"관료체제의 특징" 검색결과 181-200 / 14,095건

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  2025년 대비 국회직 8급 행정학 (연도별 문제집)

  기계적 조직구조의대표적인 예는 베버의 관료제 모형이고, 유기적 조직구조의대표적인 예는 학습조직이다.ㅂ. 성과측정이가능하다면기계적 조직이, 성과측정이어렵다면 유기적 조직이 적합하다. ... ① 고전적 엘리트이론은집단이 형성되면 소수의 엘리트에 의한 지배체제가구성된다고주장한다.② 무의사결정론은엘리트들에게안전한 문제만 논의하고 불리한 문제는 거론조차 되지 못하게 방해하는 ... 기계적 조직구조의특징은 기능구조에서나타난다.ㄴ. 기계적 조직구조는규칙과 절차의 고수, 업무의 명확한 구분을 특징으로 한다.ㄷ.

  시험자료 | 153페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.07.16

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  2주차 강의에서 경영학의 역사에 대해 학습했습니다. 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를

  준비, 조직화, 명령, 조정, 통제 등으로 나누어서 보며 이를 통해서 관료적으로 조직을 관리하고, 관료주의적 조직 내에서 이러한 특징들이 이상적이며 합리적으로 조직을 운영하게 한다고 ... 이는 결국 관료주의 체제에 따라 많은 근무자들이 생기지면 궁극적으로 그 생산성이 떨어진다는 결론에 도달하게 되는 것이다.2.행동학적 경영학1) 행동학적 경영학행동학적 경영학은 인간의 ... 특히나 대한민국, 일본, 중국과 같은 유교체제가 있던 동아시아 국가에서는 이러한 고전주의적 경영학이 높은 인기를 끌었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02

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  행정개혁론(행정개혁의 역사와 모형)

  신공공관리의 주요특징으로 생산성, 시장화, 서비스 지향성, 분권화, 서비스 공급자(전달기능)와 서비스 구매자(정책기능)의 구분, 결과에 대한 책임 등을 제시페터스(Peters)는 ... 가진 중앙집권적 사고에 대해 적대적인 경향이 있음.베버는 특정한 환경에 상관없이 일관되게 규칙을 적용하는 합법성과 목표 달성에 필요한 최적의 대안을 선택하는데 중점을 둔 합리성을 특징으로 ... 행정개혁의 개념과 선행연구의 검토행정개혁의 정의 : 다양한 측면에서 제기되는 대내외 변화압력에서의 대응차원에서 이루어지는 행정체제(관리+정책기능)의 바람직한 변동.현실지향적인 행정개혁의

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.10

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  사회집단과 조직에서 공직조직체와 관료제를 비교 설명하고, 자신이 주장하는 현시대에 적합한 조직을 설명하시오

  해당 세 가지 특징을 통해 현재 직위분류제의 단일 사용 보다 혼합되어 기존 관료제와 함께 사용되어지고 있다.? ... 형식을 띄고 있고 그 제도의 뿌리는 일본의 1970년대 초반 이뤄진 버블경제 호황기에 관료제를 통해 성장을 한 것으로 벤치마크 했다.반면 관료조직제의 특징은 규정된 절차를 정통적으로 ... 현재 각 나라별로 행정체제, 행정문화 등 여러 행정적인 요소 및 사회상황, 사회문화 등 사회적인 요소에 따라 원칙으로 삼는 특정 제도에 따라 옳고 틀림을 판단 할 수 있다.현재 대한민국의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09

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  복지국가 분석 이론에 대하여 분류하여 정리한 후 학습자의 의견에 부합하는 이론을 선택하여 해당 이론의 장단점에 대하여 서술하시오.

  서론국가의 복지체제는 무엇을 뜻하는 것일까. 복지체제는 복지의 생산이 국가, 시장, 가족과 같은 영역에서 배분되는 방식을 뜻한다. ... 만약 조합주의가 활성화될 경우 의회는 점차 무력화된다.3) 사회민주주의 이론사회민주주의는 조합주의와 비슷한 특징을 가지고 있다. 그러나 정치적인 개념의 바탕은 다르다. ... 특히 사회 구조가 복잡해질수록 더더욱 관료와 전문가의 역할의 비중과 중요성이 커진다고 보기도 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.04.05

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  [a+취득자료] 사회복지 기관의 관로제 역기능 문제를 서술하고 해소 방안에 대해 서술하시오.

