"임금보전" 검색결과 181-200 / 5,259건

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  사회복지정책예산은 국가의 예산과 소중한 기부자들의 기부 및 후원으로 이루어져있다

  직장인의 대다수가 임금을 받는 대가로 노동을 한다. 노동의 대가인 임금은 가계의 가장 중요한 생존수단이다. ... 빈곤함정에 빠진 경제란 국내의 생산수준이 너무 낮아서 국내저축으로 자본의 감가상각을 보전하지 못하는 경제를 뜻한다. 필요한 자본, 노동, 기술의 공급이 부족할 때 발생한다.

  리포트 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.05.02

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  한국의 연도별 주요 사회복지법의 제정 순서와 주요 내용(개정된 내용)을 이해하는데 과제의 목적이다. 그 중에서 2000년대 이후 사회복지법 개정을 정리한다. 최소 7개 이상 년도 개정을 정리한다.

  70/100에 상당하는 금액 지급· 취업하지 못한 기간이 3일 이내이면 제외③ 장해급여· 부상, 질병 후 장해등급의 지급일수에 평균임금을 곱하여 지급④ 간병급여· 요양급여 수증자중 ... 보조기의 지급, 처치, 수술, 그 밖의 치료, 재활치료, 입원, 간호 및 간병, 이송② 휴업급여· 업무상 사유로 부상을 당하거나 질병에 걸린 근로자가 대상· 1일당 지급액은 평균임금의 ... 부모 등이 있으면 정부의 복지지원을 받지 못하는 정부지원의 사각지대 해소· 생활이 어려운 중증장애인의 생활안정을 지원하는 사회보장제도 마련- 기초급여 : 근로능력 상실에 따른 소득보전

  리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.09.23 | 수정일 2021.09.29

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  현재 도시화문제의 이해 보고서 (주택보안 및 아파트 문제, 무인경비시스템에 따른 경비원 해고 문제)

  이에 ‘기술 혁신에 따른 경비원의 일자리 감소가 필연이다’라는 주장과 ‘상생과 연대를 통해 경비 노동자들의 노동 조건 개선과 일자리 보전에 나서야 한다’라는 주장이 팽팽하게 대립하게 ... 이렇게 사실상 경비원 A씨의 하루 근무시간은 24시간에 가깝지만, 월급은 165만 원정도로 임금이 매우 낮고 열악한 상황인데, 이마저도 최근 최저임금이 매년 인상됨에 따라 아파트 경비원의 ... 인상으로 경비원 임금을 올려 줘야 해 이의 양은 더 늘게 되었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.30

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  연봉자세례,연봉제,영공제,직종별임금사례

  봉급액의 4.8%) 정근수당(월 봉급액의 0~50%, 연 2회) 정근수당가산금(월 5~13만원, 추가가산금 포함) 성과상여금(4급[과장급제외]이하, 지급기준액의 0 ~ 100%)가계보전수당 ... 임금 체계현대자동차의 임금 구성임금항목100%세부항목100%임금 명칭통상판매,목표달성,기타 변동수당 연월차 수당상여금27.5고정상여통상임금 700%성과급성과급 교섭결정현대자동차 연공제현대자동차의 ... 직종수는 390개로 세분화 직종을 세분화함으로써 합리적인 인사고과와 임금결정 가능 종래의 연령급 폐지 → 업무별로 직무급과 업무의 습숙도에 따른 습숙급으로 임금 지급 임금총액은 변동

  리포트 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.08.18

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  국내 여행 가이드 안내문- 창덕궁

  그런데 역시 창덕궁이 복원될 때 에서 가장 오래 보전된 정문이에요. 중요하니 다시 한 번 말해 줄게요. ... 그래서 임금이 계신 곳에는 일월오악도를 가져다 놓아, ‘아, 임금이 계신 곳이구나’라는 사실을 알 수 있게 했어요. ... 돈화문은 서울에 있는 궁궐의 정문 중에서 가장 오래 보전된 정문이에요.우리 창덕궁에서 가장 큰 건물은 인정전이에요. 인정전까지 가는 동안 세 개의 문을 지나게 돼요.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.02

