"GE 워크아웃" 검색결과 1-20 / 562건

• 

  GE 워크아웃 소개

  본론-워크아웃이란?-GE 워크아웃과 혁신과정-내용이론과 과정이론이란?-GE 워크아웃과 내용이론&과정이론과의 관계3. 결론-자신의 생각 및 우리나라에서의 워크아웃1. ... 현재와 미래의 경쟁우위 획득을 위한 끊임없는 변화와 혁신을 추구함아다.⑵GE 워크아웃GE의 변화를 주도한 잭 웰치1981년 잭 웰치가 GE의 최고경영자로 임명되었을 때, GE가 당면하고 ... 이번 REPORT에서는 이런 수많은 시도와 노력 혁신중 하나인 워크아웃(work-out)에 대해 자세히 알아 보려고 한다. 그냥 단순히 영어로만 생각한다면 일을 끝낸다?

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.05

  다운로드 장바구니
• 

  GE소개와 잭 웰치의 워크아웃

  GE기업의 업적-GE기업의 역사 및 소개(에디슨에 의해 창설된 기업)-8번째 회장 잭 웰치2. ... 워크아웃-잭 웰치의 워크아웃 성과-욕구동기의 내용이론 과정이론-워크아웃과 욕구동기의 관계-우리나라 조직체계에서의 워크아웃3. ... 결론-느낀점1.GE기업의 업적-GE기업의 소개에디슨에 의해 창설된 기업 GEGE기업은 1878년 발명가 토머스 A. 에디슨(Thomas A.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.05

  다운로드 장바구니
• 

  GE의 워크아웃 경영참여

  GE의 워크아웃 경영참여Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 워크아웃의 기본개념2. GE의 워크아웃 도입 배경3. GE의 워크아웃4. 워크아웃의 과정5. 워크아웃의 필요한 요소와 역할6. ... GE의 워크아웃 도입 배경1879년 창설 이래 100여 년간 GE는 전기가전제품으로부터 시작하여 모터와 터빈과 같은 전기관련 제품, 의료기기, 항공엔진, 산업용 전자제품, 우주, 통신 ... 이에 잭 웰치 회장은 GE의 체질과 조직문화를 근본적으로 바꾸고 그의 무한계(boundaryless) 경영의 실천을 강화시키기 위한 경영혁신으로 워크아웃 경영참여 프로그램을 추진하였다.GE의

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.11

  다운로드 장바구니
• 

  ge의 워크아웃 ppt

  GE의 워크아웃 경영참여 제도5조 김중현 김주원 서상훈- 목 차 -워크아웃 도입 배경 워크아웃 제도란 무엇인가? ... 워크아웃 : 필요없는 과정을 업무에서 제하는 것*GE의 워크아웃 탄생GE의 크로톤빌 연수원에서 시작 → 최대한 자유로운 분위기 대학 교수들을 Facilitator로 영입 → 변화담당자의 ... 워크아웃 제도의 장점 및 성과 워크아웃 제도의 문제점 및 개선 방안 결론 및 우리기업의 적용1.워크아웃 도입 배경*1980년대 GE의 상황거대한 매출규모 (약280억 달러) 복잡한

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.23

  다운로드 장바구니
• 

  GE의 워크아웃 조직개발 분석

  GE의 워크아웃 조직개발1. ... 워크아웃 조직개발이 GE에서 성공한 요인이 무엇인지를 자세히 분석하라.GE의 워크아웃은 4가지 중요한 목표를 가지고 시작했다.① 신뢰 형성모든 계층의 GE 사람들은 그들의 신분을 위협받지 ... GE의 워크아웃 조직개발을 변화이론과 조직개발 관점에서 평가하라워크아웃의 해빙프로그램은 같은 사업부의 구성원들이 단위로 모여서 그들이 공동으로 느끼는 문제에 대해 의견을 제시하고 해결책을

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.07.24

  다운로드 장바구니
• 

  [조직행동론] GE 워크아웃

  조직행동론 사례발표GE의 WORKOUT 사례발표ContentsSummary 사업 및 조직구조조정 워크아웃 경영참여과정 토의질문 GE의 워크아웃 성과를 내용이론과 과정이론을 적용 설명 ... 얻는다 자발적 참여조직행동론 사례발표토 의 1) GE의 워크아웃 성과를 내용이론과 과정이론을 적용 설명워크아웃의 성과달성은 구성원의 자율참여와 권한위양에 있다고 생각해 내용이론의 ... 책임감 성장과 발전목표 수준구성원 참여성 과상황요인피드백이 론조직행동론 사례발표- GE의 워크아웃 과정 내용이론의 2요인에 적용 -위생요인 ( 불만족 제거 )권한위양1.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.06.23

