책소개
『마지막 선물』은 초보 리더 필립이 은퇴한 리더 레오와 만나면서 '위기를 기회로 만드는 리더십'을 전수받는 이야기이다.『친구: 행운의 절반』의 저자 스탠 톨러의 신작이다. 일반적인 문제 20%를 잘 관리하면 나머지 80%의 문제도 쉽게 해결할 수 있다는 전제 아래 내용을 전개한다.
복잡한 리더십...
< ‘마지막 선물’을 선택한 이유>
교수님께서 리더십에 관련 된 책을 한 권 읽고 독후감을 쓰라는 과제를 주셨습니다. 리더십을 배울 수 있는 책이 무엇이 좋을까를 고민하며 학교 도서관에 가서 리더십에 관련된 책들을 하나하나 살펴보았고, 그 중 작지만 눈에 띄는 책 한 권이 바로 ‘위기를 기회로 만드는 리더십 이야기였습니다.
유난히도 이 책이 눈에 보였던 이유는 깨끗한 표지 때문이 아니라 리더십에 대해 줄줄이 나열하는 다른 많은 책들과는 달리 리더십에 대한 고민을 가지고 있는 필립이라는 인물이 휴가지에서 레오라는 멘토를 만나면서 이어가는 대화를 통해 리더십에 대해 재미있게 풀어나는 내용이었기 때문입니다.
또한 저자의 어투나 스토리를 이어가는 방식이 매우 부드럽고 간결했으며, 더불어 필립이 레오와의 대화에서 중요한 요점들을 메모하면서 그를 각 챕터마다 정리해서 보여준 덕분에 더 쉽고 재미있게 책을 읽을 수 있었습니다.
저에게 있어 마지막 선물은 리더십에 대한 지루한 설명서가 아니라 재미있는 소설 같은 책이었습니다.
<’마지막 선물’의 줄거리>
필립은 몇 개월 전 촉망받는 리더로 선발되었습니다. 필립에게 이것은 기대 이상의 승진이었고, 그로 인해 매우 들떠 있었습니다. 하지만 몇 개월이 지난 후 필립은 온통 일이 엉망이 되어 버린 것 같은 기분이 들었습니다. 꿈처럼 시작된 일들이 악몽으로 변해가는 기분이었고, 필립은 그가 담당한 부서의 정체를 어떻게 벗어나야 할지 도무지 알 수 없었으며, 필립의 업무 일지에는 그가 계획했던 일들이 잘 진행되고 있지 않다는 사실만이 드러나 있었습니다. 이에 필립을 따르던 사람들의 반응도 시들해지고 있었지만, 필립은 아무리 애를 써도 별다른 변화를 일으킬 수 없었고 점차 그가 이끌어야 할 사람들과 상사들에게 자신감을 잃어가고 있었습니다.
이러한 고민을 안고 있던 필립은 지난 한 달 동안 주말마다 아내와 아이들을 데리고 바닷가를 찾아 휴식을 취했습니다.
위기를 기회로 만드는 리더십 이야기 마지막 선물 독후감
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