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"sony조직문화" 검색결과 201-220 / 1,715건

  • '혁신하려면 실행하라'를 읽고나서
    C(Custom)모델 : 전담팀, 새로운 문화를 만들다저자는 C모델은 S와 R모델을 능가하는 가장 핵심적인 혁신 모델로 정의한다. ... 노키아, 모토로라, 코닥, 소니, GM 등 한때 관련 분야에서 세계를 주도했던 이들이 한순간에 최고의 자리에서 내려온 것은 바로 이 점을 간과했기 때문이다.저자는 독창적인 아이디어를 ... 따라서 혁신 모델을 제대로 실행하기 위해서는 기존 방식과는 다른 조직 구성, 위계질서, 평가 방식 등을 마련해야 한다.
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.21
  • 공업기술 중심의 유토피아 건축
    쇼룸의 새로운 형태로 대표되는 소니타워의} ... Bakema,1914~1981), 조르주 칸딜리스 (Georges Candilis ), 샤도 우즈 (Shadrach Woods, 1923~1973) 등 Team X 의 구성 근대건축운동의 문화적 ... Paris Spatiale , 1959)② 프라이 오토 ( frei Otto, 1925~) 1957 년 경량 건축물에 관한 연구소를 설립하여 막구조 (membrane, tension structure
    리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.10.20
  • 핵심역량을 통한 삼성전자의 경영전략
    이런 경쟁자는 바로 일본의 소니와 중국의 레노버 그룹과 같은 다국적 대기업이다. ... 글을 쓰는 이유와 필요성미국이나 유럽 또는 일찍이 문화를 개방하여 근대화에 성공한 일본과 같은 선진국의 기업들은 발명, 발견이나 기초 연구 개발을 통하여 특정 산업을 개척한 경우가 ... 더하여 2010년에 출시한 ‘갤럭시S’는 출시 7개 월 만에 세계시장에서 누적판매량 1000만 대를 넘어섰다.2010년 삼성전자의 매출은 153조 원으로 이는 우리 정부 2011년
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.21
  • 소니의 몰락
    출처: www.sony.net소니는 1994년 4월 사업부를 마치 하나의 독립회사처럼 취급해 환경의 변화에 민첩하게 적응하게 함으로써 비즈니스의 즉흥성을 높이려는 목적으로 컴퍼니제도를 ... 미래를 위해 10년간 알려온 '동통공'이라는 이름대신 '소니주식회사'로 회사명을 바꾼 것이다.소니는 '사운드(sound)'와 '소닉(sonic)'의 어원인 라틴어의 '소누스(sonus ... 이러한 제품 간 융합으로 인한 갈등은 전자 산업의 모든 기업에서 나타나는 공통적인 현상이었으나, 소니의 독립적인 컴퍼니 조직하에서는 이러한 경쟁과 갈등 관계가 두드러졌다.
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.22
  • 이데이 노부유키
    마지막으로 이데이 사장은 소니의 사업 구조와 경영 프로세스를 개혁하면서도 다른 한편으론 소니의 독특한 기업문화와 제도를 계승 발전시키고 있다. ... 설사 IT 분야에 진출한다 하더라도 PH S폰이나 홈 컴퓨터처럼 자신들만의 표준을 고집하곤 했다. ... 그래서, 소니 내부 사람들도 자신들의 조직을 제대로 이해하기 어려울 정도였다고 한다.
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.07
  • (1조)삼성전자-국제경영전략
    깨끗한 조직 문화를 유지한다.03. 고객, 주주, 종업원을 존중한다.04. 환경, 안전, 건강을 중시한다.05. ... 삼성은 '05년 10.7 $의 소니(28위)를 제치고 전자 업계 최고 순위를 기록.*. ... R D 조직 현황R DR DR DR DR D기술총괄종합기술원Corporate R D Center중장기 미래 기술 선도디지털미디어 반도체 정보통신 LCD 생활가전*.
    리포트 | 63페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.04.28
  • 아이리버 양덕준 리더십
    동등한 입장에서 자유로운 커뮤니케이션 문화를 조성하는 것이 경쟁력 강화의 원천이라고 보기 때문이다.- 레인콤의 창립자 양덕준 사장은 `액상조직론`을 주창했다. ... 분석내용(1) 기업소개- 기업개요아이리버의 초창기는 소니, 리오와 같은 대기업의 하청업체였다. ... 이러한 것을 바탕으로 생각해볼 때, 성장기의 레인콤은 유기체형 문화가 크게 발달해있었다.
