"사회복지사직무수행계획" 검색결과 281-300 / 7,201건

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  사회복지행정론 사이버수업 학습노트/성찰일지(8~14주 기말고사까지) 등록하는 자료입니다.

  예를 들어 사회복지사를 모집하는 경우, 1급 or 2급 이상 사회복지사 자격증 소유자 및 노인복지시설 근무경력 1년 이상자 등으로 명시한다.? ... ㆍ워커의 스트레스를 해소ㆍ스트레스 대처의 원조 ㆍ워커와의 신뢰형성ㆍ관점의 공유 ㆍ결정에 대한 책임 공유ㆍ성공을 위한 기회 제공 ㆍ동료를 통한 지지 제공ㆍ업무관련 긴장의 완화 ㆍ단, 사회복지사 ... 특정 직무를 수행하는데 요구되는 최소한의 자격요건을 기술한 것?

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.17

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  자원봉사론 중간고사 및 기말고사 문제

  주인의식은 주인의식을 심어주는 방법으로 자원봉사자들에게 담당할 직무와 자부심을 느끼게 하는 것이다.- 사필요한 정보를 수집하는 것이다.- 평가는 자원봉사활동을 보다 체계적으로 수행하고 ... 계속되고 계획된 활동에 지속적 실천다섯째, 복지성, 개인의 자아실현뿐 아니라 어려움에 처한 이웃에게 존엄성을 유지한다.여섯째, 자아실현성, 남을 위한 봉사인 동시에 봉사자 스스로도 ... 자원봉사의 직무를 정의하시오.- 자원봉사의 직무는 자발적인 수행을 통하여 성취감과 도전감 등의 내재적 보상이 따라야 하는데, 이것은 직무의 내용, 기능, 그리고 임무가 구체적으로 설계되어야

  시험자료 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.19

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  [사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발

  경우에도 새로운 집단의 서비스 욕구에 대처하기 위한 새로운 서비스 프로그램의 개발과 실행을 위해서는 사회복지사에 대한 지속적인 훈련 및 개발의 노력이 필요하다.학자에 따라서는 훈련 ... [사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발목차[사회복지조직 인사관리] 훈련 및 개발I. 계획II. 실행1. 오리엔테이션 프로그램2. 지식전달 프로그램3. 기술훈련4. ... 욕구분석은 여러 측면에서의 분석이 필요한데, 기관 차원에서는 외부환경변화, 직무수준에서는 새로운 직무의 발생, 또 개인적 수준에서는 개인의 성장욕구 등이 분석되어야 한다.계획은 일반적으로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.19

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  사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.

  이를 구체적으로 정리해보면 다음과 같다.①인간중심적인 관리사회복지행정은 실천대상인 사람들의 복지와 안녕을 증진하기 위한 것이 목적이므로, 인적자원관리는 특히 인간중심적인 접근을 강조한다 ... 또한 직무분석은 직무의 발전 가능성과 필요성을 파악하고, 이를 교육과 개발계획에 반영할 수 있다. ... 인적자원관리는 팀 간 협력을 촉진하고 유기적인 팀을 구축하도록 관리한다.③강한 윤리적 책임사회복지행정은 자주 취약한 집단에 대한 사회서비스를 제공하기 때문에 윤리적 책임의 중요성이

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24

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  학교사회복지론 발표준비 및 기관 인터뷰 정리(학교사회복지사의 역할과 실천윤리)

  -클라이언트 영역의 장애는 클라이언트의 관심 부족이나 비자발적인 동기, 목표 달성을 원하지 않는 것 등으로 인해 역할 수행의 어려움을 겪는 것을 말한다.//(2) 학교사회복지사의 직무직무란 ... 수 있도록 최상의 교육환경과 공평한 교육기회를 제공하는 것을 목적으로 한다.학교사회복지사는 이러한 목적을 달성하기 위해 다양한 역할을 수행하게 된다. ... 학교사회복지사의 직무차원에서 빈도, 중요도, 우선도, 난이도 모두를 고려한 학교사회복지사의 직무의 우선순위는 개별개입, 지역사회개입, 가족개입, 일반 행정 및 기타, 학교체계지원,

  리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2020.09.21 | 수정일 2020.09.22

