"잭웰치의 경영이념" 검색결과 201-220 / 373건

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  박교수의 마케팅 특강의 레포트

  ‘GE'의 잭 웰치가 만들려 했던 벽 없는 조직이란 조직구조가 아니라 조직문화- 부서와 부서간의 벽을 부수어 하나의 유기체처럼 탄력 있게 움직이는 조직문화3. ... - 광고란 기업이나 개인·단체가 상품·서비스·이념·신조·정책 등을 세상에 알려 소기의 목적을 거두기 위해 투자하는 정보활동을 말한다.2. ... 경영학을 공부하면 경영안목을 갖출 수 있다.상업이 돈 벌기 위한 단순 하드웨어라면 경영은 하드웨어를 잘 돌리기 위한 복합 소프트웨어경영자 - 작은 것도 큰 틀에서 보는 거시적 관점으로

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.17

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  오리온과 CJ의 다각화

  ‘SMART 경영’이란 GE에서 잭 웰치가 부임 후 수행했던 전략과 비슷한 데 이는 1ㆍ2위를 제외하고는 모두 정리하자는 원칙입니다. ... 줄어들고 미국 드라마 등 해외 콘텐츠를 대거 수입하면서 환율로 인해 실적이 줄어들고 있기에 매각설이 나돌아 그룹 자체에 부정적인 영향을 끼치고 있습니다.이 두 분야는 오리온 그룹의 이념인 ... Report- 오리온과 CJ, 그들의 다각화과목명전략경영론교수님학과호텔경영학과팀원제출일2009년 05월 12일 화요일◈ 주제 선정 동기'오리온 초코파이 vs 백설 설탕, 미디어플렉스

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.05

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  [독후감] 잭웰치 끝없는 도전과 용기

  그는 회사의 수익을 위해 많은 일을 하였지만 그 수단은 정당했고 회사의 경영이념과 철학이 있는 경영자였다. ... 그리고 기업경영에는 이 책의 저자 잭 웰치로 자리잡고 있다. ... 또한 이 책을 읽으며 경영학수업을 들었을 때 그 모든 것이 이미 잭웰치가 고민했던 문제들 이었으며 그 문제들을 잭웰치는 어떻게 했었구나 혼자서 생각해보게 되었으니 경영학 수업을 듣는데도

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.07

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  [리더십]CEO와 리더쉽

  초일류기업을 이룩한 CEO1) 잭 웰치(Jack Welch)2) 빌 게이츠(William H. Gates III)Ⅲ. 결론맺음말I. ... 초일류기업을 이룩한 CEO들(1) 20세기 최고의 CEO 잭 웰치(Jack Welch)① 변혁의 왕 웰치GE는 미국기업으로서는 드물게 전구에서 항공기 엔진제작, NBC방송, GE캐피털 ... 이끈 인물인 잭 웰치(J.

  리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.09.17

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  삼성 기업의 경영 전략

  이병철의 경영철학은 일본의 마쓰시타나 미국의 아이아코카, 잭 웰치의 경영철학과 함께 대표적인 공존공영의 철학이라고 볼 수 있다.그런데 이병철이 가장 역점을 둔 경영이념은 ‘인재제일’ ... 그는 삼성을 경영하는 50년 동안 단 한 번도 서류에 결재를 하거나 수표에 도장을 찍지 않았다. ... 자사의 취약점을 보강하기 위해 전 그룹의 임원이 참여하여 산업부문별 벤치마킹과 경영기업별 벤치마킹을 진행하였다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.09.08

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  [경영과 사회] 리더쉽 성공사례

  크로톤빌의 성공요인을 살펴보면 다음과 같다.성공요인 1 : 최고경영자의 지대한 관심.바쁜 일정에도 불구하고 잭 웰치 회장은 평균 1주일에 한번이상씩 방문하며 1년에 11차례에 이르는 ... 잭 웰치의 리더십▶ 리더십의 정의리더십이란 어떤 상황하에서 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인, 집단의 행위에 영향력을 행사하는 과정.잭 웰치는 인재양성을 위해 크로톤빌을 운영하고 ... 연수프로그램에 참가하여 직원들과의 커뮤니케이션 장소로 크로톤빌 만한 장소는 없다고 판단 자기의 이념과 GE의 이념을 직원들에게 설파.성공요인 2 : 연수 결과가 연수생의 미래경력을

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.24

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  임파워먼트에 대한 레포트 자료입니다.

  즉, 신뢰를 바탕으로 구성원의 능력과 잠재력을 키워주는 방법이다’라고 정의했다.또한 1981년 마흔 다섯 나이에 거대 기업 GE의 여덟 번째이자 역대 최연소 회장이었던 잭 웰치는 1999년 ... 라고 말했다.잭 웰치의 성공은 인재에 대한 끊임없는 신뢰를 보내며 기업의 확실한 비젼을 제시하고 이를 조직 구성원과 공유함으로써 의욕을 고취시키고 높은 가치를 창출 하는 것, 즉 조직의 ... 그의 한국 방문 때 한 경영자의 ‘세계에서 가장 존경받는 기업의 가장 존경 받는 경영자로 선정된 리더쉽의 비결이 무엇인가’ 라는 질문에“딱 한가지입니다.

