"기업이 바라는 21세기 인재" 검색결과 201-220 / 685건

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  초영역인재 독후감

  지금 여러 우물을 깊게 파고 연계시키는 작업은 21세기 지식인에게 요구되는 가증 큰 덕목이다. 21세기 인재상은 통함으로써 섭하고, 섭함으로써 달할 수 있어야 한다고 저자는 말한다.3장 ... 거물못은 하나가 다른 하나와 연결되어야 자기 존재가 드러나며 째못은 자신의 고유 가치를 쪼개야 존재가 드러난다. 21세기 인재는 거물못과 같은 인재가 되어야 한다. ... 종합적인 시각으로 사물을 바라보아야 복잡다단한 경영 환경의 문제와 현상의 내면을 볼 수 있다.2장에서는 창조적 인재의 조건들이 무엇인가를 말한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.19 | 수정일 2013.12.13

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  자소서

  건축에 아름다움을 불어넣어 세상을 아름답게 만들겠습니다.”OO은 우수한 인력자원과 기술, 철저한 품질관리를 통해 고객만족을 위하여 최선을 다해 왔으며, 첨단공법과 완벽한 시공으로 21세기 ... 지원자는 왜 OO에 지원하였으며, 어떤 면에서 적합한 인재인지 가장 잘 보여주는 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. [300자 이상 500자 이내]“동변상련의 심정”최근 급변하는 ... 그런 아픔이 있었기에 지금의 종합 에너지 기업으로 성장하게 되었고, 국내 경제 발전에 한 몫을 하는 기업으로 성장하게 되었습니다. 반세기라는 역사 속에 많은 습니다.

  자기소개서 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.01 | 수정일 2018.12.20

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  근로복지공단 순천병원 합격 자소서 및 예상문제

  때 어떻게 적용할 수 있는지 설명하라.58) 반 식물인간 상태의 딸의 인공호흡기를 아버지가 떼서 딸이 사망한 사건에 대해 안락사와 관련 지어 자신의 생각을 논하시오59) 간호학이 21세기의 ... 물론 면접 방식이나 질문내용도 해마다 변경이 될 수 있으니 참고하시기 바랍니다. ... 물론 병원의 경영철학이나 의료봉사에 대한 인식, 인재상 등도 매우 중요한 요소의 하나입니다.

  자기소개서 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.18 | 수정일 2023.02.18

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  HP사의 조직연구(에이플 자료)

  하지만 그런 수동적이고 딱딱한 기업의 추세는 이미 지나 간지는 오래이다. 21세기 기업 문화는 한마디로 말해서 ‘개방성’이다. ... 서론21세기 세계는 너무나도 빨리 변화하고 있다. 그 변화의 속도에 맞춰서 기업도 변화해야 한다. 빠른 변화와 안정된 정착을 요구하는 것들 중에 하나로 기업문화를 들 수 있다. ... (ㄷ) 고객의 감성을 읽어내는 인재를 현장에 배치하라.모든 판매는 고객에게 기분 좋은 서비스의 일환이다. 즉 고객의 마음을 읽어내는 “감성 있는 인재”를 확보하는 것이 중요하다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.11

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  [A+++++프리미엄자료][사회학]기업의 사회적 책임,[A+++++프리미엄자료][사회학]기업의 사회적 책임,[A+++++프리미엄자료][사회학]기업의 사회적 책임

  21세기 들어 세계에서 선진국의 반열에 들어서게 되었다고 하지만, OECD국가 중 행복지수 하위권, 자살률 8년째 1위 등의 지표는 삶의 질적 대한민국의 사회상을 한번쯤 되짚어 보게 ... 내부 기대 효과- 임직원 만족도 향상 및 신뢰관계 구축, 동기부여- 조직혁신- 투자, 인재 유치 및 신사업 기회 창출- 윤리적 기업문화 정착- 리스크 예측 및 대응 가능, 비용절감 ... 그들의 자유에 따르는 책임을 그들은 배임했고, 지금 경제 양극화가 진행된 이 시점에서 그들이 어느 정도의 사회적 책임을 져야 하는 것이 현재 대한민국 사회가 바라는 대기업의 모습이다.대한민국이

