"비정규직 해결방안" 검색결과 321-340 / 7,092건

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  노인관련 사회적 문제 이슈 보고서 작성

  노인 일자리 대부분이 폐지 줍기,건물 청소와 같은 저임금 임시,일용직으로 고령 임금 근로자 중 비정규직 비중이 83.2%로 전체 비정규직 비중 38.4%보다 확연히 높다. ... 어떻든 간에 경제적으로 해결되지 못해 여러 문제들이 복합적으로 발생하기 때문이다. ... 비경제활동인구가 증가로 노인 빈곤이 늘어나고 있다.4.문제점노인빈곤의 문제로 많은 노인의 일자리가 생기었으나, 질이 낮은 일자리이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.10.12

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  [한국의 자본주의 발전과 노동] 비정규직의 정규직화를 중심으로

  비정규직의 정규직 전환은 한편으로는 가장 가시적인 정책 실현 방안이었지만 이로 인해 역차별 문제가 발생하는 등 작지 않은 파급효과를 낳게 된다. ... 오랜 시간 해결의 단초를 마련하지 못하여 노동시장 내 불평등과 차별을 가져온 문제로 자리잡고 있는 것이다. ... 비정규직의 정규직 전환: ‘공공부문 비정규직 제로화(Zero) 시대’1. 공공부문 정규직화 사업‘공공부문 비정규직 제로화’는 문재인 정부의 주요 노동정책 중 하나이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25

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  최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  비정규직의 경우에는 육아휴직이 아니라 사직을 해야 하지만 이러한 문제를 제기할 조차 없다. ... 또한 직장 어린이집이 있더라도 직원들의 근무시간과 운영시간이 맞지 않아 이용하지 못하거나, 정규직 직원에게만 사용이 제한되는 등의 문제로 비정규직 직원의 경우 육아휴직 이용도 직장 ... 작용하게 되었다.출산과 육아로 인하여 경제활동이 멈추었다가 다시 이어지게 되는데 재취업을 할 때는 경력의 공백을 이유로 그 전에 다녔던 직장보다 더 열악한 수준으로 근무하게 되거나 비정규직으로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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  사회 양극화 ( 사회학 )

  노동 시장 구조 계획 PART 5 . - 비정규직 근로자를 보호하고 , 정규직 전환을 촉진 정규직과 비 정규직의 격차를 줄일 수 있음3. 공공부조 PART 5 . ... 증가 → 정규직과 비정규직의 임금차이 → 소득의 양극화Part 4 사회 양극화에 따른 문제점사회 양극화에 따른 문제점 PART 4 세대 양화 2 소득 양극화 1 1 . ... 비정규직 임금 , 세대갈등 사회 양극화Part 2 사회 양극화 현황과 실태사회 양극화 현황과 실태 PART 2 세대 양극화 2 소득 양극화 1현황과 실태 PART 2 1.

  리포트 | 34페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.05 | 수정일 2020.04.08

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  경영캡스톤디자인 노인고령인구 과제물

  정규직 확대와 관련한 현행 제도는 정규직 전환 세액공제가 있다. ... 행복한 Second LifeI n d e x05 해결방안06 해결 방안의 현실성07 해결을 위한 국내 해외 사례01 과제의 필요성02 과제의 추진배경03 과제 목적04 과제 기대효과0116과제의 ... .2020년 안동시는 노인 일자리를 위해 200억을 투자했다.정부예산을 받아 투자함에 따라 이 세액공제 금액을 더 높여, 질 높은 일자리를 만든 중소기업에 당근을 더 주며 공공부문 정규직

  리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.22 | 수정일 2023.03.29

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  사회복지쟁점세미나 2023학년도 2학기 중간과제) 정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오

  정치의 삼각형으로 보았을 때 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.1) 가치 이념의 통합과 비정규직 문제의 근본적 해결2) 비정규직 문제의수단이다. ... 예를 들어, 2019년에는 '비정규직 근로자 보호 및 지원에 관한 법률'을 개정하여 비정규직 근로자의 권리를 강화하는 방안을 시행하려 했다. ... 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.

  방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.04

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  인적자원관리 ) 비정규직 인력 관리방안을 제시하시오

  비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. ... 본론(1) 비정규직 활용 효과에 대한 장단점(2) 비정규직 활용 방안3. 결론4. 참고 및 문헌1. ... 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.비정규직 인력 관리방안을 제시하시오.

  리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2019.11.09 | 수정일 2019.11.15

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  정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. (총 30점) 정치의 삼각형을 설명하시오.

  그리고 이를 통해 비정규직 고용 문제의 본질적인 원인과 그에 따른 해결 방안을 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 사회복지쟁점세미나정치의 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오. ... 비정규직의 경우에도 고용 안정성을 확보할 수 있도록 계약기간의 연장과 계약의 연속성을 강화하는 방안이 필요하며, 일정 기간 이상 동일한 업무를 수행한 비정규직에 대한 전환 고용제도를

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.09 | 수정일 2024.04.19

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  사회복지쟁점세미나 ) 정치 삼각형 설명, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법 논하시오.

