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"직장매너" 검색결과 201-220 / 1,911건

  • ‘기업이 원하는 인재가 되기 위해 반드시 알아야 할 직장예절’을 읽고 요약 및 느낀점 작성
    단정한 용모와 복장은 사회생활, 특히 직장생활에서 가장 핵심적인 이미지 메이킹이자 매너의 기본이 된다. ... 사회에 내딛는 첫발로서의 직장, 그리고 그 속에서 지켜야 할 예의로서의 직장예절은 현대 사회에 필수적인 역량 항목이자 기본적으로 요구되는 직장인의 자질이다.2) 직장인으로서 올바른 ... 직장예절은 내용과 형태는 변하더라도 근본적으로 변치 않아야 할 ‘직장인으로서 올바른 자세와 태도 및 마음가짐의 총체’이다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.17
  • [문화의 이해] 신조어 문화에 대한 분석 및 찬반 의견(설문)
    : 무지개+매너(X), 무지+개매너 뉴비 : 뉴 비기너 (New Beginner) = 초보자 열폭 : 열등감 폭발줄임말쩐다 : 대단하다,죽여준다 안습: 안구에 습기차다 근자감 : ... 나토족은 사석에서는 회사를 그만두고 다른 직장으로 옮기거나 개인사업으로 독립하겠다는 의사를 강하게 밝히면서도 실제로는 사표를 내지 못하는 직장인을 일컫는 말이다.당시에 일어난 여러 ... 무섭군요 정줄놓 : 정신의 줄을 놓다 솔까말 : 솔직히 까놓고 말해서 넘사벽 : 넘을 수 없는 사차원의 벽 글설리 : 글쓴이를 설레게 하는 리플 지못미 : 지켜주지 못해서 미안해 무지개매너
    리포트 | 65페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.18
  • 자신이 갖추어야 할 예절 덕목과 긍정적인 마음가짐의 중요성을 정의하고, 일상생활에서 자아존중감을 높일 수 있는 구체적인 실천 방법을 제시하시오.
    사회생활을 할 경우 직장에서 상사 또는 부하지원에게도 해당하며 가족들에게도 해당하는 기본적인 예절이다. ... 잘못된 일 에 대해 변명하지 않는 신용, 친절과 희생의 열매인 배려, 인간됨의 올곧음은 정직, 겸손과 양보의 리더십을 섬김이라 한다.예절 덕목이라하면 사실상 실생활에서 기본적인 매너를 ... 예를들어 직장 동료의 경우 동료가 어려운 상황에 놓여있거나, 도움이 필요한 경우 그것을 잘 파악해서 도와주고 배려해주며 이러한 일이 하나하나 쌓일수록 동료들에게 신뢰를 얻을 수 있다고
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.04 | 수정일 2022.08.10
  • [2025년 대비] 일산병원 자기소개서
    입사 후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주시기 바랍니다. 500자 이내 / 476[긍정적인 ... 영향력]올바른 직업관, 긍정적인 태도, 좋은 매너는 간호 업무를 수행함에 있어서 필수적 요소라고 생각합니다. ... 또한, 긍정적인 태도와 매너로 원내 구성원과의 협력을 통해 행복한 간호 현장을 구축하는 데 최선을 다하겠습니다.
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.05 | 수정일 2024.04.17
  • 경희대 우리문화유전자읽기 수업 보고서 과제 2
    이처럼 한국인들의 관객 매너는 외국 가수들이 인정할 정도로 뛰어나다. ... 이러한 조정에도 불구하고 직장인들은 혹시나 늦을까 봐, 급한 마음에 만원 지하철에 몸을 구겨 넣는다. ... 한국인의 무대를 함께 즐기는 ‘관객 매너’는 다름 아닌 ‘떼창’으로 대표된다. 떼창은 관객들이 함께 노래한다는 뜻이다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.28
  • 인간관계론_우리는 가정 내에서 그리고 직장에서 기본적인 예절이 필요합니다. 그리고 과거와는 다르게 생활문화가 많이 변했습니다. 본인의 사회적(가정, 직장) 역량강화를 위해 예절과 관련된 어떠한 노력을 하고 있는지 서술해 주세요.
