"경영리더" 검색결과 261-280 / 33,194건

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  리더가 죽어야 리더십이 산다 독후감

  경영학과 마찬가지로 공상적이고 굉장히 이론적이기 때문이다. 하지만 공자, 맹자처럼 기본적인 지침 같은 내용은 있어야 한다고 생각을 한다. ... 저자는 재밌는 주장을 했는데 추종자가 리더를 만든다는 것이다.맞는 말이다. ... 누가 리더가 되어야 하냐는 화두에는 나는 능력자가 되어야 한다고 생각한다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.30

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  리더는 하루에 백 번 싸운다 독후감

  공동으로 리더 자리를 놓고 일을 하고 회사를 경영하고 그런 것이 아니라면 리더는 스스로 고뇌하고 조직을 어떻게 하면 잘 운영할지 생각해야 한다. ... 리더는 하루에 백 번 싸운다 독후감회사를 경영을 하는 사람이라면, 어떻게 회사를 잘 운영해야 할까 고민이 많을텐데 이런 책을 읽어보는 것도 좋을 것이라는 생각이 든다. ... 그러니 원칙을 내세우고 강한 모습을 보이는 것이 리더로서 굉장히 중요할 것이다. 저자는 리더가 고독하다고 했다.그럴 수밖에 없는 위치이다. 리더는 고독해야 한다고 본다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.04

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  성공한 리더와 실패한 리더의 사례

  둘째, 리더는 인기 관리의 경영이다. 이는 필연적으로 실제가 없는 허위의 경영으로 엔론의 사례처럼 큰 피해를 준다. 마지막으로 리더의 도덕성이다. ... REPORT주제 : 성공한 리더와 실패한 리더의 사례서론오래 전부터 모든 조직경영에 있어서 중요하게 언급되는 요소는 리더십이다. ... 정회장은 커뮤니케이션의 핵심은 ’최고경영자의 철학이 나 경영방침이 현장 직원들과 제대로 소통되느냐’에 있다‘고 강조했다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.19

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  성공적인 리더의 특성

  또한 필요할 때는 강력한 지휘력을 발휘하였다.6/ 성공적인 리더는 왕성하게 혁신을 주도한다.경영상의 변화를 시도할 때, 이들 리더들은 현재의 상태에 얽매이지 않았다. ... 영국 맨체스터대학교의 Cox 교수는 영국 내 45개 주요 기업의 최고경영자와의 면담조사를 통한 리더의 특성을 연구한 견과 기존의 연구결과와 비슷한 결론을 제시하였다.1/ 성공적인 리더는 ... 더 긴 시간을 조직의 업무수행을 위해 투자하였고, 직업을 자기인생의 가장 중요한 요소라고 믿고 있었다.4/ 성공적인 리더는 양호한 분석력과 문제해결능력을 가지고 있다.최고경영자들은

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.27

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  본인이 평생교육경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논하시오

  평생교육경영본인이 평생교육경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 변혁적 리더십2. ... 따라서 본론에서는 본인이 평생교육경영자가 된다면 어떤 유형의 리더십을 발휘하여 경영할 것인지에 대하여 논해 보겠다.Ⅱ. 본론1. ... 이러한 평생교육기관의 양적 성장은 질적 성장을 촉구하게 되고 평생교육시장의 경영학적 접근의 필요성과 평생교육기관의 리더 역량개발의 중요성이 제기되었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.27

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  학점은행제 위더스 A+ 리더십 [과제 주제] 리더와 관리자의 차이점을 논하라.

  리더와 관리자에 대한 역할에 대한 학자별 정의과거에 리더십은 경영인이나 관리자의 일부 행위로 규정했었다. ... 여기에서 보듯이 리더가 별개의 역할이 아닌 경영자의 역할 중 하나라고 보았다.유클(Yuki)은 관리자의 역할을 14가지로 나눴다. 이들을 측정할 수 있는 설문도 개발하였다. ... 경영학자인 헨리 민쯔버그(Henry Mintzberg)는 1973년 논문에서 경영자의 역할을 대변인이자 기업가, 정보전파자 또는 감시자, 문제해결사, 연결자, 자원 분배자, 협상가,

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.14

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  국내외 1인의 리더를 선정하여 그의 리더십을 유형을 특정한 사례를 들어 분석하시오

  경영학개론주제: 국내외 1인의 리더를 선정하여 그의 리더십을 유형을 특정한 사례를 들어 분석하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 서론리더란 무엇인가? 리더란 한 집단 내의 구성원들을 통솔하는 중심에 있는 사람을 의미한다. ... 마지막은 이상형으로, 가장 이상적인 리더이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.22 | 수정일 2022.07.24

