"분배 및 절차 공정성" 검색결과 181-200 / 3,870건

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  사회복지 행정과 일반 행정과의 차이점을 기술하시고, 사회복지현장에서 행정가에 의해 수행되는 기능은

  사회복지행정가는 직급에 따라 세 가지로 구분할 수 있는데 먼저 최고관리자의 경우, 조직을 운영 및 관리해야 하기 때문에 공정성과 책임감을 갖고 조직을 운영하며 시설 안팎의 사람과 교류하기 ... 당장 국가나 지자체, 관련기관의 도움이 필요한 이들에게 절차의 복잡성을 이유로 들어 이들에게 필요한 도움을 제공하지 못한다면, 사회복지행정의 존재 이유가 없어진다. ... 정책의 수혜가 분산되기 때문에 갈등의 정도가 심하지는 않지만, 수혜 대상의 후보에 오르는 집단이나 개인, 지역사회에서는 자신들에게 더욱 더 많은 이익이 배분될 수 있게 하기 위해 불공정한

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20

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  장애성인을 대상으로 한 현행 소득보장제도를 조사해 그 내용을 요약 정리하고 장애성인의 소득 보장을 강화하기 위한 발전 방안을 제시하시오

  이러한 문제점들을 해결하기 위해서는 먼저 소득 지원액의 증액이나 지원 대상자들 간의 공정한 소득 분배가 필요하다. ... 둘째로, 접근성과 투명성을 높이기 위해 신청 및 심사 절차를 간소화하고 개선해야 한다. ... 또한, 신청 및 심사 절차의 간소화와 투명성을 높여 소득 보장의 접근성을 향상시켜야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.29

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  아동학대를 통한 사회복지적 관점의 분석 이해_잔여주의, 제도주의, 사례 선정, 사례 분석, 논의점(아동학대 보도문제 포함)

  교육내용으로는 피학대아동 상담관리와 신고 절차 및 기관정보, 피해아동발견방법, 아동학대에 도움을 줄 정보 등이 필요할 것이다. ... 급여의 경우에는 불공정성이나 사회분열을 야기할 수 있으며, 정치적 불지지에 따른 불안정 된 운영 또한 존재한다. ... 잔여주의의 단점은 수혜자에게 수치심을 줄 수 있으며, 복잡한 행정절차를 요구한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.19

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  관료제론의 장점과 단점을 기술하시오.

  이는 명확한 역할 분담, 계층 구조, 규칙과 절차의 표준화를 통해 조직의 효율성과 안정성을 추구한다. 관료제는 현대 사회의 공공 및 민간 조직에서 광범위하게 사용되고 있다. ... 예를 들어, 인사 관리에서의 승진이나 평가 과정은 명확한 기준과 절차에 따라 이루어지므로, 구성원들 간의 불공정한 대우를 방지할 수 있다. ... 따라서 권한과 책임을 균형 있게 분배하여 구성원들이 자신의 역할에 대한 책임감을 느낄 수 있도록 해야 한다. 예를 들어, 하위 계층의 구성원들에게도

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.19

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  직무만족, 조직몰입, 조직공정성에 대해 설명하고, 세 개념의 관계에 대해 설명

  무엇인가조직공정성은 분배 공정성과 절차 공정성, 상호작용 공정성으로 구분하는 3요인 모델과 상호작용 공정성을 대인관계공정성과 정보적인 공정성으로 세분화하는 4요인 모델이 있다. ... 그 다음 상호작용 공정성은 의사결정 과정 및 정책이나 절차를 실행하는 과정에서 권한을 보유한 상사나 임원 등이 보여주거나 혹은 구성원들이 스스로 느끼는 인간 대 인간으로서의 처우와 ... 먼저 분배 공정성은 투입과 산출물의 비율이라는 개념에 근거한 것이다. 조직을 위해서 구성원이 투입한 시간과 노력 대비 결과물인 승진이나 연봉인상과 같은 것을 의미한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.05

