"KT&G노사관계" 검색결과 1-20 / 37건

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  KT&G 노사관계

  KT&G: 1987년 4월 한국담배인삼공사로 시작2002년 KT&G라는 민영주식회사로 전환활발한 해외사업 확장을 통한 전세계 담배시장 점유율 5위협력적인 노사관계: 케이티엔지 노조의 ... 파업을 해본적이 없어서 투쟁이 굉장히 낯설다.KT&G노조는 파업경험이 없는 노조이다.

  리포트 | 57페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.25 | 수정일 2021.06.28

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  케이티앤지 KT&G 경력직 합격자기소개서

  이는 현장이 일부 다를 수 있으나 KT&G의 새로운 공정을 이해하고, 분석하는데 큰 강점으로 작용될 것입니다.KT&G에 입사 후, 저의 역량을 기반으로 KT&G 내 공정을 빠르게 습득하고 ... 지원 등 사회공헌을 통한 지역사회 상생을 추구하며 지속가능한 미래 성장을 도모하고 있습니다.둘째, 세대를 리드하는 변화하는 조직문화입니다.세대를 리드하는 변화하는 조직문화란, 단순 노사관계가 ... 이를 통해, 고정적 관념이 아닌 KT&G의 경영이념인 깨어있는 기업으로 만들어 나가겠습니다.자기소개서이 력 서

  자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.01.20 | 수정일 2023.03.06

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  KT&G 생산직(경력) 자기소개서_22년 5월

  노사관계가 아닌 구성원들에게 만족감과 자긍심을 줄 수 있는 회사라고 생각합니다. ... 이는, 공정이 일부 다를 수 있으나 KT&G의 새로운 공정을 이해하고, 분석하는데 큰 강점으로 작용될 것입니다.KT&G에 입사 후, 저의 역량을 기반으로 KT&G 내 공정을 빠르게 ... 본인이 입사 지원 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, KT&G가 왜 그에 부합하는 회사인지 기술하여 주시기 바랍니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.10

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  희망취업기관: KT&G기업분석 및 희망이유

  이렇듯, KT&G기업은 현재 글로벌 시장에서 고공행진 중이다.KT&G는 입사경쟁률도 상당히 높다. ... KT&G의 주요 사업으로는 앞서 설명한 것처럼 담배사업이 있다. KT&G의 담배 사업은 민영화 후에도 내수시장의 50% 이상을 차지하고 있다. ... 취업희망기관 분석KT&G는 1987년에 설립되었다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.03.01

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  (교재2장 참고하여 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴보고, 그것이 우리 사회에 어떤 영향을 미쳤는지 검토)

  대표적인 민영화 사례는 아래와 같다.- 포항제철 → 포스코- 한국통신공사 → KT- 한국담배인삼공사 → KT&G국가의 상징과도 같았던 주요 공공기업과 기관들을 민영화한 것은 큰 사건이었는데 ... 무엇보다 노사관계에서 기업이 우위에 서며 노동자의 권리가 후퇴되고 노사의 갈등의 심화 되었으며 비정규직이 본격적으로 확산되기도 했다.비정규직의 확산은 국가가 기업들의 비정규직 채용에 ... 신자유주의적 정책이 사회에 미친 영향1) 비정규직 확산과 노사갈등2) 빈곤의 확대와 고착화3) 규제 완화로 인한 사회의 양극화, 물질만능주의4) 환경파괴5) 정리결론참고문헌대한민국의

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.05

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  2022년 단국대학교병원 신규간호사 기졸 채용 (자기소개서 면접)

  &G 복지재단에서 주최하는 다양한 봉사활동을 통해 대상자에게 공감하고 소통하는 방법을 배웠습니다.최상의 의료를 제공하는 단국대학교병원에서 저의 간호에 대한 한결 같은 열정을 꼭 보여드리고 ... (답변: 노사가 상생하며 지속적으로 대화하고 협력해 함께 발전해 나가야 한다는 쪽으로대답하기 하지만 신입이라 잘 모르고, 지금은 환자를 위한 간호 직무를 열심히 할 계획이라는 것이 ... 저의 경험을 바탕으로 어떠한 상황속에서도 사명감을 가지고 성장하는 간호사가 되고자 합니다.성격 및 교우관계[고통은 나누고 행복은 더하기]한번 시작하면 해내고야 마는 꾸준함과 성실함이

  자기소개서 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.09.14 | 수정일 2022.09.26

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  인적자원관리 - KT G 인사관리

  G 핵심가치에 기반한 인재 육성 차세대 리더 · 직무 전문가 양성 KT G 비전 달성을 위해 변화와 혁신을 지속적으로 실천하는 전문가 양성 리더십 교육 직무 교육 전략 교육 특별 ... 2012 채용공고인재상 인사제도 보상체계 채용프로세스 2012 채용공고인재상 인사제도 보상체계 채용프로세스 2012 채용공고인재상 인사제도 보상체계 채용프로세스 2012 채용공고 KT

