"리더십(Leadership)의 개념" 검색결과 261-280 / 2,703건

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  [레포트] 리더십 특성연구

  리더십특성설문지(Leadership Traits Questionnaire : LTQ)7. ... 지능(intelligence) : 정보를 습득하여 그것을 일상의 과업에 응용하는 능 력과 관계된 개념? ... Fairness 공정성(공평성, 정의)ⓢ Creativity 창의성(독창성, 창의력)ⓣ Social intelligence 사회성(정서지능, 대인지능)ⓤ Bravery 용감성(용맹)ⓥ Leadership

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.13

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  행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십 이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

  유형의 행동들을 몇 개의 범주로 묶어 리더십 유형으로 개념화하고, 어떤 유형의 리더십이 보다 더 효과적인지를 찾아보려고 했다.이런 내용의 연구는 오하이오 주립대학의 연구, 미시간 ... 하지만 관리격자는 무엇이 리더를 만드는지에 관한 해답을 제공해 주지는 못하고, 단지 리더십을 개념화하기 위한 뼈대만 제공해 준 이론이라고 할 수 있다.II. ... 직무중심적 지도자 유형(job-centered leadership style)은 세밀한 감독과 합법적이고 강제적 권력을 활용하여 업무계획표에 따라 이를 실천하고 업무의 성과를 평가는

  리포트 | 6페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.11

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  [레포트/15개묶음] 리더십 개념/이론/특성/유형/사례/변혁적/상황적/섬김/윤리적/심리역학적/우수성/성원교환이론/목표인론/교육리더십논문 모음 자료

  (리더십을 집단활동을 지도하는 리더(개인)의 행동으로 정의)- Copeland, 1942설득의리더십(leadership by persuasion)과 감독이나 강요에 의한 리더십(leadership ... 『학점 4.46 A+ 과제 인증 Page』『리더십의 개념』1. ... 정의① 최근의 리더십 개념② 어떤 주어진 상황에서 개인이나 집단 활동이 목표 달성을 위한 노력이 되도록 영향을 미치는 과정(3) 리더십의 핵심 개념① 조직의 목표 달성에 있어 조직

  리포트 | 52페이지 | 3,900원 | 등록일 2020.12.06 | 수정일 2021.01.06

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  자아개념에 기반 한 리더십 프로그램 개발 연구

  한국정치사회연구소 김영규, 윤천성

  논문 | 30페이지 | 7,000원 | 등록일 2023.07.17

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  인간관계론 - 변혁적 리더십 개념과 특징에 대해 서술하시오.

  2021 학년도 1 학기 인간관계론 학기 과제물 보고서 주 제 변혁적 리더십 개념과 특징에 대해 서술하시오. ... 리더가 변혁적인지 여부는 MLQ(Multifactor Leadership Questionaire)로 측정한다. ... 리더십 연구 결과 다양한 유형의 리더십이 정의된 바 있다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19

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  임파워먼트의 개념과 특징

  집단의 클라이언트를 대상으로 임파워먼트를 실천하는 시도에서부터 사회복지조직의 효율적이고 효과적인 인사관리 방법인 변혁적 리더십(transformational leadership)을 ... 임파워먼트의 개념과 특징임파워먼트(empowerment)란 사회복지의 대상으로 하여금 상실하고 있었던 자신의 잠재력을 자기결정성, 자기효능감, 효과적 행동을 통해 회복하도록 돕고 스스로

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.20

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  간호관리학 리더십 사례 분석 및 리더십 향상을 위한 계획 수립

  스타일(Leadership Stytle)은 4가지로 구분될 수 있다.4) 현대적 리더십 이론? ... 따라서 리더십의 개념을 보다 정확히 이해하며 관리자에게 필요한 리더십은 무엇인지 살펴보rton 머튼)’, ‘목적설정과 목적달성을 위한 노력을 함에 있어 집단의 행동에 영향을 미치는 ... 또한 집단과 외부와의 조정 기능의 역할도 하고 있으며 이 역할이 결여되면 그 집단의 외부 환경에 대한 적응의 실패 여부와 관계하게 된다.2) 리더십(Leadership)리더가 조직구성원과의

  리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.20

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  아래 리더십(leadership)에 나타난 유형을 대표하는 인물을 선정하고, 선정한 이유를 서술