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.01.11 | 수정일 2018.05.25
  • METABOLIS & CAPSULE HOUSE / 메타볼리즘과 캡슐하우스
    이에 따라 디자인의 착상단계에 있어 조직을 자극하는 모멘트가 되는 개념으로- 군화(앤트로피, 단위, 확률, 다양성의 개념)- 결합(커넥터, 중합, 공존, 매개, 교환, 중복, 절단의 ... (지금은 긴자의 심볼이 되어 있는구조물)Plan of Tokyo(1960), 야마나시 문화회관(1961), 시즈오카 신문방송 경지사(1966~67), Osaka EXPO Master ... 건축가가와조에, 기쿠다케, 구로가와 기쇼, 마키 후미히코, 오다카 마사토..PAGE:8METABOLISM의 대표적인 건축물겐조 단게 : Plan of Tokyo(1960), 야마나시 문화회관
    리포트 | 21페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.04.14 | 수정일 2015.04.15
  • 포스코의 인적자원관리 현황 - 구글인적자원관리와 비교
    때까지 채용과정 진행 정형화된 채용과정 직무역량에 보다 초점 전문성을 갖춘 인재 채용 Multiple Hurdle + Compensatory Approach 병행 자유로운 채용과정 조직문화 ... 포스코의 경영현황 부산물 활용증대 등 원가 절감 혁신활동 일본의 도요타 자동차 , 소니에 철강제품 공급 멕시코 공장 , 베트남 공장 , 미국 준공 일본 , 태국 , 인도 등에 가공센터 ... 전공지식 OT (Oral Test) : 영어 구술 능력 평가 기본 자력 평가 인성검사 가치적합성평가 타당성 x 교육교육 Life Long Learning 회사주도 교육 계층별 교육 혁신문화
    리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.06.28
  • [A+과제]인도시장에서 LG의 마케팅전략과 미래 (SWOT, 인도시장 환경, LG의 전략, 현재와 미래)
    LG 전자 인도법인 작업장에 한국인보다 인도인 근로자수를 200 배 정도 더 둠 부서별로 성과에 따라 최대 1400% 성과급을 받음10 10 Weakness 기술력에 비해 저평가된 조직문화 ... 차이 인도시장 진출당시 소니 , 필립스 등 세계적인 전자산업 기업이 진출한 상태였기 때문에 진입장벽이 높았음 인도는 다양한 인종이 있으며 , 계급사회가 아직까지 존재하기에 사업전략을 ... 인도의 화폐에 사용된 언어들을 바탕으로 OSD 기능을 계발하여 지역언어에 맞게 자막을 이용 가능 인도의 다양한 지역언어 LG 는 현지화 전략으로 인도의 문화를 반영하고자 하였다 .
    리포트 | 23페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.10.15
  • 친환경적기업활동사례
    (sony)社는 환경경영시스템을 경영시스템의 일부분으로 간주하여, 전 소니그룹 사업장의 환경경영시스템 구축과 인증취득을 목표로 하고 있다. ... 문화? ... 경제적으로 동일하지 않은 현실을 반영하여 다양한 조직(기업아니라 현재의 환경관리 현황이 열악하고, 관리 수준이 낮은 기업에서 실시함으로서 환경보호에 기여할 수 있으며 환경경영 실행
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.18
  • 성공하는 기업들의 8가지 습관 요약 PPT
    사교 집단 같은 기업문화. - 핵심이념을 받아들이는 사람만이 일을 잘 할 수 있는 회사3. ... 비전기업은 3M, 제너럴 일렉트릭(GE), 휴렛 패커드(HP), 노드스트롬, IBM, 존슨앤존슨(J J), 프록터앤갬블(P G), 소니, 월 마트 등과 같이 이름만 들어도 알만한 기업들이다 ... Motorola)1928제니스노드스트롬 (Nordstrom)1901멜빌필립 모리스 (Philip Morris)1847RJR 내비스코프록테 갬블 (Procter Gamble)1837콜게이트소니
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.05 | 수정일 2016.05.14
  • 국제경영론 수업 후기
    경쟁우위를 고려한 현지전략, 생산시설, 문화차이, 조직 문화 등의 개념은 익숙했지만 재규어랜드로버와 타타의 브랜드 이미지와 그 경쟁력 관계, 그리고 기본적인 자동차 산업의 특징 등 ... 하지만 이 사례에서 일본의 다국적 기업으로서 소니가 인재양성을 국제단위로 바꾸기 위해 이 경향에서 탈피하고 있다는 것을 알고, 소니가 아니라 일본 자국에서의 반응이 어떤 지 궁금해진다 ... 이러한 경향이 국제적으로 지적받을 정도의 수준이었다면, 이를 탈피하려는 노력이 자국의 인재의 관심을 덜어내는 상황으로 이어지지 않을 지 앞으로가 궁금하다.다임러크라이슬러 부분에서는 조직
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.06 | 수정일 2015.11.26
  • 우리나라 기업의 글로벌화 사례와 평가 SAMSUNG
    인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출하여 인류사회에 공헌하는 것이라는 경영이념과 사회적 책임을 다하려는 경영원칙으로는 글로벌 일류기업으로서 법과 윤리를 준수, 깨끗한 조직문화 ... 그 결과 인터브랜드가 발표하는 세계 100대 브랜드에서 매년 꾸준히 등수를 높여 소니를 앞지르는 성과를 낳았다. ... 근접하는 조직구조를 가지고 있다.3.