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  K SDGs의 목표 중 3가지를 선택하여 복지정책이 추구하는 목표와의 연관성을 구체적으로 설명

  수준의 임금을 지급하는 직무로의 복귀 보장, 육아휴직기간 중 해고금지, 사업주에 대한 벌칙 강화 등이 포함되어 있다.4) 좋은 일자리 확대와 경제성장우리나라 일자리 정책은 넓은 의미에서 ... 15육상생태계 보전Goal 16평화, 정의, 포용Goal 17지구촌 협력 강화3. ... 서론지속가능발전이란 경제성장, 사회안정과 통합, 환경보전과 조화를 이루어 지속가능성을 추구하는 발전을 말한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.23

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  국제경영의 생산을 위한 해외공장 입지선정 시 고려해야 할 요소에 대해 서술하시오

  예컨대 국토계획, 도시계획, 국토보전 등의 차원에서 공장입지문제를 장려하든지 제한할 때가 많다. ... 노동력 (labor)노동력에 대해서는 양, 질, 임금 등의 면을 고려해야 한다. 노동력의 양은 인구가 많은 지역이 좋다. ... 그 반면에 임금은 지방보다 도시가 높다.아무튼 최적의 노임과 최대의 능률을 얻을 수 있는 지역이 입지요인으로서는 적합하다고 본다.4.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.15

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  한국의 가족정책 중 노동권 보장정책과 부모권 보장정책에 대해 정책의 배경과 구체적인 정책의 내용을 기술하고 한계점과 개선방안에 대해 견해를 제시하시오.

  개선 방안으로는 육아휴직제도에서 임금 보전률을 높이거나, 가족돌봄휴가제도의 범위를 확대하는 등의 방안이 있다. ... 예를 들어, 육아휴직제도의 경우 임금이 일정 부분 감소하므로 경제적 부담이 크다는 한계가 있다. 따라서 이러한 한계점을 보완하기 위해 정책 개선이 필요하다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

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  사회보험 특성과 사회보험 5가지 중 2가지를 선택해서 정리하세요

  그리고 요양으로 인해 취업을 하지 못하여 소득이 단절된 기간에 대해서는 소득보전을 목적으로 평균임금의 70%에 해당하는 휴업급여가 지급되지만, 취업하지 못한 기간이 3일 이내이면 지급하지 ... 사회보험은 역사적으로 기업 내 근로자의 노동력을 보전하는 의미에서 근로자에 대한 사용자의 부양의무를 실현하는 노동보험이었으나, 그 대상영역을 근로자에게만 한정하지 않고 전 국민으로까지 ... 그 취업한 날 또는 취업한 시간에 대한 임금을 뺀 금액의 100분의 90에 상당하는 금액을 부분휴업급여로 지급할 수 있다.이 경우 취업하지 못한 시간(법정근로시간인 8시간 기준)에

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.30

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  노인장기요양보험에 있어 가족수발자 지원의 필요성과 구체적 개입 방안을 기술하고 본인의 의견을 작성하시오.

  여기에 가사·자녀 양육·취업 등 기존 역할에 돌봄 책임이 더해지면서 역할 갈등으로 어려움을 겪는다.개입 방안국가적 지원 정책장기적인 관점에서 가족 수발자의 임금 손실을 보전할 수 있는 ... 다만 현재 고용상태를 유지하려는 구직자와 여성이 증가하고 있는 점을 감안할 때 돌봄활동으로 인한 임금손실에 대해 보상받으려는 가족간호사의 바람은 향후 더욱 커질 것으로 예상돼 재정지원