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  직접 쓴 위더스 리더십 최종성적 100점 A+(인증첨부)/효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

  서론 리더란 사업과 연계해 자신이 맡은 조직의 바람직한 모습, 전략과 중점 과제를 선정해 실천하게 하고, 리더 스스로 주변 사람에게 정도경영과 솔선수범 등으로 영향을 주어 회사가 지속 ... 참고문헌 홍석환, [홍석환의 3분 경영] 왜 리더인가?, 중도신문, 2022 http://www.joongdo.co.kr/web/view.php? ... key=*************2928 허영도, 국제경영론 강의자료, 울산대학교, 2012 http://www.kocw.net/home/search/kemView.do?

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.15 | 수정일 2024.07.22

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  전통 먹물 수채화 자연스러운 분위기 템플릿

  제품과 서비스 , 고객 사업의 품격과 가치를 더욱 높이고 자율과 창의가 살아 숨쉬는 창조경영을 완성하며 , 성장과 도약의 기반을 만들기 위해 노력하고 있습니다 . ... 제품과 서비스 , 고객 사업의 품격과 가치를 더욱 높이고 자율과 창의가 살아 숨쉬는 창조경영을 완성하며 , 성장과 도약의 기반을 만들기 위해 노력하고 있습니다 . ... 항상 도전하는 정신으로 시장을 리더하는 개발에 총력을 기울이며 트랜드를 주도하는 기업이 되겠습니다 .

  ppt테마 | 25페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.31

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  리더 디퍼런트 독후감

  「리더 디퍼런트」독후감매일 아침 눈을 뜨며 읽게 되는 뉴스 기사에서 빠짐없이 등장하는 것이 바로 국내외 기업을 이끄는 경영자들의 이기적이고 비도덕적인 모습이다. ... 한쪽에서는 자본주의 사회에서 리더가 직원들에 대한 관심을 최대한 배제하고 성과 중심의 경영 방식을 고수하는 것은 당연하다고 말하기도 한다. ... 이렇게 저자가 전달하는 조언들은 국내 기업을 이끄는 경영자들에게 굉장히 큰 도움이 될 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 (50%↓) 750원 | 등록일 2021.09.28

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  리더십이란 구성원들로 하여금 성과창출 노력에 자발적으로 몰입하도록 이끌어 가는 과정을 의미하여 경영자의 리더십은 기업의 목표를 달성하기 위하여 종업원들에게 영향을 미치는 능력을 말한다. 리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에 대하여 논하시오.

  특히 이러한 리더십은 현대의 기업 경영에서 중요하게 여겨지는 덕목이기도 한데 해당 과제를 통해 리더십의 정의를 정리하고, 리더들의 기업 경영 성공과 실패 사례를 분석하며 주관적 의견으로서 ... 않아 경영 악화에 불씨를 지폈다. ... 리더십이 기업 경영의 성공과 실패에 영향을 준 사례1) 실패사례리더십 기업 경영의 실패사례로는 미국의 뉴욕타임즈를 선정하였다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.06

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  리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

  경영학개론■ 리더와 관리자의 위치조직사회에서 우리는 각자 주어진 위치 안에서의 업무를 성실히 수행해 나가야 하며 결집력 있게 주변 조직원들과 협력하며 삶을 영위해 나가려고 한다. ... 관리자가 아닌 리더였기 때문에 관리자의 역할이 없었다.■ 리더와 관리자의 역할 구분리더와 관리자를 구분하여 각자의 역할을 수행하면서 성공한 기업사례들을 여러 개가 있다. ... 왜냐하면 리더와 관리자의 업무적 역할이 구분이 되어 있기 때문이다.리더는 넓게 숲을 보며 회사를 운영하는 역할을 한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.11

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  윤리의 개념과 윤리적 리더십의 개념에 대해서 설명하고, 윤리적 리더의 행동 특성에 대해서 설명하고 논하시오.

