인적자원관리 이랜드의 인사선발제도 인재선발

소개글

이랜드의 인사선발제도에 관한 레포트입니다.

목차

1. 이랜드 선정의 이유
2. 이랜드가 원하는 인재상
3. 이랜드의 인재 선발
- 그리고 제도

본문내용

1. 이랜드 선정의 이유
- 작년 2009년 3월부터 현재까지 이랜드 계열 사인 로이드에서 아르바이트를 하고 있습니다. 학교와 집을 제외하고, 가장 많이 가고 오래 시간을 보내는 곳이 아르바이트 하는 곳이다 보니 자연스럽게 이랜드에 관심이 많아졌습니다. 매장에서 이랜드 본사의 지도 아래, 그리고 협력으로 판매를 하며 본사의 구조에도 관심을 갖게 되었고, 이랜드에 입사하고 싶다는 생각을 가지고 있어 이번 과제를 즐겁게 할 수 있었습니다.

2. 이랜드가 원하는 인재상
< 탁월함과 성품을 겸비한 지식자본가 >
? 스스로 지식을 창조하여 문제를 해결하는 사람
? Solution을 제공하는 사람
? 지식의 성과가 재무성과로 연결되는 사람
? 조직의 장기적 비전을 제시하며 전략의 초안을 수립할 수 있는 사람
? 전문역량의 인재를 재생산할 수 있는 사람
? Simple Life를 통해 Noblesse Oblige를 실천할 수 있는 사람
? 현장에서 변화를 주도하는 사람

3. 이랜드의 인재 선발
? 서류심사
- 1단계 : 서류전형 / 2,3단계 : 면접
- 서류전형에선 인생의 목표, 꿈, 가장 자신있는 일, 입사 지원 동기를 반드시 기입. 그 서류에 3장 정도의 분량의 자기 안내에 아래의 질문에 대해 답하는 내용을 적는다.

1. 직장 생활이 자신에게 어떤 의미가 있습니까?
2. 자신에게 가장 깊은 영향을 끼친 사건(또는 인물)과 이유는?
3. 근래에 가장 즐거웠던 일과 그 내용은?
4. 최근 신문에서 가장 관심있게 읽은 기사에 대해 소개해 주십시오.
5. 읽어 본 책 중 타인에게 전해 주고 싶은 것과 그 이유는?
6. 현재 자신의 약점이라고 생각하면서 고치지 못하는 부분은?
7. 살아오면서 자신이 가장 성취감을 느꼈던 일은?
8. 성적과 성실은 어떤 상관 관계가 있습니까?
9. 살아오면서 자신에게 가장 중요했던 일 다섯 가지를 든다면?
10. 당신이 자도자라면 현재 정국을 어떻게 해결하겠습니까?

참고 자료

- 전국경제인연합회 (www.fki.or.kr)
- 이랜드스토리 (http://eland.tistory.com)
- 이랜드 웹진 ‘아름다운정상’ (http://emagazine.tistory.com)
- 이랜드 윤리경영 (http://emagazine.tistory.com)
- 이랜드 지식경영 (http://www.elandkm.com)
- 이랜드 노동조합 (http://www.elandtu.or.kr)
- 이랜드 복지재단 (http://www.elandwelfare.or.kr)
- 노동부 (www.molab.go.kr)
- 미디어 다음 (http://media.daum.net)
- 네이버 백과사전 (http://100.naver.com)
- 이랜드 (www.eland.co.kr)
- 각 종 뉴스 포털 (데일리안,쿠키,프레시안,문화,연합)