"관리이론 비교" 검색결과 321-340 / 45,784건

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  [사회복지] 동기부여 이론 중 기대이론, 공정성이론, 목표설정이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.

  동기부여 이론1) 기대이론2) 공정성이론3) 목표설정이론2. 동기부여 이론의 장점 비교1) 기대이론2) 공정성이론3) 목표설정이론Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ. ... 사회복지● ● ●동기부여 이론 중 기대이론, 공정성이론, 목표설정이론을 설명하고 각각의 장점을 비교하시오.● ● ●ContentsⅠ. 서 론Ⅱ. 본 론1. ... 목표관리는 목표설정에 있어 구성원의 참여하에 목적을 설정하고 목표의 피드백 과정에서도 종업원을 참여시키는 경영관리 시스템이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.30

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  컴퓨터의교육(교육공학)_교실 수업에서 교육공학의 필요성을 제시하고, 어떻게 활용이 가능할지 설명하시오. 미국교육공학회(AECT)에서 제시한 1994년 교육공학의 정의와 2004년 교육공학의 정의를 비교하시오. 학습이론의 변화과정을 행동주의, 인지주의, 구성주의 관점에서 설명하시오. 최근 테크놀로지를 활용한 교

  행동주의 학습이론에서 학습이란 경험의 결과로 나타나는 행동의 비교적 영속적인 변화를 의미한다. 즉, 자극과 반응의 산출물을 학습으로 바라본 것이다. ... 미국교육공학회(AECT)에서 제시한 1994년 교육공학의 정의와 2004년 교육공학의 정의를 비교하시오.3. ... , 실천⑤ 활용(using): 학습자가 학습 환경과 자원에 접촉하는 것을 위한 이론과 실천⑥ 관리(managing): 교수 학습을 위한 미디어나 교수법 개발 과정 등에 관여하는 다양한

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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  NCS 경영학원론 정리

  학문적 의의1) 독일 경영학과 미국 경영학 비교① 독일 경영함 ... 연구하는 경영학: 경영기술 또는 관리방법을 모색하는 것2) 과학론과 기술론① 과학론 : 고유의 연구대상을 지녔다는 점에서 과학이다.② 기술론 : 시천적 이론과학의 성격상 기술적 측면에 ... : 「경영자의 기능」: 기업조직은 협동 시스템, 공헌의욕, 공통목적, 의사소통이 중요: 개인적 의사결정과 조직적 의사결정읭 균형이 이루어져야 한다.② 사이먼의 이론: 「관리행동」:

  시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.25

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  직무평가 방법을 비교 분석하시오

  인적자원관리주제: 직무평가 방법을 비교 분석하시오(2주차 2차시)목차I. 서론II. 본론1. 직무평가란2. ... 영향을 미치게 된다.여기에서 공정성 이론과 임금의 관련성에 대해서 살펴보면 임금을 대외적으로 비교한 공정성으로 특정조직의 종업원들이 자신의 임금액을 경쟁사나 동종 업계의 기업 등 ... 승진 등 인사관리 방식을 효과적으로 수행하면서 조직 구성원에 대해서 인사관리를 보다 공정하게 기하고자 하는 것이 목적이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.20

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  효율성(efficiency)의 측면에서 바라본 행정이론의 발달과정

  행정을 과학적으로 표준화하고 비교하고자 한 이 이론은 보편적 이론보다는 선진국과 후진국의 격차를 이해하려는 발전행정론으로 발달하게 된다.4. ... 비교행정론비교행정론은 국가별 행정 체제와 요소, 그 밖에 행정체제를 결정짓는 다양한 요소들을 분석하고 정리하여 각국에 공통적으로 적용되는 행정의 일반 원칙을 확립하고자 한 이론이다. ... 이후 행정관리론은 Taylor의 과학적 관리법, Max Weber의 관료제 이론으로 구체화되었다.행정관리론은 대표적인 공·사행정일원론으로 기계적 능률성을 추구한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.03.01