  이처럼 이들 간의 권력의 균형이 비정규직 문제의 해결에 큰 영향을 미칠 것임을 유추할 수 있다.(3) 비정규직 문제의 해결 ... 본론(1) 정치의 삼각형 개념(2) 비정규직 문제의 분석(3) 비정규직 문제의 해결3. 결론4. 참고문헌1. ... 삼각형을 설명하고, 한국의 정규직과 비정규직 현상을 정치의 삼각형에 적용해 설명하고 비정규직 고용문제에 대한 바람직한 해결방법을 논하시오.

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.03 | 수정일 2024.04.19

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  우리나라 여성빈곤 가구의 증가 이유와 이에 대한 해결방안에 대해 서술하시오

  이와 함께 여성 비정규직 양산을 막는 정책이나, 비정규직의 정규직 전환, 최저 임금제 인상을 통한 비정규직 임금 상승, 정규직과 비정규직 간 임금 격차 완화 정책 등도 비정규직인 경우가 ... 특히 여성빈곤의 심화로 여성가구주 증가와 비정규직 여성노동자, 사각지대에 놓여 있는 그 외 영세 자영업자와 무급 가족종사자들이 우리가 관심을 가져야 할 빈곤 여성들이다. ... 여성빈곤 가구 해결방안여성가구주 가구의 빈곤 문제 해결을 위해서는 일반적으로 이야기되고 있는 빈곤 문제에 대한 해결 방안, 워킹 푸어 문제 해결 방안과 함께 빈곤 가구의 여성 가구주와

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.09

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  복지공동체를 통한 소득 불균형 개선 방안 모색

  고용요인과 관련하여 정규직은 전년 동기 대비 0.4% 감소하였고, 비정규직은 전년 동기 대비 0.7% 감소하여 비정규직의 고용충격이 더 큰 것으로 나타났다.소득요인에 의한 소득불균형 ... 이러한 1분위 소득의 큰 감소는 핵심노동연령층 15.1%, 비핵심 노동연령층 16.0%로 공통적으로 나타나고 있다.소득요인과 관련하여 비정규직의 월평균 임금은 정규직과 대비하여 2019년 ... 이들 중 정규직은 1,302만 명으로 2019년 8월 대비 5만 8천명이 감소하였고 비정규직은 742만 6천명으로 2019년 8월 대비 5만 5천명이 감소하였다.

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.30 | 수정일 2022.08.31

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  현재 우리나라에서 가장 해결이 필요하다고 생각하는 사회문제를 선택하여 이를 해결하기 위한

  하물며 비정규직에서 일한 이들의 경우, 고민은 더더욱 커지는 것이다. 비정규직에서는 4대 보험을 들어주지 않아 노인들이 퇴사 후에, 어떻게 먹고 살아갈지 막막해하게 된다. ... 배우자가 있는 경우, 퇴직 후, 국민연금을 받아 이로 인해 노후를 대비하기도 하지만, 배우자가 있어도 장년기 때까지 비정규직에서 일한 이들의 경우, 4대 보험을 들지 않아 국민연금을 ... 개선방안1) 기초연금 정책2) 말벗 서비스3) 배달하는 도시락 서비스Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.07

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  경제사회 변화에 따른 독일 고용체계의 변화와 우리나라

  탈규제화, 노사관계의 분권화는 그 동안 정형적 고용관계에서 금기시 되던 비정규 노동의 확산을 촉발시키는 제도적 토대로 작용하였고 90년대 중반 이후 정규직 고용은 정체되고 저임금과 ... 이러한 과정에 결정적인 영향을 미친 요인이 바로 정부의 적극화 노동시장정책과 노사관계의 조절능력의 약화라는 사실을 알 수 있다.이와 같이 독일의 사례 분석은 한국의 고용문제, 특히 비정규직 ... 단기일자리를 가진 비정규 노동자가 늘어났다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.04

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  학교현장에서의 사례관리 한계와 개선방안에 대해 알아보고 자신의 의견을 제시해 보자

  학부모도 학교의 눈치가 보일 수 있고 비정규직 근로자인 학교사회복지사의 말에 큰 관심을 보이지 않을 수도 있다는 생각이 든다.이런 문제를 해결하기 위해서는 일선 학교현장에 근무하는 ... 서론학교현장에 배치된 학교사회복지사는 사회복지기관에서 파견한 근로자 신분이고, 정규직이 아닌 비정규직 근로자인 경우가 월등히 많기 때문에 학교사회복지사가 독단적 결정으로 학교현장에서 ... 모든 학교사회복지사를 정규직 근로자로 전환하고 법적지위를 준공무원 이상으로 상향조정할 필요가 있다고 여겨진다.