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  장애인복지 문제와 정부의 역할

  이러한 가치는 종래 지나친 경제성과 능률성의 추구에 대한 반성과 더불어 민주주의의 평등이념을 행정이 앞장서서 주창해야 한다는 근본적인 취지에서 행정서비스의 분배에 공정을 기함으로써 ... 살펴보고자 한다.장애인복지를 위한 정부의 책임에 관한 주장의 근거는 무엇보다 사회적 형평성의 확보라는 측면에서 찾아볼 수 있다. 1970년 이후 등장한 신행정론은 기존의 민주주의적 절차는 ... 사회적 형평성이 추구하는 가치는 대응성(responsiveness), 시민참여, 공정한 배분, 행정의 책임 등이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.20

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  직무관리 영역(직무분석, 직무설계, 직무시간, 직무평가)에서 중요하다고 생각하는 것을 선택하여 기업의 사례를 제시하고 시사점을 제시하세요.

  직무 분석은 조직 성과를 개선하고 효율적인 인재 관리를 위해 꼭 필요한 활동이며, 일반적으로 작업 분석, 역량 분석 및 인물 분석 등 다양한 기법과 절차를 통해 진행됩니다. ... 그들은 직무분석을 통해 각 직무의 목표와 필요한 역량을 파악하여 채용 프로세스와 직무분배를 개선하였습니다. ... 주문 처리, 포장 및 배송과 같은 작업을 담당하는 직무를 세분화하여 작업의 속도와 정확성을 개선했습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.30

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  선별주의와 보편주의에 대한 개인의 견해를 서술하고, 장단점을 분석하시오

  또한 별도의 자산조사를 위한 행정절차를 수립하고 공무원을 채용하는 등의 사회적 비용을 절감할 수 있다. ... 그리고 저소득층을 대상으로 복지혜택이 제공되므로 소득재분배 효과를 불러올 수 있어 빈부격차를 완화할 수 있다. ... 그리고 복지혜택이 특정 계층에만 제공되는 것이 아니라 전 국민에게 지급되기 때문에 급여의 공정성을 강조할 수 있고 사회 통합을 이루어낼 수 있으며 사회효과성을 지향할 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  사회보장론_보장제도 중 한가지를 선택하여 보장제도의 문제점과 개선방안을 작성하시오.

  공공부조제도의 대상 선정 기준과 절차를 명확하게 수립하여 투명성과 공정성을 확보해야 한다. ... 기준과 절차를 수립해야 한다. ... 공공부조제도에서 가장 큰 문제점 중 하나는 부조금의 불균형인데 지원을 받는 대상이나 지역 간에 혜택이 불균형적으로 분배되는 경우가 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  사회복지수급권의 개념과 사회복지수급권자의 의무, 사회복지수급권의 보호와 제한에 대한 설명, 부정수급의 사례, 사회복지수급권의 의의와 부정수급을 방지하기 위한 방안

  이에 대한 교육 및 감시 체계 강화, 신청 절차의 투명성 확보, 엄격한 검증 절차 등이 필요하다. ... 이러한 우선순위와 기준은 예산 한정성과 공정한 분배를 위해 중요하게 고려되어야 한다.사회복지수급권의 제한은 지원의 효율성을 높이기 위한 조치로 볼 수 있다. ... 사회복지수급권의 개념사회복지수급권은 사회적으로 어려운 상황에 처한 개인 및 가구의 기본적인 생존과 안녕을 보장하기 위해 국가나 사회가 마련한 권리이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.16

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  원가관리회계에서 개별원가계산과 종합원가계산의 정의 및 방법을 서술하고, 더불어 실제 실무에서 적용되고 있는 적절한 사례를 조사해서 서술하시오.

