"피들러의상황모형" 검색결과 281-300 / 722건

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  간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

  상황이론1) 상황적합성이론피들러: 상황을 고려한 최초의 리더십 이론LPC 리더가 가장 싫어하는 구성원을 평가하는 방법-낮을수록 과업지향적 리더. ... 환경적 요소3) 상황적 리더십 유형허시와 블랜차드: 리더의 행동을 과업지향과 관계지향 행동으로 나누고구성원의 성숙도를 추가하여 리더십의 모형제시지시형(S1)?높은과업지향성. ... 높을수록 관계지향적 리더상황에 따른 리더십-상황이 호의적.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

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  간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

  이론(피들러)리더십 효과: 리더의 특성, 상황의 호의성 간의 적합 정도에 따라 달라진다LPC 점수: 리더가 가장 싫어하는 구성원에 대한 점수유형(2)과업지향적 리더: LPC 낮음 ... 성과 달성할 것이라고 기대할수록, 성과가 실제 보상으로 연결될 것이라고 기대할수록, 보상에 대한 매력이 클수록 동기 강하게 유발기대이론포터, 롤러공정성 이론과 연결해 총괄적 동기 모형 ... 호의성이 중간인 상황에 적합상황상황변수(3): 리더-구성원 관계, 과업 구조, 리더의 직위권력상황: 8개기여상황요소 --> 리더십에 대한 새로운 관점비판리더유형 분류기준 = LPC

  시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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  글로벌 리더십 기말 정리

  피들러는 LPC조사표라는 독특한 태도측정조사표를 창안하였다.9. 상황변인①리더-성원관계②과업구조③지위권련10. ... 성격모형과 리더십-Big Five 성격요인? ... 어떤 특정한 상황에서 리더로서 특성을 소유한 사람이 다른 상황에서는 리더가 되지 못하는 경우가 있기 때문이다.둘째.

  시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.05.24 | 수정일 2021.05.23

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  간호지도자론 온라인 기말평가

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?허시와 블랜차드(Hersy와 Blanchard)의 상황모형이론7. ... 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계5. ... 첫째는 고차욕구로 진행되는 과정만 강조한 매슬로에 비하여 알더퍼는 높은 단계의 욕구가 충족되지 않을 때, 혹은 좌절을 겪을 때 낮은 단계로 후퇴하고자 하는 바람이 그만큼 커지는 상황이

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.12.21

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  2020년 방통대 간호학과 기말과제물 간호지도자론

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?허시와 블랜차드의 상황모형7. ... 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?① 직위권력 ② 과업구조 ③ 지도자와 구성원의 관계5. ... 다르다.① 고차욕구로 진행되는 과정만을 강조한 매슬로에 비하여 알더퍼는 높은 단계의 욕구가 충족되지 않을 때, 혹은 좌절을 겪을 때 낮은 단계로 후퇴하고자 하는 바람이 그만큼 커지는 상황이

  방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.11.21

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  한국방송통신대학교 간호학과 4학년 간호지도자론 기말시험과제입니다.

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?-> 허시와 블랜차드의 상황모형7. ... 피들러(Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?-> 직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계5. ... 맞추는 것감정이나 상황에 대한 서술 : 관찰한 것과 연관 지어 자신의 느낌을 서술하거나 상황을 있는 그대로 묘사.기대 : 상대방이 알아서 해 주기를 바라는 것이 아니라 상대방에 대한

  방송통신대 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.05

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  간호지도자론 -기말과제

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?정답 : 허시와 블랜차드의 상황모형7. ... 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가하여금 명령을 받아들이게끔 만들 수 있는 정도를 말한다.2) 과업구조 ? ... 사회적 상황에 따라 독단적인 의사결정이 필요하기도 하고, 여러사람의 의견을 종합한 민주적인 의사결정이 적합한 경우도 있다.

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.22

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  간호지도자론 ) 의사결정 모델 중, 의사결정유형을 집단 의사결정유형과 개인 의사결정유형으로 구분하고, 14가지 문제유형과 일곱 가지 규칙을 사용하여 의사결정유형을 결정하는 모델은 외16개

  피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?5. ... 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은? ... 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8.

  방송통신대 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.25

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  간호 리더십 유형 분석

  상황적합성이론(Contingency Model of Leadership Effectiveness)리더십의 효과성에 관한 상황적합성 모형을 창안해 낸 피들러Fiedler는 효과적인 리더십은 ... .1) 상황의 분류? ... 지도자와 구성원 간의 상호작용 유형과 상황과의 관계에 따라서 결정된다고 하였고 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음을 언급함으로써 상황에 따라 효과적인 리더십 유형은 달라짐을 강조하였다

  리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.11

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  매경테스트 경영 파트 최종요약본(핵심정리)

  모형에서 리더가 처한 상황? ... 복잡한 환경2) 일반적인 조직 형태(1) 기능 조직 : 업무 내용이나 기능을 유사한 것끼리 묶어 놓은 조직 이론- 부하와 리더의 관계가 얼마나 좋은지와 상호작용에 의해 결정된다.- 피들러 ... 사용상황 포지셔닝? 사용자에 의한 포지셔닝?

  시험자료 | 41페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.07

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  방송통신대, 4학년 2학기, 기말고사, 간호지도자론

  오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?허시와 블랜차드의 상황모형이론7. ... 피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계5. ... 자기주장행동을 증진시키는 방법을 다각도로 설명하시오1) 문제점의 진단- 사람들은 보통 상대나 상황에 따라 자기주장적이지 못한 경우가 다름.- 자기주장적이지 못한 영역이 일부에 제한되어

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.02.10

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  간호관리학, 자신의 리더십 분석

  중심으로 분석함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연결시키고자 등장 한 것이 상황이론이다.① 상황 적합성 이론리더십의 효과성에 관한 상황적합성 모형을 창안해 낸 피들러는 모든 상황에 ... ① 상황 적합성 이론 ② 경로-목표 이론 ③ 상황 대응 리더십 이론P.9-114. ... 상황이론1970~1980년대상황이론상황에 따라 리더십은 어떻게 달라지는가?