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  한국외국어대 행정학과 대학원 입학면접을 위한 자기소개서 성공패턴과 입학시험 면접시험 기출문제 논술문제 지원동기작성요령

  들어 개인의 행동에 관한 것은 심리학, 집단의 행동 및 전체 사회의 행동에 관한 것은 사회학, 권력작용에 관한 것은 정치학, 재화와 서비스의 생산 및 배분에 관한 것은 경제학, 관리기법에 ... 21) 행정의 과학성과 사회성을 비교분석해 보세요.22) 행정의 보편성과 특수성은 어느 부분에서 찾아야 하나요? ... 10) 행정의 과학성과 기술성을 비교해 보세요.11) 알뜰주유소 사업정책을 어떻게 평가하시나요? 12) 우유가격 원가연동제를 어떻게 생각하시나요?

  자기소개서 | 164페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.12.06

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  고전적 조건화와 조작적 조건화의 차이를 보육현장의 사례를 들어 설명하시오

  고전적 조건화와 조작적 조건화의 비교고전적 조건화와 조작적 조건화는 두 가지 다른 학습 이론이며, 보육 현장에서 각각 다른 방식으로 활용된다. ... 이 두 이론을 비교하면 다음과 같은 차이점을 확인할 수 있다.1) 학습 유형과 과정- 고전적 조건화: 고전적 조건화는 주로 자발적이지 않은 반응에 대한 새로운 자극과의 연결을 설명한다 ... 느낀 점 및 나의 생각고전적 조건화와 조작적 조건화는 학습 이론의 중요한 측면으로, 보육 및 교육 현장에서 어떻게 활용되는지 이해하는 것은 유아교육과 행동 관리에 큰 도움이 된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.01

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  인간관계론과 인사관리의 이론적 차이가 있는가

  인간관계론과 인사관리의 이론적 차이가 있는가?목차1. 서론2. 본론(1) 인간관계론(2) 인사 관리 이론(3) 두 가지 이론의 대조 및 비교3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. ... 본 리포트에서는 특히 인사관리와 인간관계론이 각각 무엇인지, 그리고 이 두 가지가 이론적으로 차이점이 있는지 논함으로써 근로자에 대한 인식 변화를 중심으로 비교 및 대조해보고자 한다 ... 만드는 것이다.(3) 두 가지 이론의 대조 및 비교상기 두 가지 이론의 차이점은 노동자의 조직 의사 결정 참여에 대한 견해이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28

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  [사회복지행정론] 사회복지조직에서의 동기부여, 동기부여 이론의 종류

  )공정성을 판단하는 세 가지 기준을 살펴보면 다음과 같다.1/ 다른 사람의 보상과 자신의 보상을 비교한다.2/ 자신이 속한 조직의 임금정책과 임금구조 등을 고려한다.3/ 자신의 과거경험 ... 사회복지조직에서의 동기부여1) 업무상의 동기부여2) 업무수행 환경상의 동기부여3) 인사관리상의 동기부여4) 개인적 특성상의 동기부여2. ... 사회복지조직에서의 동기부여사회복지조직에서 동기부여는 크게 업무상의 동기부여, 업무수행 환경상의 동기부여, 인사관리상의 동기부여, 개인적 특성상의 동기부여 네 가지로 구분하여 살펴볼

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.18

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  생산관리 ) 통계적품질관리(관리도, 샘플링)는 전통적으로 제조기업에서 주로 쓰이는 기법이다. 하지만 생산관리에 서비스운영관리라는 개념이 융합되면서 서비스기업에서도 해당 기법을 점차 사용하는 추세이다. 서비스조직에서 관리도와 샘플링 기법이 어떻게 사용(적용)되

