"HPI제도" 검색결과 1-20 / 106건

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  인적자원개발론 『무엇이 인적 자원 개발인가』

  전쟁시 임금인상이 제한되어서 노동력 확보를 위해 여러 복지제도나 부가급부제도가 발전되었는데, 이를 관리하기 위해서 인사관리 전문가가 요구되었다. ... **HPI(Human Performance Improvemant)휴먼 퍼포먼스 향상(HPI)은 조직 내에서 휴먼 퍼포먼스를 촉진하고 유도하는 방법에 대한 숙고의 과정에서 중요한 발전 ... 또한 개인과 조직이 함께 계획하고, 실천한다는 측면에서 참여적 HRD의 모습을 엿볼 수 있다.2) 최근 인적자원 패러다임의 변화(HPI, WLP, Social learning)기업의

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

  조직의 구성원들이 자발적으로 조직의 목적 달성에 적극적으로 기여하게끔 함으로써 조직의 발전과 함께 개인의 안정과 발전을 도모하도록 조직에서의 사람을 다루는 철학과 그것을 실현하는 제도 ... 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할 사례 - HPI모델HPI모델은 ISD의 기초모델인 ADDIE 모델과 상당히 유사한 프로세스라는 것을 알 수 있다. ... 현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할 사례 - HPI모델4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04

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  현대자동차 기업사례,현대자동차 인재상,글로벌인적자원전략,글로벌 인적자원,인적자원 확보,인적자원 개발

  글로벌 인재 육성 (1) 글로벌 HPI(High Potential Individual) 프로그램 (2) 해외파견제도 (3) 지역전문가 제도1. ... 글로벌 인재 육성 (1) 글로벌 HPI(High Potential Individual) 프로그램 - 핵심인재 발굴에 그치지 않고 육성 전략 - 해외법인 직원 2 주간 합숙훈련 거쳐 ... 기회 (3) 지역전문가 제도 - 해외주재원 파견 대상자 미리 선발해 해당 국가에 파견 , 사전현지화 도모 교육제도 - 파견 기간 6 개월 ~1 년 - 해당 국가 언어 습득 및 문화

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.07

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  금융권필기 증권사필기 은행필기 금융공기업 필기 주요 기출 금융 용어 복원

  행복지수(HPI: Happy Planet Index)111. 핫머니(Hot money)112. 필라델피아 반도체지수113. 프리워크아웃(사전채무조정제도)114. 프리보드115. ... 혐의거래보고제도221. 햇살론222. 하이일드펀드(High Yield Fund)223. 하이브리드채권224. 코코본드225. 프리워크아웃(사전채무조정제도)226. ... 투기과열지구지정제도228. 질권229. 제조물책임법230. 이자보상배율(Interest C순환출자

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.08 | 수정일 2020.02.09

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  인적자원관리 보고서 (LG화학)

  pay로 나뉘는데 Incetiv pay에는 다시 Profit Sharing, On-spot Incentive, Golden Collar Incentive로 나뉜다.셋째, 교육훈련에는 HPI제도 ... 장기적 집단 인센티브 제도로 신우리사주제도(ESOP), 스톡옵션제도 등이 있다.Ⅱ. ... 이 제도를 바탕으로 연중 일정한 재원을 확보하여 우수한 성과를 창출한 개인에 대해서 성과달성 시점 기본급의 50-500%를 즉시 보상하는 인센티브 제도이다.

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.03

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  고등학교 통합사회 수업자료(인간, 사회, 환경과 행복)

  영국 신경제재단이 2006년부터 측정하고 있는 지구촌행복지수(HPI·Happy Planet Index)는 생태적 지속 가능성을 중시한다. ... 강력한 사회보장제도 덕분에 누구나 걱정과 스트레스를 덜게 돼 행복감이 커진다”고 말했다. ... 덴마크 행복연구소의 마이크 비킹 소장은 “덴마크도 유토피아가 아니기 때문에 여러 도전에 직면한다”면서도 “통합된 무료 의료 시스템과 무료 교육 지원, 관대한 실업인정 제도 등을 포괄하는

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.13

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  인적자원개발론 『인적자원개발로의 입문』

  ♣핵심인재(HPI : High Potential Individual)는 조직과 사업을 책임질 수 있는 가능성을 가진 인력으로 조직이 유지해야 할 핵심 인력군, 높은 성과로 회사에 대한 ... 그리고 조직 활동에는 직무공시제도, 멘토링 제도, 경력자원센터 개발 및 운영, 경력 상담가로 관리자활용, 경력개발 워크숍 및 세미나 운영 등이 있다.경력개발은 조직의 전체적인 운영에 ... 그러나 성과급 임금제도의 경우 임금과 상당한 부분이 성과에 연동되어 있기 때문에 인건비 관리가 쉽다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  해외 평생학습기관 조사:덴마크의 평민대학을 중심으로