  리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.05.27 | 수정일 2016.07.12

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  리딩으로 리드하라 독후감

  ‘제1장 개인, 가문, 나라의 운명을 바꾸는 인문고전 독서의 힘’에서는 처음에 21세기 우리나라 국민에게 금지된 것에 대한 이야기가 나오는데, 그것은 바로 인문고전독서이다. ... 궁극적으로는 소크라테스처럼 공자처럼 노자처럼 시공을 초월하는 삶을 사는 것이다.좋은 기업을 위대한 기업으로 변화시킨 경영자들은 모두 ‘소크라테스식 질문법’의 달인이었다. ... 위대한 고전을 집필한 인류의 스승들과 지속적으로 만나 깊은 정신적 대화를 하는 것이다.인문고전을 읽고서 변화하기를 바란다면 에디슨의 어머니가 치른 것 못지않은 전쟁을 치러야한다.

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.06.21 | 수정일 2017.12.04

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  삼성자산운용 하반기 3급 신입사원 채용자기소개서, (지원분야 : 경영지원팀)

  [삼성과 함께하고 싶은 지원자000] 21세기 다양한 분야에서 세상을 만들어가는 삼성의 중심에 저도 함께 하고 싶습니다. ... (※작품속 가상인물도 가능)[XX기업 재무관리부서에서 인턴 경험을 하였습니다.]XX기업은 우리나라 가구 및 주방업체기업입니다. ... 문제 파악능력과 문제해결방안 제시능력을 통해 업무를 믿고 맡길 수 있는 사원으로 성장하여 회계 및 행정을 통해 팀의 꼭 필요한 인재가 되겠습니다.② 본인의 성장과정을 간략히 기술하되

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.10

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  삼성SDS 하반기 3급 신입사원 채용자기소개서, (지원분야 : 인프라)

  [통찰력을 갖춘 엔지니어] 변화에 대처하는 엔지니어가 되겠습니다. 21세기 신기술로 시시각각 변화하는 네트워크 트렌드를 빠르게 캐치하여 네트워크 시스템을 강화함으로써 고객들의 신뢰를 ... 그리고 다방면의 분야에 활용되는 IT 기술을 통해 많은 사람에게 편리한 삶을 제공해줄 수 있는 인재가 되고 싶습니다.[친화적인 사람이 되겠습니다.] ... [글로벌 엔지니어로의 성장] 글로벌 삼성에 발맞춰 세계 기업을 대상으로 하는 클라우드 시스템을 구축하고 싶습니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.11

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  삼성전자 하반기 3급 신입사원 채용자기소개서, (지원분야 : 경영지원)

  [삼성과 함께하고 싶은 지원자000] 21세기 다양한 분야에서 세상을 만들어가는 삼성의 중심에 저도 함께 하고 싶습니다. ... [XX기업 재무관리부서에서 인턴 경험을 하였습니다.]XX기업은 우리나라 가구 및 주방업체기업입니다. ... 문제 파악능력과 문제해결방안 제시능력을 통해 업무를 믿고 맡길 수 있는 사원으로 성장하여 회계 및 행정을 통해 팀의 꼭 필요한 인재가 되겠습니다.② 본인의 성장과정을 간략히 기술하되

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.12

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  삼성생명하반기 3급 신입사원 채용자기소개서, (지원분야 : 영업관리직)

