"관료제도론" 검색결과 201-220 / 41,923건

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  관료제 병리와 쇄신(쇼트페이퍼)

  다섯째, 실적과 능력에 의한 인사제도로 공직에의 기회 균등과 민주화에 기여한다.2) 1980년대 관료제 옹호론자굿셀은 공공행정의 논쟁-관료제란 ... 넷째, 중하위층에서 만연한 할거주의를 상층에서 제도적으로 갈등을 조정한다. ... 관료제의 평가1.긍정적 측면(순기능)1) 관료제의 순기능(효용)관료제가 갖고 있는 순기능은 첫째, 계층제를 통한 승진제도는 인간 본성인 권력 욕구와 상승욕구를 충족시킨다.

  논문 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.05

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  관료제의 이념과 종류 및 병리현상에 대하여 기술하시오

  서론관료제란 분업화와 계층화된 조직구조를 강조하는 제도를 의미하며, 이러한 관료제는 책임소재를 분명히 할 수 있고 조직의 합리성과 효율성을 높이는데 있어 매우 효과적인 제도라는 장점이 ... 관료제의 병리현상에 대해 기술관료제는 조직구성원의 창의성이 무시되고 인간소외 문제가 불거질 수 있기 때문에 병리현상에서 자유롭지 못한 제도로 알려져 있고, 이러한 병리현상이 나타나는 ... 관료제의 이념과 종류가. 관료제의 이념-관료제는 지배가 정당하다는 이념을 가지고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.05.30

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  [대입][수시][면접후기][경찰행정] 경기대학교 공공안전학부 면접 시 질문과 답변 내용을 정리해 보았습니다. 경찰 관련 학과로 면접을 보실 때 한번 읽고 가시면 큰 도움이 될 것입니다.

  사회문화 시간에 작성한 관료제와 성차별에 대한 보고서의 자료는 어디서 찾았는가?­ ... 일단 스크린 쿼터제란 국내 영화를 보호하기 위해 일정 기간 국내 영화를 상영하게 한 제도입니다. ... 해결방안에는 학교 등에서의 올바른 교육을 위한 제도적 보완이 필요하다고 생각합니다.? 사이버 범죄의 가장 큰 특성은 무엇이라고 생각하는가?­

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.22

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  미국의행정,관료제수립과정,행정체제

  영 • 미 관료제의 비교01. 1) 엽관적 관료제의 전개 2) 실적주의 공무원제도의 확립 미국관료제의 수립과정 * 엽관적 관료제 : 정당에 대한 공헌이나 인사권자와의 개인적인 연고 ... 대한 동일보수 원칙의 급여제도 , 근무성적에 관한 합리적인 평정 등 까지 확대됨 . # 1930 년대 미국 관료제도는 행정개혁을 위한 여러 위원회 활동으로 발전 # 1960 년대 미국의 ... 비교 관료의 지위와 위신 충원제도 미국 : 1970 년대 이후 관료의 지위가 향상되는 추세 영국 : 높은 지위를 향유해왔으나 근래에 지위가 낮아지는 추세 미국 : 직위분류제를 근간으로

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.11.02

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  관료제의 이념과 종류 및 병리현상에 대하여 기술하시오

  행정을 수행하기 위한 제도이다. ... 행정학에서의 관료제는 일반적으로 공식적인 권한과 책임 그리고 통제 수단을 가진 전문화된 소수의 관리자가 대규모의 집단을 효율적으로 관리하고 운영하는 제도라고 정의되고 있다. ... 즉, 현대행정조직 내에서 공무원들이 자신들의 신분보장과 안정성을 유지하면서 전문성과 능률성을 발휘할 수 있도록 하는 제도인 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

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  고려의 제도

  이 시험에서는 선진한 지식과 능력을 갖춘 인재를 선발하여 관료로 키우는 것이 목적이었습니다.과거제는 고려의 관료 제도를 안정시키고, 관료의 질을 높이며, 정치적 중립성을 유지하는 데 ... 이 중에서 대표적인 제도 몇 가지를 살펴보겠습니다.과거제(科擧制): 고려의 공무원 선발 제도로, 합격자들이 관료가 될 수 있었습니다. ... 시험에 합격한 자들은 과거를 거쳐 정규 관료가 될 수 있었으며, 이를 통해 인재가 발굴되고 관료진이 객관적인 평가를 받을 수 있었습니다.농민형식(農民形式): 고려 시대에는 농업 생산이

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.28

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  [사회복지사] 사회복지행정론 과제 - 관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오.

