"고용보험법" 검색결과 241-260 / 29,277건

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  사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)중 한 가지를 선택

  일반사업장에 종사하고 있는 근로자들보다 보호필요성이 크지만 산재보험급여 수급권이 제한되고 있어 산재보험법 취지에도 반하는 문제점이 나타난다.2) 산재보험료율 형태와 관련된 문제점고용 ... 사회복지학개론주제: 사회보험(국민연금, 국민건강보험, 노인장기요양보험, 산업재해보상보험, 고용보험)중 한 가지를 선택하여 분석하고 개선이 필요한 점에 대하여 논하시오.- 목 차 -Ⅰ ... 또한 산재보험법은 시민법상 배상원리와 다름에도 업무와 재해 간 인과관계를 상당인과관계라고 해석하고 있으며 이러한 존재를 입증하는 것은 피재근로자 측이 부담하도록 하여 이는 산재보험법의

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01

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  고용보험법의 문제점과 개선방안

  고용보험법의 의의고용보험법은 근로자의 고용안정과 사회보장을 목적으로 국가가 제정한 법률입니다. ... 이에 따라 근로자들의 보호와 안정성을 위한 법적인 필요성이 대두되었고, 이를 위해 고용보험법이 제정되었습니다.이러한 입법배경을 고려하여 고용보험법이 제정되었으며, 근로자들의 안정적인 ... 고용보험법제의 입법배경 및 보장 범위고용보험법의 입법배경은 다음과 같이 설명할 수 있습니다.1.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.12

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  (고용보험) 고용보험의 의의와 주요내용

  반영하고, 93년 고용보험법을 제정하여 1995년 7월 1일부터 이부터 이 제도를 시행하였다. ... 고용보험의 사업내용◎ 실업급여구직 급여실업 급여취직촉진상태조기재취직수당직업능력개발수당광역구직황동비이주비(1) 실업급여의 개요1) 실업의 개념- 고용보험법에서 실업이라함은 근로자(피보험자 ... (법 제34조)?

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.26

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  우리나라의 고용보험제도

  필요한 재원을 충당하기 위하여 고용보험기금을 설치하고(법 제66조 제1항), 고용보험기금은 보험료와 이 법에 의한 징수금 ? ... 등으로 기금을 관리, 운영한다(법 제67조).이와 같이 고용보험기금을 관리 ? ... 이후 고용보험연구기획단이 1992년에 발족되고, 제도도입에 관한 논의가 활성화되면서 1993년 12월에 고용보험법이 제정되었고 각각 그 결과 1993년 2월에 출범한 김영삼 정부는

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.02

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  제2의 ‘송파구 세모녀 사건’을 막기 위해 필요한 사회복지법제의 개선방안을 제안하시오.

  관계 법령의 한계점1) 국민기초생활보장법의 한계2) 고용보험과 산재보험의 한계3. ... 제2의 ‘송파구 세모녀 사건’을 막기 위한 사회복지법제의 개선방안1) 보편주의 사회보장을 위한 관련법 제정?개정2) 국민기초생활보장법의 개정3) 고용보험법과 산재보험법의 개정Ⅲ. ... 산재보험의 한계이 사건을 보면 생계를 책임지던 근로자가 퇴근길에 다쳐서 일자리를 잃게 돼도 산재보험이나 고용보험의 보호를 받을 수 없었던 점이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.01

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  고용보험의 발전과정(고용보험제도의 발달과정)

  독일은 "고용촉진법"(1969), 일본은 "고용보험법"(1974)으로 기존의 실업보험을 개선하여 고용보험으로 전환하였다. ... 고용보험의 발전과정(고용보험제도의 발달과정)목차고용보험의 발전과정(고용보험제도의 발달과정)I. 직능공제조합II. 실업기금III. 사회보험으로서의 실업보험IV. ... 고용보험으로의 전환* 참고문헌고용보험의 발전과정(고용보험제도의 발달과정)여러 사회적 위험에 대비하기 위한 노력의 발전과정은 동심원 모형에 근거하여 설명할 수 있는데, 실업이라는 사회적

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.27

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  고용보험제도의 유형과 특징

  우리나라의 고용보험법우리나라의 고용보험법은 실업시의 생활보장과 고용보상의 융합화를 도모하는 방법, 즉 사회보장정책과 인력정책을 상호 연계시키는 1970년대 이후의 독일과 일본 등 일부 ... 우리나라의 고용보험법* 참고문헌고용보험제도의 유형과 특징고용보험제도의 발전과정에 의해 오늘날 각국에서 실시되고 있는 고용보험의 유형은 다음의 3가지로 대별할 수 있다.I. ... 고용보험제도의 유형과 특징목차고용보험제도의 유형과 특징I. 강제적 고용보험제도II. 임의적 고용보험제도III.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.13

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  노인 취업 관련 법적 근거

  지원을 하도록 하였다.3/ 고용보험법고용보험법 제18조에서 고용노동부 장관은 고령자 노동시장에서 취업이 특히 곤란한 자의 고용을 촉진하기 위하여 고령자를 새로이 고용하거나 기타 이들의 ... 노인 취업 관련 법적 근거목차노인 취업 관련 법적 근거1. 노인복지법2. 고령자고용촉진법3. 고용보험법4. 고용정책기본법5. 저출산·고령사회기본법6. ... 근로자능력개발법* 참고문헌노인 취업 관련 법적 근거정부에서는 노인 취업을 촉진하기 위하여 노인복지법, 고령자고용촉진법, 고용보험법, 고용정책기본법, 저출산 ?