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  남성의 휴가사용이 적어서 여전히 육아를 여성에게 전가하고 있는 경우가 많다는 점, 실질적 적용대상은 매우 협소하다는 점, 급여수급 수준이 비교적 낮아서 적정한 소득보전이 어렵다는 점 ... 육아휴직 기간의 4개월부터 종료일까지 지급되는 급여가 통상임금의 50%로 상향조정 되었으며 특히 남성 육아휴직자 증가를 위해서 아빠의 달 제도를 실행하였다. ... 장기적으로 모든 임금근로자와 자영업자까지 이를 확대 적용하기 위해서는 고용보험이 아닌 다른 곳에서 분담하여 재정을 부담하는 방향으로 나아가는 것이 바람직하다고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29

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  [고전적 조직이론] 고전적 경영이론(테일러의 과학적 관리론, 페이욜의 관리원칙, 베버의 관료제)

  보전 ? 회계 ? 관리활동 등 여섯 가지 분야로 구분하였다. 이 중에서 관리활동은 계획 ? 조직 ? 지휘 ? 조정 ? 통제화가 해당된다. ... 기계적 관점을 바탕으로 한 과업관리에 있다. 19세기 후반에서 20세기 초에 걸친 시기의 미국노동자들은 미숙련공이 주류였으며 미숙련공의 과잉은 장시간노동과 저임금의 노동문제를 발생시켰고 ... 과학적 관리의 중심은 과업관리에 있다.즉 동작연구, 표준공구의 사용, 개인별 유인 제고를 위한 자극임금, 전문화에 따른 분업, 치밀한 직무분석을 통한 업무분장 등의 연구가 뒤따랐다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.28

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  보건의료정책 ) 1. 보건의료 서비스에 대한 교재요약 2. 교재를 요약하면서 파악한 문제점에 대한 고찰 3. 해결방안

  높아지면 다른 직종에서는 임금이 낮아지기 때문에 의사 임금의 상승이 다른 의료 관계자들의 임금인상이 불가능하거나 인력 충원이 불가능한 현상으로 이어진다. ... 보건의료체계의 현재 상황 속 대표적인 지표로 의료인들을 대상으로 한 노동강도가 상당히 높으며 환자 유인 수요가 큰 편인 것으로 현재 낮은 수가와 높은 노동강도로 의료기관의 소득을 보전하기 ... 것이다.결국 인력과 관련한 문제는 인력에 대한 수가가 낮게 책정되어 있다는 점이므로 사람 중심으로 수가 개선이 필수적이며, 보건의료산업 자체가 인건비가 많이 지불되는 것인데 의사의 임금이

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.08.08 | 수정일 2023.08.17

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  우리나라의 사회보험과 외국(1~2개 나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

  합당한 이유 없이 일자리를 거부하는 사람은 실업급여 지급이 중단된다.실업급여의 지급은 실직 전에 받았던 임금에 비례한다(실직전 임금의 40~75% 수준).3) 건강보험건강보험의 적용대상은 ... , 퇴직연금, 장애연금, 퇴직연금 일시금을 받을 권리를 얻은 자는 수급에서 제외된다,2) 고용보험고용보험은 근로자가 본인 의사와 무관하게 실직하여 소득을 상실한 경우 소득 일부를 보전해주는 ... 산재보험은 다른 보험들과 다르게 보험료를 사용자만 부담하며 주된 적용대상이 임금근로자이며 수혜자(근로자)와 보험료 납부자(기업)가 다르며 보험료는 위험발생률에 비례하게 된다.2.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.17 | 수정일 2023.02.19

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  우리나라의 사회보험과 외국(1~2나라 선정)의 사회보험을 비교하시오

  부모휴직 기간에도 주당 30시간까지의 임금노동이 허용된다. 수급기간은 출산 전 12개월이고 월 순 수입의 67%, 한달 최대 1800유로까지를 보전받게 된다. ... 월 소득이 없는 경우에는 최소 월 300유로를 받을 수 있고 월 소득 1000유로 미만인 경우 임금 대체율이 적용되어서 월 소득이 1000유로에서 2유로씩 감소될수록 임금 대체율은 ... 근로자 부담금은 없으며 사업주는 위험등급에 따라 보험료를 납부하고 이는 대략 임금의 1.33%이다.요양급여(2002년기준)는 일체의 비용을 지급한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.13