  종합원가계산절차는 ①각 공정의 물량흐름파악 ② 원가요소별완성품환산량 계산 ③ 원가요소별 원가배분대상액 팍악 ④ 원가요소별 완성품환산량 단위량 원가계산 ⑤ 완성품원가와 기말재공공품원가계산 ... 건설현장의 상황 및 시공조건에 따라 원가에 큰 변화를 가져올 수 있다. ... 개별원가계산과 종합원가계산의 방법 및 실무 적용 사례가. 개별원가계산적용나. 종합원가계산적용Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.24

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  사회복지서비스 전달체계의 의의

  심사, 정책의 전달구조 및 사회복지조직의 선택과 실천, 수급자의 복지급여 신청 및 급여과정과 절차에 관련된 선택 등은 결국 전달체계 내에서 수급자 ? ... 예를 들면, 기초생활 수급자의 선정과정에서 정확하고 공정한 절차에 따른 조사가 이루어지지 않은 채 수급자가 선정되거나 급여가 제공되고, 수급자를 제대로 선정했다 해도 애초부터 제대로 ... 된 욕구 조사나 현장실태 파악 없이 급여의 내용을 결정하여 제공한다면 국민기초생활보장제도가 목표하는 빈곤층에 대한 생존권 보호의 기초생활보장이나 소득재분배 및 자활능력신장이라고 하는

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.23

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  사회보장급여법에 대해 요약하고 사회보장급여법에 대한 자신이 생각하는 문제점을 서술하세요

  결론사회보장급여법은 사회적복지수요 증가 및 사각지대 해소라는 목적을 위하여 사회복지보장의 신청, 조사, 결정, 지급, 사후관리에 이르는 복지대상자 선정과 지원에 관한 일련의 절차 및 ... 이용 및 제공에 필요한 기준이나 방법, 절차, 지원대상자의 발굴과 지원 등에 관하여 특별한 규정이 없는 한 이 법을 따른다(사회보장급여법, 제3장). ... 명시된 사회보장 급여의 시용 및 제공에 필요한 기준, 방법, 절차와 지원 대상자의 발굴 빛 지원 등에 관하여 기본법의 역할을 수행한다.이 법의 제정 배경은, 늘어나는 복지예산과 서비스의

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.22

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  법치국가에서 복지국가로 전환이 이루어진 것에 대해 복지국가를 중심으로 학습과정에서 제시된 내용을 기본으로 하되, 강의내용에 국한하지 말고 자유롭게 작성할 것.

  헌법국가는 자유와 평등에 기반한 기본권을 보장하는 민주적 헌법국가와 함께 기본적인 인간생활과 공정성, 공정한 분배를 보장하는 원칙을 적용해 사회 정의를 추구하는 사회헌법국가로 발전하고 ... 사회 입헌국가의 출현은 근대적 자유주의와 19세기 국가이론 및 국가관행의 모순과 문제해결에 기초한다.) ... 민주적 절차에 의한 대다수의 의도는 법을 정당화할 뿐만 아니라 입법자들을 구속하는 고등법원의 규칙을 정당화한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07

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  씨텍 발전운전원 서류 합격 자기소개서

  씨텍에서 이루싶은 꿈과 비전발전운전원 직무에 대한 전문성을 기르기 위해 공정에 대한 지식을 쌓으면서 운전 절차에 대한 업무 매뉴얼을 만들 것입니다. ... 그리고 완성이 된 작업 절차서는 선배들에게 틀린 부분이 있는지 검토 과정을 겪으면서 고쳐 나갔습니다. ... 진행해 나갈 것인지 소통 끝에 후배가 잘하는 것이 Excel 작업이라는 것을 알게 되어서 자재 관리 수량 파악은 제가 하기로 하였고, 후임은 Excel 작업을 하는 것으로 업무 분배를

  자기소개서 | 2페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.07.30 | 수정일 2024.05.23

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  인간관계론-인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요.

