"감정노동 현장" 검색결과 221-240 / 5,088건

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  코로나 19 관련 간호사의 윤리적 딜레마 레포트

  간호사 본인이 느끼는 질병 노출에 대한 불안감과 감염된 환자를 가까이에서 치료하며 환자가 표현하는 두려움과 공포, 우울과 같은 감정이 전이되고 그것과 함께 과중한 업무강도 등이 신체적 ... 이처럼 업무 외적인 일을 묵묵히 견디고 수행하는 간호사를 주위에서는 ‘코로나 영웅’이라고 찬사를 하고 있지만 그러한 찬사가 간호사가 현장에서 느끼는 고충이나 피로감 등의 희생에 대한 ... , 심리적인 상태를 복합적으로 악화시킨다고 느꼈다.미디어에서 종종 환자를 치유하고 감염병으로부터 나를 지키는 일을 가장 최우선으로 해야 될 간호사가 주요 업무에서 벗어난 노동을 하고

  리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.12

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  4차 산업혁명(인공지능AI, 빅데이터 활용 등) 이 사회복지현장에 미치는 영향에 대하여 논하시오. (사회복지사의 일자리 또는 업무, 대상자, 서비스 등)

  상호작용을 극대화 할 수 있는 역할 및 소셜미디어에 연결하여 메시지 전달 프로그램 및 오디오나 비디오 방송 등을 통하여 사회적인 고립감을 해소 시켜줄 수 있을 뿐 만 아니라 다양한 감정 ... 구조적인 변화 및 불안정, 1인 가구 증가에 따른 가족구조 변화, 노동력 부족 및 잠재성장률 감소, 양육 및 돌봄에 대한 부담 증가, 근로빈곤과 장기실업, 청년실업, 주거비 부담 ... 전통적인 사회적 문제는 실업이나 노령, 질병, 산업재해 등으로 인하여 소득이 중단되거나 상실, 빈곤을 의미했지만, 현대 사회적 문제는 저출산과 고령화, 여성의 경제활동 참여의 증가, 노동시장의

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.04

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  지역사회간호학 보건교육계획서/발표하는 경우 계획서 토대로 ppt만들기만 하면 됩니다./영상,스트레칭,설문지 포함

  직무스트레스의 원인을 설명한다.- 대인관계 갈등 - 업무의 불균형- 감정노동 - 작업장의 물리적 소음- 역할충돌- 의사소통 부재2. ... , 안전보건공단 공식 블로그- 포스코 내 자료 : 마음챙김센터休 이용안내문, 포스코 건강증진센터 이은희 선생님- 감정노동 안전보건기술지침 활용안내 리플렛-직무스트레스 관리에 도움이 ... 보건교육 계획안일 시2023.05.11.대 상000 현장 근로자 30명장 소000 본사소강당주 제직무스트레스 관리하기학습목표1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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  4차산업혁명과 일자리_긍정적 전망

  하지만 독일의 ‘노동 4.0’, 이탈리아의 ‘산업 4.0 계획’ 등 일자리변화에 대한 세계 각국의 대응사례를 들며 화제를 전환한다. ... 그리고, 데이비드케니 IBM 수석부사장은 ‘와이어드’지를 통해 2020년까지 100만명의 새로운 전문 인력을 배치해야 하는데, 이에 걸맞은 현장 인력이 턱없이 부족하다는 주장을 한 ... 미국 워싱턴 정보기술 혁신재단의 애트킨슨과 존 우는 ‘잘못된 걱정’이라는 보고서에서, 생산 현장의 일자리를 기계가 대신하겠지만 이를 통해 늘어난 수익이 새로운 투자를 유발하면서 기술개발

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.22 | 수정일 2021.05.08

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  인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리 (1)

