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"여성경영" 검색결과 181-200 / 40,376건

  • 홈스테드가 제시한 사회문화적인 차원 즉 권력거리의 크기 집단주의,대 개인주의 여성성 대 남성성 한국문화의 사회적 정체성을 제시해보시오
    , 경영학의 이론과 분석틀에 기초하여 기업의 글로벌 경영에서 제기되는 문화적 문제점을 파악하고 해결책을 모색하기 위한 방향을 진행되고 있다.예를 들면, 기업의 국제 경영상의 인적자원관리 ... 홉스테드 (G.Hofstede)가 제시한 사회문화적인 차원 즉 ‘권력거리(power distance)의 크기, 집단주의(collectivism)대 개인주의(individualism), 여성성 ... 홉스테드가 제시한 국가간 사회문화적인 차이의 권련 거리, 집단주의 대 개인주의, 남성성 대 여성성, 불확실성 회피에 분류한 결과를 토대로 한국사회문화의 특성을 제시해 보았다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.01
  • 다양한 리더십 이론 중 본인이 사회복지조직의 기관장이 되었을 때 가장 필요한 리더십이라고 생각하는 것을 고르고 그 이유를 서술하시오
    다만 경영환경 변화와 함께 여성들도 자기만의 고유한 리더십을 갖추기 위해 부단히 노력해야 한다고 당부했다.3. ... 또 간혹 성적 스캔들의 대상이 되기도 한다.주 소장은 "전반적으로 경영환경 자체가 여성적 특성을 요구하는 방식으로 바뀌고 있는 것만은 틀림없다"며 "실제로 여성들이 많이 진입하고 있고 ... 패러다임은 당시 대한민국에서는 매우 새로운 경영 패러다임이었다.이러한 비전적 리더십은 변혁적 리더십의 핵심 요소 중 하나이다.
    리포트 | 4페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.01.04
  • 레고랜드코리아기술직자소서작성방법, 레고랜드코리아전기직면접시험, 레고랜드코리아안전기사기출문제,레고랜드코리아통신기사자소서작성성공패턴,레고랜드코리아자재관리직무계획서, 레고랜드코리아안전관리자면접시험, 레고랜드코리아위험물관리자면접문제, 레고랜드코리아안전관리자자소서, 레고랜드코리아토목기사자기소개서, 레고랜드코리아안전관리자구두면접문제
    예를 들면 속옷을 생산하는 업체가 양복을 생산하여 다변화 하는 것보다 여성속옷, 남성속옷, 여름 속옷, 겨울 속옷, 아동용 속옷, 노인용 속옷 이런식의 다변화를 말하면 질문에 부합하는 ... 경영학에서는 선택과 집중이 기업경영의 기본이라 하고 있는데 제품의 다변화도 좋으나 같은 제품에 대한 계열화로 제품내에서의 다변화가 추천할만 합니다. ... ▶ 경영학적 상식과 회사에 대한 관심을 묻고 있습니다.
    자기소개서 | 571페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.06.25
  • 철도마케팅 발표(코레일에 관하여)
    기업소개 지속가능경영 임직원 만족경영 2 평등고용원칙 준수 ( 청년인턴사원 채용 , 여성인력 고용 , 장애인 고용 확대 , 고령자 고용 , 이공계 전공 및 지방인재 채용 ), 체계적 ... 기업 , 중소기업 등의 구매율을 높여 여성과 장애인의 경제활동을 촉진시킴 , 적극적인 정보공개 , 공개입찰 및 전자조달시스템 협력사 신뢰경영 1. ... 인재 양성 시스템 , 직무 및 성과중심의 연봉체계 ( 성과연봉비중 30%), 노경협의체3 대리점과 용역사 , 구매 , 자산임대 등의 거래관계가 있는 업체들 협력사 중 여성 및 장애인대표
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.16
  • 남성과 여성의 평균주급에 차이가 있는지 조사하기 위해 미국 노동통계청에서 조사한 결과,전일제 임금근로자인