    특히 직장은 생계유지 등 각자의 목적을 가진 개인들이 모인 집단으로, 직장에서의 인간관계라고 말할 수 있는 사회생활에서는 서로에 대한 매너와 에티켓, 즉 예절이 요구된다. ... 인간관계론우리는 가정 내에서 그리고 직장에서 기본적인 예절이 필요합니다. 그리고 과거와는 다르게 생활문화가 많이 변했습니다. ... 본인의 사회적(가정, 직장) 역량강화를 위해 예절과 관련된 어떠한 노력을 하고 있는지 서술해 주세요.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1) 이미지메이킹 기법 활용하기① 자기 객관화 하기2) 호감형
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03
  • 최종합격) 2023 신규간호사 국민건강보험공단 일산병원 자소서, 직무면접&인성면접 질문 (인증0)
    입사 후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성[ 신뢰할 수 있는 사람 ]신뢰는 대인관계를 원만하게 형성하고 ... 학교나 직장 또는 기타 단체에서 업무를 추진하는데 필요한 능력을 스스로 관리하고 개발해 본 경험이 있으면 작성[ 의사결정 ]평소 상대의 의견을 존중하고 배려하는 것이 습관이 되어, ... 태도와 매너, 올바른 직업관을 통해 신뢰를 쌓을 수 있으며, 신뢰를 통해 동료에게는 함께 일하고 싶은 사람, 환자 및 보호자에게는 간호를 믿고 맡길 수 있는 사람으로 발전할 수 있습니다
    자기소개서 | 3페이지 | 25,000원 | 등록일 2022.12.17
  • 현대사회를 살아감에 있어 1)예절의 필요성을 작성하고 2)대인관계능력향상을 위해 기본예절 익히기 과정
    지켜야할 매너이며 타인에 대한 배려를 의미한다.배려란 인간관계에 있어서 상호간의 마음을 느끼게 하는 원동력이다. ... 직장에서도 상황과 격식에 맞는 태도와 행동이 있으며 이런 상황과 격식에 맞는 행동은 상대에게 호감을 주며, 상대방에게 폐를 끼치지 않고, 상대방을 존경하는 자세, 즉 직장생활에서 상호간에 ... 깨끗하게 정돈하고 가볍게에 드라이로 마무리 한다. 20대 때는 젤이나 스프레이 등을 이용해서 머리를 세워보거나 다른 세팅을 해 본 적도 있었는데 지나치게 인위적으로 꾸민 느낌이 나서 직장
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 건강보험공단 일산병원 최종합격 자기소개서(합격인증 有)
    입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성하여 주시기 바랍니다. ... 이는 간호사가 직장 생활을 원만하게 하기 위한 태도와 매너를 지니는 것을 통해 타 의료진과 적절히 협업하여 환자의 치료 성과를 높이는 것에 기여할 수 있다는 것을 의미합니다. ... 만약 이런 태도나 매너가 간호사에게 갖춰져 있지 않다면, 환자는 최상의 치료 성과를 기대하기 어려울 것입니다.4.