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20

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  조직행위론

  또한 이 이론의 성과는 리더의 유형과 상황요인이 리더에게 유리한가 불리한가에 따라 리더십 유형을 알맞게 변화시켜야 효과적이라고 볼 수 있다.이와 같이 상황이론의 모형은 피들러의 상황적응이론 ... 즉, 리더와 상황이 잘 맞아 떨어져야 성과를 높일 수 있다는 관점에서 리더십을 적용하는 팔로워와 조직체의 상황요소들을 중시하고 리더와 이들 상호간의 관계를 연구함으로써 리더십에 관한 ... 대부분이 상황이론은 대단히 애매모호하게 기술되고 있어서 구체적이고도 검증 가능한 가설을 추출하기 어렵고, 변수 간의 복잡한 인과 관계를 명확히 검증할 가설설정이 어렵다.둘째, 상황

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.16

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  공인노무사 1차 경영학 포데이즈 정리

  조직 지속적 변화■레윈-조직변화과정이론(해빙-변화-재동결)-조직변화전략: 변화에 대한 압력증가, 저항감소시키기-현상태: 변화추진 힘과 변화막는 힘이 서로 겨루어 균형이룸■리더십 상황이론피들러상황적합모형1 ... 상황호의성 중간→관계지향상황호의성 높거나 낮음→과업지향*자신의 리더십에 맞게 상황변화시키는 리더십허쉬,블랜차드1. ... 상황의 호의성-리더구성원관계, 과업구조, 직위권력→관계좋을수록,과업구조화,직위권력많을수록good3.

  시험자료 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.28

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  간호지도자론 ) 조직구성원에게 업무와 관련된 자율권을 보장하여 구성원의 잠재력을 극대화시키는 리더십으로, 구성원에게 활력을 불어넣기 위하여 리더 자신의 권한도 포기할 수 있는 강한 자신감을 가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가

  피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?5. ... 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. ... 또한 거절해야 하는 상황에서는 정중하지만 단호하게 거절하고 입장을 분명하게 한다.

  방송통신대 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.02.25

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  간호지도자론 2020년 기말시험 온라인평가 과제

  피들러 (Fiedler)가 언급한 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황 요인 3가지는?5. ... 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은?7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?8. ... 사회적 상황에 따라 독단적인 의사결정이 필요하기도 하고, 여러 사람의 의견을 종합한 민주적인 의사결정이 적합한 경우도 있다.

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.10.31

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  경영학쪽지시험 파트123 180730월

  피들러의 리더십 상황모델 ㅂ. 허시와 블랜차드 ㅅ. 관리격자 이론13. ㄱ~ㅁ 중 가장 이상적인 리더 유형은? [전공책144]14. LMX이론에 대한 설명으로 틀린 것은? ... 포터의 가치사슬 모형에서 본원적 활동과 지원 활동을 구분하여라. [전공책313]1) 본원적 활동2) 지원 활동ㄱ. 기업하부구조 ㄴ. 물류 ㄷ. 운영 ㄹ. 마케팅 ㅁ. 서비스 ㅂ. ... [전공책48]① ㄱ은 자원기반 관점이다.② ㄴ은 모든 상황에 동일하게 적용될 수 있는 경영이론이 없다는 데에서 출발했다.③ ㄷ에 의하면 관리자들은 업무를 수행함에 있어서 자신의 부서뿐만

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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  국가고시 최종요약정리 간호관리학

  ; 5유형, (9.9) 팀형으로 훈련상황이론· 상황적합성이론; 피들러, LPC로 측정(↑관대한평가/관계 지향, ↓부정적평가/과업지향)· 경로목표이론; 하우스, 목표달성을 위해 리더가 ... 있다행동이론· 리더십은 후천적인 훈련과 학습으로 획득 가능· 전제형(위급/독단)-민주형(평상)-자유방임형(자기지시적)· 구조주도와 배려적 리더십; 독립존재, 동시발현가능· 관리격자모형 ... 구성원 에게 동기부여, 지시적/지원적/참여적/성취지향적 행동· 상황적리더십; 허쉬/브랜차드, 리더의 행동을 과업지향 적(지시적)과 관계지향적(지원적) 구분+구성원성숙도, 지시적리더

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13

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  경영학쪽지시험 파트123 180822수

  부하들의 성숙도에 따른 효과적인 리더십행동을 분석하였다.④ 피들러는 상황변수로서 리더와 구성원의 관계, 과업구조, 리더의 지휘권한 정도를 고려하였다.⑤ 하우스의 경로-목표이론에 의하면 ... 해크먼과 올드햄의 직무특성모형에서 직무가 다른 사람의 작업이나 생활에 실질적인 영향을 미칠 수 있는 정도를 의미하는 것은? ... 상황이 리더에게 아주 유리하거나 불리할 때는 과업지향적인 리더십이 효과적이다.15.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.21

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  간호지도자론 4-2

  피들러의 상황모형4. 지도자가 처해있는 상황 호의성 진단5. 사정한 지도 스타일과 상황의 적합 관계Ⅲ. 결론Ⅳ참고문헌Ⅰ. ... 피들러의 상황모형피들러(Fiedler)는 지도자의 행동연구에서 오하이오 주립대학의 연구에서 분류한 구조주도와 배려의 두 요인에다 상황(situation)의 측면을 추가하였다. ... 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후,‘1’에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오.Ⅰ

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.06.21

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