  통해 덴마크의 평생학습정책과 기관들을 조사해보고 싶다는 생각이 들어 덴마크를 조사대상국가로 선정하였다.게다가 덴마크는 유럽신경제재단(NEF)이 151개국 대상으로 조사한 행복지수(HPI ... 덴마크의 교육제도는 사회 민주주의적 복지주주의 모델로, 학습을 공적인 일로 바라보며 모든 사람에게 학습의 기회를 주는 것을 전제로 한다. ... [평생교육론]해외 평생학습기관 조사:덴마크의 평민대학을 중심으로교육학과목차1.국가선정이유2.덴마크의 교육1)덴마크의 교육철학2)덴마크의 교육제도3)덴마크교육의 특징4)덴마크의 평생학습3

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.07.28

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  [KOICA ODA 자격증] 국제개발협력 - 입문편 (2023 개정판) 총정리

  .- 인간개발지수, 남녀평등지수(GDI), 여성권한척도(GEM), 인간빈곤지수(HPI) 등 논의 전반에 영향◆ 챔버스- 빈곤층 스스로 무엇이 빈곤한 것인지에 대해 생각해 보아야 한다 ... 2020까지- 취업에 어려움을 겪는 청년층의 비율 감소- 청년 고용을 위한 국제적 전략 개발 및 시행- 국제노동기구가 주도하는 글로벌 일자리 협정의 이행을 완료- 강제노동, 현대노예제도

  시험자료 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.29

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  이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식(재무, 회계 분야)

  , 예비리더 등• 조직문화 변화관리 업무수행 : 시차출퇴근제, 점심시간 운영 개선 등• 복지제도 개선 및 운영: 복장자율화, 단위결정권 확대 등• AP, AR, Intercompany ... 보유역량 등 Key Point(5~7개)• 교육 TRM 수립 및 운영 업무 경험- 계층/직무 교육, 신입공채교육, 승진자교육, 법정의무교육 등• 핵심인재 육성 및 관리 : JBM, HPI

  이력서 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.02.27

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  리더십개발프로그램

  --------- 32) 연혁 및 배경 --------- 33) 성립목적 --------- 44) LG인화원 리더십 프로그램 --------- 5(1) HPI 제도(2) 액션러닝5) ... )급인 ‘디지털 Leader HPI’와 Senior(과장), Junior(대리)급인 ‘디지털 Young HPI’로 나뉘어 교육을 받는다. ... 이 과정을 모두 거친 뒤 회사는 HPI 육성이 체계적으로 이루어 졌는지를 평가하는 것이다.

  리포트 | 14페이지 | 3,900원 | 등록일 2011.12.31 | 수정일 2014.01.16

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  미생을 통해 본 인적자원관리

  이러한 요인에는 기업이 글로벌 감각을 갖춘 인적자원을 찾아 동기 부여하는 것에 있었고 이러한 제도는 기업의 장기적인 이익창출로 이어 지고 있다 . ... 사업 리더 및 책임자 육성 시스템 1 단계 핵심인재선발 근무성적 + 어학실력 차세대 비즈니스 리더 발굴 , 육성 → 리더십의 지속성 확보 2 단계 전문화 교육 MBA, 해외법인장 제도 ... 제시할 해결책 보 상 경쟁력 이해 공감 명확한 기준 동기부여 즉각적인 금전적 보상 우수한 성과 창출 → On-spot Incentive 철강팀의 에이스 , 계약의 신 지역 전문가 제도

  리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.06

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  직무중심의 인사제도 운영안(案) (Case Sturdy: A社 직무분석)

  방향에 대한 결정 / 승인 - HPI 정의 결정 - HPI 선정 - HPI 평가 in,out 결정 - 육성관련 정보제공 - 연간 HPI 선발 및 육성지침관리 - HPI 육성 PGM ... 개발 / 운영 - HPI 평가 실무 - 개인별 육성계획서 작성 - 개별 육성활동 참여 - 승계직무의 요건조사시 정보제공 - 선정된 HPI 에 대한 육성참여 - HPI 평가시 평가의견제시 ... 인사제도의 패러다임 인사제도는 연공중심에서 점차 직무성과 중심 으로 변모해 가고 있음 .