    경영통계학주제 : 남성과 여성의 평균주급에 차이가 있는지 조사하기 위해 미국 노동통계청에서 조사한 결과,전일제 임금근로자인 남성 256명의 평균주급은 854달러이고,여성 162명의 ... 이를 근거로 경영자는 경영 환경에 영향을 주는 요인들을 통제함으로써 성과 향상이라는 목표 달성이 가능하다.그러므로 기업을 경영하는 경영자는 물론 경영 의사결정에 참여하는 임직원이 통계에 ... 여성 평균 주급sigma _{1} = 모집단 남성 주급의 표준편차sigma _{2} = 모집단 여성 주급의 표준편차n1 = 남성 표본집단의 수 = 256n2 = 여성 표본집단의 수
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17
  • (경영학특강) 최근에 사회가치경영, 공유가치창출경영, ESG경영 등 기업경영에 대한 사회적 요구가 많은데 기업이
    주요 고객이 여성이다 보니 사회적 가치 창출 사업도 여성에 초점을 맞추고 있다. 대표적으로 희망 가게를 생각해 볼 수 있다. ... 특히나 농촌 지역의 지역 및 여성 고용 기업에서 생산한 제품의 매입도 늘려나가고 있는 추세이다. 더불어서 지역농가와의 계약 재배를 통하여 상생경영도 확대 및 추진하고 있다. ... 자사가 후원하고 있는 아름다운 재단을 통하여 지원하는 여성 가장 대상 창업 자금 지원 사업이다. 만 25세 이하의 자녀를 양육하는 여성 가장이 대상이다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
  • 비너스 란제리 산업 서비스 마케팅
    분석 4P 분석 경영전략 방안 Q A Index란제리 산업의 활성화 선정이유 아름다운 몸매 패션의 일부VENUSVENUS 우리나라 여성속옷 최초의 브랜드 마켓 쉐어 1 위 브랜 드 ... 아 , 들가긴 쪽팔리는데 유독 여성속옷만 보이는 매장경영전략 방안 요즘 인기 있는 남자 연예인을 모델로 세우자 매장에 남자 직원을 고용하자 매장의 분위기를 바꿔보자 남성 속옷의 디자인을 ... 더 이상 시크릿 이 아니다 비너스 기업경영 마케팅19 ※ 흐뭇한 관람 바랍니다 .기업 선정이유 비너스 vs 빅토리아 시크릿 비너스 vs 빅토리아 시크릿 경영전략 SWOT 분석 STP
    리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.14 | 수정일 2021.11.26
  • 연세대학교 일반대학원 행정학과 학업계획서
    코로나19 이전 원격근무자의 직무수행 결정요인: 원격근무가 조직에 미치는 영향의 매개효과 검증 연구, 적극적 중립:경제구조 변화에 대한 대응 연구, 기업인수 이후 피인수기업의 핵심 경영진의 ... 제가 석사 때 했던 연구는 한국 여성과 남성의 돌봄노동과 경제활동참여 연구, 전략적 성과관리와 합리적 쓰레기통 모형에 관한 경험적 연구 등이었습니다.2. ... 수학 및 연구계획저는 연세대학교 대학원 행정학과에서 자녀를 둔 한국 기혼 여성의 젠더 이데올로기와 정책적 함의 연구, 생태경제기반 도시의 미래비전 및 추진전략 연구, 정보경제의 정립을
    자기소개서 | 2페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.04.23
  • 글로벌 인적자원관리 방안
    것이다.문화 차원내용권력 격차상사와 부하 간 지위 및 정당성의 차이를 느끼는 정도개인주의 vs 집단주의구성원들이 자신을 개인과 집단 중 어느 쪽으로 더 정의하는가의 정도남성성 vs 여성성경쟁적 ... 해외파견 경영자는 글로벌 경영 단계에 따라 직무의 목표가 달라질 수도 있다. ... 예를 들어, 글로벌 경영 초창기인 국제기업 단계에는 주로 특정 과업을 달성하는 목표를 부여받을 수 있다.
