"재무직렬" 검색결과 181-200 / 223건

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  [교육행정] 교육행정

  전직과 전보- 전보 : 동일 직렬·직위 내에서의 수평적 이동, 즉 직렬이나 직급의 변화없이 근무지 이 동 내지 보직을 변경하는 임용행위- 전직 : 직급을 동일하나 직렬이 달라지는 횡적 ... 개념 및 성격제2절 학교경영의 영역제3절 학교경영체제제4절 학교경영계획제5절 학교운영위원회와 학교교육계획수립제13장 학교경영의 실제제1절 인사관리제2절 조직관리제3절 문서관리제4절 재무관리제5절 ... 이동, 즉 종별과 자격을 달리하는 직렬변 동 이동제4절 교원보수제도1.

  리포트 | 31페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.05.17

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  기업은 어떤 것을 원하고 또 어떤 것을 추구하는가?

  채용정보2007년도 한국은행 신입직원(종합직렬 5급) 채용 안내① 채용예정인원 : 총 ○○명** 구체적 채용예정인원은 2006년 8~9월중 당행 홈페이지(www.bok.or.kr) ... 삼성전자경영지원실 자금팀장 상무이사1994.03~1994.12 삼성전자자금팀장 이사1993.01~1994.03 삼성회장비서실 인사팀장 이사장1991.03~1993.01 삼성회장비서실 재무팀국제금융담당

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.21

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  [벤처 비즈니스]레인콤 사례분석

  MP3플레이어 전문기업 넥스트웨이는 직렬범용버스(USB) 메모리 드라이브를 꽂으면 안에 담긴 음악을 읽어 재생하는 `호스트 플레이어' 방식의 MP3 플레이어를 차량용으로 개발하기로 ... 또 대내적으로는 삼성전자의 'YEPP' 을 들 수 있는데, 삼성전자라는 세계적인 브랜드를 뒤로 하고 있을 뿐만 아니라 자금적인 면에서도 아이리버와는 비교할 수 없을 정도의 강력한 재무적 ... 종합해 보면, 원가우위측면에서는 중국의 저가 제품에 뒤지고, 브랜드나 마케팅 및 향후 제품개발의 원동력이 될 수 있는 재무적 안정성면에서도 삼성전자와 같은 대기업에 뒤지고 있는 실정이기

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.21

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  조직개발 사례 (한국지역난방공사)

  직렬의 구분을 폐지하여 폭넓고 다양한 인력운영4) 비례직급정원제 도입-직위 ? 직급분리에 따라 직급별 정원은 전체정원 대비 일정비율로 조정운영? ... 분임 원1 급2 급3 급4 급5 급-6 급계인 원(명)52*************44ㆍ 주요사업: 지역 냉·난방, 구역형 집단에너지사업(CES), 전기사업, 신 재생에너지사업ㆍ 재무현황

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.07.08 | 수정일 2016.06.09

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  [경영전략]경영혁신 성공사례 - 유한킴벌리

  RestructuringCategory Mgt.WholesalerLogo..PAGE:13과감한 혁신 Neway 2-1Neway 혁신활동의 목표Business Intelligence스피드 경영 구축재무 ... culturedynamic model I-C-Sr-C 3-2가치창조의 메커니즘OrganizationProcessSystem복잡한 조직구조병렬식다원화된 시스템구조조정공정재설계자원통합조직구조개편직렬식통합된

  리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.04.02

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  [사무자동화]사무자동화 산업기사 요약집

  이루어지도록 하는 것관리 기능조언, 조력의 기능으로써 유형의 장표, 보고서 등의 서류와 무형의 통신, 토의, 회의 등을 통하여 보조적 기능의 역할을 담당정보 기능생산, 판매, 구매, 재무 ... 전송과 병렬 전송직렬 전송병렬 전송한번에 한 비트씩 차례로 전송되는 방식여러 비트들이 동시에 전송되는 방식2) 단방향과 양방향 전송① 단방향 전송 - 데이터 전송로에서 한쪽 방향으로만 ... 스테이션은 통신위성에 정보를 전송하면 통신위성은 그 정보를 여러 스테이션으로 재전송지역망단일 빌딩이나 빌딩의 한 부분과 같이 제한된 영역에서 통신이 이루어지는 것(5) 전송 기술1) 직렬

  시험자료 | 58페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.02.22

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  인적자원관리-농협최종보고서

  이를 뒷받침하듯 2명의 국제재무설계사(CFP)와 135명의 자산관리사(FP)를 배출했다. ... 승 진승진의 원칙은 직렬별로 직상위 직급에 승진함을 원칙으로 한다.3급 이상 직급에의 승진은 임용하고자 하는 결원 수에 대하여 종합인사고과 평점에 의한 승진후보자 명부를 작성하여 교육훈련성적적성