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.15

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  KT&G 기업분석

  KT&G 기업분석1.회사 소개(1)회사의 법적ㆍ상업적 명칭당사의 명칭은 '주식회사 케이티앤지'이며, 영문으로는 'KT&G Corporation'(2)설립일자 및 존속기간-1987년 ... 해외에는 6개의 법인 및 지사와 3개의 공장을 운영3.경영이념과 비전(1)KT&G 경영이념‘바른 기업’으로서의 KT&G는 사회적 규범과 이치에 충실한 기업이 될 것입니다. ... 또한 모든 임직원에게경조금, 선택적 복지제도, 의료비 및 재해부조금 등을 지급하고 있으며 우리사주제도를 운용하여 노사 간 신뢰 및 협력관계를 돈독히 하고 있음.2)교육 지원점점 심각해지는

  리포트 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.11.14

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  인사관리 한국기업의 교육 사례

  연혁2002 12 임시주주총회의 의결을 통해 한국담배인삼공사에서주식회사 케이티앤지로 사명변경2003 02 KT&G 신 CI 선포06 신 영주제조창 준공07 KT&G 복지재단 설립07 ... Learning Resources 제공u KT&G 와 비슷한 경로를 거친 POSCO의 경우 '디지털 인재육성'을 모토로 세계 일류의 디지털 인재개발 캠퍼스를 개발5. ... 주최 기업지배구조 최우수기업선정(2년연속)09 프로농구 단 안양KT&G 카이트 창단11 한국ir협의호 주관 한국 IR 우수상 수상11 노동부 주관 직업능력개발 최우수기업대상 대통령상

  리포트 | 19페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.12.12

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  협상론 - 칼아이칸의 M&A 협상사례 / 두산중공업의 노사갈등 협상사례

  KT&G와 칼 아이칸Ⅱ. 칼 아이칸의 KT&G 인수합병 배경 및 목적Ⅲ. M&A 진행과정Ⅳ. 협상전략Ⅴ. ... 보는 협상사례제 1 절 KT&G와 칼 아이칸의 적대적 M&AⅠ. ... &G 지분매입이 적대적 M&A를 위한 것이 아닌 단순 투자임을 강조함으로써 KT&G를 안심케 하고 의도를 숨겼다.

  리포트 | 30페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.03.02

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  기업지배구조(노동경제학, 우리나라기업지배구조, 현황, 문제점, 기업지배구조와노동자) 보고서

  이후에 벌어진 칼 아이칸의 KT&G공격 역시 한국 기업지배구조가 문제 되었다.일련의 사례들을 통하여 기업지배구조에 대한 관심은 부각되었다. ... 연구자들에 따라서 시스템의 범위를 기업수준에서 작업조직과 인사, 노사관계, 그리고 경영전략과 생산시스템을 논의하기도 한다. ... 있고 결정적인 의사결정은 사용자측의 의도대로 관철되리라고 추측할 수 있다.그러므로 근로자 대표 이사회 참석이 성공하기 위해서는 경영진의 지원과 그러한 지원을 가능하게 하는 협력적 노사관계가

  리포트 | 32페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.24 | 수정일 2016.03.07

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  명예 퇴직제도 도입사례 분석, 성공적인 명예퇴직제도의 전제조건, 장단기 대책

  KT&GKT&G(사장 민영진)가 기업경쟁력 제고 및 신성장동력 강화를 위해 조직개편과 계열회사 지배구조를 변경했다.KT&G는 2010년 3월 전체조직의 19%를 축소하는 조직개편에 ... KT&G관계자는 “이번 개편으로 고객·시장환경 변화에 대응, 국내 담배사업의 경쟁력을 높이고 비홍삼 건강식품사업의 집중 육성을 통한 신성장동력을 확보할 계획이다”고 밝혔다. ... 명예 퇴직제도 도입사례 분석(KT, 국민은행, KT&G), 성공적인 명예퇴직제도의 전제조건, 명예퇴직제도의 장단기 대책, 명예퇴직제도의 장단점차 례1서 론2명예퇴직제도의 배경3명예퇴직제도의

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.15

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  충남대학교 경제학과 한국경제론 중간고사 필기입니다. 상세히 작성하였으며 학점 A+ 맞았습니다. 시험자료 외에도 한국경제론에 대해 알고싶으신분들에게 참고가 될 것이라고 생각합니다.

  국영화,국유화) KT, KT&G, Korail....개방화 (?보호무역) 자본이동 자유화, 무역 자유화자유화, 규제완화(? ... 온정주의적 노사문화와 “기업복지”의 발달? ... R&D활동, 마케팅 등 도 중소기업에서 할 수 없으므로 다국적기업이나 국가가 대신함.

