"연수제도" 검색결과 181-200 / 24,589건

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  [사회복지행정론] 인적자원관리 - 보상 및 승진체계

  사회복지조직에서는 최저근속연수를 고려하여 승진이 이루어지며 아래의 표는 사회복지직 직책별 승진 최소 소요 연수이다. ... 또한 합리적 승진기준 및 승진제도를 통하여 인사정체 현상을 해결할 수 있으며, 공평성 원리에 바탕을 두는 승진은 인재를 육성하고 작업능률과 근로의욕을 향상시킨다.승진을 위한 일반적인 ... [표] 직원 근무성적 평정표 예시2/ 연공요소평가학력, 승진에 소요되는 최저근속연수, 승진대상 직위에 소요되는 지식과 능력, 숙련이 기대되는 특정 직위에 일정한 기간 재직한 경력,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  공기업 경영학 전공필기 약술문항 모음 (재무회계, 중급회계) - 기술보증기금,주택금융공사,예탁결제원,산업은행,신용보증기금,서울보증보험

  걸쳐 수익으로 인식- 원가차감법: 정부 보조여의 확정기여제도와 확정급여제도 차이- 확정기여제도: 기업은 기금에 출연하기만 하면 의무가 종료된다. ... 내용연수의 합계, 분자는 내용연수의 역순)을 곱하여 감가상각 계산- 생산량비례법: 물리적 생산량에 비례하여 감가상각 인식, 내용연수는 총예상생산량에 근거해 결정되므로 생산량 계산이 ... 기업은 이 제도를 독자적으로 운영하거나 제3자가 운영하는 충성제도에 참여할 수도 있다.기업이 직접 보상을 제공한다면 보상점수가 회수되고 고객이 보상점수를 사용했을 때 수익으로 인식된다

  시험자료 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.27 | 수정일 2021.06.01

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  한국 다문화교육의 현황과 문제점, 바람직한 영유아 다문화교육의 방향

  유아교육기관은 아직 다문화교육에 대한 제도적인 관리를 받지 않고 자율에 맡기는 형태로 교육이 이루어지고 있어서 다문화 교육은 유아교육기관에서 일회성으로 특별한 날 행사나 교육과정에서 ... 된 연수가 대부분이며, 이러한 연수들은 체계적으로 이루어지는 것이 아니라 일회성의 연수로 산발적으로 이루어진다고 볼 수 있다. ... 국가에서 교사를 대상으로 이루어지는 다문화교육 연수는 바람직한 다문화교육의 방향이나 의미에 대한 설명보다는 실제적으로 현장에서 바로 적용하고 활용할 수 있는 활동이나 교수매체 위주로

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.31

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  경력개발계획(CDP)이 주도적으로 하는 것에 대한 찬성과 반대의 의견을 제시하고 자신의 의견을 서술하시오

  LG전자 역시 사내 대학 운영, 해외 연수 실시, MBA 과정 개설 등 인재 육성에 적극 나서고 있다. ... 이러한 CDP는 기업들이 신입사원들에게 제공하는 연수와는 달리 그 대상이 이미 직장생활을 하고 있는 사람이라는 점에서 차이가 있다. ... CDP란 개인에게 맞는 경력 경로를 설계해서 제공함으로써 조직 구성원들의 경력 개발을 지원하는 제도다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  [ppt발표] 회계, 재무의 이해

  비유동부채퇴직연금제도확정기여형 퇴직연금(DC)확정급여형 퇴직연금(DB)근로자가 책임질 제도회사가 책임질 제도기업이 부담할 금액을 사전에 확정 기업이 금융기관에 불입 근로자가 받을 퇴직금이 ... 손익계산서 및 용역원가명세서 (비용 – 퇴직소득세 계산)근속연수공제근속연수공제금액5년 이하근속연수*30만원10년 이하150만원 + (근속연수-5)*50만원20년 이하400만원 + ( ... (근속연수별공제 표 적용) ③ 환산급여 [(①퇴직소득-②근속연수공제)*12개월/근속연수] - 환산급여공제 (환산급여별공제 표 적용) = 퇴직소득과세표준 (③환산급여-환산급여공제)

