"리더십의 이론" 검색결과 221-240 / 26,187건

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  피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는

  피들러의 리더십 상황이론2. 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수3. 피들러의 리더십 상황이론이 가지는 의의Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료Ⅰ. ... 피들러의 리더십 상황이론피들러는 1960년대 상황론적 접근법을 접목한 리더십 상황이론을 개발하였다. ... 작성자는 본 과제를 통해 다양한 리더십 이론 중에서 피들러의 리더십 상황이론에 대해서 살펴보고자 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07

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  간호관리학-리더십 이론 정리

  현재는 영향력을 리더와 부하직원 모두가 가지고 있는 것으로 보며 이들의 상호관계에 의해 결정되는 사회적, 관계적 개념으로 이해한다.2) 주요 리더십 이론-특성이론특성이론은 리더십 연구의 ... 효과적인 리더십 스타일을 개념화한 이론이다. ... 이 이론은 리더의 개인적 자질과 특성이 리더십의 지위와 기능에 영향을 준다고 생각하고 그 특성을 해명하려고 한 이론이다.특성이론에서 말하는 리더 특성은 개인적 특성과 사회적 특성으로

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.09

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  리더십 행동이론에 대해서 토론하세요

  리더십 행동이론에 대해서 토론하세요.1950년대에는 리더의 행동, 다시 말해 조직의 업무성과를 향상시키는 조직 리더의 행동에 대한 관심이 높았다. ... 비교한 결과 직원중심 리더십이 직무중심 리더십보다 높은 생산성과 직무만족도를 얻는 것으로 나타났다. ... 먼저 리더십을 두 가지 스타일, 즉 직무중심 리더십(job-centered leadership style)과 직원중심 리더십(employee-centered leadership style

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.16

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  리더십 행동이론에 대해서 토론하세요

  띤 행동들을 몇 개의 리더십 유형(leadership style)으로 분류하고 어떤 유형이 리더십의 효과성을 높일 수 있는가에 초점을 두었다.행동이론은 리더십의 중요한 측면이 리더의 ... 행동이론(behavioral Theory)이란 특성이론의 한계를 극복하기 위해 1950년대 행동과학자들에 의해 제시된 이론이다.행동과학자들은 리더의 행동과 행태를 연구하여 비슷한 성향을 ... 행동이론에는 오하이오(Ohio state University) 연구, 미시간(University of Michigan) 연구, 관리격자이론(managerial grid theory)

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.10.18

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  [간호관리학] 리더십 이론 보고서

  상황적 리더십 이론? ... 리더십이론1) 특성이론① 리더가 될 사람은 리더가 될 선천적인 특성이나 성격을 타고 났다고 보는 이론② 위대한 리더들을 대상으로 연구하여 ‘위인 이론’ 또는 ‘자질 이론’이라고 불림강점약점리더가 ... 두 차원으로 나누고, 각 차원을 9등분하여 이론적으로 81가지의 리더십 유형이 나타나며, 이 중 기본 형태로 5가지 리더십 유형을 들 수 있음② 생산성과 사람에 대한 배려는 상화베타적이

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.25

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  리더십 행동이론에 대해서 토론하세요

  텍사스대학교의 연구* 참고문헌리더십 행동이론에 대해서 토론하세요.리더십 행동이론은 관찰 가능한 리더의 행태에 착안점을 둔 접근법이다. ... 리더십 행동이론에 대해서 토론하세요.목차리더십 행동이론에 대해서 토론하세요.I. 아이오와 주립대학교의 연구II. 오하이오 주립대학교의 연구III. 미시간대학교의 연구IV. ... White)는 10세 된 어린이들의 장난감조립 실험에서 리더십효과를 평가하기 위해 리더십을 세 가지로 유형화하였다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.10

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  (평생교육경영론 3학년) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (15점)

  자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (15점) - 변혁적 리더십거래적 리더십은 리더와 부하간의 교환거래에 바탕을 두는 데 비해 ... 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (15점) - 변혁적 리더십1) 카리스마2) 동기부여3) 지적 자극4) 개별적 배려5) 커뮤니케이션2 ... (평생교육경영론 3학년) (1) 자신은 어떤 리더십을 가지고 있다고 생각하는가 리더십 이론 가운데 하나를 들어 분석하시오. (15점)(2) 교재 3장(강의 5강)을 참고하여, 평생교육