  좋은 리더라면 중간에서 회사의 목표와 비전을 정확히 전달하여 직원들을 이해시키고 의견을 수렴하는 자세를 갖추어야 한다.경영진의 결정을 전달해야 하는 상황이라면 의사결정이 내려지게 된 ... 실제 업무 환경에서는 경영진들이 추구하는 방향과 실제로 취한 행동에서 차이가 나는 경우가 종종 발생한다. ... 윤리적인 리더의 언행을 통해 조직 내 의사소통 시 상호 간의 윤리적인지 적합한 절차를 체공하는 역할도 함께 수행하게 된다.윤리적인 리더가 중요한 이유는 리더는 구성원보다 조직 내에서

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.27

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  평생교육경영자로서의 리더십은 어떠한 모습인지 의견과 그 이유를 개진

  오종철, 양태식(2009)은 행정서비스 조직을 중심으로 상사의 서번트 리더십, 구성원의 자기효능감, 리더신뢰 및 서비스지향성의 관계분석에서 자기효능감과 리더신뢰는 행정서비스 직원의 ... 상사신뢰는 구성원인 조직의 상사를 신뢰하는 것을 의미하며, 리더 신뢰와 동일한 의미이다. ... 이는 Greenleaf(1970)가 서번트로서의 리더(The Servant as Leader)에서 처음 이론을 정립하였다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.12

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  리더십 - 카리스마 유형 6가지

  행사할수 있는 권한을 가져다 준다.우리가 가지고 있는 지위는 신분사회에서 서열을 가리키는 것이 아니라우리가 감당해야 할 역할로 보아야 하며, 자기 지위에 관계없이 모든 사람들이최고 경영자가 ... 받을 수 있고 희생하는 리더로서의 모습도 필요함. ... 팀워크를 갖춘 카리스마 - 가장 리더다운 자세집단 성향에 따라 강력한 카리스마가 리더가 필요하겠지만 제왕으로 군림하는 리더십이 아니라 자신의 역할을 제대로 이해하고 원칙에 따라 신뢰를

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.14

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  [리더십] 카리스마적 리더쉽에 대하여 설명하고 성공한 카리스마 리더와 실패한 카리스마 리더의 사례를 제시하시오.

  회사의 경영방침과 의사결정, 거래처와의 교섭, 인사, 금융기관과의 절충, 심지어 경리까지도 모든 부분을 사장이 전담해왔던 것이다. 결국 사이쿄우는 문을 닫게 되었다. ... 그리고 13년 후에는 물류센터와 공장이 들어설 정도로 성장을 하였는데, 이러한 성장은 사장 타케오의 "고객과의 거리를 축소함과 동시에 수익성을 향상시킨다"라는 경영방침에 근거하였다. ... 구성원은 리더에 대한 강한 애정을 가지고 있어야 하고, 리더의 신념을 자신의 것으로 받아들여야하며 리더의 권위에 순종해야한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.09

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  [A+레포트] 경영학개론_1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오._231127_完

  경영학연습 ... 경영학개론 과제1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오.2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.3. ... 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오.과목경영전략론담당교수이름서론현대 비즈니스 환경은 끊임없는 변화와 예측할 수 없는 불확실성이 계속해서 증가하고 있습니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

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  감성경영리더십

  서론문화와 감성경영 수업을 즐겁고 유익하게 수강, 공부하면서 관련서적을 한번 읽어보고 싶은 마음으로 감성경영 관련 ‘감성의 리더십’이라는 책을 읽게 되었습니다.우리는 흔히 무언가를 ... 이끈다는 리더는 리더십이라는 중요한 책임감을 짊어지고 있습니다. ... 이 여섯 가지 스타일을 상황과 대상에 맞게 자유롭게 선택, 교체하여 활용할 수 있는 리더야말로 위대한 리더이며, 그러기 위해 우선적으로 갖추어야 하는 것이 바로 감성지능 인 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.15

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  [A+]리더십과 관리를 비교, 설명하시오.

  현대의 급변하는 경영 환경에서 조직이 생존하고 번창하기 위해서는 끊임없이 변화하고 혁신해야 한다. ... 예를 들어, 조직의 재무 관리자는 회사의 예산과 실제 지출을 비교하여 비용 초과를 미연에 방지하고, 필요시 조정 방안을 마련한다.리더와 관리자의 차이점다음으로는 리더와 관리자가 어떻게 ... 리더는 변화와 혁신을 주도하며, 새로운 아이디어와 방식을 도입하는 데 중점을 둔다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12 | 수정일 2024.09.10

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  [A+레포트] 경영학개론_ 1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오. 2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오. 3. 코스닥시장과 코넥스시장에 대하여 설명하시오._231213

  [경영학개론]? 주제 :1. 대표적인 리더십 이론을 제시하고 급변하는 환경에 맞는 리더십이론에 대하여 설명하시오.2. 퇴직관리의 개념과 중요성에 대하여 설명하시오.3. ... 효과적일 수 있으며, 리더가 적절한 이론을 선택하고 적용하는 것이 중요합니다. ... 이론은 다양한 관점과 개념을 통해 리더의 행동과 특성을 설명하고 분석하는 데 사용됩니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

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