    자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.14 | 수정일 2023.05.16
  • 생활예절-예절의 필요성을 작성하고 대인관계능력향상을 위해 기본예절 익히기 과정과 호감가는 이미지메이킹을 위한 용모와 복장예절을 어떻게 몸에 익혀 실천할 것인지에 대한 계획과 실제로 수행한 후에 소감일지 작성
    그리고 우리 생활 속에서의 예절과 매너, 에티켓 또한 이러한 시대의 흐름에 따라 변화하고 있다. ... 우리가 가족과 친구, 직장 동료 등과 사회생활을 하면서 서로 좋은 인간관계를 형성하기 위해서는 우선적으로 상대방을 이해하고 존경할 줄 아는 마음가짐이 필요하며, 이는 예절의 기본이라고 ... 특히 현대사회에서는 예절이 매너와 에티켓 등과 같이 비즈니스 예절로 그 영역이 확대되었으며, 사회인이라면 누구나 상대방을 배려할 줄 알아야 하는 필수적인 상식으로 인식되고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.01
  • 배드민턴 역사
    이 격조 높은 품위를 현재에도 배드민턴 경기의 정신적 근간을 이루고 있으며 엄격한 매너를 갖추도록 하고 있다. ... 번째로 배드민턴 경기는 사회적인 측면으로, 네트를 가운데 두고 신체적인 접촉 없이 행하는 운동경기로서 신사적인 인간성의 함양에 도움을 주며, 많은 인원이 필요하지 않으므로 가족, 직장 ... 초창기 배드민턴은 귀족계급의 게임으로 대단히 매너가 엄격하여 깃이 높은 셔츠에 저고리를 단정히 입고 실크 모자를 쓴 채 품위 있는 차림으로 게임을 행하였다고 한다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.08
  • 면접 관련 책 내용 요약과 나의 생각을 서술하시오
    특히 면접이나 직장에서는 자신의 능력을 적절하게 어필해야 하며, 이는 겸손함과 능력을 조화롭게 결합시켜야 한다는 점을 강조하고 있다. ... 매너와 예의는 단순히 격식 차리는 것이 아니라, 상대방을 존중하고 배려하는 태도에서 나오는 것이라고 생각한다. ... 따라서 이러한 글을 통해 예절과 매너의 중요성을 다시 한번 상기시켜줘서 감사하게 생각한다.3. chapter 32 - 첫인상을 어떻게 만들까?
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.25
  • (언어와 생활) 교재 3장에서 설명한 사회적 환경과 언어 변이를 A4 2매 내외로 요약하시오
    또, “남자가 돼서 이렇게 매너가 없냐”라는 말도 있다. 이는 남성은 매너가 좋아야한다고 생각하는 우리나라의 풍토를 반영하는 말이다. ... 이처럼, 여성과 남성에 따른 직장에서의 언어 변이는 판이한 양상을 보인다. 3) 계층에 따른 언어 변이 그리고 계층에 따른 언어 변이와 관련한 자료도 수집해보았다. ... 보통, 여성이 매너가 좋아야 한다고 여기지는 않는 것이다. 그리고 “남자가 이렇게 겁이 많아서야 되나”라는 말도 남성에게만 해당하는 언어 변이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.20
  • 재능의 불시착 독후감
    “회사 다닐 때나 상사고 선배지, 그만두면 아무 관계도 아닐 사람들끼리 진즉 기본 매너는 지키고 살면 좀 좋아요?” 라는 책의 문구가 과거를 후회하며 작아진 내 모습을 위로했다. ... 우리는 나라가 정해놓은 교육 과정을 남들과 똑같이 마치면 대부분의 사람들은 직장에 취직해 직장인이 된다. ... 여성들은 출산과 동시에 육아로 인해 직장을 그만두거나 짧은 출산휴가 기간만 가진 채 직장을 잃지 않기 위해 일터로 향해야 했다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 건강보험공단 일산병원 간호사 자소서
    둘째로, 매너와 예의가 바탕이 되는 태도는 직장 내외에서의 상호 존중을 위해 중요합니다. ... 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성하여 주시기 바랍니다.4.학교나 직장 또는 기타 단체에서 업무를 수행하면서 문제상황이 발생(대인관계, ... 함께 목표를 향해 노력하며, 일산병원과 함께 환자들에게 품질 높은 의료 서비스를 제공하기 위해 최선을 다하겠습니다.3.입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