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  인적 기말대비

  증진시키는 데 두었고, 상인을 더 이상 자유기업가로 취급하지 않았으며, 사회적 책임을 수행하는 자로 보았다. ... 세부적인 업무 보완 및 재설계통제 : 수행된 일을 평가하고, 계획과 비교하여 오차 발생 시 수정, 통제 활동 이후 그 결과를 계획 활동에 피드백시킴으로써 계획 활동의 질을 상승시킬 ... , 조직, 지휘, 조정, 통제) 이중 관리 활동을 강조하였는데 관리란 계획, 조직, 지휘, 조정, 통제를 효율적으로 수행하기 위한 하나의 기법이다.계획 : 기업의 미래에 일어날 것을

  시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.12

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  사회복지법제와 실천_한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요

  사회복지사의 일과 삶의 균형의 수준을 파악하고, 일과 삶의 균형이 직무만족 및 생활만족에 미치는 영향에 대해 알아보는 것은 사회복지사의 삶의 질을 향상시키고, 이를 통해 클라이언트 ... 아홉째, 노무현 정부는 노사정 사회화합 등을 통한 참여복지를 강조하였으며 참여복지 5개년계획, 희망한국21, 비젼2030 등 사회복지제도를 구체화시켰다. ... 사회복지사의 직무만족이 높을수록 클라이언트에 대한 서비스의 질이 향상되며, 조직의 운영과 유효성에도 긍정적인 영향을 미치기 때문이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.11

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  보건진료전담공무원제도 (지역사회간호학 레포트)

  기능보건진료전담공무원은 보건사업 대상자인 지역주민의 질병 예방과 건강증진, 지역사회 개발을 과학적이고 체계적인 방법을 적용해 직무를 수행하며, 주민들이 건강관리사업에 적극적으로 참여할 ... 조산사 면허를 가진 사람으로서 보건복지부장관이 실시하는 24주 이상의 직무교육을 받은 사람이어야 한다.② 제1항의 직무교육에 필요한 사항은 보건복지부령으로 정한다.제17조 (보건진료전담공무원의 ... 직무교육과정은 이론교육과정 8주, 임상실습과정 12주, 현지실습과정 4주로 이루어지는데, 이 중 8주의 이론교육과정에서는 지역사회보건관리, 모자건강, 가정간호관리, 보건사업 운영관리

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.12

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  인사관리의 개념과 사회복지에서 인사관리의 필요성을 설명하고 인사관리가 적절히 진행된 사례

  소규모 사회복지조직은 일선 사회복지사가 직원선발 업무를 담당한다. 그러나 사회복지조직은 특정인에게 선발의 책임을 부여하기 보다 구성원 전체가 참여하여 선발하는 것이 바람직하다. ... 사회적 역할을 수행하기 위한 효과적이고 효율적인 인적자원의 활용이다.2. ... 대한 인건비 개선과 확보, 우수한 인재의 채용과 정착, 시설에서 요구하는 사회적 역할을 수행하기 위한 효과적 효율적 인건비 개선과 확보, 우수한 인재의 채용과 정착, 시설에서 요구하는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.29

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  예비사회복지사가 가져야 할 사회복지현장실습의 목표와 자세를 3가지 이상 기술하고 설명하시오.

  과제예비사회복지사가 가져야 할 사회복지현장실습의 목표와 자세를 3가지 이상 기술하고 설명하시오.과제 제목예비사회복지사가 가져야 할 사회복지현장실습의 목표와 자세총 인정시간예비사회복지사가 ... 클라이언트 체계의 문제확인, 정보수집, 사정평가, 개입계획 및 개입수행, 그리고 평가 과정을 통해 문제해결에 대한 새로운 지식과 기술을 터득한다, 지역사회 내 위험집단 및 표적 집단의 ... 전문사회복지사로서의 적성 테스트 및 자아인식을 통해 전문적 자아인식과 전문적 정체성을 형성한다.실습생의 태도와 자세는 다음과 같다.

  리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.21

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  학교에서 근무하는 학교사회복지사와 전문상담사는 서로 다른 전문성을 가지고 학교구성원들과 협업해야함에도 불구하고 현장에서는 업무영역이 중복되는 경우가 많습니다. 학교사회복지사의 역할을 전체적으로 설명하고 학교사회복지사가 전문상담사와 차별되게 가지고 있는 전문적 역할에 대해 설명하시오.