  중 근태가 매우 불량한 아르바이트생, 단기직 근로자들이 문제를 일으켜도 쉽게 해고를 선언할 수 없다.이와 관련하여 노무 및 노사 관련 지식이 깊었더라면 잘 대처했을 것이나, 종종 감정적으로 ... 현장에서 개인의 기술, 경험, 성과를 평가하고 고려하는 것이 중요하다.나의 역량적 발전에 대한 방향성 제시나는 SCM 전문 분야의 직무를 수행하고 있다. ... 현장의 최신 동향과 발전상을 파악할 수 있고, 기술을 활용해 인력관리의 효율성과 효율성을 높일 수 있는 능력도 포함돼 있다.두 번째로 고려해야 할 범주는 대인 관계 기술이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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  (산업복지론) 어떠한 작업장도 생산활동에 따른 위험 요소는 상존하고 있다. 그럼에도 불구하고 노동자가 노동계약

  예를 들어서 콜센터 직원들은 매일 감정노동을 하게 되고, 이러한 감정노동에 시달리다가 정신질환이나 심리적 문제를 겪게 되기도 하는데, 대부분의 콜센터 직원들은 여성이다. ... 꼭 육체 노동을 한다거나 산업 현장, 제조 현장에서 근무를 한다고 해서 위험이 존재하는 것은 아니라는 의미다. 작업장에서 근무를 하는 것은 마치 운전을 하는 것과 같다. ... 평균적으로 이틀에 한 명이 산업 현장에서 추락 사고로 사망하는 셈이다.

  방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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  경영학원론 제2장 경영의 역사

  인간은 사회적 존재이며 인간의 태도나 감정을 중시□ 호손 연구? 작업자들의 일하는 현장에서의 조명의 강도가 생산성에 미치는 영향, 현장 실험연구? ... 2) 2차실험 : 계전기 조립실험□ 내용 : 조명 외의 작업관련 요인(작업시간, 임금, 휴식시간) → 작업자의 생산성□ 결과 : 물리적 조건보다 인정, 책임감, 만족감 등과 같은 감정적 ... 친소관계가 일에 영향□ 노동자들의 개인차를 고려X ? 능력, 신체, 성격 등의 차이 고려X□ 노동자들의 아이디어와 제안 수용X ?

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.08 | 수정일 2020.10.14

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  경영학개론 과제[A+인증] 경영학 관리의 역사적 발전 과정에 대한 이해를 바탕으로 고전적 경영학, 행동학적 경영학, 계량경영학 이론이 관리자에게 각각 어떤 시사점을 주고 있는가

  테일러는 현장 경험을 통해 경영원칙을 정리하였다. 노동자에게 높은 임금, 관리자에게 높은 이윤을 위해 숙련된 노동자를 만들고자 하였다. ... 감정 요소라는 것을 도출하였다. ... 둘째, 직능별 직장 제도로서 경영조직을 구성하는 관리자 중 생산현장에서 작업자를 지휘 감독하는 직위의 관리자를 두었다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22

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  과학적 관리론과 인간관계론에 대해 설명하고, 이를 사회복지조직에 적용할때의 한계점에 대한 자신의 의견을 3가지 이상 구체적으로 서술하시오

  관계를 강조하는 것이다.테일러의 과학적 관리법에 대한 평가로는 당시 기업의 최대 화두인 생산비 절감과 생산성 극대화에 크게 기여한 점과 최초로 과학적 분석과 표준화를 시도하여 생산 현장에 ... 결과 작업장의 물리적 환경, 임금 인상 및 휴식 등의 개선이 생산성 향상을 가져온다는 일반적 예상뿐만 아니라 때로는 물리적 조건 등이 열좌해도 다른 조건들, 즉 작업자의 태도, 감정 ... 실험은 작업장의 물리적 작업환경(조명, 습도, 온도 등)과 생산성의 관계를, 제2차 실험은 임금 인상과 휴식 등의 작업관리적 요인과 생산성의 관계를, 제3차 실험은 작업자의 태도나 감정

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.05

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  사회복지행정론_사회복지시설은 크게 이용시설(복지관 등)과 생활시설(너싱홈 등)로 구분하는데, 각자가 거주하고 있는 지역의 이용시설이나 생활시설 1곳을 선정한 후, 그 시설의 조직구조와 조직문화에 대해서 조사해 봅시다.