  • 2024 국민건강보험공단 일산병원 간호사 자소서
    입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본이늬 가치관을 중심으로 작성하여 주시기 바랍니다. 500 459태도, 매너, 올바른 ... 학교나 직장 또는 기타 단체에서 업무를 수행하면서 문제상황이 발생하여 이를 원만하게 해결해 본 경험을 자헤하게 작성하여 주시기 바랍니다. ... 대학생활 중 실천하였던 태도, 매너, 주어진 일에 최선을 다하자는 저의 직업관은 동기들과 더욱 즐겁게 공부하고 학업에 대한 의지를 다져 간호학생으로서 더욱 성장할 수 있는 기회가 되었습니다
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.01.25
  • 기업, 학교, 온라인 등 본인이 받았던 교육이나 사례를 바탕으로 효율성과 효과성을 평가할 수 있는 기준을 제시한 후 직접 평가해보시오. 그리고 이러한 교육과 훈련이 더 높은 평가를 받기 위해 어떻게 하는 것
    이는 근로자들이 직장 업무와 교육을 병행하거나 지역적인 제약사항을 극복할 수 있는 요인이다. ... 프로그램을 최적화하여야 할 것이다.이외, 접대와 관련한 교육이긴 하지만 클라이언트에 대한 전체적인 예절이므로, 교육 내용에서 요즘 클라이언트에게 메일을 보낼 때, 기본적인 비즈니스 매너를 ... 모르는 신입사원들도 적지 않으니 이를 고려하여 신입사원, 경력사원, 임원 등으로 구분하여 각자의 톤앤매너를 교육하였더라면 평가/효율성 부분이 더 높아지지 않았을까 생각한다.참고자료이순열
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • 가정 학교 직장에서의 에티켓 및 스피치와 발성, 스피치의 방법에 대하여 쓰세요.
    그럼에도 불구하고 사람들은 에티켓과 매너에 대한 오해를 하는 경우도 있어 단지 자신의 행동이 매너적이었음을 강조하지만 예절과 규범에 대하여 차이를 느끼지 못하여 발생되는 것이라 사료된다 ... 그러나 가정예절이나 일상, 개인 예절이 옳게 세워진 에티켓을 가진 사람의 경우에는 직장예절(직장 내 에티켓)이 부담스럽지 않다.? 정신예절? ... 가정 학교 직장에서의 에티켓 및 스피치와 발성, 스피치의 방법에 대하여 쓰세요.서론나 자신을 포함하는 모든 집단은 소집단, 중집단, 대집단은 모두 대인관계로 이루어져있다.
    리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.05.04
  • 대인관계의 필요성에 구체적 근거를 들어 기술하고 현대사회에서의 한계점과 그 대안방법에 대하여 기술하십시오.
    대인관계는 사내 구성원 상호간에 형성되는 특징적인 심리, 사회적 상호 관계이며, 다양한 형태의 매너, 행동 등의 방식으로 나타난다. ... 역량으로 써먹을 수 있는 직종도 크게 늘었고 그것을 이용하고 있는 사람들의 비중 역시 크게 늘어났다.앞서 언급했던 대인관계 역량이란 직장이나 학교 등의 집단생활 환경에서 친구, 직장 ... 동료나 부하, 혹은 상사 등의 직장 내 구성원간에 생성되는 심리적인 관계나 상호작용을 원만하게 유지하는 능력을 일컫는 말로, 이 능력은 회사에서 역량으로써 평가될 때, 회사 구성원으로서의
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.30
  • 한화호텔앤드리조트(총무) 서류전형 합격을 위한 필수 참고 자기소개서
    목 차① 지원동기 및 지원 직무에 대한 본인의 강점 (500 이내)② 직장 및 조직구성원으로서 가장 필요하다고 생각되는 성격/태도/매너 (500 이내)③ 인생의 목표는 무엇이며, 지금까지 ... 직장 및 조직구성원으로서 가장 필요하다고 생각되는 성격/태도/매너 (500 이내)조직 성장을 위해 가장 필요한 점은 직원 상호 간에 배려와 원활한 커뮤니케이션을 통한 성과 달성이라고
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.31
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2024년 07월 18일 목요일
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