  출처교육부, 학교사회복지사 직무분석, 2018교육부, 학교 상담 및 지도사업 안내, 2020이재익, 학교사회복지사와 전문상담사의 역할에 대한 비교분석, 2021최윤정, 학교사회복지사의 ... 학교사회복지사는 학생들이 신체적, 정신적으로 건강하게 성장할 수 있도록 식단 및 운동 계획을 제공하며, 상담 및 멘토링 서비스를 통해 학생들의 학업적 성취를 증진시키고, 사회생활에서 ... 또한, 학교사회복지사는 학교 내에서 발생하는 다양한 문제들을 파악하고, 이를 해결하기 위한 계획을 수립하며, 이를 실행해 나가는데도 중요한 역할을 합니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26

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  사회복지조사론 ) 조사 설계(논문 분석) 실제 관심 있는 주제에 대한 논문을 선정하여 가설, 개념, 변수관계 설정, 연구 방법등에 대해 논문을 분석하여 정리 및 제출

  사전적 의미로는 장애인복지를 추구하는 사회복지 성격의 공익집단으로 볼 수 있다. ... 문항으로 5점 리커트 턱도로 측정하였으며, 점수가 높을수록 이직 의도가 높음을 의미한다.2) 독립변수가) 인구사회학적 요인인구사회학적 요인으로는 성별, 연령, 교육수준, 장애인복지 ... 대표적인 요인으로는 인구사회학적, 장애 유형, 개인 특성, 직무 특성 등으로 구분하였다.

  리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.05

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  장애인 직업능력평가사 2급 시험 자료 요약

  업체 유형생산품의 분류채용경로급여수준승진 등추가교육책임의 한계직무변경 내용사회지역적 분포 등노조현황경기변동 등국가인력수급계획 등취업알선기관 등특별한 교육과정2) 한국직업분류체계(1) ... 장애인 직업능력평가사 2급시험 준비 자료? 직업능력평가개론1? 장애유형의 이해7? 직업능력평가방법론16? 직무분석24? 직업능력평가 행정27? 참고문헌38▣ 직업능력평가개론1. ... 장애 개념「장애인복지법」상 장애인에 대한 정의 : 신체적?

  시험자료 | 39페이지 | 9,000원 | 등록일 2021.11.21

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  사회복지실천과정에서 접수, 자료수집, 사정과정에 필요성에 대해 설명하시오.

  이는 시설 및 기관에서 제공하는 협의적 사회복지실천의 개념에 가까운데, 사회복지사로서 자격증 취득 과정을 마치고, 서비스 제공자로써 업무를 수행하는 나에게는 실무적 지식에 가깝다고 ... 배합하여 활용하는 접수 – 자료수집 – 사정 과정에 대한 내용들과 함께 그 필요성을 정리하면서, 사회복지사 직무에 대한 이해도를 높인다.본론접수 과정접수란, 인테이크 라는 어휘로도 ... 자료수집 과정 이후, 클라이언트에게 향할 계획들을 간단하게 구성하게 된다. 클라이언트는 자신이 해야 할 과업들을 사회복지사와의 면담을 통해 이해한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

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  사회복지조직의 인적자원관리의 문제점과 대응방안에 대해 기술하시오 (사회복지행정론)

  기업의 경영환경에서는 구성원의 업무를 보다 효율적으로 수행하기 위한 경영방안을 생각하기 쉽지만, 사회복지사와 사회복지행정가가 많은 사회복지단체에서는 인적자원관리가 매우 중요한 역할을 ... 업무수행 능력을 더욱 강화하기 위해 교육이나 연수를 자체적으로 진행하는 방식, 외부에서 공동 외주하는 교육계획 등이 많다.교육훈련 측면에서도 교육활동비를 지원하거나 비전을 제시하거나 ... 사회복지조직 인적자원관리 대응방안열악한 인적자원관리는 사회복지기관 종사자의 직무만족도를 떨어뜨리고, 낮은 업무만족도는 사회복지시설에 거주하는 복지고객의 생활만족도에 큰 영향을 미친다

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.10

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  인사관리의 개념 및 구성요소를 설명하고 슈퍼비전의 기능과 사례(모델)를 고찰하시오