  그리고 계수형에서는 제품의 불량률이나 불량 개수에는 이항분포 이론을 적용하고, 샘플 크기가 같은 경우에 결점 수나, 단위가 서로 다를 때 단위당 결점 수에서는 포아송분포 이론을 적용한다.관리도 ... 기업 사례 비교결론서비스조직에서 관리도와 샘플링 기법이 필요한 이유참고문헌 및 출처서론품질이 좋은 상품이란 무엇인가상품의 품질은 판매자에게도 구매자에게도 중요한 부분이다. ... 계량형에서는 무게, 길이, 강도, 화학성분, 비율, 압력, 원 단위, 생산량 등의 데이터가 필요하며 정규분포 이론을 적용한다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.11

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  사회복지행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오

  이외에도 현대적 이론에는 학습조직 이론, 리엔지니어링 이론, 성과관리 이론 등이 있다.(2) 현대적 이론의 장단점현대적 이론이 고전적 이론과 비교했을 때 가장 큰 장점은 민주성이 대폭 ... 과목명: 사회복지행정론주제: 사회복지행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오.목차I. 서론II. 본론1. ... 아래에서는 전통적 이론과 현대적 이론으로 사회복지 행정의 이론을 구별하여 각각의 구체적인 내용에 대해 살펴본 뒤 이것들의 장·단점을 비교해 보기로 하겠다.II. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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  간호관리학 기획 시험 자료

  조직 관리에 있어 가장 이상적이고 유일한 방법은 없으며, 상황에 따라 관리기법이 변해야 한다는 이론* 관리이론의 비교고전기 이론신고전기 이론현대 이론강조? 조직의 효율성 강조? ... 인적 투입요소- 적 관리론행정관리론관료제 이론개념? 테일러? 최초의 과학적 이론? 페이욜? 베버특징? ... 광범위하고 일반적인 관리이론으로서 생산성에 관심을 두기보다는 주로 조직을 관리하는 보편적인 원리 정립에 중점을 두는 이론?

  시험자료 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.01 | 수정일 2024.01.31

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  CPSM 모듈3 이론, 복기, 기출문제 정리_합격

  사후 관리(After the fact)– 감사, 최종 검사; 기준에 비교하여 실제 실적을 평가, 비교 및 검토3-A-5▪ 전략적 - 장기적 관점Ex) 공급업체의 역량, 주요산업의 ... (동기-위생 이론): 동기 – 일 자체(Job content)Job enrichment: 위생 – 일에 대한 보상, 일 그 외의 것(Job context)▪ 기대이론: 직원이 기대한 ... 것으로 보상▪ 경로-목표 이론(Path-Goal theory): 성과 보상에 대한 직원들의 기대를 바탕으로 한 상황 동기부여 접근 방식3-A-16▪ 부서평가 단계1) 부서목표 설정

  시험자료 | 7페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.04.11

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  사회복지 행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오

  과목명: 사회복지 행정론주제: 사회복지 행정이론인 전통적 이론과 현대적 이론의 장단점을 비교 정리하여 제출하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 클라이언트에게 적절한 서비르르 제공하기 위해서는 사회복지 행정의 기초 이론과 지시과 기술이 필요하다.본문에서는 사회복지 행정의 전통적인 이론과 현대적 이론을 파악하며 이를 비교하여 ... 사회복지 행정이론의 전통적 이론사회복지행정에 있어서 전통적 이론으로 4가지 이론이 있으며, 과학적 관리론과 관료적인 이론과 인간관계 이론 그리고 체계이론이 있다.과학적 관리론이라는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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  현대적 이론(목표관리론, 학습조직이론, 리엔지니어링, 애드호크라시이론)