  리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.28

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  삼성(samsung)과 조직이론

  잭 웰치는 20년 동안이나 조직 체질개선을 위한 칼질을 했고 그 인고의 시간을 겪으며 다시 거듭나 하나의 나라 보다 더 강한 세계 초일류 기업으로 태어날 수 있었다.또한 위에서도 지적한 ... 처음 조직에 신입사원이 들어오면 기본 4주간의 교육을 포함한 9~10주간의 교육을 거치면서 조직에 쉽게 융화되고 조직 문화와 구성, 경영진의 경영 이념에 대해 이해할 수 있도록 돕고 ... 바 있듯이 모두가 조직개발 프로그램의 도입 등 조직 내 혁신에 대해 충분히 사명과 이념, 목표를 공유했냐 하는 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.24

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  [경영학원론]GE의 경영혁신과 잭 웰치

  전통이념과 경영조직2. 경쟁력약화와 수익성저하3. 잭 웰치 회장의 비전4. 조직변신과 접근방법5. 사업구조조정6. 조직구조조정과 인력감축7. ... Cordiner) 회장은 사업부중심의 자율적 분권경영체계를 도입하고 사업부를 지원하는 본사의 종합관리스태프를 대폭 확충하여 GE의 경영이념과 조직경영에 큰 변화를 가져왔다. ... 먼저 GE의 성장연혁과 전통적인 경영이념 그리고 경영혁신의 배경을 정리한 다음에, GE의 사업구조조정과 조직구조조정 그리고 조직변신(transformation) 및 조직개발과정을 자세히

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.01.14

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  조직행위론 5가지 개념 사례분석

  그리고 의사소통이 더 잘 이루어지면 직원들의 업무 능력은 더 높아질 것이다.집단 회의를 통하여 부하들을 의사결정과정에 참여시켜 문제를 해결해 나가는 참여행동에 맞는 잭 웰치의 경영 ... 방식은 행위이론에서 관리격자이론의 리더 스타일 중 수평적인 조직을 강요하며 그에따른 목표도 명확한 가장 이상적인 팀형 리더에 속한다고 볼 수 있다.앞에서 말했듯이 잭 웰치는 어느 한가지 ... OJTOJT란 환경, 생각하게 하는 환경을 만드는 데 역점을 두고 있으며 도요타 경영의 핵심이 인재육성으로 집결됐다고 볼 수 있고 도요타는 글로벌 멤버 모두에 기업이념과 가치관을 공유하는

  리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.28

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  [경영학원론] 경영학원론-잭웰치의 끝없는 도전

  예를 들어, 빅블루 IBM이 경영위기에 빠졌을 때 가장 먼저 영입을 고려했던 사람이 잭 웰치였다고 한다. ... 잭 웰치의 “끝없는 도전과 용기”를 읽고잭 웰치! ... GE(General Electric)를 격변의 세계에서 성장과 발전을 거듭하게 해온, 세계에서 성공적으로 은퇴를 한, 참 유명한 기업인.잭 웰치가 얼마나 뛰어난 경영자인지는 굳이 강조하지

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.06.21

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  [독후감]무엇이 당신을 멈추게 하는가를 읽고서

  균형을 잡아야 한다는 GE의 전회장 잭 웰치의 말을 주목해 볼만 하다.목표성취 의욕을 고취시켜라목표 설정 과정에서, 목표에 대한 구성원들의 수용성을 높이는 것도 간과해서는 안 될 포인트다 ... GE의 잭 웰치 회장은 구성원들에게 가혹할 정도로 도전적인 목표를 제시하고 푸쉬했지만, 구성원들이 비록 목표를 100% 달성하지 못했더라도, 최선을 다했고 어느 정도 성과를 달성했다고 ... 비전은 핵심이념과 비전화된 미래의 두 가지 주요소로 구성된다. 핵심이념은 조직의 현재와 존재이유를 정의하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.07

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  잭 웰치의 끝없는 용기와 도전을 읽고

  “끝없는 용기와 도전”에 대하여…이 책은 경영자의 자세와 역할을 극명하게 보여 주고 있는데, 잭 웰치의 기본적인 경영이념은, 이기기 위해서 열심히 경쟁하면서, 장기적으로 경쟁우위를 ... 현대 기업 경영 과제물-잭 웰치의 “끝없는 용기와 도전”을 읽고-Ⅰ. 시작하며나는 이 책을 대학수학능력시험이 끝나고 우연히 도서관에서 보게 되었다. ... 글을 마치며세계에서 가장 존경 받는 CEO중의 한 사람인 잭 웰치 역시 처음부터 그런 경영 능력을 갖고 있었던 것을 아닐 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.02