  방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.10.01

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  변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 서술하시오 (리더십)

  변혁적 리더십 이론을 기반으로 실무적 적용에 관해 서술하시오 (리더십)Ⅰ. ... 변혁적 리더십 이론은 이러한 리더십의 개념을 확장하고, 조직 내 변화를 주도하는데 중요한 역할을 한다. ... 이러한 변혁적 리더십 이론을 실무적으로 적용하는 것은 매우 중요한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.25

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  리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리

  리더십 이론과 유형에 대하여 분석해보고 나 자신이 가지고 있는 리더십 유형에 대한 경험을 설명해보고자 한다.따라서 본 글에서는 리더십 이론의 내용과 다양한 리더십 유형에 대하여 구체적으로 ... 사회복지행정론주제: 리더십 이론에 대해 설명하고 본인이 가진 리더십 유형이 발휘된 경험을 정리해 보시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 참여적 리더십2. 팔로워십3. ... 변혁적 리더십1) 변혁적 리더십의 정의변혁적 리더십은 카리스마적 리더십 이론을 배경으로 하여 탄생한 것으로서 외부의 변화와 이로인한 경쟁에 적합한 리더십이라고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26

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  리더십 종류와 성공적인 리더십 사례분석과 이론분석 및 리더십의 바람직한 방향제시

  리더십관련 이론분석(1) 특성이론특성이론적 접근 방법에 의하면 역사적으로 훌륭한 리더들은 보통사람과 다른 그 무엇을 소유하고 있고 그들은 선척적인 특성 또는 자질에 의해서 비롯된다는 ... 이론으로 새로운 리더십의 패러다임이 등장하면서 가장 미래지향적인 리더십으로 각광받고 있다. ... 접근법이다.(2) 상황이론상황이론은 리더의 자질이나 행태에 초점을 둔 초기의 연구와는 다르게 대규모 조직 상황에서 리더십의 동태성을 설명하려고 시도하고 있다.

  리포트 | 9페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.09.30

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  (복지행정론)리더십 이론을 설명하시오.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.21

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  대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오

  이러한 리더십은 가장 전통적인 리더십 이론이라고 여겨지는 특성이론에서부터 행동이론, 상황이론, 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 셀프 리더십, 서번트 리더십 등 그 유형이 다양하다. ... 내가 개인적으로 더 선호하는 리더십 이론은 변혁적 리더십 이론이다. ... 리더십 이론과 급변하는 환경에 맞는 리더십 이론리더십은 비단 경영학 분야를 넘어서도 오늘날 일상적으로 많이 활용되는 개념이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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  리더십의 개념이론에 대해 정리해보자

  리더십의 개념이론에 대해 정리해보자1. 서론 - 리더십 이란2. 본론1) 리더십 이론2) 리더십 유형3. 결론 - 나의 의견1. ... 본론1) 리더십 이론첫 째 1930년~1950년에 나타난 리더십이론 중 특성이론은 가장 전통적 이론으로 개인의 성향에 초점 되어 있으며 효과적 리더를 남과 다른 특징이나 특성 존재를 ... 리더의 새로운 모습, 리더의 비전에 대한 이론이다.이 이론은 리더가 조직구성원들에게 신뢰를 갖게 하는 리더십을 보여주어야 하며 조직 변화의 필요성과 능력을 요구한다.또 구성원들에게

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.09

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  허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라.

  특히 다양한 리더십 이론 중에서 상황이론은 조직이 처해져 있는 특수 상황에 대해 융통성있고 역동적이게 적응할 때에 리더십 효과가 극대화 된다는 것을 전제한다. ... 참가적 리더십, 위임적 리더십으로 구분짓고 있다. ... 허쉬와 블랜차드는 구성원의 성숙에 대한 수준에 따라서 리더십의 관계성 행동과 과업 행동 차원의 두 가지의 리더십에 대한 행동을 효과성 차원과 연관시켜 지시적 리더십, 설득적 리더십,

  리포트 | 4페이지 | 2,700원 | 등록일 2023.02.09

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  (리더십 A+ 자료) 리더십과 리더의 정의 및 여러가지 리더십 이론과 특성

