달과정을 비교하여 논하시오. 열등처우의 원칙이 우리사회에서 적용되야 하는 이유에 대하여 논하시오.
    현재 우리나라에서는 실업자의 수가 2024년 2월 기준 100만 명이 훌쩍 넘는다. ... 독일의 사회보장법의 발전은 1883년, 병역 보장법을 시작으로 해서 84년의 산재보험법, 89년의 노령 및 장애 보험법의 제정으로 이어지면서 현대 사회보장법의 토대를 마련했다고 평가할 ... (500자)사회복지법제와실천토론 1 : 우리나라와 외국의 사회복지법 발달과정을 비교하여 논하시오.우리나라의 사회복지법은 사실 꽤 늦은 때에 발전을 시작했다. 50년대에는 한국전쟁,
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.16
  • [사회학개론] 사회화의 결과로 자아정체감의 형성과 독특한 퍼스낼리티 형성에 대해 학습하였습니다. 최근 세계는 물론 우리사회도 4차 산업혁명의 길에 접어들었습니다. 그렇다면 한국인의 사회적 성격 중 4차 산업혁명의 시대를 맞아 장려해야 될 성격과 고쳐야 될 성격들로는 어떤 것들이 있는지 나누어 정리하고 그 이유를 제시하십시오.
    그는 “노동시장에 유연하게 접근하는 데 한계를 보이는 근로기준법의 획일성과 경직성을 보완해야 한다”며 “근로계약법을 제정하거나 고용형태와 관계없이 모든 노무공급에 일반적인 룰을 설정하는 ... 2024-04[기사] 일하는 신중년 늘었지만, 대부분 단순노무직 “경력 못 살려” 2022-09[KCI] 인공지능산업 발전이 경제성장에 미치는 효과 분석 2024.02[KCI] 과학기술과 ... ‘노무공급에 관한 일반법’을 제정할 필요가 있다고 말했다.Ⅲ.
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09 | 수정일 2024.07.11
  • [실습] 평생교육사 실습일지 21~30일차
    4대보험근로계약4h임금4h4대보험4h근로시간, 연장/휴일근무, 휴일/휴가 기준근로시간 및 OT4h휴일/휴가4h2주산업재해의 올바른 이해산업재해 개념4h유형 및 대응방법4h퇴직금 및 ... 평생교육실습일지21일 ~ 30일차실습일지(21일차)실습일2024년 X월 X일(X요일)실습지도자 확인(서명 또는 인)실습시간출근시간퇴근시간식사시간지각/조퇴결근여부(사유)실습시간14:0022 ... 부분이라서 유익한 정보를 취득하게 되어 의미있는 실습이라고 생각하였고, 회사에서 작성하는 공문서에도 많은부분을 접목시킬 수 있을 것 같다는 생각이 들었다.실습일지(23일차)실습일2024년
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.14 | 수정일 2024.04.15
  • 최근 우리나라에서 조직에서 근로자들의 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되며 이를 위한 유연근무제(Flexitime, Flexible Work)는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 구체적인 사례를 통해 제시하고, 이에 대해 본인 생각을 정리하시오.
    근로기준법 제57조에 의거하여, 연장, 야간 및 휴일근로에 대해 임금 보상 대신 유급휴가를 부여하는 제도입니다.3. ... 1주 40시간 내로 맞추는 근로시간제입니다.선택적 근로시간제는 근로기준법 제52조에 의거하여, 1일의 근로시간을 근로자가 자율적으로 결정하는 제도로 1주 40시간, 1일 8시간의 ... 근로시간 제한 없이 자유롭게 근로할 수 있습니다.간주 근로시간제는 근로기준법 제58조 1,2항에 의거하여, 출장 및 다른 사유로 사업장 밖에서 근로하여 근로시간 산정하기 3항에 의거하여
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.25
  • 중대재해처벌법 개요 및 한계점(한계점을 강조하여)
    중대재해 시 1/2 가중시행 유예시행 중공포 1년 후 시행(2022.1.27)-50인 미만 사업장 공포 3년 후 시행(2024.1.27)-건설 50억 미만 공포 3년 후 시행(2024.1.27 ... 안전보건관리책임자 등의 충실한 업무수행 지원 (권한과 예산 부여, 평가기준 마련 등)? 산업안전보건법에 따른 안전관리자, 보건관리자 등 전문인력 배치? ... 도급, 용역, 위탁 시 산재예방 조치 능력 및 기술에 관한 평가기준·절차 및 관리비용, 업무수행기관 관련 기준 미련 · 이행 여부 점검5.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.25
  • 보건관리_연간사업계획서(병원)
    \2024년 보건관리 연간 사업계획서2023.120000병원1추진근거□산업안전보건법□결핵예방법 시행규칙□근로기준법2추진목적□ 직원의 건강유지와 안전사고 예방을 위해 안전관리 활동을 ... 매 분기 3시간 이상- 사무직 이외 종사 근로자 매 분기 6시간 이상- 온라인 교육 이수 가능성희롱예방교육전 직원- 고용평등법 근거 연 1회- 온라인 교육 이수 가능금연교육전 직원 ... 근로자[6개월 평균 4일/월 22시~익익 6시 근무]- 검사실시기입사 후 1개월 이내사무직:1회/2년비사무직:1회/1년- 배치 전 검진- 배치 후 6개월 이내 재검사- 1회 / 1년
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.06 | 수정일 2024.07.10
  • 최저임금제 효과 및 개념분석 / 최저임금제도 해외도입사례 분석 / 최저임금 인상에 대한 나의의견 / 최저임금제 개선방안 제언
    우리나라 최저임금제 도입의 역사우리나라에서는 1953년에 근로기준법을 제정하면서 최저임금제의 실시 근거를 두었으나, 당시 우리 경제가 최저임금제를 수용하기 어렵다는 판단에 따라 이 ... 보호하는 제도이다.2023년 현재 우리나라의 최저임금은 9,620원이며 2024년 최저임금은 2023 대비 2.5% 인상된 9860원으로 확정되었다.2. ... 공정노동기준법에는 연방최저임금을 설정하는 방식이나 언제 개정하는지에 대한 기준은 기록되어 있지 않다.
