10년 후 일의 미래 독후감

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저자에 의하면 2020년 현재 임시직이 전체의 50퍼센트를 넘어섰다고 한다. 임시직 노동자가 늘어난 가장 큰 이유는 사업 환경의 변동성이라고 한다. 기업이 사업을 키우기 위해서 저수익 분야의 직원을 줄여야 해서 그렇게 된 것이라고 한다. 내가 고용주는 아니지만 사실 고용주 입장에서라면 비정규직 직원을 많이 뽑는 것은 시대의 변화에 대응하는 당연한 방법 중 하나라고 생각한다.

앞으로는 학점보다 인문학적 소양이 더 중요해질 것이라고 한다. 정말 지금 세상과는 동떨어진 것 같다. 저자는 현재의 대학 교육이 상위 5퍼센트에게만 효과적이라고 하였다. 앞으로는 인문학적 소양을 갖춘 통섭형 인재가 각광받게 될 것이라고 한다. 통섭형 인재란 전문분야를 가지고 있으면서도 다른 분야에도 충분한 소양을 가지고 있는 인재라고 한다.

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