  다운로드 장바구니
• 

  GE의 워크아웃 참여경영

  조직행동론 사례연구 (GE의 워크아웃 참여경영)1. ... 사업 및 국조조정에서 혁신 적인 경영방식을 복합시켜 시너지효과를 발생시켜서 GE를 세계최강의 경쟁력을 갖춘 기업체로 성장시키는 데 결정적인 역할을 한 것이다.< 워크아웃의순서>1. ... GE는 성장 아이디어을 끊임없이 창출하는 것이 목표이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.29

  다운로드 장바구니
• 

  GE의 워크아웃 참여경영, 동기부여 (조직행동)

  GE 의 워크아웃 참여경영항공 보유 운항노선 Index 1 2 3 4 Case 요약 GE 젝 웰치 문제 풀이 Q A1. ... GE 사에 적용할 수 있는 것들을 선정 후 워크아웃 프로그램의 강의 코스로 채택하여 회사 전체에 전파 . ... 문제풀이 GE 의 워크아웃 의 큰 성과가 어떻게 달성되었는지 욕구동기 의 과정이론 과 내용이론 을 적용하여 설명하시오 . (2) 우리 나라 조직체에서도 워크아웃 과 같은 혁신적인 참여기법이

  리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.01.01

  다운로드 장바구니
• 

  [조직행동론]GE 워크아웃 사례연구

  GE의 조직 활동에서 벽 없애기는 모든 구성원의생활 방식으로, 이를 실천하기 위하여 워크아웃 프로그램 시작하였다. ... 여기서 워크아웃이란 GE가 기업문화를 근본적으로 바꾸기 위하여 1989년부터 경영연수원을 중심으로 전개한 경영혁신 프로그램으로 계층 간 장벽 없이 조직 구성원들이 자유 토론하여 혁신적 ... REPORT제 목: GE 의 Work Out 참여경영과 목 명:조직행동론학 과:학 번:이 름:제 출 일:담당교수:교수님- 목 차 -● About General Electric● GE

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.10.29

  다운로드 장바구니
• 

  [경영]GE의 워크아웃 경영참여제도

  - GE의 워크아웃 사례분석-목차1. 워크아웃 도입 배경2. 워크아웃 제도란 무엇인가?3. 워크아웃 제도의 장점 및 성과4. 워크아웃 제도의 문제점 및 개선 방안5. ... 워크아웃이란 말 그대로 필요없는 일들을 업무 과정에서 제거하는 것이다. 워크아웃은 자신의 의견을 주저없이 표현할 수 있는 분위기를 갖춘 GE 크로톤빌 연수원에서 실시되었다. ... 기업의 관료주의가 뿌리 깊게 박혀 있는 우리나라에 GE의 워크아웃 제도는 경영진은 물론 직원들에게도 생소한 일이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.21

  다운로드 장바구니
• 

  [조직행동론]GE 워크아웃 사례조사

  젝웰치 부임시 GE의 경영 상황 1. 사업의 지나친 다각화 -GE의 경우는 비대화, 다각화 정도가 심해서 거의 모든 사원이 관리자인 실정이었음. ... 새로운 GE에 적합한 사업들을 인수함으로써 GE의 사업구조를 철저한 경쟁력 기준에 의해 재편성함. 2. ... 관료주의 - GE의 시스템 전체가 지나친 관료적임.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.06

  다운로드 장바구니
• 

  GE사의 워크아웃을 중심으로 한 변신전략, 혁신

  특징전통 경영 이념/조직구조조정과 경영혁신새 사업 포트폴리오변신전략/구조조정 방향워크아웃의 목적워크아웃의 과정I. ... GE 에 대하여GE2003년 매출 $1,324억 순이익 $150억세계500대기업 제 1위경영혁신조직변신Jack Welch시장가치 $ 3,285I N D E XGE 성장 연혁GE의 시대별 ... GE의 경영 혁신과 변신 관리Management innovationI.

  리포트 | 31페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.16

  다운로드 장바구니
• 

  경영학특강 <과제명> 우수기업으로 인정받은 기업들이 공통적으로 존중하는 가치와 그 가치의 실천사례를 제시해보시오.

  이 중 워크아웃(workout)은 GE 특유의 워크숍방식인 워크아웃은 타운미팅(town meeting, 주민총회)방식을 기업에 적용하여 회사의 문제를 직장을 떠나서 자유롭게 토의하고 ... 해결책을 찾아 실천하는 것 GE의 웰치(J. ... (General Electric)GE(General Electric)의 웰치(J.