    리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.11.24
  • 노인 기준연령 상향
    한다.3) 합리성현재의 노인연령 만 65세 기준이 명확히 만들어진 것은 1981년 노인복지법이 제정되면서다. ... 사실 현행법에는 노인에 대한 나이 기준을 정의한 내용이 없다. ... 국민연금의 경우 노인 기준연령을 70세로 상향조정 하면서 연금 수급 개시연령도 70세로 조정한다면 2024년에 65∼69세 수급액 2조 1900억 원이 절감되는 것으로 나타났다.
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.26 | 수정일 2021.05.25
  • 올해의 장애인 정책 예산에 대해 서술하고 달라지는 장애인 복지 정책에 대해 논하시오.
    최중증 발달장애인 맞춤형 1대1 돌봄체계 구축 지원 예산을 2023년 15억 원에서 2024년 717억 원으로 확대된다. ... (「장애인복지법」제10조의2 제1항). 1998년 제1차 ‘장애인복지발전5개년계획(1998~2002)’이 수립·시행된 이후 2003년 제2차 계획(2003~2007), 2008년 제3차 ... 장애인복지정책의 개념2. 2024년 장애인 관련 예산1) 문화체육관광부2) 고용노동부3) 국토교통부Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.03.14
  • 이주노동자의 간호문제 분석 보고서
    간호문제① 부족한 법적 제도와 사회 지지체계 및 처우▶ 정부가 27일 서울 종로구 정부서울청사에서 외국인력정책위원회를 열어 ‘2024년 외국인력 도입 운용계획안’과 고용허가제 신규 ... 관련 법① 고용허가제- 이주 노동자의 법적 지위는 2004년 8월 시행된 외국인 근로자의 고용 등에 관한 법률로 명문화됨- 외국인력을 고용하려는 사업자가 직종과 목적 등을 제시하면 ... 현황[2018년 이민자 체류 실태 및 고용 조사]- 상주인구를 기준으로 한 우리나라의 외국인 취업자: 88만 4천여 명 (5월 기준)- 한국계 중국인이 가장 많음- 광·제조업의 비율이
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.04
  • [ 사회보장기본법에 대하여 설명한 후 사회보장급여에 대한 본인의 견해를 적어주십시오. ]
    공적연금 강화해 복지 사각 해소를, 배현정, 중앙선데이, 2024.01.20. https://www.joongang.co.kr/article/25223265사회보험법과 사회보장기본법 ... 출처 및 참고문헌사회보장 기본법, 법률 제18215호, 제2조(기본 이념)심각한 저출산 고령화...70대 이상 인구, 20대보다 많아져, 윤솔, 연합뉴스 TV, 2024.01.10. ... ‘국민의 인간다운 생활을 도모하기 위한 사회보장제도의 확립과 그 효율적인 발전’을 위하여 1963년 사회보장에 관한 법률‘이 제정되었다.1995년 “사회보장에 관한 국민의 권리와 국가
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.30
  • 국민의 정부의 국민기초생활보장법 제정 배경과 의의를 서술해 봅시다.
    이후 2024년이 된 오늘날에도 우리나라의 대표적 공공부조제도로서 자리매김해오고 있다. ... 대상자 선정의 기준이나 제공하는 급여의 내용, 그리고 급여의 수준에서 법 본래의 목적을 실현하기에 미흡한 것이었다. ... 보건복지부 자료에 따르면 국민기초생활보장제도에서 의무부양자 기준을 단계적으로 폐지함으로써 지난 4년간 국민기초생활보장제도 수급 가구는 60만 4,000가구이며 수급 인원은 77만 8,000명이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27
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2024년 07월 19일 금요일
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