진정성이란 무엇인가 - 윤정구 / 요약 및 느낀점

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바로 지금, 진정성이 필요하다.
영국의 산업혁명 이후 수많은 리더의 모델이 있었다. 그중에 본서에서 다루는 진성리더는 이 시대의 시대적 조류를 반영해 등장한 개념이다. 진성리더는 다른 리더의 모습들과는 달리 구성원들의 가슴을 뛰게 만듦으로써 사명이 현실로 구현되도록 영향력을 미치는 리더라고 할 수 있다. 진성리더는 진정성 있는 삶의 목적을 진솔하게 드러내고 성찰하며, 이 성찰을 기반으로 자신을 단련시키고 그 결과를 다른 사람과 공유하는 사람을 의미한다.

신화의 정상은 진정성이다.
저자는 과거 리더십에 대한 잘못된 신화적인 부분 6가지를 제시하면서 이 시대의 리더에 대해 어떤 인식을 가져야 하는지 알게 한다. 첫째, 이시대의 진성리더는 여러 의견들 속에서 방향성을 정하고 조직원에게 비전을 달성할 수 있는 희망을 보여줌으로써 난관을 극복해나갈 수 있어야 한다.

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