바람직한 노사관계 개선방안
- 최초 등록일
- 2007.10.03
- 최종 저작일
- 2007.05
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소개글
바람직한 노사관계 개선방안
목차
1. 서론
1. 왜 바람직한 노사관계 개선방안이 필요한가 ?
2. 본론
1) 노사관계의 기본개념
2) 노사관계의 주요쟁점.
3) 바람직한 노사관계를 위한 방향
3. 결론
참고문헌
본문내용
1. 왜 바람직한 노사관계 개선방안이 필요한가 ?
산업화가 될수록 노사 간의 바른 설정은 중요한 문제로 부각
국제화 시대에 노사관계는 삶의 질과 직결되는 중요한 문제
바람직한 노사관계는 국가의 산업평화분위기를 구축
1) 노사관계의 기본개념
(1) 노사관계의 정의
노사관계란
좁은 뜻으로 노동자와 사용자와의 관계이다
넓은 뜻으로는 고용주와 피고용자와의 관계
경영자와 노동조합과의 관계
경영자·근로자·정부간의 상호관계를
포함하여 의미하는 말이다.
참고 자료
박세일, “노․사․정 관계의 새로운 지평” 제4권, 한국노사관계학회, 1994
서해경제연구 제1권, 서해 경제연구소
노사관계의 올바른 이해, 한국노동교육원, 1993
백필규, 노동환경변화와 노사협력의 과제,
삼성경제연구원, 1997