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.09.24

  다운로드 장바구니
• 

  리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례를 제출하시오

  리더십의 영향력에 대한 긍정적 사례1) 잭윌치와 GE미국에 본사를 둔 세계적 디지털 산업 기업인 GE(GENERAL ELECTRIC COMPANY)는 1878년 토머스 에디슨에 의해 ... 찾아가는 전사적 차원의 노력을 지칭한다.”라고 이야기한다(임다희, 2018).워크아웃은 직원들 스스로 직장생활을 변화시킬 수 있는 일종의 의사소통 방법으로 100명 이내의 사람들이 ... 그의 파격적 경영스타일은 기존 직원들의 반발에 부딪히기도 했지만 잭은 여기서 포기하지 않고 변혁을 거듭했다.그는 21세기 부합하는 조직으로 만들기 위해 회사에 워크아웃(Work-out

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.08

  다운로드 장바구니
• 

  경영혁신 성공,실패사례와성공방안 제언

  워크아웃은 기업 내부의 문제점을 관련된 인원이 직장 밖에서 며칠간의 자유로운 미팅을 통해 해결하는 것으로 GE는 워크아웃을 통해 위축된 직원들의 사기를 향상시키고 종업원들에게 권한을 ... 잭 웰치는 1989년 “GE 내부의 기능적 장벽, 계층적 장벽, 지리적 장벽을 없애고 GE를 지구상에서 가장 비관료적이고 장벽이 없는 조직으로 재구축 하겠다”라는 목표로 워크아웃을 ... 두 번째는 조직문화를 개혁하는 단계로, 워크아웃과 베스트 프랙티스 등의 도입을 통해 이루어졌다.

  리포트 | 7페이지 | 3,800원 | 등록일 2021.11.08

  다운로드 장바구니
• 

  마케팅 원론) 문화를 활용한 마케팅의 성공 기업을 조사하여, 그들의 문화마케팅 성공전략을 설명하시오.

  또 12월 워크아웃을 졸업하였다. 2003년 6월에 퍼스트 씨알비(주)를 흡수 합병했다. 2005년 8월 세계적 금융기업인 GE소비자금융과 전략적 제휴 체결을 맺어 글로벌 기업으로 ... 다이너스클럽코리아로 한국신용유통의 신용 카드 사업부문을 포괄 양수하여 다이너스클럽코리아를 설립했다. 1999년 8월에 대우그룹의 34개 계열사 중 다이너스클럽 코리아를 포함, 12개 계열사 에 워크아웃이

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.09

  다운로드 장바구니
• 

  조직심리학) 조직의 변화를 유도하기 위해 개입된 실제적인 방법들이 있었는지를 찾아보고, 그러한 개입방법들이 조직의 성공을 이끌었던 사례에 대해서 설명해 봅시다

  또한 오늘날까지 GE의 워크아웃 기법은 GE의 조직원리 일부가 되어 있으며, 한국 기업에까지 조직개발 필요성과 그 기법에 대한 시사점을 안겼다.2) GE사의 조직개발 기법을 통해 분석한 ... GE사의 워크아웃 제도에 근거한 성공적 조직개발 사례를 제시해 나가려 한다.(2) GE의 조직개발 성공 사례WORK OUT 제도란 기업이 당면한 문제점들을 직원들과의 토론을 통해서 ... 시사점GE사의 조직개발 기법 중 하나인 워크아웃 기법은 조직 구성원의 직접적이고 능동적인 참가와 의도적으로 주도된 계획된 변화이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.07

  다운로드 장바구니
• 

  변화관리성공기업사례A+자료

  워크아웃이란 무의미한 습관을 제거하고 사원들의 노력을 통해 업무상 불필요한 부분을 없애고 문제를 제거하는 것. ... 워크아웃이 현재의 문제를 해결하는 방안이라면 CAP는 향후에 발생할 수 있는 문제를 현재에 고민하여 이를 해결하는 것이다.4단계는 전략적인 핵심개혁프로그램 적용으로 QMI(Quick ... 사례는 GE이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.05

  다운로드 장바구니
• 

  전략적 인적자원관리 예제

  GE의 워크아웃 프로그램의 장점으로는 구성원이 각자가 자유스럽게 의견을 제시하여 토론을 하여 자율적인 참여방식이다. ... GE에서 워크아웃 경영참여 프로그램의 성공요인을 자세히 분석하시오.- 워크아웃 경영참여 프로그램의 성공요인으로는 자기직무와 작업단위에 관련된 문제해결에 직접 참여하도록 하여 주인의식을 ... GE기업은 조직문화를 변화시키고 무경계경영을 실천하기 위해 워크아웃 제도를 도입하게 되었다. 참여자는 회사 모든 부서 내 구성원과 외부의 고객과 협력업체까지도 참여한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.26

  다운로드 장바구니
• 

  GE 기업사례분석 리포트

  이는 6시그마(Six sigma), 워크아웃(Work-Out) 프로그램을 통해 이루어지며 빠른 변화 속에서 신속하고 민첩하게 움직일 수 있도록 GE의 기업문화를 구축했다. ... )의 워크아웃 사례,” 『한국경영학회』, (Korea Business Review 7(2)), 2004.1, pp. 6.유진우, “[피플] 피도 눈물도 없는 ‘鐵의 경영가’ 잭 웰치를 ... GE의 몰락41. GE 사업 및 현황 42. 재무제표63. 위기 원인 분석9Ⅲ. 결론13Ⅳ. 참고문헌14Ⅰ.

  리포트 | 16페이지 | 8,000원 | 등록일 2023.12.18 | 수정일 2023.12.20

  다운로드 장바구니