  현대적 이론(목표관리론, 학습조직이론, 리엔지니어링, 애드호크라시이론)목차현대적 이론1. 목표관리이론2. 학습조직이론3. 리엔지니어링4. ... 목표관리의 구성요소는 다음과 같다.1/ 목표의 정확한 설정으로 i년 이내의 비교적 단기적이며 측정 가능한 목표를 설정한다.2/ 구성원들의 참여를 중요하게 인식하여 목표 설정 및 제반 ... 또한 사회복지조직에서 목표관리 이론 적용의 한계점을 살펴보면 다음과 같다.1/ 목표와 성과의 측정이 어렵다.2/ 단기적 목표와 계량적 측정이 쉬운 업무에만 주력하는 경향을 보인다.3

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17

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  경영학 2023년도 국가공무원 5급(행정) 공개경쟁채용 제2차시험 풀이

  거래비용이론 관점에서 수직적 통합과 아웃소싱의 선택거래비용이론은 기업의 경계가 거래비용에 의해 결정된다는 이론이다. ... 품질 관리: 수직적 통합을 통해 기업은 품질 관리를 강화할 수 있다. ... 관리 비용: 내부적으로 거래를 수행하기 위해서는 조직과 관리에 필요한 비용이 발생한다.?

  시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.11.08

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  5급공채 행정고시 행정학 답안지 작성하는 팁(합격자 조언 모음)

  증대하는 행정환경의 변화에 대응하기 위한 사회문제의 해결방안으로 시장주의와 공동체적 참여의 유용성을 비교하시오.①시장주의와 공동체적 참여의 원리가 ②등장하게 된 맥락을 신공공관리론과 ... 때문에, 점증주의를 기준으로 단절적 균형이론과 경로의존성 이론을 비교하면 쉽겠죠~인사 조직 문제 특별편 (1) 변수를 찾는 것이 필요하다.2011 공통 기출문제정부 내에서 권위주의 ... 예산이 증가되는 ‘단절적 균형 이론’이나 역사적 제도주의의 핵심개념인 ‘경로의존성 이론’으로 설명하는 경향이 있다.점증주의이론의 대안으로서 단절적 균형이론과 경로의존성 이론이 나오기

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28 | 수정일 2021.05.30

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  [조직이론] 상황이론

  [표] 환경에 따른 기계적 조직과 유기적 조직의 비교기본적으로 상황이론은 조직구조와 관리가 조직이 직면한 상황적 변수, 즉 환경, 기술체계, 그리고 조직규모 등에 의존한다는 관점이다.먼저 ... 즉, 본 이론은 조직이 내부의 수요를 충족시키고 환경에 적응하기 위하여 정밀한 관리가 요구되는 개방체제로서 조직과 환경의 관계를 중요시한다. ... [조직이론] 상황이론상황이론(contingency theory)은 조직의 환경적 요인을 강조하는 이론으로서, 번스와 스토커(T. Burns & G. M.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.26

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  리더십 이론 중 특성이론행동이론상황이론 중 리더십을 가장 잘 설명할 수 있다고 생각되는 이론을 선정하여 그 이유

  또한 행동이론은 리더의 행동이 조직 관리와 직접적인 연관성으로 이어지는 것에 대한 신빙성의 문제가 있다. ... 하지만 특성이론은 리더가 가진 특성이 직접적으로 조직 관리의 효과로 이어지는 지에 대한 신빙성의 문제가 있다. ... 반면 상황이론은 리더의 다양한 특성과 행동을 특정 상황에 연관시켜 연구하는 이론으로 조직 관리에 보다 직접적인 연관을 가진다는 특성이 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.13

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  인적자원관리 측면에서 연공주의와 능력주의의 개념과 장단점에 대해 설명하시오

  결론적으로 인적자원관리 측면에서 각각의 개념과 상호 비교 분석은 조직의 체계적 관리와 발전에 필수적인 요소로 작용할 것입니다. ... 연공주의의 선진적인 조직이론 중 하나이며, 조직원들 간의 상호작용을 강조하는 특징이 있습니다. ... 비교 연공주의와 능력주의 비교: 연공주의는 직원들 간의 융합과 협력을 강조하면서, 문화와 역할을 중시합니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.03

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