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.06.27
  • '적의 칼로 싸워라'를 읽고
    삼성의 스피드와 실행중심의 조직문화소니와의 대비되어 높게 평가하고 있다.또한 저자는 이기는 조직문화를 만드는 세 가지 방법을 소개하고 있다.저비용 소통으로 공감을 끌어내라. ... 관행을 타파하는 조직문화, 시장에 개방된 조직문화는 경영의 속도를 높여주고 비용을 낮춰준다. 과거는 잊고 현재에 충실하라. ... 고객중심경영은, 누의 고객이 누구인지 그가 무엇을 원하는지를 아는데서 출발한다고 했다.그리고 기업 내의 조직문화에 대해서도 말하고 있다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.17
  • 소니발표자료
    (Sony) → 회사명'소니'로 발전 * 소니는 사운드(sound)의 어원인 라틴어 소누스(sonus)에 작은 아기라는 의미의 sonny의 합성어. ... 승리 * 80년대 비디오 시장에서 펼쳐졌던'베타 대 VHS 전쟁'의 逆재연소니의 승부수_외국인 CEO 기용□ 하워드 스트링거의 결과 - 미국 문화와 일본 문화의 충돌 → 미국에 거주하는 ... □ 일본의 기업문화와, 미국의 기업문화 중 어떤 문화가 더 적절한가? □ TV부문을 버려야 하는가? 다시 일으켜야 하는가?
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.02
  • 재즈(Jazz) 레포트
    유럽의 클래식에서 사용되던 평균율 음악(12음으로 구성된 음조직)과 아프리카에서 미국으로 건너온 흑인들의 생명력 넘치는 리듬이 합쳐진 음악이다. ... 시대적 배경1950년 1월 카운트 베이시 빅밴드 해산1950년 2월 스탄 켄턴이 전미 순회 공연1950년 12월 듀크 엘링턴이 재즈 사상 최초의 LP 장시간 녹음1951년 1월 소니 ... 2월 버드 파웰, 요양 생활에서 복귀1953년 쳇 베이커 그룹 결성1955년 2월 아트 브레이키 앤 재즈 메센재즈 본격적인 활동 시작1955년 3월 찰리 파커 사망1956년 1월 소니
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.01.15 | 수정일 2017.04.29
  • [소니(sony) 기업분석] 소니 경영전략분석-소니의 몰락과 부활 보고서
    소니가 더 이상 과거만큼의 성공을 거둘 수 없을 것이라고 보고 있다.소니가 과거에는 다양한 혁신제품을 통해 성공을 거두었지만 최근에는 실패를 거듭하고 있기 때문에 조직의 대대적인 변화 ... 소니의 신제품에 대해서 예전만큼의 기대가 형성되지 못하고 있다.소니는 혁신적인 기업문화를 통해 다시금 성장을 추구하고 있지만 소니의 이러한 노력에 대해서 부정적인 시각도 존재한다. ... 고객의 요구에 부합하는 새로운 제품을 통해 시장을 공략하고 있는 것이다.소니는 혁신적인 기업문화를 가진 기업이기 때문에 이를 충분히 활용하여 시장에 진출하고 있다.
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.10.30
  • 삼성 vs 소니(삼성과 소니 기업 비교)
    현황분야:일본의 전자기기 제조회사 설립자:이부카 마사루 설립연도:1946년 본사:도쿄 웹사이트:http://www.sony.co.jp소니의 성장사1946-이부카 마사루와 모리타 아키오 ... 진실한 기술자가 기술을 최고로 발휘할 수 있도록 자유 활달하고 유쾌한 이상적인 공장 건설 2.국가재건 및 문화향상을 위한 기술과 생산에서의 활발한 활동 3.전시에 각 방면에서 익힌 ... - 10.4인치 TFT-LCD 개발 국내 최소 슈도 S램 개발 국내 최초 64메가 D램 개발.
    리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.11.29
  • 몇년 전 유럽에서 스웨덴을 중심으로 출현했던 해적당에 관한 리포트 입니다. 해적당의 정의, 특성, 방향에 대해 기술합니다.
    이 법안은 대표적인 문화에 대한 신 자유주의적, 경제적 이익창출을 목적으로 한 카피라이트(Copy right)권 확대 사례로 꼽힌다.해적당의 조직적 특성2-1. ... 'piratpartiet.se'라는 인터넷 사이트를 만들고 이를 기반으로 정당원을 모집하였다. ... 해적당은 2006년에 스웨덴에서 조직되었으며 Richard Falkvinge에 의해 창설되었다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.09
  • 아이템매니아 이벤트
  • 유니스터디 이벤트
AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
AI 챗봇
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7:02 오후
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대