• LF몰 이벤트
  • 파일시티 이벤트
  • 서울좀비 이벤트
  • 탑툰 이벤트
  • 닥터피엘 이벤트
  • 아이템베이 이벤트
  • 아이템매니아 이벤트

간호관리-간호인력별 직무기술서

간호사회복지사
개인인증판매자스토어
최초 등록일
2008.08.02
최종 저작일
2007.07
4페이지/ 한컴오피스
가격 1,000원 할인쿠폰받기
다운로드
장바구니

소개글

간호관리-간호인력별 직무기술서 입니다.

목차

1. 수간호사

2. 초밤번 수간호사

3. 주임간호사

4. 간호사

5. 보조원

본문내용

1. 수간호사
1) 간호팀장으로부터 업무지시를 받는다.
2) 양질의 간호가 제공되도록 관리한다.
① 수시로 병동의 환자를 순회하며 문제가 있는 환자 혹은 가족과 면담하여 문제 해결 을 위하여 최대한의 역할을 담당한다.
② 의사의 회진시 동반하며 진료에 필요한 협조를 제공하고 환자의 문제를 제시, 환자 의 문제 해결에 도움을 준다.
③ 간호사의 경력, 간호사 개개인의 능력, 환자의 중증도, 병실의 구조 등에 알맞게 업무 분담을 하며 수행한 환자간호를 평가하여 이를 간호계획에 반영시킨다.
④ 병동 간호의 표준을 설정하고 관리한다.
⑤ 수행한 간호를 정확하게 기록하도록 하고 간호사로부터 업무보고를 받는다.
3) 직원의 교육 및 업무평가를 수행한다.
① 보수교육, 직무교육, 학술 집담회, 친절교육 등 교육계획 및 소위원회 활동에 적극 참 여 시켜 직원의 자질향상을 도모한다.
② 간호방법을 개발하고 연구된 사례를 시범 교육시킨다.
③ 실습학생, 위탁교육생의 교육을 담당한다.
④ 간호사, 보조원의 업무평가 후 적절한 개별지도 및 인사고과를 담당한다.
⑤ 간호사의 면담 또는 병동 집담회를 주관한다.

참고 자료

없음

자료후기(6)

6개 리뷰 평점
  • A+최고예요
    5
  • A좋아요
    0
  • B괜찮아요
    1
  • C아쉬워요
    0
  • D별로예요
    0
간호사회복지사
판매자 유형Gold개인인증

주의사항

저작권 자료의 정보 및 내용의 진실성에 대하여 해피캠퍼스는 보증하지 않으며, 해당 정보 및 게시물 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다.
자료 및 게시물 내용의 불법적 이용, 무단 전재∙배포는 금지되어 있습니다.
저작권침해, 명예훼손 등 분쟁 요소 발견 시 고객센터의 저작권침해 신고센터를 이용해 주시기 바랍니다.
환불정책

해피캠퍼스는 구매자와 판매자 모두가 만족하는 서비스가 되도록 노력하고 있으며, 아래의 4가지 자료환불 조건을 꼭 확인해주시기 바랍니다.

파일오류 중복자료 저작권 없음 설명과 실제 내용 불일치
파일의 다운로드가 제대로 되지 않거나 파일형식에 맞는 프로그램으로 정상 작동하지 않는 경우 다른 자료와 70% 이상 내용이 일치하는 경우 (중복임을 확인할 수 있는 근거 필요함) 인터넷의 다른 사이트, 연구기관, 학교, 서적 등의 자료를 도용한 경우 자료의 설명과 실제 자료의 내용이 일치하지 않는 경우

이런 노하우도 있어요!더보기

찾던 자료가 아닌가요?아래 자료들 중 찾던 자료가 있는지 확인해보세요

더보기
최근 본 자료더보기
탑툰 이벤트
간호관리-간호인력별 직무기술서
  • 레이어 팝업
  • 프레시홍 - 특가
  • 프레시홍 - 특가
  • 레이어 팝업
  • 레이어 팝업
  • 레이어 팝업
AI 챗봇
2024년 07월 18일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
10:45 오전
New

24시간 응대가능한
AI 챗봇이 런칭되었습니다. 닫기