  관료제란 전문적인 능력을 지니고 있는 조직 내 구성원이 합리성을 바탕으로 조직된 대규모의 분업체제 하에 업무를 제공하는 조직 형태를 말한다.2. ... 형태임과 동시에 변화하는 사회의 불완전성과 복잡성을 가장 효율적으로 보완시켜줄 수 있는 특징을 지니고 있다고 주장하였다.이 관료제는 Weber 의 말처럼 후기 산업사회와 현대사회의 ... 이를 관료적 형식주의라고 불리는 ‘ 레드테이프 ’ 라고 한다.이러한 관료제의 단점을 관료제의 병리현상이라고 한다.3.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16

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  관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오

  관료제이론을 설명해보고 관료제의 특징에는 어떤 것이 있는지 토론하시오관료제(bureaucracy)는 규율, 계층, 분업 및 확고한 절차에 의존하는 하나의 시스템을 의미하며 독일의 사회역사가인 ... 사회는 보다 발전할 것으로 믿었다.관료제의 특징은 분업에 의한 전문화, 권한체계에 의한 위계질서확립, 자세한 규칙제정 등으로 다음과 같이 설명된다.1/ 법에 따른 공식화된 원칙 : ... 자유로운 계약에 의해 임용된다.7/ 선거가 아닌 임명제 : 임명하는 것이지 선거로 하는 것이 아니다.8/ 고정봉급 : 직위와 직무에 따라 합당한 봉급을 차등적으로 지급한다.9/ 경력체제

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.02

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  거버넌스의 유형 연구 – 환경 거버넌스를 중심으로 -

  이 거버넌스의 주요 특징은 관료들이 규정과 절차에 의해 업무를 처리한다는 것이다. 업무수행에 있어서 규정이 가이드라인이 되기 때문에 조직 구성원은 규정 습득을 강조한다. ... 개방체제유형의 거버넌스에서의 권력은 분산되어 있고 유동적인 특징을 지닌다. 무엇보다 구성원간의 상호의존성을 중시하는 체제이다. 그래서 구성원들 간의 관계는 역동적이다. ... 이 유형은 신공공관리론과 유사한 점을 가지고 있으며 목적-수단 관계를 중시하는 실용적인 특징과 도구적인 성격을 나타낸다.3) 개방체제 유형(opensystem)개방체제 유형은 네트워크

  리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.10.08 | 수정일 2020.06.23

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  사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오

  관료제의 경우 대규모 조직이 자신들의 목표를 가장 능률적으로 달성하게 해주는데 효율적이므로 대규모 조직에 적합하다고 할 수 있다.2) 특징관료제는 다음과 같은 특징을 가진다. ... 관료제1) 개념2) 특징3) 순기능과 역기능2. 인간관계론1) 개념2) 특징3) 순기능과 역기능4) 사회복지조직에의 적용3. 체제이론1) 개념2) 속성3) 특징4) 기본 모형Ⅲ. ... 체제이론1) 개념사회복지조직을 하나의 체제(System)로 바라보고 사회복지사회를 구성하는 요소들과 이 구조와 기능을 파악해 사회복지조직을 체계적으로 이해하고자 하는 접근 방법이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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  결과 지향적인 정부로의 발전

  전통적인 예산제도로부터 현대행정 환경에 맞게 개편된 다른 예산서들의 공통적인 특징들은 재정사업이 수행된 이후 확인되는 `구체적인 결과`를 강조한다는 점이었다. ... 과거의 예산제도가 효과성과 합법성을 추구했다면 새로운 성과주의 예산체제는 동기부여를 강조하고 많은 권한과 재량권을 주어 유연한 대처를 할 수 있도록 하는, 인센티브 체제를 구축해야 ... 달성하기 위해서 정부가 일정 기간 동안 징수할 수 있는 수입과 지출할 경비의 내역 및 규모에 대한 계획을 작성하며 공공재원으로써의 현대조직의 자원을 배분하는 과정에서 나타나는 의사결정체제이다

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.29

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  행정조직론 ) 고전적 조직이론의 내용을 설명하고, 소속되어 있거나 관심이 있는 공공기관에서 나타나고 있는 고전적 조직이론과 관련된 모습을 설명하시오.

  업무의 특성 상 지속적으로 국민들과 소통하고 외부 환경에 대해 개방적인 태도를 보이는 것이 필요하기에 고전적 조직이론이 갖는 특징인 환경에 대한 폐쇄적 체제라는 특징은 행정안전부와는 ... 환경과 개인에 대한 폐쇄체제적 관점이러한 특징의 고전적 조직이론은 현대 사회의 조직이론에 발판을 마련했다는 점에서 큰 의의를 갖는다. ... 그의 관료제론은 6가지 특징으로 요약할 수 있는데 법규에 대한한 몰인정, 계층제, 집권화, 권한위임에 따른 업무의 분화와 세분화, 공과 사의 구분, 그리고 실적과 능력의 중시이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.18

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  19세기 중국의 변화와 개혁운동

  청조를 지켜낸 것은 정규 군사력이 아니라, 지주·신사층이 주도한 민간의 군사력이었다. 19세기 초를 특징 지은 반란의 평성에서도 관에 대한 논의를 전국으로 확대시켰고, 실제로 아편의 ... 양무운동이 전개되면서 양무파 관료들의 현실적 힘은 강화되었고 수구파의 권력은 제어되었다. ... 너무나 견고하여 자본주의 사회체제로 급속히 변화할 수 없었다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.18

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  최부가 기록한 표해록의 간행과 내용에 관하여 설명해주세요.