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.12

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  개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문과의 차이점에 대해 설명하시오.

  본론 1) 개별 사회보험법 구제절차 개별 사회보험법은 4대 보험이 해당된다. 건강보험, 산재보험, 고용보험, 국민연금이 이에 해당되며, 각각은 권리 구제절차를 가지고 있다. ... 이의신청은 고용보험법에 의해 권익이 침해됐을 가능성이 있는 피보험자를 보호하는 제도로 특별행정심판제도를 갖추고 있다. ... 그 밖에 재심사청구를 할 수 있으나, 재심사청구는 고용보험심사관의 결정이 있는 날부터 90일 이내에 고용보험심사위원회에 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18 | 수정일 2024.07.26

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  우리나라 사회보장기본법의 주요내용을 설명하고 문제점 및 개선방안에 대해 서술

  사회보장기본법의 문제점1) 공공부조(1) 기초연금(2) 기초 생활 수급2) 사회보험(1) 건강보험(2) 산재보험(3) 고용보험(4) 국민연금3. ... 우리나라 사회보장기본법의 주요 내용1) 공공부조(1) 기초연금(2) 기초 생활 수급2) 사회보험(1) 건강보험(2) 산재보험(3) 고용보험(4) 국민연금2. ... 사회보장기본법의 문제점의 개선방안1) 공공부조(1) 기초연금(2) 기초 생활 수급2) 사회보험(1) 건강보험(2) 산재보험(3) 고용보험(4) 국민연금Ⅲ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  사회보장제도

  :국민의 질병·부상에 대한 예방·진단·치료·재활과 출산·사망 및 건강증진가입자격 : 대한민국에 거주하는 모든 국민(4)고용보험법목적:고용안전, 직업능력개발사업 등을 통해 실업을 예방하고 ... 또는 사업장에 고용된 외국인에게 적용(5)산업재해보상보험법목적 : 근로자가 업무상 재해를 당한 경우 근로기준법에 따라 사업주가 책임지게 되는 재해보상책임을 명시한 법률로 국가가 사업주로부터 ... 적용조항을 신설사고의 종류와 급여형태에 따라 노령연급, 장애연금, 유족연금, 반환일시금이 있음결혼 이민자의 경우 :급여의 권리 자격을 취득할 경우 급여 수급이 가능함(3)국민건강보험법목적

  리포트 | 1페이지 | 800원 | 등록일 2021.10.23

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  요약정리-직업상담사 1차 노동법

  고용보험법 고용보험법의 적용제외 근로자 65 세 이상인자 . 1 월간의 소정근로시간이 60 시간 미만인자 ( 주간의 소정근로시간이 15 시간 미만인자 ) 국가공무원법 및 지방공무원법 ... 피보험자격의 취득 . 상실에 대한 확인 2. 실업급여 3. 유아휴직급여 . 산전후휴가급여4. 고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률 고령자고용촉진법 1. ... 직업능력개발사업 2) 실업급여 3) 육아휴직급여 4) 산전후휴가급여 고용유지지원사업 휴업수당 지원 , 근로시간 단축지원 , 인력재배치 지원 고용보험법상의 심사 및 재심사 청구 대상

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.09

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  사회보험법의 종류와 문제점 - 사회보험법의 종류와 문제점

  사회보험법 종류 1) 사회보장기본법 2) 고용보험법 3) 산업재해보상보험법 2. 사회 보험법의 문제점 1) 고용보험법의 문제점- 고용안정 및 직업능력개발 사업 3. 결론 1. ... 우리는 어떠한 삶을 살고 어떠한 책임을 지고있는지에 대해 이야기해보자 사회보험법의 종류에는 사회보장기본, 고용보험법, 산업재해보상보험법, 고용보험 및 산재보험 보험료징수 등에 관한 ... 단, 예외적으로 적용하지 않으며고용보험과 비슷하다. - 아래의 사업에서는 적용에서 제외된다. - 공무원 재해보상법 또는 군인 재해보상법에 따라 재해보상이 되는 사업, 가구 내 고용활동

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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  개별 사회보험법과 공공부조상 권리구제절차의 특징과 청문과의 차이점에 대해 설명하시오. 서론 (1)