  수 있도록 하는 역할을 말한다.2) 모델(1) 개인 슈퍼비전전통적인 방법으로 한 명의 슈퍼바이저와 한 명의 사회복지사 사이에서 1대 1의 방식으로 슈퍼비전이 이루어지는 것이다. ... 조직의 인력계획, 경력관리, 보수 및 퇴직금, 보건, 안전 및 복지후생, 사기와 인간관계 관리, 복무와 근무규율, 노사협조, 인사관리 정보체계 구축 등이 중요하게 다루어지며 업무 분석 ... 짝지어주는 과정이며 또한 기능과 기능 간에 발생하는 직무를 효과적으로 수행할 수 있는 최적의 인적요건과 최적의 적성 및 기술을 소지한 사람에게 특정 조직구성원의 자격을 부여하는 행위이다

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.31

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  4주 1강에서 사회복지사의 다양한 역할에 대해 학습했습니다. 이를 토대로 사회복지실천을 하고 있는 현장 중 한 곳을 선정하여 그 기관에서 이루어지는 사회복지서비스를 조사하고 기관의 서비스별 사회복지사가 어떤

  본 과제에서는 사회복지실천 현장 중 하나를 선정하여 기관이 수행하는 사회복지서비스를 조사하고, 기관별 사회복지사의 다양한 역할을 참고하여 사회복지사의 역할을 제시하고 그 이유를 설명한다.본론장애인종합사회복지관의 ... 먼저 공공기관에서는 사회복지 전담 공무원이 수급자 발굴과 관리에 신경을 쓴다. 지역주민의 복지수요를 조사하고 필요한 서비스를 계획하는 역할을 한다. ... 취업지원은 직무평가부터 사용자 중심의 맞춤형 직무적응교육, 취업알선, 취업후 적응지원 등 체계적인 직무재활서비스를 통해 취업과 자립을 지원한다.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.01

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  사회복지 국가고시 정리 [행정론] (이것만 봐도 합격함)

  장기계획에 의한 사업수행이 곤란함3)사회복지조직의 재원사회복지 재원내용정부 측 재정 원천①정부보조금 : 사회복지시설을 설치 ? ... 밀접한 관계를 가져야 한다.⑥사회복지사의 전문성, 직무수행 역량에 크게 의존한다.⑦행정전문가나 조직관리자 외에 모든 구성원들의 참여를 독려한다.(3)사회복지조직의 특수성★①도덕적 ... 연관성이 있어, 사회적 책임성에 대한 요구를 받게 됨④기술의 불확실성 및 전문가의 중요성: 사회복지에는 사회복지사의 전문성이 중시됨.⑤목표의 모호성: 사회복지의 목표는 숫자로 표현하기

  시험자료 | 54페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.04.24

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  인사관리 개념 및 과정에 대해 설명하고, 사회복지조직에 바람직한 보상(체계)에 관해 서술하시오.

  불구하고 사회복지 기관이 담보할 필요가 있는 사회적인 책무성이나 조직의 효율성 그리고 복지 사업이 가지는 효과성에 관해서는 어떠한 확신을 사회에 일반적으로 심어주지는 못하고 있는 ... 또한 사회복지기관에서는 자기만족을 벗어나서 과학적이며 객관적인 평가를 기반으로 하여 사회복지서비스가 가지는 효과성이나 효율성을 검증받는 것이 필요하다는 심리적인 압박은 사회 복지관리사들로 ... 직무 기술서는 직무 분석의 결과로 직무를 능률적으로 수행하기 위해서 직무의 특성이 특히나 강조된다. 직무의 명칭이나 개요 그리고 환경이나 장비 등이 내용에 포함된다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.26

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  장애인재활상담사 2급 자격증 전과목 내용 정리 및 키워드 정리

  지원고용 기록양식- 지원고용 내담자 선정 시 개별지원고용계획서 작성- 지원고용 직무분석표는 훈련직무명, 직무수행요건, 장애유형 등으로 구성? ... 일하게 될 현장과 유사한 구조화된 장소에서 관찰 통해 직무수행 정도, 행동, 태도, 대인관계 등을 평가? 종류: 일상생활기능, 직업기능, 직무관련기능, 직업관련 사회행동? ... 인식 프로그램- 장애인복지법(지자체, 학교)- 장애인 차별 금지법- 장애인 고용촉진 및 직업재활법- 장애인 권리협약(CRPD)재활상담사의 윤리원칙자치성, 비해성, 수혜성, 정당성,

  시험자료 | 76페이지 | 12,000원 | 등록일 2020.07.21 | 수정일 2022.12.15

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