  리포트 | 36페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.01.08

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  [경영전략]유한킴벌리 성공사례

  Wholesaler과감한 혁신 Neway 2-1 Neway 혁신활동의 목표Business Intelligence스피드 경영 구축재무 경쟁력 강화전략적 의사결정 지원핵심 역량 강화가치경영데이터 ... 비 리이익 창출 고객 만족 사회 발전CC 3-2가치창조의 메커니즘OrganizationProcessSystem복잡한 조직구조병렬식다원화된 시스템구조조정공정재설계자원통합조직구조개편직렬식통합된

  리포트 | 36페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.14

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  [경영분석] 경영분석(현주컴퓨터)

  인터넷폰 게이트웨이 단말기인 인터프리는 PC와 일반전화기를 범용직렬버스(USB)포트로 연결해 일반전화 통화는 물론 다이얼패드 등 인터넷폰을 동시에 사용할 수 있다. ... 활동으로 인한 현금 흐름재무활동으로 인한 현금흐름유입재무활동으로 인한 현금 유출액1,159,1902,099,0003,258,1908,136,0008,500,000364,0002,711,3893,831,3891,120,000Ⅳ ... 이 제품은 자체개발한 에코(Echo) 제거기술을 적용해 우수한 음질을 제공하고 범용직렬버스(USB) 사운드카드가 내장돼 컴퓨터 사용시 고 품질의 오디오기능을 제공한다.현주컴퓨터(www.hyunju.com

  리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2002.09.01

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  [경영] 혁신, 경영조직

  -리엔지니어링 전문가 : 반드시 조직 내의 인물일 필요는 없다.② 리엔지니어링의 케이스 스터디 - 직렬식에서 병렬식 프로세스로- 직렬식 프로세스의 문제점 -- 많은 시간 소요에 따라 ... 인간과 컴퓨터와의 결합 시스템이다.이 경우의 의사결정이란 매우 넓은 뜻의 개념으로서 계층적으로는 좁은 뜻의 경영정보 시스템·관리정보 시스템·작업정보 시스템으로 구성되고, 직능별로는 재무

  리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.02

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  [인사행정] 한국 인사행정의 의의와 문제점 발전방향

  행정직렬의 포괄볌위는 지나치게 비대한 반면, 전문. 기술직 공무원은 수적으로도 적을 뿐만 아니라, 행정직 공무원에 비하여 승진이나 전보 등에서 불리한 처분을 받고 있다. ... 유사중복 조직체를 통합조직한 결과 기획조정실의 폐지와 심사분석국 신설, 행정개혁위원회 폐지, 행정조정 연구실 개편, 경제기획원의 경제협력기능을 재무부로 이관, 국가안전 보장회의의 사무국

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.12

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  [경영학원론] 미래의 나의 경제운용 계획서-스무살 이제 경제를 알아야할 나이

  앞으로 보다더 체계적이고 합리적인 지출과 소비로 더욱 더 내실있고 탄탄한 재무관리를 위해 노력해야 할 것 같다.지금의 시점부터 단기 계획을 세운다면 내가 공무원 시험에 합격했을때 까지의 ... 것이 정말 어렵다는 것은 잘 알고 있지만 위의 단기 계획을 토대로 미래의 장기 계획을 세우려고 한다.단기 계획처럼 나 자신에 투자하여 그 만큼의 성과가 이루어 진다면 내가 바라는 직렬에서

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.12.08

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  [인적자원관리론] 에스콰이아 인사제도 PPT

  , 비서, 사무, 교환원, 사서사무지원사무지원경리, 회계, 자금, 기업,세무,재무,원가회계재경총무, 총무일반, 자산,채권,시설,설비관리총무인사, 인사기획, 교육훈련, 업무개선, 채용인사경영전략 ... 고객의 새로운 가치관과 구매 욕구에 부응 남녀의류 사업부문 -토털패션체제 구축을 위한 사업확장1의 도전서론본론- 기업소개- 인사전략의 도전-인사제도- 평가 및 제언사항결론직군별 직종/직렬 ... ,의류패턴, 레더,의류샘플, 레더,의류CAD제품개발기술직VMD, 디스플레이어, 인테리어VMD남성,여성,레더M/D, 패션정보M/D여성,남성,레더,소재,코디디자인디자인전문직연구개발직무직렬직종직군