  목차리더십과 리더의 정의리더십 이론의 발전과정이론별 특성리더십 특성이론리더십 행동이론리더십 상황이론변혁적 리더십느낀점리더십과 리더의 정의리더십 : 리더십이란 리더가 일정한 상황에서 ... 해보도록 하겠습니다.리더십 이론의 발전과정이론별 특성리더십 특성이론특성이론의 정의 및 배경리더십 연구에서 가장 오랜 역사를 가진 이론(1940년대~1950년대)으로 성공한 리더의 ... 하지만 지속적으로 지지할 만한 연구를 도출하지 못하는 한계에 도달했다.리더십 상황이론상황이론의 정의 및 배경리더십 특성이론이나 행동이론 연구에서 모든 상황에 적합한 효과적 리더십을

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.25

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  리더십 이론을 요약정리하고, 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오

  사회복지행정론주제: 리더십 이론을 요약정리하고, 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십 이론 요약2. 나의 리더십 측정Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 리더십 이론 요약현재까지 리더십과 관련된 이론의 큰 흐름은 3가지로 구분된다고 볼 수 있다. ... , 행위이론, 상황이론을 융합적으로 고려한 리더십 이론들이 속속 등장하기 시작하였다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.30

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  리더십 이론들에 대해 간단히 개관한 후 21세기 조직 내에서 바람직한 리더십은 어떠한 리더십이 있는지

  이러한 리더십을 살펴보고 공감 리더십과 21세기에 가장 바람직한 리더십에 관해 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십 이론리더십 이론은 여러 종류가 있다. ... Fidler의 LPC 상황 이론은 최초의 리더십 상황 이론으로 리더십 유형과 리더 효과 사이 조절변수로 과업 구조, 지위 권력, 리더와 구성원 관계 등을 든다. ... 행위이론은 리더가 얼마나 특정한 자질을 갖추어야 하는지를 제시하지는 못했지만 상황 이론에서 언급하는 리더십 유형의 기반을 조성했다는 것에 의의를 지닌다.세 번째로 상황 이론이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

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  리더와 매니저의 차이, 모델제시, 리더십이론, 전통적 리더십 연구접근법, 최근의 리더십

  이론적 측면에서 상황변수도 매우 미시적 변수들을 대상으로 하고 있다.리더와 매니저의 차이 모델제시 리더십 이론 -전통적 리더십 연구 접근법 -최근의 리더십 연구 접근법 리더십 대표사례 ... , 배려 Blake Mouton의 연구 관리격자(메니지얼 그리드)와 리더 행동 유형행동주의적 리더십 이론의 공헌 리더십 행동이론은 추상적인 리더의 특성에 얽매이지 않고 리더십 연구의 ... 이론 -전통적 리더십 연구 접근법 -최근의 리더십 연구 접근법 리더십 대표사례 -삼성의 중역 -스티븐 잡스 정리Hersey Blanchard의 성숙도 이론연구주제 Hersey Blanchard

  리포트 | 31페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.03.17

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  리더십과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수)

  리더십 과제(피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오 ... 서론피들러(Fiedler, F.E.)의 리더십 상황이론이란 1960년대에 등장한 이론으로서, 각 조직이 처한 상황에 따라 적합한 리더십을 제시하여 효율성을 높이고자 하는 이론이다. ... 결론피들러의 이론은 이전의 특성이론이나 행동이론에서 다룬 리더의 성격, 행동에 상황을 추가하여 고려한 최초의 리더십 이론이라는 점에 의의가 있다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.08

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  리더십 이론을 요약정리하고, 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오

  과목: 사회복지행정론주제: 리더쉽 이론을 요약정리하고, 각자의 리더십을 측정하여 제출하시오.- 목차 -I. 서론II. ... 변화 발전하는 리더쉽의 효율적 가치를 일관하여 성공을 보장하기는 쉽지 않다 어떤 리더쉽이 성공 리더십이 되는지 상황과 문제에 따라 다르게 측정되기 때문이다. ... 기본 개념과 종류 및 이론을 이해하고 각자의 리더쉽을 다양한 관점에서 분석하여 이에 대해 논의 해보려 한다.II.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.20

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