  분배적 공정성 : 회사의 자원을 구성원들 사이에 얼마나 공평하게 분배했느냐의 문제이다.? 절차적 공정성 : 회사의 의사결정 과정이 얼마나 공정했느냐의 여부이다.? ... 공정성의 세가지 측면으로 분배적(disteibutive), 절차적(procedual), 관계적(interactional)으로 구분된다.? ... 충족보단 통합적인 욕구 자극을 강조한다.3) 맥그리거의 XY이론맥그리거(D.McGregor)는 종업원들의 인간관을 X이론과 Y이론적 인간관으로 구분하여 그 유형에 따라 적절한 동기부여 및

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.08.15

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  사회복지정책의 대상 자격조건으로서 보편주의와 선별주의의 개념과 장단점을 각각 설명하고

  없는 조건이라는 점에서, 축소 및 폐지의 우려가 있다고 비판한다.한편, 두 시각은 단점에 대한 반박의 입장도 제시하고 있는데, 선별주의자들은 낮은 수준의 사회효과성을 지향한다는 것에 ... 또한 모든 국민을 대상으로 하지 않는다는 점에서 급여의 불공정성으로 인한 계층 간 사회분열이 나타날 수 있고, 선별주의에 입각한 사회복지정책에 대해서는 모든 국민들이 지지를 할 수 ... 선별주의에 대해서는 저소득층 등에게만 복지혜택이 주어진다는 점에서 수혜자의 입장에서는 수치심이 많아 절망감에 빠질 수 있으며, 자산조사 등이 필수요건이라는 점에서 이로 인한 행정절차가

  리포트 | 5페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.01.16

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  사회복지의 두 관점인 선별주의와 보편주의를 예를 들어 설명하고 비교한 후 자신의 생각을 서술하시오

  행정절차가 단순하고 급여의 공정성을 장점으로 가지지만 사람들이 계속해서 복지에 의존하게 되고 이는 결과적으로 자립심에 도움이 되지 못한다는 한계를 가진다.즉, 이는 국민연금제도와 가족수당제도 ... 결론 (배운 점 및 느낀 점)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론선별주의와 보편주의는 복지정책이 시행된 이래로 하여 끊임없이 논쟁이 되는 부분이다. ... 결론 (배운 점 및 느낀 점)이번의 과제를 하면서 복지에 대하여 선별주의와 보편주의에 대해서 살펴볼 수 있는 시간이 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.25

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  A+GATT와 WTO의 개념 및 주요특징을 정리한 후 이들의 주요 차이점에 대해 설명하시오

  후자는 회원국이 수입품의 징수, 판매, 구입, 수송, 분배 또는 사용에 영향을 미치는 법률, 규칙 및 요구사항에 대해 불리한 대우를 하는 것을 의미하며 비슷한 국내 제품에 대해 불리한 ... 규범 강화와 관련하여 WTO는 예외를 축소 또는 폐지하고 반덤핑 조치가 자의적으로 실시되며 분쟁해결제도에 관한 규정이 충분하지 않을 경우 반덤핑 조치의 공표기준 및 강제절차를 명확화 ... 무역정책심사기구 설치를 위해 분쟁조정제도 절차도 강화했습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.08

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  한국의 공적사회복지서비스 전달체계의 문제점과 개선방안을 논하시오.

  이는 국가 및 지방자치단체가 사회적 취약계층과 다양한 복지수요자들에게 필요한 지원과 서비스를 제공하기 위해 수립하고 운영하는 체계이다.사회복지서비스 전달체계는 사회적 적절성과 소득재분배라는 ... 이러한 전달체계는 사회적 취약계층과 다양한 복지수요자들에게 필요한 지원과 서비스를 제공하여 사회적 안녕과 공정한 사회구조를 구축하는 데 기여하고 있다.한국의 사회복지서비스 전달체계는 ... 정부와 지방자치단체는 신속하고 투명한 선정 절차를 마련하여 실제로 필요한 사람들에게 적절한 지원을 제공할 수 있도록 해야 한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.31

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