  리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.28

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  [경영전략] 해머의 리엔지니어링

  점진적 변화(10∼30%개선)- 진취적 경영: 고객만족과 경쟁우위 확보 목적- 보수적 경영: 비용, 인력 절감 목적- 조직의 전체적 개편- 조직의 부분적 개편- 병렬적 조직구조- 직렬적 ... 외상매입처리DB의 공유, Computer Networking,Expert System, Case Manager재설계 이후3개 항목 대조, 75%의 인원 감축자재관리업무의 단순화,정확한 재무정보의

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.02

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  [지방재정론] 세외수입

  우리 나라 지방공기업의 문제점 및 확대·개선방안(1) 조직상·인사성 독립성이 부족→ 지방공기업법 개정(1992)에 의해 지방직영기업의 관리자의 전문성 제고를 위한 방안과 전문직렬의 ... 관한 사항, 지방직영기업의 업무의 집행에 관한 사항, 지방직영기업의 업무와 다른 업무와의 필요한 조정에 관한 사항 등④ 지방직영기업의 직원- 지방직영기업 소속 공무원에 대한 전문직렬을 ... 둘 수 있음.⑤ 기업관리규정- 관리자는 법령 또는 조례나 규칙에 위반되지 아니하는 범위 안에서 지방직영기업업무에 관하여 기업관리규정을 제정 할 수 있음.(3) 지방직영기업의 재무관리①

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.04

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  [인사관리]우리은행 인사관리

  우리 은행 소개1) 연혁 …………………… 32) 가치체계 …………………… 33) 조직도 …………………… 44) 우리은행의 재무현황 …………………… 55) 경영이념 …………………… 62 ... Clean계약제계약 및 구매에 참여하는 업체와 우리은행 상호간 입찰, 계약체결, 계약이행과정을 투명하고 건전하게 유도함을 목적으로 하며 나아가 우리은행의 윤리경영 의지를 표명함은 물론실시- 직렬

  리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.09

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  [사회복지행정]사회복지행정에서의 정책결정

  (Trecker: 1977)1 조직이 누구에게 서비스를 제공해야 하고 또 어떤 종류의 서비스를 제공해야 할 것인가에 관해 정책이 필요하다.2 정책은 인사관리 분야에서 필요하다.3 재무관리 ... 확대- 시·군·구청 내 사회복지 전담부서(사회복지 사무소) 확대 강화- 사회복지 전담공무원을 점진적으로 확대하고 대민 수당을 전문직 수당으로 전환{사회복지 전달체계 확대- 사회복지 직렬의

  리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.24

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  [행정학]프랑스관료제에 대한 연구

  채용과 교육훈련 단위이며 전보와 승진의 경로역할을 하는 직종단은 인력관리의 기본단위라는 점에서 우리나라의 직렬과 비슷하지만 그 중요성은 훨씬 높다. ... 기능직을 의미하는 것인데 속기사나 타자원 등 직무상 훈련을 필요로 하는 매우 반복적이고 단순한 직무기술을 요구하는 계급이다.A계층에서도 고위직종단에 해당하는 국사원, 회계심의원, 재무감사원

  리포트 | 25페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.12.02 | 수정일 2014.09.30

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  [사회복지] 사회복지사업법

  후원금의 관리에 관한 사항은 동법 제45조 제2항과 사회복지법인 재무회계규칙 제41조에 규정되어 있다.후원금을 받은 경우후원금수입명세서에 기록 → (사용시)후원금 사용을 통보 →사용내용명세서에 ... 그러나 사회복지 직렬의 확립으로 어느 정도 사회복지 업무의 전문성과 책임감을 확보할 수 있을 것이다.(2) 민간 사회복지 행정조직민간 사회복지 행정조직은 사회복지증진의 책임을 국가와 ... 이에 따라 지방공무원임용령 중 개정령을 1992년 12월 20일에 공포하여 시행에 들어감으로써 사회복지 직열이 확립 되었으나 직렬의 끝이 5급으로 되어 있어 더 이상의 승진기회가 주어지지

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.17

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  [사회복지법제]사회복지사업법

  사회복지서비스 전달체계는 공적 전달체계로 사적(민간)전달체계 등으로 구분하여 볼 수 있다.(1) 공적 사회복지 행정조직(공공 또는 국가(정부)사회복지 행정조직) - 정부조직법에 사회복지 직렬의 ... 후원금의 관리에 관한 사항은 동법 제45조 제2항과 사회복지법인 재무회계규칙 제41조에 규정되어 있다.후원금을 받은 경우후원금수입명세서에 기록 → (사용시)후원금 사용을 통보 →사용내용명세서에

  리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.12

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