  아래 리더십(leadership)에 나타난 유형을 대표하는 인물을 선정하고, 선정한 이유를 서술하시오.① 코칭 리더십 ? 대표적 인물, 선정 이유?② 스트레스 극복 리더십? ... 아래 리더십(leadership)에 나타난 유형을 대표하는 인물을 선정하고, 선정한 이유를 서술하시오.① 코칭 리더십 ? 대표적 인물, 선정 이유? ... 우리나라 운동계에서는 엘리트 스포츠 개념으로 인하여 위계질서가 엄격하여 이로 인한 문제점들이 최근에도 계속적으로 불거지고 있는 가운데 박항서 감독의 이런 모습은 우리나라 스포츠계에서

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.08

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  글로벌기업가정신

  영어 단어 entrepreneurship과 leadership으로 표기되는 기업가 정신과 리더십은 -ship이라는 접미사를 동시에 지니고 있다. ... 또한 기업가정신을 창업정신의 일부, 또는 창업가가 갖추어야 할 덕목의 일부로 보는 시각과는 다르지만 오너쉽(ownership), 리더십(leadership) 등과 혼돈 또는 혼용하여 ... 리더십의 개념은 이집트, 그리스, 인도 등의 고전(古典)에서 찾아볼 수도 있지만 (Rindova and Starbuck, 1997) 체계적인 연구는 20세기 이후 본격적으로 시작되었다

  방송통신대 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.11.10

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  서번트리더십에 대해 상세히 서술하시오

  서번트리더십에 대해 상세히 서술하시오.서번트 리더십(servant leadership)을 최초로 소개한 Greenleaf는 타인을 위한 종의 지위에서와 같은 희생과 봉사라는 좀처럼 ... ) 설득(persuasion) 예지(foresight) 개념화(conceptualization) 청지기 정신(stewardship) 구성원의 성장에 대한 헌신(commitment to ... 질을 향상시키고 근로자의 개인적 성장을 촉진시키는 리더십의 필요성이 부상할 것으로 예상하면서 서번트 리더십이 갖는 의미를 강조한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.10

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  [A+ 자료] 변혁적 리더십과 서번트 리더십 비교 (정의, 구성요소 및 특성, 사례)

  그것은 리더십은 조직체 내에서 조직 구성원들 가운데 핵심적인 사람들의 행위에 대한 용어로 쓰이지만, 그 개념 자체가 사회과학 전반에 걸친 문제이기 때문에 대단히 포괄적이며 모호성을 ... 서론리더십(leadership)이란 모든 상황에서 효율적인 조직 운영의 가장 중요한 요소로써, 전체 조직 차원의 영향력 등을 수행하고자 하는 자질과 역량을 의미한다. ... 그러므로 리더십(leadership)에 관한 정의를 한마디로 분명하게 규정한다는 것은 어려운 일이며, 논자에 따라 연구하는 목적에 따라 다양하게 정의되어지고 있다.이에 대하여 본론에서는

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.30

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  (조직행위론) 주변에서 여러분들이 경험한 리더십의 성공사례와 실패사례를 들고 그 이유를 이론에 비추어 논리적으로

  leadership)이나 민주적 리더십(democratic leadership) 등에 비하여 때때로 효과적으로 작동하지 못할 수도 있는 형태의 리더십이다.자유방임적 리더십은 그 리더가 ... 리더십의 의미1) 개념리더십이란 한 조직의 지도자(leader) 역할을 맡고 있는 개인이 다른 조직 구성원들에게 영향을 미침으로써 그 2) 필요성리더십이 특히 필요한 이유란, 여러 ... 결론지금까지 리더십의 개념에 대해 간략히 살펴본 후, 본인이 직접 경험하였거나 목격하였던 리더십의 성공 및 실패 사례에 대해 제시하고 그 성공과 실패의 이유에 대해 분석해 보았다.이처럼

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.12

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  평생교육경영론_평생교육기관 경영자의 능력에 대하여 조사하고, 이 중 학습자 본인이 생각하는 평생교육경영자에게 요구되는 가장 중요한 능력은 무엇인지 기술하시오.(2)

  )이 평생교육기관의 경영자에게 가장 필요한 능력이라고 생각된다.서번트 리더십은 리더(leader)와 서번트(Servant)의 개념이 합쳐진 것으로 타인을 위한 봉사에 초점을 두며, ... 또한 평생교육기관의 공익적 기능과 경영의 효율성을 동시에 추구해야하는 성격과 조직원들의 협력으로 기관을 운영해야 한다는 점을 고려한다면 서번트 리더십(servant leadership ... 다만 과거에는 기능 중심의 리더십, 관리자 중심의 리더십과 같은 수직적 리더십이 중요했다면, 최근에는 앞에서 진술한 업무지향, 과정지향, 인간지향적 능력을 아우르는 서번트 리더십이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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  서번트리더십 독후감 (가톨릭대병원 필참)