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.05
  • 지역농협 주장면접 2022 하반기 답변리스트
    감사합니다.ESG 실현 방안(현황) ESG 경영이란 환경, 사회, 조직구조를 뜻하는 말로 기업의 가치 실현을 위해 비재무적 요소가 중요하고 이를 실천해나가는 경영 방법입니다. ... 농업인구의 여성비율이 50%를 넘고 있는 상황에서 여성농민들이 자신의 몸에 맞지 않는 큰 농기계를 사용해 안전사고가 많이 일어나고 있기 때문에 정부에서는 여성농민들이 소형농기계를 ... 지속적인 교육과 육성사업 진행하여 여성농들의 농업 숙련도 높여야 합니다.: 농작업 편의장비, 농기계 사용법 익할 수 있도록 여성농 교육지도 사업이 꾸준히 실시하여 여성농을 육성한다면
    자기소개서 | 17페이지 | 11,000원 | 등록일 2023.05.01
  • 여성학 ) 임파워먼트의 특징을 기술하고 이를 기반으로 지역사회에서 경력단절 여성에게 적용할 수 있는 대안을 도출하시오.
    우선, 임파워링 대상인 종업원은 성숙한 성인이며, 경영자 또는 리더와 동등한 파트너임을 인식해야 한다. ... 즉, 두 객체의 관계 내에서 파워가 많은 개인이 적은 개인에게 파워를 주는 것인데, 회사를 예로 들면 경영자가 종업원에게 권한을 위임하거나 이양하는 형태이다. ... 즉, 제도적으로는 경영자에서 종업원으로 권한이 위임되어 관계적 임파워먼트가 이루어져야 하고, 심리적으로도 종업원 스스로 파워를 인식하고 행사할 수 있어야 한다.
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.14
  • 노동법 요약노트
    여성과 연소자시간외근로유급휴가미성년자연소자취직인허증임산부의 보호여성의 보호여성과 소년6. 취업규칙불이익변경취업규칙의 변경7. ... 근로관계의 종류해고종료경영상이유 해고해고예고의무예외사유 (적용제외)해고의 서면통지구제명령부당해고구제이행강제금금품청산5. ... 낮은 사람감시 및 단속적 삭제최저임금의 적용제외최저임금위원회근로기준법 기본원칙공민권 행사의 보장균등한 처우강제근로 금지단체협약의 준수근로기준법 용어‘사용자’란 사업주 또는 사업 경영
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.11
  • 에스티로더
    이에 관심을 가진 에스티로더의 경영진은 바비브라운에게 M&A를 제안하게 된다. ... 에스티로더경영전략과 마케팅 사례연구@목차1. 에스티로더 기업소개2. 화장품산업 트렌드분석3. 경쟁사 분석 (로레알)4. ... 연구재단을 시작으로 여성으로부터 창출된 수익을 여성에게 환원시킨다는 기본 이념을 토대로 유방암 조기 진단의 중요성을 강조하고 경각심을 불러일으키는 것이 목적으로 하고있다.
    리포트 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.05.03
  • 경찰행정학과 및 경찰학과 면접 시 자주 하는 질문과 모범 답안입니다. 관련 학부나 학과로 진학하실 분들은 본 자료를 잘 참고하여 꼭 합격하시길 빕니다.
    왜냐하면 자율활동 시간에 성폭력, 학교폭력, 아동학대 교육을 받으면서 여성 경찰이 좀 더 섬세하게 도움을 줄 수 있다는 것을 깨달았고 여성 피해자 상담을 할 때 여성 경찰이 많이 필요하다는 ... 알아보던 중 대학 입학처에 상담하였을 때 경찰행정학과에 대해 알게 되었고, 앞으로 올라갈 일만 남은 비전 있는 과라고 말씀하시는 것을 듣고 관심을 가져 알아보니 평소 가고 싶던 과인 경영학과와 ... A : 저는 여성청소년과에서 일하고 싶습니다. 성폭력·가정폭력·학교폭력·아동학대 예방 및 사후관리, 실종사건 수사 등을 합니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.09.07
  • 공정하고, 차별없는 정의로운 노동 시장을 만들기 위한 제도적, 사회적 노력에는 어떤 것들이 있는지 서술하시오
    내용최근 국내에 투자한 외국 기업의 외국인 경영진에게 국내 노동시장에 대해 이야기하는 기회가 있었다. ... 한국에서 막 일을 시작한 외국인 CEO(최고경영자)가 우리 사회의 어떤 특징이 다른 나라와 특별히 다르냐고 묻자 나는 평등주의라고 서슴없이 대답했다. ... 회사 내에서 능력이나 경력으로 임원으로 승진할 수 있는 여성이 절대적으로 부족하기 때문이다. 2019년부터 2021년 사이 여성 사내이사는 줄고 여성 사외이사는 2배 이상 늘었다.