  실업과 빈곤, 장애, 노인 문제, 여성의 문제들은 기존의 사회복지 영역에서뿐만 아니라 다양하게 플랫폼 노동, 지역 간의 불평등, 기후, 에너지, 이중노동시장, 환경 등의 문제로 새롭게 ... 갈등으로 초래되거나 업무의 특성상 지시적인 슈퍼 비전이 제공되는 것에 대하여 이해가 적어 감정적으로 받아들이거나 직장 내 괴롭힘에 대한 성격으로 관할 행정 기관에 제보하는 경우도 ... 이직률이 50%에 가깝게 되었다고 한다.또한 회의나 현장의 업무가 많아서 일과시간 외에 근무하는 문화, 밤이 친숙한 문화가 일반적이었다고 한다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  경북대학교 예술사회학 A+ 기말고사 자료

  카타르시스-카타르시스=순화, 정화, 속죄→비극을 통해 연민, 공포 등의 감정을 순하고 무디게 만드는 작용-카타르시스=배설→비극적 흥분은 울적한 정서를 배출, 감정의 중압감으로부터 해방되어 ... 여성 판화가가 남성 판화가보다 더 잘 잊히는지를 설명해줌→유명한 남성 판화가의 경우 부 교향악단)에 기부하면 세금 공제준독립 예술 의회를 통해 지원, 예술 전문가 패널예: 영국(현장 ... 쾌감을 느끼게 함-비극을 통해 연민과 공포의 감정이 해소됨-예술 작품이 향유자에게 끼치는 긍정적인 정서적 효과?

  시험자료 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.08.12

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  경남대 대중미디어문학 타이핑본 (여자교수님 PART) - 중간,기말

  구조현장엔 최선이란 없습니다. 그저 하기만 하는 겁니다. 눈앞에 닥친 문제들을...” ... 찰리채플린 분업화와 생산성 향상 → 기계화와 대량생산, 공장노동자와 노동의 소외주인공 노동자의 행동과 생산사회 비판 → 몸짓의 상징성? ... -> 노동이 자아정체성..!?

  시험자료 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.03

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  논문 ) 사회복지사의 스트레스 및 감정노동의 원인요인파악을 통한 사회복지사 소진 해결 및 개선

  - 연구 제목사회복지사의 스트레스 및 감정노동의 원인요인파악을 통한 사회복지사 소진 해결 및 개선- 연구 제목사회복지사의 스트레스 및 감정노동의 원인요인파악을 통한 사회복지사 소진 ... 원인요인을 파악하고 개선방안을 마련하는 것에 목적을 두고 있다.실제 사회복지사들을 대상으로 스트레스 및 감정노동과 관련된 설문 조사를 통해 사회복지사의 역할로 인한 스트레스나 감정노동으로 ... 이로 인하여 많은 사회복지사가 감정 부조화를 느끼게 되며, 이러한 감정 부조화는 감정노동을 수행하는 결과로 일종의 심리적 갈등상태라고 정의할 수 있다.

  리포트 | 21페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.01.06

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  미래사회에서 사회복지사의 필요성에 대하여 논하시오 (A+)

  학교 교육이 먼저이고, 이 교육의 프레임으로 현장을 이해하려는 오만을 과감히 버려야 할 것이다. 교육의 내용과 그 시작은 사회복지실천현장으로 부터 살아 숨 쉬는 것이어야 한다. ... 따라서 교육으로 현장을 이해하고 해석하려 하기 보다는 사회복지실천현장과 변화하는 우리사회, 시민들의 요구로부터 필요한 것들을 도출해내고, 이로부터 사회복지실천의 교과목을 구성하는 노력이 ... 앞서 언급한 바와 같이 ‘노인요양’ 분야가 특히 그렇다.그렇지만 여전히 감정과 의지를 지닌 인간에게 의존할 수밖에 없는 프로세스도 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03

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  산업과 기업이 발전하는 과정에서 인간의 중요성은 더욱 강조되고 있다. 사람의 중요성이 강조되었던 ‘호손연구’에