  이는 관료제 주의와는 반대되는 개혁제도가 될 수 있다. ... 이제 한국의 관료제는 경쟁으로 인한 공직사회의 무분별한 평가제도를 지향하고, 형식주의보다는 전문가 위주의 새로운 개혁 제도를 강화해야만 한다. ... 또한 사람이 바뀐다고 하더라도 동일한 제도 아래 다른 사람을 집어넣으면 되기 때문에 리더십에 있어서도 조금의 지장이 없이 경영에 우월한 기능이 발휘될 수 있도록 할 수 있다.또한,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.14

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  현대사회에서 국가외 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장점과 단점을

  관료제는 절대주의가 낳은 제도이다.2. 관료제의 장점1) 특징(1) 합리적 운영관료제는 일단 완전히 실현되면 파괴하기 힘든 사회조직이 된다. ... 이 부서에서 저 부서로 이동하면서 뺑뺑이를 돌면서, 관료제라는 것이 효율성을 위해 만들어진 제도임에도 불구하고 지나친 형식주의와 조직의 경직성에 얽매어 오히려 불편한 제도가 되었다는 ... 관료제의 개념 및 특징관료제(官僚制, bureaucracy)는 정부기관이 집무수행을 위한 일정한 자격을 갖춘 자를 선발하여 임명된 행정관(관료)이 정치행정을 시행하는 통치제도이며,

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다. 관료제의 장점과 단점을 본인의 사회경험(학교, 직장, 정부 행정에서 겪은 경험 등)을 예로 들어 설명해 보시오.

  또한, 국가에서는 국민 안전, 국가방위, 국가경제 발전 등 대규모 공공사업을 추진하기 위해 다양한 관료제적인 제도와 조직을 운영하고 있습니다.1)장점체계적인 업무 수행: 관료제적인 ... 이를 통해 학생들은 학업에 더 집중할 수 있으며, 공정한 학사제도를 신뢰할 수 있게 됩니다.둘째, 직장에서는 인사팀에서 인사관리 업무를 담당하는 관료적인 구조를 겪어본 적이 있습니다 ... 또한, 직원들은 공정한 인사관리를 받을 수 있어, 조직 내에서의 적극성을 유지하고, 직원과 조직 간의 신뢰도를 높일 수 있습니다.셋째, 정부 행정에서는 다양한 법률과 제도에 따라 관료제적인

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.07

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  관료제 주의의 특성과 문제점은 무엇인지 설명하시오

  관료제는 제도로서 그리고 관료는 조직구성원으로서 중요한 위치를 차지하고 있다. ... 관료제 주의의 문제점1) 외적통제의 약화2) 직업공무원제의 미흡3) 인사제도의 불합리성4) 보수의 비현실성4. ... 승진 등을 하도록 하는 근로성적평가제도를 채택하고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.18

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  관료제와민주주의(레포트)

  “자본주의와 관료제는 서로 친화성을 가진다”고 베버가 제시한 바처럼 (Weber 1968), 국가중심적인 경제성장 전략을 지원해주는 제도적인 배경을 관료제로 설명하는 연구들은 관료의 ... 현대사회가 복잡해짐에 따라 행정 관료제도 다양한 양식으로 변모하였고 이러한 변화에 직면한 행정관료제에서의 민주주의 실현에 대한 연구가 관심을 얻게 되었고(안병영, 정무권, 2007) ... 이는 관료제가 가진 비능률성과 더불어 신자유주의 추구의 측면에서 정치인들의 하수인에 불과한 국가관료제가 자칫 시장 편향적 역할을 하게 되고 이것은 국가제도 전체에 대한 국민의 신뢰도를

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.02

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  2025년 대비 9급 행정학 (연도별 문제집)

  공무원집단의 국민 대표성과 사회적 형평성을 가장 중요한 가치로 삼는 인사제도는 대표관료제이다.[정답]③ ... 실적주의 공무원제도에대한 설명으로 옳은 것은? ... ① 의회 상임위원회② 행정부 관료③ 이익집단④ 법원1.

  시험자료 | 342페이지 | 7,000원 | 등록일 2024.07.16

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  관료제 특징에 대해 조사하여 작성하시오.

  서론관료제는 권력이나 권한이 특정 조직이나 기관에 집중되어 있는 제도 또는 체계를 말한다. ... 현대에 이르러서는 정보화 사회의 도래와 함께 디지털 기술을 활용한 전자정부(eGovernment)가 발전함으로써 관료제도 변화하고 있다. ... 그 후 이러한 모델이 다른 국가로 확산되어 현대 관료제의 기반이 되었다. 19세기 말부터 20세기 초기에 이르러서는 산업화와 국가의 기능이 확대되면서 관료제도 변모하게 되었다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30

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  [명지대학교 정부관료제 A+ 족보] 중간고사 기말고사 문제풀이

  제도적 정치화는 행정절차의 강화, 예산 통제, 위로부터의 감독 강화 등을 통한 통제, 충섬심을 위주로 한 정무직 공직자 임용 등 여러 제도를 통해 관료들을 옥죄는 것이다. ... 정부관료제가 객체가 되어 어떻게 휘둘릴 수 있는지에 대해 나타낸 관료제의 정치화에서는 제도적 정치화, 행태적 정치화 등에 대해 설명하고 있다. ... 또한 행태적 정치화는 제도적 정치화의 압박에서 기인하여 정무직 공직자들에 대해 필요 이상으로 대응적인 행태를 나타내게 되는 것을 의미한다.