  고용보험법: 심사관리 및 심사위원회 역할고용보험법은 근로자의 고용 안정과 직업능력 개발을 지원하기 위한 법률입니다. ... 고용보험법에 따른 권리구제 절차는 근로자가 고용보험 혜택과 관련하여 겪는 문제들을 해결하기 위해 마련되었습니다. ... 이는 국민연금, 건강보험, 고용보험 등 다양한 형태로 나타나며, 각각의 법은 개인의 생활 안전과 직결된다고 할 수 있습니다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.02

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  개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오

  하도록 하고 있다.3) 고용보험법고용보험법상에서 권리구제는 심사청구, 재심사청구로 이루어진다. ... 개별 사회보험법 권리구제절차1) 국민연금법2) 산업재해보상보험법3) 고용보험법4) 국민건강보험법2. 공공부조법상 권리구제절차3. 청문과의 차이점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 다음으로 재심사청구는 심사청구 결정에 불복할 경우 결정이 있다는 것을 안 날부터 90일 이내 고용보험심사위원회를 통해 재심사를 청구하도록 하고 있다.4) 국민건강보험법국민건강보험법상에서

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.11

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  [사회복지 법제론] 고용보험 피피티

  적용 및 제외 대상 적 용 대상 고용보험법 제 8 조 ( 적용 범위 ): 이 법은 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장 ( 이하 사업 이라 한다 ) 에 적용한다 . 1 인 이상의 ... 도입하기로 결정 1993 12 月 - 고용보험법 제정 1995 7 月 - 고용보험 시행고용보험 연혁 1998 10 月 - 1 인 이상 전 사업장으로 고용보험 적용확대 2001 11 ... 月 - 고용보험을 통해 모성보호급여 ( 육아 휴직 , 산전후 휴가 급여 ) 지급 2002 12 月 - 일용근로자 고용보험 적용 등 고용보험법 개정고용보험 연혁 2003 12 月 -

  리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.26 | 수정일 2020.09.28

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  사회복지사업과 사회보험 관련법중 하나를 선택해 A4 5장 내외 제출하시오

  사회보험의 의의2. 4대 보험의 의의1) 국민연금2) 건강보험3) 고용보험4) 산재보험3. 4대 보험 관련법1) 건강보험 관련법2) 국민연금 관련법3) 산재보험 관련법4) 고용보험 ... 건강보험은 직장가입자와 지역가입자를 구분하고 있다는 특성이 있다.3) 고용보험고용보험 홈페이지 등 정의에 따르면, 고용보험이란 근로자가 사정 또는 상황에 의해 실직한 경우 생활안정과 ... 곧이어 1990년대의 경우 고용보험제도를 도입하고, 근로기준법의 개정을 통해 국내 사회만의 특수성과 보장성을 담은 사회보험 제도를 완성할 수 있게 된다.2. 4대 보험의 의의4대보험

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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  개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오.

  개별 사회보험법 구제절차1.1 산재보험1.2 건강보험1.3 국민연금1.4 고용보험2. 공공부조법 구제절차3. 청문과의 차의점Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 개별 사회보험법 구제절차개별 사회보험법은 흔히 4대보험이라는 산재보험, 국민연금, 건강보험, 고용보험이 있으며 이러한 사회보험은 각각의 권리구제절차를 가지고 있다. ... 이의신청은 고용보험법에 따라 권리와 이익이 침해당하였을 피보험인을 보호하는 제도로써 2심제 특별행정심판제도를 가지고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.07 | 수정일 2022.04.08

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  노후를 대비한 가장 기본이라 할 수있는 제도가 제 5대 보험(국민건강보험법, 국민연금법, 노인장기요양보험법

  사회복지법제주제 : 노후를 대비한 가장 기본이라 할 수있는 제도가 제 5대 보험(국민건강보험법, 국민연금법, 노인장기요양보험법, 고용보험법, 산업재해보상법) 중 국민연금법이라 할 수 ... 본론1. 5대 보험1) 국민건강보험2) 국민연금법3) 노인장기요양보험법4) 고용보험법5) 산업재해보상법2. 국민연금 운영 개선 방안Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 소득과 관계없이 심신기능의 상태에 따라서 요양이 필요하다고 여겨지는 사람들에게 보편적으로 서비스를 제공하는 제도라는 점에서 기존 노인복지 서비스와 차이가 있다.4) 고용보험법고용보험은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07

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  고용보험 및 산재보험의 동향과 과제

  고용보험의 쟁점과 과제1) 고용보험의 쟁점고용보험법상 당해 사업의 사업주와 근로자는 당연히 보험의 가입자이다. ... 이는 고용보험법이 산재보험과 유사한 것으로서 사업주의 책임이 강조되는 측면이 있기 때문이다.2) 고용보험의 과제첫째, 현재의 인력으로 실업급여 및 구직급여 심사를 제대로 할 수 있을지 ... 관계산재보험근로기준법상의 재해보상재해보상책임자보험자인 노동부 장관사용자보상수준근로기준법에 비해 약간 높은 편산재보험에 비해 약간 낮은 편보험급여일시금 + 연금일시금산재보험국민건강보험보험사고

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.07

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