"효과적인 칭찬" 검색결과 181-200 / 32,735건

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  장애유아 교수 전략에 대하여 토론하시오

  ‘칭찬은 고래도 춤추게 한다’는 속담이 있듯 아무리 심리적으로 위축된 아이라 할지라도 보육교사의 반복된 칭찬으로 심리적 위축상태에서 효과적으로 벗어날 수 있음은 물론 학습활동에 더욱 ... 이를 통해 장애유아는 ‘겨울은 춥고, 여름은 덥다’는 것을 더욱 명확히 인지하게 되고 나아가 학습효과도 배가 될 수 있는 것이다. ... 말도 잘하고요’라는 식으로 장애유아에게 적극적으로 칭찬을 해줄 수 있어야 하는 것이다.라.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.12.10

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  효과적인 관계형성기술에 8가지에 대해 간략히 서술하고 본인이 생각하는 관계형성기술 두 가지를 추가하시오.

  ▶한국어사전 검색(다음홈페이지): 칭찬이란 “다른 사람의 좋고 훌륭한 점을 들어 추어주거나 높이 평가함”▶칭찬하기 예시:a)누구든지 장점은 있게 마련이다. ... 효과적인 관계형성기술 8가지(1)감정의 파악과 감정이입: 상담 또는 모든 인간관계의 기본적인 기술. ... 그러한 기술들을 효과적으로 활용하기 위해서 서로의 이론과 기술, 노하우를 공유하고 그것들을 적용한 후 성과에 대한 피드백들도 공유하면 더욱더 효과적인 관계형성기술들이 될 것이다.Ⅳ.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.12

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  미국의 행동심리학자 빌 허스 프레드릭 스키너의 조작적 조건형성의 강화유형과 자신의 구매행동을 사례를 들어 작성

  이처럼 강화는 학습을 통해 대상의 행동을 증가시킨다는 점에서 매우 효과적인 학습기제이다. ... 이처럼 조작적 조건형성은 다양한 강화물을 통해 소비자의 구매 행동을 이끎으로써 효과적인 마케팅 기법으로 사용된다. ... 혹은 두 종류의 강화 방법을 활용하여 더욱 효과적인 광고를 형성할 수도 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.11

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  인간관계론 독후감

  것은 효과적인 소통과 상호이해를 이루는 데 있어 필수적인 능력입니다. ... 솔직하고 진심으로 인정하고 칭찬하라"는 원칙은 가장 기초적이면서도 가장 강력한 인간관계의 원칙 중 하나입니다. ... 칭찬은 사람들을 긍정적으로 변화시키는 힘을 가지고 있으며, 이는 단순한 아첨이 아니라 진심에서 우러나와야 합니다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.28

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  고전적 조건화와 조작적 조건화의 차이를 보육현장의 사례를 들어 설명하시오

  이러한 학습효과를 아동에게 적용하고 있는 게 바로 고전적 조건화 이다.배가 고팠던 상황이 강한 욕구를 만들었고 발자국 소리는 또 하나의 자극으로 바뀌었다. ... 즉, 조작적 조건화와 실험을 통해 인간의 행동에 영향을 미치는 강화와 처벌의 효과를 제시하고 있다. ... 예를 들어 “해죠”라고 말하는 영아가 교사에게“해 주세요”라고 말을 했다면 교사는 말을 너무 예쁘게 표현했다고 칭찬하거나 머리를 쓰다듬어 주면서 강화를 준다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  자녀들의 인성발달을 위한 바람직한 언어활동을 제안하고, 그것이 어떤 인성교육적 효과를 나타내는지에 대해 논하시오

  도덕성 발달 영역에서 인성발달을 위해 강조할 언어활동과 그 효과1) 도덕성 발달영역에서 강조할 언어활동유아기의 친사회적 행동은 칭찬을 받고 비난을 피하려는 자기중심적인 동기로 이루어지는 ... 그 중에서도 칭찬듣기와 아빠와 대화하기를 활용하려 하는데 그 이유와 기대효과는 다음과 같다.① 칭찬듣기행동주의 심리학은 유아의 인성을 발달시키기 위해 강화의 원리를 이용하는데, 그 ... 중에서도‘칭찬’은 유아의 인성 발달에 긍정적인 영향을 미친다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.15

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  [교육학 독후감] 칙 무어만, 낸시 웨버의 <지혜로운 교사는 어떻게 말하는가?>를 읽고 쓴 독후감입니다. 교사의 말 한마디가 얼마나 소중한지 잘 알 수 있는 글입니다.

  그리고 교실에서 학생들과 좀 더 효과적으로 소통할 수 있는 대화법을 구체적으로 제시한다.가장 기본적인 소통 방법의 하나인 칭찬과 꾸짖는 말부터 시작하여 감정을 표현하는 방법뿐만 아니라 ... 그러므로 말할 때는 신중에 신중을 기해야 한다.그동안 나는 칭찬은 무조건 다 좋다고 생각했다. 하지만 칭찬이라고 해서 무조건 다 좋은 것만은 아니라는 것을 깨달았다. ... 나는 좋은 의도로 말한 것이었지만, 아이에게는 오히려 독이 되는 말일 수도 있다. 제일 중요한 점은 그러한 칭찬은 아이들을 평가하고 인정하고 통제한다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.27

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  [독후감] 칭찬은 고래도 춤추게 한다.