  리포트 | 39페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.09.14 | 수정일 2023.09.16

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  임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 서술하시오

  실제로 2015년 경제협력개발기구(OECD) 보고서에 따르면 OECD 회원국 평균 근속연수는 8.6년이지만 한국은 4.7년에 불과하다. ... 마지막으로 근로기준법 제6조 ‘균등한 처우’ 조항에도 불구하고 사업주가 여전히 근속연수 또는 연령만을 고려하여 승진시키는 관행이 남아 있기 때문이다.여성들의 사회 진출이 활발해지면서 ... 그리고 그 다음으로는 노동시장 내 제도적인 요인들이 작용하고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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  우리나라 학교 행정의 문제점과 대안

  유능하고 다양한 인력을 채용하여 능력을 발휘하기 위해서는 도입되어야 할 제도이다.8) 직원의 전문성 신장을 위한 체계적인 연수제도가 필요하다. ... 산발적으로 추진되는 연수에서 벗어나 개인의 직무 능력을 향상시키는 체계적인 연수가 이루어져야 한다.9) 국가직 공무원을 지방직화하여 지방의 특성에 맞는 인사행정이 이루어지도록 해야 ... 현실성이 발휘되지 못하고 선언적 및 형식적으로만 이루어지고 있다.4) 실업계 고교, 중도탈락자 등 소홀히 다루어지는 분야에 대한 책임성실업계 고교등 상대적으로 소홀히 다루어지고 있는 제도적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.07

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  아동권리와복지_장애아동에 대한 최근의 정부지원 서비스를 조사하여 정리하시오.

  상호작용을 할 수 있도록 돕는 제도이다. ... 또한, 통합교육을 위한 교육자료 개발과 교사 연수를 지속적으로 추진하고 있다.3. ... 이러한 제도들은 크게 교육 지원, 복지 서비스, 의료 지원, 사회적 참여 촉진으로 나눌 수 있다.2.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

  스웨덴 고용보호법은 근속연수가 짧은 사람은 먼저 해고할 수 있도록 하고, 재취업 시 해고된 근로자를 먼저 고용할 수 있도록 하고 있다. ... 지원하기 위한 지원제도와 근로자 지원제도로 구분된다. ... 초점이 맞춰져 있고, 직업능력개발 및 훈련지원은 현직 근로자에 대한 중소기업 연수수당을 우대하고 있지만, 실제로 참여도가 적고 지원이 미흡한 실정이다.또한 가장 중요한 '실업급여'는

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  (세계의정치와경제 A형) 한국 사회의 저출산 현상의 여러 대안 중 더 많은 이주민을 받아들이자는 주장이

  정부는 고용허가제 시행에 따른 시장의 충격을 감안해서 산업연수생제를 고용허가제와 병행으로 실시하였는데 산업연수생에 대한 인권침해, 연수생 작업장 이탈 문제로 인해 불법체류자가 증가하고 ... 이에 따라 섬세한 정책 설계의 필요성을 주장하고 있다.한국은 현재 이주민 정책과 제도와 관련해서 많은 논의가 이루어지고 있는데 본론에서는 현재 이주민 정책과 제도의 현황과 한계를 살펴보고 ... 이에 따라 정부에서는 2007년 1월부터 산업연수상제를 폐지하였으며 해외인력 수급을 고용허가제로 일원화 시켰다.