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  (사회복지와 인권) 세계인권선언문 중 사회․경제․문화적 권리를 나타내는 조항을 쓰고 각 조항에 대해 사례를 기반으로

  지니기에 국민연금 가입자가 가입 중에 발생한 질병, 부상 등으로 완치 이후에도 신체나 정신상 장애가 남았다면 장애 정도에 따라서 지급되는 것으로 장애로 인해 나타나는 소득 감소 부분을 보전해 ... 여성이 대부분인 직종의 임금을 합리적 이유 없이 다른 직종보다 더 낮게 정할 수도 없고 여성의 임금을 동일직종 남성보다 임금을 적게 지급할 수도 없다.제24조의 사례로는 주 52시간제가 ... 사업주는 같은 가치의 노동에 대해 같은 임금을 지급해야 하는데 남녀 노동이 서로 다르다고 하더라도 본질적으로 같은 가치가 있다고 인정된다면 같은 임금을 지급해야 한다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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  미국 팁 근로자 최저임금이 근로자의 삶의 수준에 미치는 영향

  credit)이라고 불리는데, 이 차액은 고객에게 받는 팁으로 임금이 보전되는 것을 가정하고 있다. ... 미국 팁 근로자 최저임금이 근로자의 삶의 수준에 미치는 영향목 차Ⅰ. 서 론1. 미국의 임금체계와 팁 노동자들 임금의 이슈화2. 가설/분석단위Ⅱ. 본 론1. ... 미국에서는 미연방에서 최저임금을 정하고 있으나, 각 주별로 독립적인 임금체계를 구축하고 있는 독특한 형태의 임금체계를 지니고 있다.

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.21

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  소득주도 성장의 개념과 문제점

  또한 실업 급여를 높여 저소득층 실업자의 소득을 보전하고 공무원 정원을 늘려 공공부문 일자리를 창출하고자 했다. ... 최저임금 인상은 (a)를 실현할 수 있지만 (b)에 악영향을 끼친다. 노동 계층의 임금은 올려주지만 자영업자에게 피해를 주기 때문이다. ... 이를 막기 위해서는 최저임금을 경제성장에 맞춰 천천히, 또 신중하게 올려야 한다.하지만 현 문재인 정부는 2018년 들어 16.4%, 2019년 들어 10.9%의 최저임금 상승을 감행함으로써

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.22

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  산업복지의 개념과 필요성을 설명하고 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오

  있도록 경제적 부담능력을 감안한 기본적인 사회보장제도의 실시와 법정 근로기준의 설정, 각종 사회복지서비스의 제공 등을 통해 기본적인 복지욕구를 충족시켜 줌으로써 노동력의 건전한 보전과 ... 위에서의 임금격차 확대, 노사교섭제도의 부실, 사회보장의 낙후 등의 사회문제가 대두되어 고용? ... 그러나 임금으로 해결할 수 없는 사회적 위험이나 장애요인이 어떤 사회에서든 발생하게 되는데, 이에 대한 폐해는 국가나 사회가 해결하지 않으면 안된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.20

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  소득주도 성장의 이론적 배경과 정책적 채택 배경 등을 자세히 알아보고자 한다.

  9월부터 시행된 근로장려세제(EITC)의 확대와 개편으로, 일을 하긴 하지만 소득이 너무 적은 근로자들과 개인사업자 가구에 정부가 세금을 환급해주는 형태로 장려금을 주어서 소득을 보전해주는 ... 소득주도성장의 경로에도 여러 정책적 수단의 적절한 패키지가 적용되는데, 최저임금의 인상과 고용의 확대를 통한 임금소득 증가와 자영업 영업환경 개선과 복지 확충과 사회안전망 강화, 가계의 ... 이것은 임금을 받지 않는 자영업자의 비중이 상대적으로 높은 대한민국의 경제 구조 때문인데, 2016년 기준으로 봤을 때 한국의 비임금근로자의 비율이 25.5%로 OECD의 33개국

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.28

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