  리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.07.04

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  노동시장의 현안으로 정규직과 비정규직의 임금격차와 차별, 청년층과 고령층의 일자리 경쟁, 청년층의 실업 등이 경제적 문제로 떠오르고

  현재 위와 관련된 자료(통계자료)를 제시하고, 해결하기 위한 방안을 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 정규직과 비정규직의 정의1) 정규직2) 비정규직2. ... 본 과제에서는 정규직과 비정규직의 정의, 정규직과 비정규직 통계자료 제시, 청년층과 고령층의 일자리 마찰 문제와 이에 대한 원인을 조명하고, 청년층과 고령층 일자리 문제 해결안을 제시하도록 ... 정규직과 비정규직 통계자료 제시3. 청년층과 고령층의 일자리 마찰 문제4. 청년층과 고령층의 일자리 마찰 문제 원인5. 청년층과 고령층 일자리 마찰 문제 해결안 제시Ⅲ. 결론Ⅳ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.07

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  한국 청년 빈곤의 원인과 해결방안에 대한 논의하시오

  많은 청년들이 비정규직, 단기 계약직 등의 불안정한 고용 형태에 머물러 있으며, 이는 경제적 불안정을 초래한다. ... 비정규직, 단기 계약직 등의 불안정한 고용 형태는 청년들의 경제적 불안을 가중시키고 있다. 이러한 상황에서 많은 청년들이 안정적인 일자리를 찾지 못해 경제적 어려움을 겪고 있다. ... 높은 교육비와 주거비를 지불하기 위해 많은 청년들이 아르바이트나 비정규직을 선택하게 되며, 이는 안정적인 경제적 기반을 마련하는 데 어려움을 초래한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05

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  [결혼과가족]최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요

  여성은 남성에 비해 비정규직 또는 일용직 근로자의 비율이 더 높다. ... 실제로 우리나라의 고용보험은 임금근로자 대부분이 적용대상에 포함되어 있으나, 현실적으로 비정규직이나 임시직 근로자, 일용직 근로자 등은 고용보험의 사각지대에 놓여있는 상황이다. ... 현실적으로 육아휴직제도가 정착되기 위해서는 고용보험에 관계없이 모든 근로자가 이용가능해야 하며, 비정규직 또는 일용직 근로자의 고용보장이 이루어지는 것이 선행되어야 한다.두 번째,

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03

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  한국사회 갈등의 구조적 원인과 구체적 사안을 제시 및 한국사회 갈등에 대한 이유와 대안에 대한 고찰

  노동자의 계약 연장이 엄격하게 제한되면서 정규직, 비정규직으로 양분되는 고용 지위의 이중구조 현상과 함께 소득의 격차도 뚜렷하게 나타나고 있다.한국사회 갈등의 구체적 사안최근 한국사회에서 ... 고용안정, 소득, 그리고 사회적 보호 측면에서 확연히 구별되는 정규직과 비정규직으로 구성된 노동시장의 이중 구조와 점점 침식되어 가는 중산층, 그리고 점점 그 규모가 커지는 저소득층으로 ... 임금 불평등과 고용 불안정에 기인한 소득의 불평등 역시 사회갈등을 야기하는 또 하나의 요인이다. 1997년 IMF 당시 경제 위기 극복을 위해 실시된 노동시장의 유연화 정책으로 비정규직

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.09

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  [경영학과] 조직행동론을 통한 영화 카트 평론 (갈등과 협상을 중심으로)

  안정과 평등한 여건조차 보장되지 않는다면 그런 현실에 안주할 수 없을 것이다.비정규직 문제를 해결하기 위한 방안에는 무엇이 있을까? ... 어느 나라나 비정규직은 존재 할 수밖에 없다. 정규직/비정규직에 대한 차별대우가 문제의 원인이기 때문에 차별문제를 우선 해결해야 한다. ... 하지만 그 빈도수와 해결방안이 폭력과 부당한 협상이 아닌, 조직의 침체를 막아주고 창의력을 자극하며 긴장을 완화 해 주는 변화의 발단이 되기를 바란다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.07

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  지역사회에서 경제적 불평등(빈부격차)이 어떤 사회문제를 유발하는 가에 대하여 실제 사례(본인의 경험 또는 언론 보도 사례 등)를 중심으로 논하시오

  이러한 문제를 해결하기 위해서는 산업별로 새로운 단결의식과 연대정신을 고취할 필요가 있고, 기업의 노조에서는 정규직인 자신들 뿐만 아니라 비정규직 노동자들까지 아울러 그들의 생존권을 ... 그리고 비정규직은 1년 단위로 근로계약을 한 경우가 많아 근로계약이 끝난 이후에는 비정규직을 보호하고 구제할 수단 자체가 전무하다. ... -우리나라의 경우 노조와 기업간의 단체교섭은 기업별로 이루어지고 있을 뿐만 아니라 비정규직에게는 노조에 가입할 수 없게끔 제한조치를 취한 경우도 많기 때문에 비정규직은 노조나 기업의

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2020.01.08

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