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.25
  • 우리 사회가 가진 성역할 고정관념의 사례를 제시하고, 성역할 고정관념을 개선하기 위해 필요한 제언
    먼저, 취업 분야에서는 여성이 가정적인 일에 더 적합하다는 고정관념이 존재합니다. 따라서 여성경영직이나 엔지니어링 분야에서 일을 하려 할 때, 어려움을 겪는 경우가 많습니다. ... 예를 들어, 여성경영직이나 엔지니어링 분야에서 일을 할 때, "여성이 굉장히 잘하는 분야이다"가 아니라, "그녀는 굉장히 능력 있는 사람이다"와 같은 표현을 사용하는 것이 중요합니다 ... 예를 들어, 여성경영직이나 정치권에서 활동하려 할 때, 남성보다 더 많은 고비를 겪게 됩니다. 성역할 고정관념은 여러 가지 사례로 나타납니다.
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.06
  • 인천국제공항보안 기술직 산업안전관리자 전기사사 전산직 면접문제 기출문제 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 지원동기작성 직무계획서 입사지원서작성요령
    예를 들면 속옷을 생산하는 업체가 양복을 생산하여 다변화 하는 것보다 여성속옷, 남성속옷, 여름 속옷, 겨울 속옷, 아동용 속옷, 노인용 속옷 이런식의 다변화를 말하면 질문에 부합하는 ... 경영학에서는 선택과 집중이 기업경영의 기본이라 하고 있는데 제품의 다변화도 좋으나 같은 제품에 대한 계열화로 제품내에서의 다변화가 추천할만 합니다. ... ▶ 경영학적 상식과 회사에 대한 관심을 묻고 있습니다.
    자기소개서 | 522페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.04.24
  • 포천(fortune)이 매년 선정하여 발표하는 가장 일하고 싶은 100대 기업들은 구성원의 자발적 몰입과 창의성을 이끌어내고 그 결과로 높은 성과를 창출해내는 선순환을 만드는데 성공한 기업이다.
    여성으로서 직장에 대해 여러가지 고민되는 요소들이 많았다. ... 그런데 이 회사라면 전혀 반대이지 않을까 하는 생각이 들고 여성이 일하기 좋은 회사 또한 가정이 있어도 그러한 여성의 커리어를 존중해 주는 부분을 회사복리후생제도를 통해 충분히 느낄 ... Flippo가 분류한 인적자원관리의 기능은 조직의 경영자를 조직내의 종업원에게 권한, 리더십을 행사하는 자로 정의하고, 경영자는 관리적 기능과 업무적 기능을 수행하는 존재로서, 인적자원관리는
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.25
  • 현대위아 기술직 산업안전관리자 전기사사 전산직 면접문제 기출문제 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 지원동기작성 직무계획서 입사지원서작성요령
    예를 들면 속옷을 생산하는 업체가 양복을 생 산하여 다변화 하는 것보다 여성속옷, 남성속옷, 여름 속옷, 겨울 속옷, 아동용 속옷, 노인용 속옷 이런식의 다변화를 ... 경영학에서는 선택과 집중이 기업경영의 기본이라 하고 있는데 제품의 다변화도 좋으나 같은 제품에 대한 계열화로 제품내에서의 다변화가 추천할만 합니다. ... ▶ 경영학적 상식과 회사에 대한 관심을 묻고 있습니다.
    자기소개서 | 524페이지 | 9,900원 | 등록일 2022.05.21
  • 간호관리학 - 리더의 리더십 분석, 이길여, 윤리적 리더십
    이길여 회장은 박애 · 봉사 · 애국을 평생 신념으로 삼아 의사 · 교육자 · 경영인으로 탁월한 역량을 발휘해왔고, 개인을 넘어 공동체를 살리는 여성 리더십을 보여줌으로써 여성들의 ... 개인을 넘어 공동체를 살리는 여성 리더이다. ... 솔직함은 경영자가 모든 것을 누설해야 하는 것이 아니다.
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.14
  • 아이템매니아 이벤트
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AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
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9:22 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대