  [삼성과 함께하고 싶은 지원자000] 21세기 다양한 분야에서 세상을 만들어가는 삼성의 중심에 저도 함께 하고 싶습니다. ... (※작품속 가상인물도 가능)[XX기업 재무관리부서에서 인턴 경험을 하였습니다.]XX기업은 우리나라 가구 및 주방업체기업입니다. ... 문제 파악능력과 문제해결방안 제시능력을 통해 업무를 믿고 맡길 수 있는 사원으로 성장하여 회계 및 행정을 통해 팀의 꼭 필요한 인재가 되겠습니다.② 본인의 성장과정을 간략히 기술하되

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.10

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  방통대 과제:) 숲의 중요성, 숲보전의 해결방안

  프랑스 인구조사국에 따르면 2000년에는 전세계인구의 47.5%가 도시지역에 거주할 것으로 내다보고 있고, 다른 인구 학자는 21세기 말에 이를 경우 전세계인구의 80～90% 정도가 ... 이러다보니 우수한 인재들이 임업에 종사하지 않으려고 합니다. ... 기타규슈시에 그런 온화한 기질이 펴져나가기를 바라면서 ’100만 그루 식수운동‘ 이 앞으로도 계속 진행되어 갈 것이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.04.12 | 수정일 2016.04.14

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  자신에 대한 PR을 해보시오

  추세가 자기 능력위주의 채용을 하고 있다.- 21세기가 되면서 모든 것을 컴퓨터로 처리하는 시대가 오고 있다.- 어학연수에 대한 구체적인 계획을 세우고 있다.- 토익 및 토플도 중요하지만 ... 나는 비정규직으로 일하고 있으며 정규직에 안정적으로 취직되기를 바라고 있다. ... 영어실력을 향상시켜 기업들이 원하는 인재상에 맞춰 나가도록 할 것이다. 또한 다양한 자기개발로 나 자신을 살찌워 나가겠다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.26 | 수정일 2014.03.10

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  [자원봉사] 자원봉사의 의미와 특성, 문제점, 자원봉사활동조정자

  그 이유는 21세기 사회에서 필요로 하는 인재가 공동체 문제에 대해 고민하고 그것을 해결하기 위해 노력하는 자발적인 시민이라는 의미일 것이다.우리 사회에 자원봉사 활동이 필요한 이유는 ... 서 론21세기 현대사회는 세계화와 정보화로 대표된다. ... 최근에는 많은 대학에서 학생들에게 자원봉사 학점제를 운영하고, 기업 채용시에도 자원봉사 경력자를 우대하고 있다.

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.18 | 수정일 2017.02.20

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  [2000년대]2000년대의 인사관리, 2000년대의 문화정책, 2000년대의 미디어운동 2000년대의 정보서비스산업, 2000년대의 인터넷전자상거래(EC),2000년대 실업대책

  자격 연계 등 질적 수준의 내실화에 주력2) 지역별/산업별 인력수요에 부응한 직업훈련 실시3) 21세기 직업능력개발의 비젼 제시4) 훈련 직종을 지식기반산업 직종중심으로 개편5) 훈련기관 ... 이러한 상황에서 우리기업들이 전 세계를 무대로 한 경쟁에서 승리하기 위해서 인사시스템의 글로벌화가 불가피하다고 하겠다.세계 어디에서라도 사업을 수행할 수 있도록 글로벌 인재의 선발과 ... 즉, 스스로 가치를 창조할 수 있는 우수인재를 적극 확보하고 이들의 능력을 발휘할 수 있는 여건을 조성하는 것이 인사의 중요로 필요인재를 확보해야 한다.