  시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.14 | 수정일 2016.03.24

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  [경영전략]이니스프리, 아모레 퍼시픽 경영환경분석

  KT&G에 이어 신세계까지 화장품 시장에서 신성장동력을 찾겠다며 뛰어들었다. ... ‘아리따운 구매’로 명명된 이 거래는 원료를 도매상을 통해 구매하는 화장품업계의 오래된 관행과 달리, 지역 주민 성숙한 노사관계를 유지하고 있다. ... 상생의 파트너쉽이 필수적"이라며 "이번 공동선언문 선포가 신뢰에 기반 한 협력적이고 일체 된 노사관계로 한 걸음 더 나아갈 수 있는 계기가 될 것으로 기대한다.“ 고 밝혔다.아모레퍼시픽은

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.11.27 | 수정일 2015.03.13

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  e-비지니스 커뮤니케이션 회사 입사 및 면접전략(1차과제)

  최근 이슈가 되고 있는 노사관계에 대한 문제와 인체에 유해한 담배를 생산하는 곳으로서 한계점을 지니고 있으므로 이에 대한 생각을 묻는 등의 질문을 한다.5. ... KT&G 회사 연혁 ------------------------- 12. KT&G 경영 이념 ------------------------- 23. ... 적성 검사KT&G는 1998년 이후 필기시험 없이 인?적성 검사로 대체하였다. 인?적성 검사는 종합적성검사, 직무능력검사를 평가할 수 있도록 되어 있다.KT&G 의 인?

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.02

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  한국마사회의 경영혁신 전략, KRA 주요사업,KRA 주요기능 및 역할, 주요시설,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p

  비슷한 예를 들면 담배인삼공사가 KT&G로 기업명을 전환시킨 것을 들 수 있다. ... 조직인력운영 : 효율적인 조직체계 구축, 성과중심 인사체계 정립- 경영관리 : 안정적 재무관리, 선진경영시스템 도입- 기업문화 개선 : 경영목표 공유, FUN 경영 추진, 동반자적 노사관계 ... 서비스 측면에선 고객 특성별 분류 마케팅전략 수립, 온라인 베팅 재개와 연계하여 회원제 중심 CRM(고객관계관리) 운영체제 업그레이드, 회원제 대상 마일리지 강화 및 타 기업 마일리지와

  리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.06.02

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  공기업의 민영화와 그 필요성, 우리나라 공기업 민영화의 문제점 및 개선방향

  얼마전KT&G 사태가 있었다. KT&G 사태란 국제적인 기업사냥꾼 '칼 아이칸'이 KT&G쪽에 공개매수 의사를 통보함에 따라 경영권 인수 공방전이 치열하게 벌어졌던 사건이다. ... &G를 비롯해 포스코, KT 등 주요 민영화 기업들은 뚜렷한 지배주주가 없는 가운데 실질적인 대주주가 모두 외국계 자본이다. ... 어려움을 겪고 있었고, 대외적으로는 금융업을 제외한 모든 산업의 국제경쟁력이 크게 약화되었기 때문이었다.경제전반에 걸친 주요 핵심 기업의 기업가 정신의 회복과 생산성 향상, 대립적인 노사관계의

  리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2009.07.06

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  SRI펀드

  운용전 략 Company Value 노사 관계 브랜드 및 기업 Reputation 서플라이 체인 Environmental Socially Responsible Governance of ... 케이씨씨 ★ ● 신규편입 11 금융서비스 삼성증권㈜ ★ ● ● ● 4 년연속 1 등기업 12 대우증권㈜ ● ● ● 13 미래에셋증권 ㈜ ● 14 우리투자증권㈜ ● 15 담배 ㈜ 케이티앤지 ... 기업의 비재무적 위험 ( 기회 ) 환경 ( E nvironment) 사회 ( S ocial) 지배구조 ( G overnance) Risk 감소 ( 기회 창출 ) 기업가치 증대 기업의

  리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.02.25

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  노사관계 공기업

  그러나 증권시장 간의 정보독점으로 비효율성이 드러나자 정부규제가 필요한 것으로 지적되고 있다.2) KT&G전매사업은 1948년 7월 재무부에 설치된 전매국이 담당하고 있었는데, 이것이 ... 노사관계론-공기업의 존재이유-- 목차 -1. 서론2. 본론(1) 공기업의 장점(2) 공기업의 단점(3) 민영화의 필요성(4) 민영화에 대한 정부?노조?

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.23

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  공기업론-공기업 선진화 방안

  , KT&G, POSCO, 국민은행, 한국전력 공사 등 기업가치 대폭 개선, 지배구조가 개선됐다는 평가, 종합지수평가도 높은 비율로 증가했다.- 공기업의 민영화의 가장 중요한 효과는 ... 구축- 위기극복을 위한 공감대 확산 노력- 노사협의회 활성화로 상생의 노사문화 구축제4장 공기업의 민영화1. ... 민영화의 근거 이론1) 주인-대리인 이론- 공기업 경영진과 국민과의 관계를 대리인과 위임자로 본다.

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.04.13

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