[간호관리 직무분석] 수간호사의 직무분석(직무기술서+직무명세서)

소개글

간호관리 직무분석-수간호사의 직무분석
직무기술서, 직무명세서 기재

목차

1. 직무기술서
2. 직무명세서

본문내용

- 간호 인력의 문제점을 보고받고 해결과 처리를 신속하게 도와준다.
- 업무와 관련 된 모든 기록과 서류를 보관하고 관리한다.
- 간호부(과)의 철학, 목적에 따른 방침을 준수한다.
- 간호사, 보조원에게 간호부(과)의 지시사항을 전달하고 병동의 일을 간호부(과)에 보고한다.
- 간호단위를 24시간 책임진다.
- 병동을 순회하여 대상자가 만족할만한 간호가 제공되었는지 관찰하고 지도한다.
- 간호단위 내 운영과 장비구입에 필요한 예산수립에 참여한다.
- 필요에 따라 환자와 가족을 면담한다.
- 환자, 직원, 면회객에 대한 감염예방 및 관리 프로그램을 계획하고 개발한다.
- 간호단위를 대표하여 모임과 위원회에 참석한다.
- 간호단위 간호인력의 모임, 집담회를 정규적으로 개최한다.
- 간호사, 보조원들에게 솔직하게 의견을 전달하고 그들의 의견을 표현하도록 격려 한다.
- 업무 상 타 의료팀원과 타 부서간의 갈등을 해결한다.
- 의사 회진 시 진료에 필요한 정보를 교환하고 환자의 문제, 요구를 해결하도록 돕는다.
- 간호단위가 원활하게 운영되기 위해 타 의료팀원과 협력하여 대상자의 입실, 퇴실을 관리한다.
- 환자분류체계를 근거로 하여 간호사의 업무를 분담하고 근무시간표를 작성한다.

참고 자료

없음