  리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.12.13 | 수정일 2015.12.19

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  포스코, CJ, LG 리더쉽교육

  사례 - HPI 제도, 진급대상자 대상교육마. 장단점바. 향후과제4) 기업별 비교분석(유형, 대상, 기간, 내용, 목적 장단점)Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. 서 론1) 리더십이란? ... 있다.② 리더맞임자들이 평생학습 기회를 통해 책임감을 갖고 직원들에게 교육 받은 내용을 전파할 수 있도록 구체적인 실천 내용과 방법을 전수하고, 사후적인 관리와 지원의 프로세스와 제도를

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.01.13

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  인재관리 프로그램 및 제도 구축 가이드

  배치관리 Replacement Management 핵심인재 프로그램 HPI Management Program 직무승계 직무별 승계후조자 Pool 승계 이전 Position 에 초점 ... 인재관리 프로그램 제도 구축 가이드인재관리 프로그램 종류 1 승계계획 Succession Planning 직원 경력개발계획 Career Development Planning 내부자료 ... 육성 / 개발 직무의 특성 직무의 난이도 , 특성에 따라 차별적으로 지급 문화적 수용성 보상 공개에 따른 Risk 및 조직 내 수용성을 고려 평가의 완결성 현재 시행 중인 평가제도의

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.09.17

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  인재관을 정립하고, 기업의 CEO를 비교분석한 리포트

  HPI 제도 2. Succession Plan 3. ... HPI(High Potential Individual) 제도 2. HRSP(Human Resources Strategy Process) 1. BU 별 핵심인재요건도출 2. ... 인사평가 및 다면평가 결과로 HPI 선발 2. 직무별 · 단계별 교육으로 직무전문가 양성 1. 외부확보 - Cross-Parry - BC Tour 2.

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.05.24 | 수정일 2014.05.25

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  핵심인재 운영 및 관리방안

  인사평가 및 다면평가 결과로 HPI 선발 2. 직무별 · 단계별 교육으로 직무전문가 양성 1. 외부확보 - Cross-Parry - BC Tour 2. ... HPI(High Potential I한 핵심역량과 핵심 포인트 핵심인재 정의 핵심인재 Key-Word ① 전문능력 · 글로벌역량 ② 리더십 , Loyalty 핵심인재 유형 전문가형 ... 제도공표3.

  리포트 | 26페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.12.10

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  엘지(LG), 삼성 경력개발

  가치를 증대 ⑴ 경력개발제도의 추진배경⑴ 경력개발제도의 추진배경 핵심역량인재 : HPI(High Pot Individual) * HPI 란 ? ... HPI 의 고유역량과 특성을 반영 개인의 육성계획 을 세우는 단계⑵ 경력개발제도의 단계 개인의 능력을 향상시키기 위한 교육설계 , 다양한 직무경험 업무능력 경력개발 활동⑵ 경력개발제도의 ... 단계 HPI 육성이 체계적으로 이루어졌는지를 평가 경력개발 평가⑶ 단계별 육성 단계⑶ 단계별 육성 단계 중 , 하위 직급 중간직급 다양한 직무경험 적성 , 역량에 맞는 직무 발견

  리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.02.24

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  LG화학의 인적자원관리

  : 진급직전 2 년 연속 평가 S 급 , 어학기준 충족 지역전문가 선발 HPI 선발 , Biz Leader 선발 등에 활용승진 - 직급체계 5. ... LG 화학의 직무 Strategic HR HR Management 글로벌 관점에서 글로벌 인재를 적극 확보하고 , 주요부서 ( 지위 ) 에 대한 후계자 및 HPI 를 중심으로 전사 ... LG 화학의 직무 교육 기획 교육 지원 HPI, 지역전문가 등 핵심인재들의 육성 프로그램이 운영될 수 있도록 지원하고 , 이외에 각종 과정의 운영 , 중∙단기 해외연수지원 , 어학

  리포트 | 64페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.02.09

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  국내 기업 리더십 교육사례 비교

  사례 - HPI 제도, 진급대상자 대상교육마. 장단점바. 향후과제4) 기업별 비교분석(유형, 대상, 기간, 내용, 목적 장단점)Ⅲ. 결 론Ⅰ. 서 론1) 리더십이란? ... 프로그, 직책보임자들이 평생학습 기회를 통해 책임감을 갖고 직원들에게 교육 받은 내용을 전파할 수 있도록 구체적인 실천 내용과 방법을 전수하고, 사후적인 관리와 지원의 프로세스와 제도를

  리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.09

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