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  [인사관리] NHN의 인사관리제도

  GE의 잭 웰치는 정직함을 희생하면서까지 자신의 목표를 지키라고 하지 않았다. ... 물론, GE의 잭 웰치가 내세운 것처럼 구체적이면서도 거창하여 확실한 사업의 방향성이 잡히는 것은 아니지만, 그래도 사원들의 열정을 북돋기엔 충분한 것 같다. ... 비교뛰어난 아이디어에 의존하지 않는 영속적인 조직이윤 추구를 넘어선 고유의 사명핵심을 보존하고 발전을 자극대담하고도 명확한 목표기업 문화의 철저한 교육과 전파, 실행내부에서 성장한 경영진끊임

  리포트 | 44페이지 | 4,500원 | 등록일 2007.10.29

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  [독후감]체인지 몬스터

  잭 웰치의 경영이념을 볼 때, 결국 그 모든 것도 경영에 있어서 ‘사람 사이의 일’을 성공적으로 수행해야 가능하게 됨을 반증하는 것이라고 생각한다.2) 체인지 몬스터와 인적자원 관리이 ... 나오며1) 기업경영에 있어서 인적자원 관리의 중요성잭 웰치의 자서전, 끝없는 도전과 용기에 써있는 그의 경영 노하우를 보면 31개의 전략 중 절반 이상이 사람과 관련된 것이다. ... 웰치; 강석진 감수; 이동현 옮김, 잭 웰치 • 끝없는 도전과 용기 , 청림, 2001.김성국 외 3인, 인적자원관리, 삼영사 ,2005, p48.PAGE PAGE 1

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.07.08

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  [도서요약] 잭 웰치, 끝없는 도전과 용기

  새로운 문제에 도전 및 지식 정보를 교환 내용 - 현장학습에 추진되는 프로젝트 학습(실제 사업과 관련된 이슈를 공부 및 토론) - 강의를 통한 잭 웰치의 경영 이념 인식(Workout ... 잭웰치의 자질목 차잭 웰치 소개잭 웰치의 자질GE의 문제점잭 웰치의 대응20세기 후반의 대표적 경영자 잭 웰치 (John F. ... 아니라 서비스업에도 적용 → 고객의 입장에서 , 고객을 위한 (ACFC) 경영 철학 제시 3) 신속성과 정확성 확보잭 웰치의 대응잭 웰치의 자질잭 웰치 소개GE의 문제점8. 6시그마도입의

  리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2004.11.26

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  다국적 기업 월마트의 경영전략

  이들 철학은 아직도 월마트를 이끌어가는 원동력이다.월마트의 경영이념은 “우리 회사는 고객에게 가치를 제공하기 위해 존재한다. ... 웰치와는 다른 샘 월튼에게서는 인간적인 면모를 느낄 수 있다. ... 이 같은 경영이념은 고객이 제일이라는 인식을 전체 조직구성원에게 확고히 심어주었고, 이들의 에너지를 저가격과 고품질의 서비스를 실현시키는 활동에 집중할 수 있게 해주었다.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.17

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  [경영]성공하는 기업들의 8가지 습관

  WelchGE社“우리시대 기업개혁 최고의 전문가” 인정 받는 “잭 웰치” “외부 스카우트 인사가 아닌 오직 GE에서만 근무한 GE맨!!” ... 잘못이 생길 수 있다는 점을 받아드려라 - 작은 것부터 조금씩 변화를 시도하라 - 사람들이 자유롭게 일할 수 있도록 여유를 줘라 - 시계를 만들어 주는 메커니즘7.내부에서 성장한 경영진Jack ... 성장 뛰어난 제품/서비스의 창조3.카리스마적인 뛰어난 지도자의 신화 비전기업에게 뛰어난 지도자는 꼭 필요한 것이 아니다2.회사 자체가 궁극적인 창조물2.이윤추구를 넘어서1.실용적 경영이념

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.06.15

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  [경영서평] 잭 웰치. 끝없는 도전과 용기

  /옮긴이: 이동현잭 웰치는 이 책을 단순한 자신의 전기가 아닌 GE를 최고경영자로써 경영하면서 있었던 일화와 그것을 통한 교훈을 소개하였고, 비록 고집스럽지만 확고한 경영이념과 추진력 ... 도서명: 잭 웰치. 끝없는 도전과 용기저자: Jack Welch (with John A. Byrne) /감수: 강석진. ... 당시 언론은 이러한 잭웰치의 정책을 중성자탄에 비유하며 감원정책을 비난했다. 잭 웰치 회장 취임 초기 회사 경영전략은 1,2위 전략이 핵심이었다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.30

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  GE의 경영혁신과 조직개발

  사업본부장 승진(32세)81년 GE의 8번째이자 최연소 회장으로 취임(45세)잭 웰치와 경영전략CEO의 초기 시절 (1981~1985) 잭 웰치 회장 취임전의 GE의 기업상황 경영조직의 ... 전략적 활용 GE의 기업문화 쇄신 잭웰치의 경영철학을 전파 공통의 가치와 리더십 전파 경영지식 연구소 GE 에서 교육은 주요활동중의 하나잭 웰치 회장의 성공요인열정이 모든 것의 근본 ... Appliances가전NBC방송GE Plastics Systems소재GE Power Systems발전시스템GE Aircraft Engines엔진GE Capital Sevices금융자회사사업영역www.ge.com경영이념Corporate

  리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.11.03

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