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.14

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  [a+취득자료] 1) 각 조직이론의 특성을 간략하게 정리할 것. 2) 각 조직이론 중 하나의 조직이론을 선정 후 해당하는 조직에 대한 예시를 제시하여 설명할 것.(영리조직, 비영리조직의 에시 모두 가능) 3) 선정한 조직이론에 대한 자신의 견해와 사회복지에서 적용점과 한계를 제시할 것.

  조직군생태이론이 환경에 대해 막연하게 다루는 것에 반하여 제도이론은 조직 그 자체가 갖는 규범과 조직 주위의 사회적 가치 및 규범의 결집체라고 할 수 있는 제도적 환경이 조직의 형태와 ... 된다는 것을 강조한다.(5) 조직군생태이론조직을 개방체계로 보고 환경과의 상호작용을 전제로 하지만 결국 조직의 생존을 결정하는 것은 환경이라는 결정론적 입장을 보이고 있다.(6) 제도이론개방 ... 사회복지조직 이론(1) 관료제 이론관료제 이론은 막스 베버를 통해 확립된 이론이며 관료제는 권력과 자유를 합법적이고 합리적으로 사용하는데 가장 효과적인 조직으로 산업사회에서는 가장

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.21

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  행정학개론 핵심요약 (74쪽)

  대표관료제1) Kingsleyics ... 인사행정의 주요제도1. ... Weber의 관료제2. Taylor의 과학적 관리론3. 행정원리학파4. Hawthrone의 연구5. 행태주의Ⅴ. 현대적 행정연구1. 시스템이론2. 신제도주의3. 신공공관리론4.

  리포트 | 74페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.07

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  관료제는 어떠한 강점과 문제점이 있는지를 정리하여 보고 자신이 경험하거나 알고 있는 관료제의 문제를 실례를 중심으로 기술하시오

  다섯 번째는 관료적 권한의 독점과 전문화를 그 예로 들 수 있다.강점첫 번째, 법 앞의 평등과 신분적 차별의 철폐를 실현함에 있어서 객관적 제도에 의한 통치를 실현하고 능력의 개발과 ... 이는 국민에 대한 민주책임의 보장을 면제 받아, 정치지도를 행하는 통치제도인 것이다. ... 미래사회적 대안앞으로 행정국가의 또 다른 문제점으로 지적된 대의민주주의제도의 형식화 및 국민으로부터 유리화 된 정부라는 비판에 대응하기 위해서라도 대안적 국정운영의 틀을 마련해야

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.05.15

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  한국관료제의 사례(공무원 행태, 행정기관의 운영, 조직문화 등)를 언론 보도(신문기사, 사설, 시사저널 등)

  이는 관료의 집행 근거를 마련하기 위해 기본법이나 특별법이 또 만들어지고, 정책이나 제도의 지원이 중복될 가능성이 커지게 된다. ... 그렇다고 정착지원 업무만 행안부로 이관하는 것도 정책과 제도의 실질적인 사용자인 북한이탈주민에게 제도 신청 절차의 복잡성을 야기할 수 있다. ... 북한이탈주민을 위한 제도와 정책이 과거보다 다양해지고, 광범위해졌음에도 불구하고, 탈북 모자가 아사한 사건이나 탈북자가 다시 월북한 사건 등은 정책의 실효성, 효과성에 대한 의문을

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  자신의 거주 지역에 소재하고 있는 사회복지기관을 선정하여 관료제론을 적용하여 조직을 분석하고, 관료제이론의 장점과 단점을 중심으로 바람직하다고 생각하는 사회복지기관의 행정적 변화방향에 대하여 서술하시오

  서론관료주의란 대형조직의 가치 중립성이나 국가기능과 관련된 국가관료주의, 공공관료주의, 정부관리주의, 행정관료주의 등의 의미를 지닌 국가행정법집행기구를 말하며 넓은 의미의 관료제도는 ... 관료제도의 장점을 꼽자면 우선 책임이 명확하다. 다른 모든 사람들이 함께 일하지만 그 과정에서 그들이 무엇을 해야 하는지 분명했다. ... 하지만 관료제도를 기반으로 한 조직은 크게 변하지 않았기 때문에 사회복지기관과 사회복지사를 이용하는 분들이 조직 변화에 불안하지 않으리라 생각한다.2)단점한편, 이 방법은 매우 효과적이지만

  리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.06.14

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  사회복지조직에서 활용 가능한 조직이론은 무엇인지 설명하시오.

  관료제도가 이상적인 제도임을 인정하는 사람도 있고, 인간의 자유를 저해하는 종방향 조직구조라고 생각하는 사람도 있습니다. ... 그러나 인간관계이론과는 달리 이러한 관료제도의 부정적인 측면은 중요합니다. 이것은 앞서 언급한 정치인의 설명과 비슷합니다. ... 이 기능의 입장은 하나의 큰 조직의 일을 처리하는 데 중점을 두고 있으며 관료 제도는 긍정적인 측면도 부정적인 측면도 있다고 생각합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.06

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