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  행복한 교원을 위한 교권 보호 방안 탐색

  각 시도별 교권보호 제도 현황□ 제주교육청 추진사업(교원치유지원센터-교원심팡) 예방 지원 - 교권 관련 연수 및 홍보 - 단위하교 교권보호 지원 - 사제동행동아리 지원 - 위기학생 ... 요청 교권회복 마음치유 연수 프로그램 운영출처 : 경상북도교육청 홈페이지Ⅲ. ... 교권보호 법률 및 제도 Ⅲ. 각 시도별 교권보호 제도 현황 Ⅳ. 교권침해 Ⅴ. 교권침해 예방 및 치유를 위한 과제Ⅰ.

  리포트 | 41페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.05.03 | 수정일 2020.05.06

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  4주 2강부터 5주 2강까지의 내용으로 교육제도에 대해 학습했습니다. 우리나라 교육제도는 미국의 학제를 본으로 하여 만들어졌는데, 우리나라 교육제도가 미국의 학제를 본받을 수밖에 없었던 원인을 서론, 본론, 결론의 형식으로 작성하십시오.

  기술지원은 기술이 제공되지 않지만 미국 교육공관 파견과 한국 교육연수생 파견이나 미국 유학 주선은 미국 학교 교육철학과 교육시스템을 한국에 이식하는 계기이다.교육 사절단은 교육행정연수원을 ... 한국 교육제도가 도입되고 도입된 배경과 한국 교육제도가 미국 교육제도를 본받을 수밖에 없었던 근본적인 이유를 설명하고자 한다.본론미국식 학제 도입 배경독립을 통해서만 해방될 수 있었던 ... 한국의 교육제도는 미국의 학제를 바탕으로 만들어졌고, 그 결과 한국의 교육제도는 미국의 학제를 본받을 수밖에 없었다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  (2021학년도 1학기) A+ 한국 이민의 역사와 문화 이야기 레포트

  그 후 대한민국에서 외국인의 국내 취업을 살펴보면 1990년대 초 생산직 인력 부족이 심각하게 인식되면서 외국인 근로자들에 대하여 심각하게 생각하게 되었고, 1993년 11월 산업연수생제도를 ... 도입하여 단순 기능 인력을 도입할 방법을 마련하면서부터 외국인들의 노동이 시작되었다고 한다. 2000년 4월부터는 연구 취업제가 실시되어 연수생 신분이 일정 기간 지나면 외국인의

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.11 | 수정일 2021.12.01

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  인적자원관리 과제(인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오.)

  인사고과의 중요성종업원이 성별, 연령, 근속연수, 학력 등의 단순한 요인에 근거하여 인사관리를 해오던 연공 서열주의 제도와 다르게 종업원의 직무 수행 능력, 업적, 잠재성, 적성 등의 ... 이들의 자격 상승은 근속연수의 기준에서 상사에 의한 인사고과에 의해 결정되는 경우가 대부분이다. 인사고과의 결과는 다양한 인사관리에 영향을 미치게 된다. ... 그렇기 때문에 공정하고 객관적인 인사고과 제도의 운영 및 구축의 중요성은 꾸준히 강조되고 있다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.15

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  인사고과,국민은행인사고과,기업은행인사고과

  실시하지 않으며, 3급 직원은 기본배점 3점, 학점취득연수 7점이며, 4급 이하 직원은 기본배점 3점, 행내연수 5점, 한국금융연수원 연수 2점으로 한다.L은행1.고과시기인사고과는 ... 계약인력 평가제도1) 평가제도실시 시기평가일 현재 고용일로부터 3개월 이상 근무한 계약인력을 대상으로 하며 상반기, 하반기MBO)’를 도입하고 실시했다.MBO(Management By ... 가진 직원들과 비교하여 상대적으로 어느 정도의 수준인지를 확인 및 평가할 수 있는 서비스이다.KB국민은행 관계자는 "내 영업실적이 이 정도구나 알면 부족한 부분을 채울 수 있고, 연수나

  리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.08.16

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  우리나라와 외국의 유아교사 양성 제도 비교

  교육연구사의 경력연수는 교육경력연수로 볼 수 있다.전문대학에는 종전의 초급대학? ... 구의 주관 하에 교육연수조직으로 연수시켜서 유아사범 졸업 상당의 문화 수준으로 이끄는 것이었다. ... 원장도 정기연구반의 연수와 같이 지도사무 수준을 높여 유아교육 전문가로 종사하게 하였다.연수의 결과 정기업무고사제와 같이 유아교사의 경우는 유치사범, 고등사범 졸업과정에 달하는 성?

