노동조합

소개글

ㅇ

목차

I. 서론
II. 본론
I. 제1 절. 노동조합의 의의
II. 제2 절. 노동조합의 형태
III. 제3 절. 노동조합의 운영조직
III. 결론
IV. 참고문헌

본문내용

I. 서론
산업화의 현대 사회에서 노동조합의 역할은 점점 더 커지고 있다. 1차 산업부터 3차 산업에 이르기까지 그야말로 우리 사회에서 노동조합의 힘이 미치지 않는 곳이 없다고 해도 과언이 아니다.
노동이란 인간의 본질 중 빼놓을 수 없는 하나이기 때문에 인간이라면 누구나 노동을 해야 한다. 사용자에게 노동력을 제공하고 정당하게 받는 대가로 삶을 영위할 수 있는 것이다. 그렇기 때문에 좀 더 나은 노동환경과 정당한 대우를 받기 위해 노동조합의 존재가 필요하게 된 것이다.
항상 뉴스에서 노동조합의 불법적인 파업으로 인해 금전적인 막대한 손실과 노사갈등의 사회적 병폐의 모습을 자주 접했기 때문에 대부분의 사람들이 노동조합이라 하면 부정적인 견해를 가지고 있기 마련이다. 하지만 노동조합이 노동자의 불공정한 임금대우, 열악한 노동환경 개선 및 노동생산성 증대 등 우리 사회에서 긍정적인 역할을 하는 것을 결코 간과할 수 없다. 이제 아래에서 노동조합이란 무엇이며 그 형태와 어떻게 운영이 되어 지는가를 알아보자.

II. 본론

제1 절. 노동조합의 의의

I. 노동조합의 의의
노사관계란 개별근로자와 사용자간에 근로계약을 맺는 것과 같이 고용관계를 통한 개별적 노사관계와, 근로자들의 단결로 이루어진 노동조합 및 기타 단체와 사용기간에 전개되는 집단적 노사관계로 구분할 수 있다.
노사관계가 산업사회에 있어 근로자와 사용자간의 관계를 통하여 산업사회의 발전과 인간다운 생활을 영위하고자 한다면 개별적 노사관계와 집단적 노사관계는 이러한 이념을 실현시키는 수단과 방법에 있어서 차이가 있다.

참고 자료

없음