  과정을 살펴보고자 하며, 호손 연구가 영향을 미친 경영 이론에 대해서도 제시하고자 한다.이후 호손 연구가 오늘날 조직에 미친 영향과 함께, 기업이 호손 연구를 어떻게 효과적으로 경영 현장에 ... 조건에만 좌우되는 존재가 아니며 감정과 태도를 지닌 인간적 존재임을 받아들인 경영 행위라 할 수 있다.즉 기업은 생산성을 높이고 인적 자원을 효과적으로 관리하기 위해서 이들의 심리에 ... 진행되었다.회사에서 2명의 여공을 선발한 후, 이 여공들이 선택한 동료 여공을 포함하여 총 6명의 여공이 연구 대상으로 선정되었다.연구 집단에게는 휴식 시간 증가 및 점심 제공, 총 노동시간

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  스포츠와 여가생활의 개념과 정의, 여가생활의 역할과 기능, 여가생활의 변화와 전망에 대해서 정리

  여가는 노동으로 인해 긴장, 피로를 일시적 휴식을 통하여 신체적, 정신적으로 회복을 기대하며 노동 재생산을 위한 촉매와 촉진 요소로 작용할 수 있다. ... 자기계발의 기능으로 기계적 일상의 사고 또는 행동에서부터 개인을 해방시키며 더욱 폭넓고 자유로운 사회적 활동의 참가 또는 실무적 기술훈련 이상의 순수한 의미를 가지고 있는 육체, 감정 ... 여가 변화의 특징 중 하나는 여가활동의 개인화 현상으로 사회적 거리두기 정책이 시행됐던 시절에는 집에서 혼자 할 수 있는 TV시청 또는 동영상시청, 휴식활동 등이 증가하고 여행, 현장관람

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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  간호관리-갈등관리, 간호부 조직 태움 및 직무 부적응 해결방안6개

  지속적으로 열악한 환경에서 감정노동과 육체노동을 하다 보면 지치고 힘든 마음을 동료를 향한 폭언이나 폭행으로 풀 가능성이 있다. ... 미국의 널스 레지던시 프로그램(Nurse Residency Program)을 도입해 운영하면서 현장 피드백을 반영해 현장투입 시기를 결정하고 이에 따라 계획을 변경하기도 하는 것도 ... 간호사의 임상수행능력의 결여는 간호 현장 부적응을 초래하여 이직으로 연결된다.

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.04

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  4차 산업 시대에 간호가 나아가야 할 방향과 대처 방안 필요한 리더십 모색 보고서

  산업혁명 당시의 열악한 노동환경으로 사회적 약자인 노동자를 보호할 수 있는 사회적 장치가 없었으며 안전이나 위생이 무시되었다. ... 사회의 모든 산업 분야에 긍정적인 영향이 있는 반면 부정적 영향도 있다.사람은 다양한 감정적 사회적 요구를 가지고 있으나 로봇의 경우에는 이러한 것들을 대신 해줄 수가 없다. ... 면직물 공업이 산업혁명을 주도하면서 많은 기계가 발명이 되었고 노동력에 의존하는 가내 수공업에서 기계를 이용한 제조업으로 바뀌었다.

  시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.26 | 수정일 2023.05.15

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  <독후감(논평문)> 십대 밑바닥 노동 - 이수정 외 / 교육공동체벗

  하지만, 저자는 이 메모 뒤에는 어떤 역사와 감정이 숨겨져 있을까? ... 고용노동연수원의 ‘현장실습과 산업안전’ 강의자료를 살펴보니, 산업안전 예방 부분에 산업현장의 사고 사례와 관련된 동영상을 시청하는 시간이 있었다. ... 학생들을 값싼 노동력으로 바라보고, 초과노동을 해도 제대로 임금을 주지 않는 것에 대해 분노했다. 현장실습생을 보호할 만한 조치나 교육이 있는지 찾아보았다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.12

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  인간행동과 사회환경 - 본인이 생각하고 있는 사회복지사(또는 보육교사)의 역할이란?

  감정노동이 심한 편이다보니 복지 혜택을 받지 못하는이들이 구청이나 동주민센터에 찾아와 욕설을 하거나 고성을 지르는 경우도 적지 않게 생기는일들입니다. ... 또한 사회복지사 분들은 현장 일부터 사무직까지다양한 일을 하고 있습니다. ... 사회복지사의 업무는 크게 현장 업무와 정책·행정업무로 나뉘고 있습니다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.02

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