  리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.09

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  한국 근현대사의 이해 중간 과제

  따라서 고용허가제가 도입되면 현재 시행중인 산업연수생제도에 비해서는 외국인 근로자가 보다 많은 권익을 누릴 수 있다. ... 개선책을 모색하였다. 1995년 2월 노동부 차관 주재로 8개 부처 국장이 모여 산업기술연수제도의 개선책에 합의하였고 그 합의 내용은 1995년 2월 14일 노동부예규 제258호 ... 상담소를 찾아왔고 상담소에서는 사업주와 협상할 필요도 없다는 판단에 바로 노동부에 진정서를 내었고 사업주는 임금을 지불하였다.< 대안정책 >정부는 명동성당 농성 사건이후 외국인 산업기술연수제도의

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

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  우리나라 평생교육의 전망과 과제

  둘째, 원격대학, 원격학원, 원격연수원 등의 제도화를 중심으로 정보통신 매체를 활용한 원격교육 활성화를 추구하였다. 셋째, 전문인력 정보은행제, 교육계좌제, 유 ? ... 한 예로 현재 사업주에게 모든 경비 부담을 지우는 제도를 개선하고 사내대학과 유사제도인 기술대학, 사내기술대학 등과의 연계 및 조정이 이루어져야 할 과제가 있다. 또한 유 ? ... 이미 9개 원격대학 설립을 인가하여 2001년 3월에 개교할 예정이며, 교육부는 원격교육연수원 21개 기관을 선정 ?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.10

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  사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요. 서론

  실습이 어려울 때 담당교수가 이 사실을 보고한 후, 연수강사 및 연수강사와 조율을 통해 다른 연수논문을 정리할 것을 제안한다.또 다른 문제로 교육생이 여성일 경우 교육생 단장, 직원 ... 교육생에 대한 감독계약이 성실히 이행되지 않아 교육장과 협의해 개선요청을 한 뒤 시정되지 않을 경우 교육지도교수에게 보고하기 때문이다.상기한 연수강사와 연수생 본인의 문제로 연수기관에서 ... 연구과제이다.기획자는 클라이언트를 위한 프로그램을 만들이언트의 문제해결 과정에 개입해 클라이언트와 1대1로 만나 클라이언트의 문제해결을 지원한다.거시적 개입사회·국가 전체의 복지제도를

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15

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  임금 피크제를 간략히 소개하면 정년이 얼마 안 남은 조직 구성원들의 급여를 일정 비율 감소시켜 가면서 근무 기간을 조금씩 늘리는 제도라고 할 수 있습니다. 임금 피크제의 유형과 실제 임금 피크제가 어떻게 운

  임금피크제는 근속연수를 늘리고 일정 시점 이후 임금삭감을 중심으로 인건비를 줄여 경영효율을 높이고 새로운 일자리를 창출하는 제도다.일반적으로 연간 공제임금제를 기반으로 한 기업 입장에서는 ... 임금피크제는 고용안정을 전제로 임금을 조정하는 제도나 일정 연령 이상 근로자의 임금을 줄이거나 조정해 장기근무를 고려한 인사제도로 이해되며, 동일 인건비 내에서 고용을 강조한다. ... 임금피크제는 근속연수를 기준으로 임금이 피크되는 특정 시점에 일정 비율을 줄이는 보수체계를 설계하고 정년을 연장하는 대신 임금을 삭감하는 임금체계를 적용해 고정연도와 고용을 보장한다

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.23

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