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종업원 가치 제안(EVP)의 의미

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최초 등록일
2014.10.09
최종 저작일
2014.10
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목차

1. 종업원 가치제안(EVP)의 정의
2. EVP의 성공요소
3. EVP 정립 유념사항

본문내용

종업원 가치 제안(EVP)의 배경
정보화 시대 도래, 지식경제로의 변천 ⇒ 재능있는 사람들이 기업의 경쟁우위가 됨
①기업의 우수인력에 대한 수요는 날로 증가하나 공급은 제한적, ②고용에 대한 개념 변화(평생직장평생직업) 및 인터넷 발달로 직장 이동이 용이 ⇒ 우수인력 확보ㆍ유지가 어려워짐
따라서 기업은 우수인력의 적극적ㆍ효과적 확보 및 유지를 위해, 이들이 구성원으로서 느낄 수 있는 만족감을 높여 나가는 체계적ㆍ전략적 노력의 경주가 불가피하게 됨

참고 자료

없음
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