  그것은 바로 정신을 집중해 어떠한 것을 간절히 소망하면 불가능한 일도 실현된다는 심리적 효과로서 그리스 신화의 피그말리온 일화에서 유래된 ‘피그말리온 효과’입니다. ... 아이를 자꾸 타박하다 보면 피그말리온 효과로 아이가 정말 비뚤어질 수 있다는 내용은 다 알 것입니다.책의 주인공 웨스는 회의차 올랜도에 왔다가 머리를 식힐 겸 ‘씨월드’ 해양관에 가서 ... 눈에 보이지 않는 추상적인 개념인 칭찬에 대해 궁금해지기 시작하였습니다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02

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  A+정적강화와 부적강화가 일상 생활과 상담 및 임상 현장에서 어떻게 적용이 가능하며 이러한 적용으로 인한 장점은 무엇인지 제시를 하시오. 예) 정적강화의 일상생활에서 나에 대한 적용 부적강화의 학교현장에서 교육에 대한 적용

  칭찬기법은 내담자가 이상적인 행동을 할 때 강화하는 방법으로 매우 효과적이고 유용한 기법이다. 하지만 칭찬기법도 다양한 형태가 있기 때문에 상황에 따라서 적절하게 사용해야 한다. ... 이러한 일상생활적인 정적 강화와 부적 강화 전략은 우리가 원하는 행동을 유도하고 원하지 않는 행동을 줄이는 데 매우 효과적이다.3. ... 예를 들어 일상생활에서 정적 강화와 부적 강화 기법을 활용할 수 있는데, 그 대표적인 예가 칭찬 기법(prise technique)이다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.07.17

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  엄마, 힘들땐 울어도 괜찮아 독후감

  속이 훤이 들여다보이는 칭찬일지라도 듣은 사람은 즐겁다. 칭찬은 의외의 상황에서 그것도 예상치 못했던 사람에게서 들었을 때, 그효과가 크다. ... 용기: 칭찬을 표현하기가 힘든 가정일수록 칭찬이 더욱 필요한 가정이므로 더욱 용기를 가지고 끝까지 칭찬해본다. ... 찾아내려만 하면 사람에게는 반드시, 그것이 아무리 사소한 것일지라도, 마음속으로부터 칭찬해줄 만한 장점이 있게 마련이다. 사람은 그 존재 자체가 칭찬의 대상이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.07

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  일상에서 행복하게 살아갈 수 있는 방안을 심리학 근거로 논술바랍니다

  이와 같은 기법은 전통적으로 인지행동치료에서 탈락률이 높다는 단점을 개선하는 것에 매우 효과적인 역할을 수행할 수 있을 것으로 보인다. ... 칭찬하는 시간을 가지는 것이다. ... 그러나 다른 사람이 해주는 것보다 오히려 스스로에게 칭찬하는 것이 스스로의 정신건강과 행복에 주도적인 역할을 수행하게 된다.칭찬이라고 하는 것이 무조건 어떠한 업적을 성취하고 그것에

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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  본인이 선정한 실습 기관의 성격에 부합되도록 본인만의 프로그램을 구상하고 분석하시오

  프로그램 기대 효과Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 만일 효과가 있다면 지역아동센터에서 요리 활동 프로그램을 적극적으로 활용해야 한다고 생각한다. ... 요리에 이름을 짓고 칭찬하고 싶은 친구와 그 이유를 함께 이야기하는 시간을 가지도록 한다.3회기는 유부초밥을 만드는 활동으로 활동 목표는 감정표현과 성취감을 느끼는 것, 긍정적인 또래

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.27

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  회사생활을 하면서 피그말리온 효과나 낙인효과를 경험한 적이 있으면

  조각상이 실제 인간으로 살아났다는 이야기다.이처럼 피그말리온 효과는 긍정적인 기대와 칭찬 덕분에 그러한 칭찬의 대상이 된 사람이 기대에 부응하고자 행동하게 되는 것을 지칭하는 바, ... Jacobson, 피그말리온 효과, 이끌리오, 2003노순규, 칭찬의 감동효과와 조직관리, 한국기업연구원, 2010 ... 피그말리온 효과의 개념피그말리온 효과란 앞서 개괄적으로 살펴본 바와 같이, 긍정적인 기대와 피드백을 받은 사람은 그러한 기대에 부응하는 방향으로 움직이게 되고 결국에는 긍정적인 결과를

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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  데일카네기의 인간관계론을 읽고 내용을 요약정리한 후 카네기가 제시한 내용 중 자신의 실천한 긍정적 사례를 찾아 효과를 설명하시오.