  책의 도입부분에서는 권위(authority)와 권력(power)의 차이, 리더십의 정의, 관리(managemant)와 리더십(leadership)의 차이와 같이 리더십에 관한 용어에 ... 이 책에서는 진정한 리더십의 개념, 낡은 패러다임과 새로운 패러다임, 리더십의 모델, 리더십의 실행, 성장을 위한 환경, 선택의 문제, 보답에 대한 7가지의 챕터가 있지만, 단순히 ... 용서를 한다는 개념 역시 잘못을 눈감아주는 행동이 아닌, 단호한 행동을 하라는 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.23

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  신조류 리더십 이론(변혁적 리더십, 카리스마적 리더십, 전략적 리더십)

  변혁적 리더십(transformational leadership)변혁적 리더십은 Bums(1978)에 의해 처음 제시된 개념으로 최근 20여 년 동안 리더십 연구에 지대한 영향을 미친 ... 신조류 리더십 이론(변혁적 리더십, 카리스마적 리더십, 전략적 리더십)목차신조류 리더십 이론I. 변혁적 리더십II. 카리스마적 리더십III. ... 전략적 리더십* 참고문헌신조류 리더십이론I.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.01

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  리더십과 관리&미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.

  리더십과 관리&미래 핵심리더와 관리자에 대해 설명하시오.서론리더십의 개념은 인류 역사를 통해 결정적인 가치로 전해져 왔다. ... 핵심 리더가 될 수 있다.⑵ 직언에 귀 기울이기"leadership"이라는 단어에서 'L'이라는 글자는 때때로 "듣기"로 해석된다. ... 리더십은 그 중요성에도 불구하고 관리자, 부하, 상황적 맥락이 수반되는 복잡한 성격 때문에 완전히 정의되지 않은 이해하기 어려운 개념으로 남아 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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  간호관리학 실습 리더십 이론 적용한 실무사례 & SBAR 인계

  자신이 선호하는 리더십 이론* 서번트 리더십 (Servant Leadership)1. ... 특징 및 내용1) 특징- 개방적 코치인 동시에 지원자- 권한위임을 통한 상호 신뢰 구축- 마음 열고 듣기(listening)- 개념화하기(conceptualization),- 동정심 ... 간호관리학 실습 과제- 리더십 이론 적용하여 실무사례 발표 & SBAR 인계 -지도교수학번이름제출일자리더십 이론 적용하여 실무사례 발표?

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06

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  교재 요약 정리(적응적 리더십)

  적응적 리더십 Adaptive Leadership2 목차 서술 2. 적응적 리더십의 모형 적응적 리더십의 효용 강점 · 비판 · 응용 리더십 측정 도구 요약 23 1 . ... 대한 처방전을 제공 성원들이 다루어야 할 일들의 유형 설명 이후 리더가 채택할 수 있는 행동을 설명 도움되는 환경 조성 개념을 통해 리더십 연구 분야에 공헌 접근법의 개념적 틀이 ... 1994 년 제시된 이후 검증을 위한 연구가 거의 없음 적응적 리더십 과정의 개념화는 더욱 정교화가 필요 적응적 리더십은 너무 범위가 넓고 추상적임 이론적 시각에서 적응적 리더십이

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  현대사회에서 개인의 리더십에 대한 역량개발이 필요한 이유를 서술하고, 리더십 역량을 기르기

  현대 사회에서의 리더십1) 감성 리더십(1) 개념i) 감성지능과 감성리더십감성 리더십(Emotional leadership)이란 감성지능(Emotional intelligence)의 ... (1) 개념마지막으로 현대 사회에서 특히 필요한 것은 윤리적 리더십이라고 생각된다.윤리적 리더십(Ethical leadership)이란 리더가 투철한 윤리의식을 갖고 있으며, 본인의 ... *리더십 유형: 변혁적 리더십, 셀프 리더십, 감성 리더십, 윤리적 리더십, 카리스마적 리더십, 서번트 리더십, 임파워먼트 리더십, 슈퍼 리더십, 진정 리더십I. 서론II.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.26

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  서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오

  서번트리더십이란 1977년 그린리프가 처음 제안한 개념이다. ... 그는 AT&T에서 교육과 연구를 담당하였는데, 그때 교육 자료로 만든 『Servant Leadership』에서 처음 이 용어를 사용하였고, 1996년에 『서번트 리더가 되기』라는 제목의 ... 리더십주제: 서번트 리더십에 대하여 상세히 서술하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 서번트리더십이란?2. 서번트리더십의 특징Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.06

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