  그는 중국의 정치 체제, 행정 조직, 사회적 풍습, 경제 활동 등 다양한 주제를 다루며, 이를 조선의 관료와 학자들에게 소개하고자 했다. ... 『표해록』의 두 번째 특징은 조선과 중국 간의 문화적 차이에 대한 깊이 있는 성찰이다. ... 『표해록』의 첫 번째 특징은 당대 명나라의 사회적 풍습과 행정 체계에 대한 상세한 기록이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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  [행정학과] 2021년 1학기 비교행정론 중간시험과제물 공통(미국과 영국의 행정체제 비교)

  이러한 정치체제의 근간이 되는 행정체제를 역사적 관점에서 행정체제 수립과정을 살펴보고, 행정체제의 조직과 기능면에서 영국과 미국의 실태 그리고 행정체제와 행정체제의 전반적 특징과 관료들의 ... 이러한 영국의 행정체제와 관료들의 행정행태를 비교 분석하는 것이 우리의 행정을 이해하고 개선된 방향을 잡아나가는데 도움이 될 것이라고 본다. ... 행정체제는 "행정체제"를 지닌 대규모조직이므로 모든 대규모조직이 다 행정체제가 아니라는 사실을 주의할 필요가 있다.

  방송통신대 | 13페이지 | 11,500원 | 등록일 2021.02.27

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  관료제 병리와 쇄신(쇼트페이퍼)

  자기와 국가와의 동질성을 요구하며, 국민을 지도하는 것은 알고 있으나, 국민에 의한 지도를 인정하지 않는 체제라고 하였다. ... 근대 관료제 특징74. 베버이론의 재평가7-8Ⅳ 관료제의 평가91. 긍정적 측면92. 부정적 측면9-10Ⅴ 결론: 병리와 쇄신 및 방향101. 병리의 의의와 특징102. ... 그 무렵 독일의 베버는 『관료제』(1901)라는 저서에서 대규모 조직의 구조와 운영의 공식화가 필요함을 예측하고 우선 관료주의를 분석하고 관료제의 가장 특징적인 요소를 추출함으로써

  논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.05

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  민주화 이후의 민주주의 서평

  민주주의와 시장경제를 함께 발전시킬수 있는 거시적 대안과 현실적 프로그램을 갖지 않는한 재벌,언론의 헤게모니, 권위주의하에서 성장한 국가의 행정관료 체제의 보수적 영향력으로부터 벗어나기는 ... 그래서 조직적으로 불안정하고 간헐적이고 지속서잉 짧은 특징.민주화 이후 언론의 역할이 크게 확대.시민참여가 간헐적으로만 확대.결론 . 1. 보수적 민주화. ... 1)조선조의 유교적 관료 국가와 문화는 이미 전통 사회에서 중앙 집중화의 구조와 문화를 만드는 씨앗을 뿌린 바있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

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  [학은제A+] 사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론

  이러한 여러 가지 조직이론 가운데 사회복지조직에서 활용 가능한 몇 가지 이론에 대해 그 특징을 알아보면 다음과 같다.(2) 관료제이론관료제 이론은 분업과 전문성을 중점으로 조직을 구성하여 ... 위계적이고 권위적인 구조적 특징을 가진다. ... 폐쇄적인 체계로 보면서 조직의 각 구성원들이 합리적으로 생각하고 행동하는 것으로 보는 폐쇄적-합리적 조직이론이 있고, 인간 관계론이나 맥그리거의 XY이론과 같이 조직을 폐쇄적인 체제로

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2021.07.10

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  학교조직 교직문화 교육행정 조직

  이완결합체제 조직전문적 관료제 ; 관료적 성격과 전문적 성격을 모두 가진 이중적 조직 - 관료적인 특성 - 교육활동을 지원하는 교무분장 조직 하에서의 행정적인 업무수행 - 전문적인 ... 특성 - 교사의 교수 - 학습활동전문적 관료제 특징 분업과 전문화 - 교사자격증 제도 자신이 맡은 업무를 엄격하게 구분하는 교사자격증제도를 도입 계층화 - 교무분장 조직 학교에서는 ... 역기능 관료제적 특징 순기능 권태감 분업 숙련된 기술 사기저하 몰인정지향성 합리성 의사소통 단절 권위와 계층 훈련된 준수 경직성과 본말전도 규칙과 규정 계속성과 통일성 , 안정성 업적과

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.04.03

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  중국 과거제도

  진출하면서 문신관료체제가 확립되었고 , 황제의 권한이 강화되었음 . ... 중국의 과거제도중국 지식인의 시작은 춘추전국시대의 ‘( 유 ) 사 ’ 로부터 지식인과 과거제도 왕조 선발방식 특징 한 효렴에 의한 타천 ( 향거 리선제 ) 유가적 덕목 중시 위진남북조 ... 필적의 특징에 따라 응시생을 알아내는 부정을 막기 위한 방법 송대의 채점방식송대 ‘ 사대부 ’ 란 지식과 교양을 습득하고 과거제도를 통해 관리로 출세한 이들 로서 이전 시대의 귀족계층과는

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.24

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  관료제와 민주주의

  경직된 체제이다. ... 관료제도론주제: 관료제와 민주주의- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 관료제의 개념 및 특징2. 관료제의 장단점3. 관료제와 민주주의 문제4. 관료제와 민주주의 조화Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 특징 중 하나이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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