  리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.20

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  SK텔레콤(SKT) 합격 자기소개서(우수예문)

  지금 21세기 가장 공감되는 명언이라고 생각됩니다. 지금 21세기는 너무 다양한 문제들과 복합한 인프라 등으로 가득차 있습니다. ... 이러한 과정을 이수한 이유는 어떤 것 보다도 입사 후 업무에 즉각 투입할 수 있는 준비된 인재로 거듭나는 것이 가장 중요하다고 생각했기 때문입니다. ... 하지만 나는 형으로서 너를 심하게 몰아붙이고 화도 냈지만 형은 언제나 네가 잘되기를 바라는 마음이다’ 제 삶의 가장 큰 영향을 준 사람은 누가 뭐라해도 제 친형입니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.06

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  삼성서울병원 하반기 3급 신입사원 채용자기소개서, (지원분야 : 경영지원)

  [삼성와 함께하고 싶은 지원자000] 21세기 다양한 분야에서 세상을 만들어가는 삼성의 중심에 저도 함께 하고 싶습니다. ... 대학교 2학년 마케팅과목 수업 중 기업사례 발표를 하면서 에 삼성서울병원대한 꿈을 키우기 시작하였습니다. ... 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.10

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  2015 하반기 모비스 합격자소서 및 면접후기 상세 정리(품질관리)

  활동하였습니다.그러던 중 재학시절 '건조공학'이라는 수업을 통해서 '제품의 기획, 개발, 마케팅 등도 중요하지만 정작 제품 출시 후 품질에 문제가 있다면 소비자로부터 100% 외면 받는다', '21세기 ... 현대모비스 해당 직무 분야에 지원하게 된 이유를 기재해 주시기 바랍니다.?*? ... 이러한 최고의 역량을 갖춘 현대모비스는 제 꿈을 이루기에 완벽한 최고의 기업입니다.

  자기소개서 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.18 | 수정일 2016.09.19

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  평생교육기관 탐방 보고서 (비교,분석)

  그리하여 21세기는 평생교육의 시대라고 합니다.이와 같은 추세에 발맞추어 우리 세종대학교 글로벌지식교육원은 자기발전과 자기개혁의 의지를 가진 여러분들에게 문을 활짝 열러 봉사하는 자세로 ... 전공, 조리외식 경영학 전공, 호텔경영학 전공, 체육학 전공, 음악(피아노) 전공이 개설되어 있으며, 2012년 패션비즈니스 전공이 신설되었습니다.앞으로도 지속적인 연구를 통해 21세기 ... 저희 세종대학교 글로벌지식교육원은 여러분들이 바라는 목표, 꿈, 그리고 희망을 실현시키고자 노력하겠습니다.나. 교육 과정1.

  리포트 | 35페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.21

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  직업과윤리(믿을 수 있는 삶과미래)

  사회와 직업에 대해 이해 할 필요가 있다. 21세기는 사회변화가 빠르고 노동환경이 줄어들면서 사무실이나 과학자 등의 지식을 요구하는 직업이 늘어나면서 사람들은 몸 쓰는 걸 싫어하고 ... 직업이 있고 멀 해야 하는지 선택 하지는 못했지만 내가 왜 직업을 가지고 어떤 직업을 가질지에 대해 고민을 하면서 이 직업과 윤리의 수업을 통해 내 꿈을 키울려고 노력해야겠다.우리는 21세기 ... 직업은 일의 이익과 목표달성을 중요시 여기기 때문에 이 과정에서 윤리적 가치가 쉽지가 않다. 21세기에 들면서 직업윤리가 더욱 필요로 되어졌다.윤리수준이 향상 되면 소비자나 사회에

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.15

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  수학 영재 지도 리포터

  과거 20세기가 ‘Know-how'의 시대였다면 21세기는 ’Know-what'의 시기로 변화되었다. ... 이러한 영재들은 과거부터 주목받기 시작하여 21세기 인 오늘날, 그 필요성이 더욱 부각되고 있다.영재의 필요성이 대두된 가장 큰 이유는 시대적 흐름이다. ... 그러나 오늘날 사회가 추구하는 영재상은 앞서 영재 교육진흥법에서 제시한 영재처럼 단순히 특정 분야에서 우수한 사람만을 가리키지 않는다. 21세기는 지성과 인성을 모두 갖춘 따듯한 영재를

  리포트 | 6페이지 | 3,600원 | 등록일 2015.01.29

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