  그러나 성인들에게는 효과적인 말하기만큼이나 중요한 것은 일상에서 업무적으로 또는 사회적으로 교류할 때 다른 사람들과 잘 지내는 방법을 가르치는 것을 알게 되었다.이는 나 자신조차도 ... 이러한 반복된 주장으로 사람들의 호감을 얻고 사람들을 설득하여 거부나 반발 없이 상대를 변화시켜 인간관계를 창출하고 호의적인 인간관계가 되기 위해서는 칭찬, 공감, 관심, 미소, 인정 ... 자신이 실천한 긍정적 사례와 효과나는 33세 마케팅 전문가로 일하고 있으며 직장에서 동료들과 관계에도 어려움이 있고 팀워크에서도 의사소통의 문제가 있었지만, 이 책에서 제시한 내용을

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.09.06

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  교육심리학_행동주의 학습이론과 인지주의 학습이론에 대해 비교분석하고 자신의 경험에 비추어 학습에서의 적용과 효과에 대해 서술하시오.

  경우에만 학습이 된다고 판단했으므로 행동주의 학습이론이 효과적이라고 제안하였다. ... 있다.또한, 학습자가 실수했을 경우에는 이를 만회할 기회를 주고 유사하거나 동일하게 실수하지 않았을 때는 칭찬해 주어야 한다. ... 이는 학습자에게 감정을 일으키지 못하는 교사와 수업 등을 중성 자극을 칭찬과 격려인 무조건적 자극을 통해 편안하고 즐거운 것으로 인지하게 만드는 조건반응으로 변화시키는 과정이라고 할

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

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  고객 유혹의 기술

  이렇게 칭찬을 하라고해서 너무 지나치게 칭찬하면 오히려 역효과가 나서 기분이 나쁠수 있으니 상황을 봐서 적절한 선에서 칭찬하는 것이 좋다.고객은 기업에서 많은 서비스를 바란다. ... 작은거라도 좀 독특해 보인다던지 남들이 잘 안하고 다니는걸 한다면 적극적으로 그 부분을 칭찬해서 고객의 기분이 즐겁도록 해주는것이 좋다. ... 그건 사소한것이어도 괜찮다.칭찬을 할땐 두루뭉술하게 대충 칭찬하기 보단 어떤 사실을 칭찬하는 것인지 구체적으로 언급하는 것이 좋다. 고객의 소지품을 칭찬하는것도 좋다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.18

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  A+받은 가천대 인간관계론 기말고사+개인 과제 2개(성적반영)

  어른과 어린이 자아 사이에 겹치는 부분은 어른 자아에 속할 수 있게 해야하고 환경에 대한 판단과 자신의 행동이 환경에 미칠 효과와 관련하여 심리적으로도, 물리적으로 온전히 합리적이라고 ... 이와 반대로 딱히 관심이 없고 친하지도 않지만 예의상 했던 칭찬들은 사실 칭찬이 아니라 아첨이었던 것 같다. ... 그래서 진심에서 나온 칭찬을 했었다. 또한 칭찬은 변화의 동력을 활성화한다.

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.01

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  영유아교수방법론 ) 학습이론 중 조작적 조건형성에서 강조하는 강화와 처벌의 의미에 대해 기술하고 각각의 구체적인 예를 찾아서 기술하세요.

  이는 칭찬 등의 행위자에 대한 긍정적 피드백이 포함된다. 이차 강화물은 일차 강화물의 효과에 의존하고 있다는 특징이 있다. 다음은 정적 강화이다. ... 서론효과적인 교육을 위한 방법은 여러 가지가 연구되어왔다. ... 이는 선천적 요인으로 중추신경계에 이루어지는 자극 등이 속하게 된다. 종류는 적지만 상대적으로 강력한 효과를 가지고 있다. 이차 강화물은 다른 강화물과 함께 작용하는 강화물이다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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  학습이론 중 조작적 조건형성에서 강조하는 강화와 체벌의 의미에 대해 기술하고 각각의 구체적인 예를 찾아서 기술하시오.

  강화는 원하는 행동을 증가시키는 데 효과적인 방법으로 사용되며, 해당 행동이 반복되고 강화 효과가 유지될 수 있도록 합니다.4. ... 자극(보상, 칭찬 등) 제공되는 경우입니다. ... 및 보상: 학습자가 원하는 행동을 수행하면 칭찬이나 보상을 주는 경우입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.17

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  벌의 방법

  벌을 주로 받던 학생이 모처럼 선생님의 칭찬을 받았을 때 예상치 못한 큰 교육적 효과가 나타날 수도 있다. ... 벌을 줄 때 교사는 학생의 잘못된 행동을 처벌하는 것이지 학생 자체를 무시하거나 나쁘게 생각하는 것은 아니라는 점을 강조해야 벌이 교육적 효과를 가질 수 있게 된다.모욕적이고 공격적인 ... 벌을 자주 받는 학생은 칭찬을 거의 받지 못하면서 학교생활을 한다. 이런 학생에게서 칭찬거리를 발견하는 일은 비록 어렵지만 유능한 교사가 되는 가장 중요한 조건이다.

  리포트 | 4페이지 | 3,700원 | 등록일 2022.06.24

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