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"인사부" 검색결과 321-340 / 82,895건

  • 강좌중국사 요약 - 호한체제의 전개와 그 구조
    인사족의 화이관념- 한인사족에게는 화이관념이 강렬히 남아있음 ? 호족정권에의 참여가 떳떳하지 ×But 화이관념보다 보가? ... 호족군주의 통일지향- 당시 ‘이적은 중국의 정통천자가 될 수 없다’는 통념이 뿌리 깊게 존재함* 전진의 부견 - “이적군주는 통일천자가 될 수 없다는 통념”을 철저히 부정㉠ 종족융합의 ... 한 양 관료집단의 종족적 모순과 갈등관계의 극대화로 빚어진 대충돌 사건* 북위 정부에서 활약했던 한인사족 - 고윤- 당시 시대상황에서 한인사대부가 지향하는 본연의 이상을 실현해간 자로
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.28
  • [공적조서][공적 조서][요청자료] 스승의 날을 맞아 글쓰기 분야에 혁혁한 공적을 세운 교사에 관한 공적조서 예문입니다. 우수 교사 분야 공적조서 작성은 매우 까다롭고 어렵습니다. 따라서 본 예시를 통해 공적조서 작성에 관한 고민을 말끔히 해결하시길 바랍니다.
    교육부 장관 표창 업무 지침?과 ?교육감 표창 운영 계획? ... 교육부 장관 표창 업무 지침?의 ‘공적이 거짓으로 밝혀진 경우’에 해당하는 것으로 하여 취소될 수 있음 ... )23) 확 인 자 (인사담당관)직급교 감성명○○○직급교 상성명○○○위 기재 사항은 인사기록원 본과 다름없이 정확하게 기록하였음을 확인함2023년 월 일24) 기 관 명:직인인사기록요약서
    리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.21
  • [회의록 견본] 스승의 날을 맞아 유공 교원 선정에 관한 인사위원회 회의록 견본입니다. 회의록 작성에 막막하신 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    새 학년도가 시작돼서 굉장히 바쁘고 분주한 중에도 전원 참석해 주셔서 고맙습니다.인사위원 5명 중 5명이 참석하시어 성원이 되었으므로 2022학년도 제3차 교원인사위원회를 개의하겠습니다.간 ... 교무부 업무와 교육과정 편성 및 학교 교무업무 전반을 도맡아 하며 방학에도 하루도 쉬지 않고 학교 업무에 임하는 모습이 다른 교사들의 모범이 되는 교원입니다. ... 다음은 위원장님 인사 말씀에 이어 개회사가 있겠습니다.위원장 ○○○ : 안녕하십니까?
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.25
  • 인사발령 서식
    .- 아 래 -정기승진 발령사항○ 발령 일자 : 2000년 0월0일자○ 발령 근거 : 인사위원회의 심의를 통한 대표이사 최종승인에 의함○ 세부 발령사항NO부 서성 명직 급발령 전발령 ... 문서번호 : 인사 000-00시 행 일 : 2000년 00월 00일수 신 : 전 직 원제 목 : 2000년 승진 인사 발령의 건1. 2000년도 승진 인사발령을 아래와 같이 실시합니다
    서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.28 | 수정일 2021.04.11
  • (인적자원관리) 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로서 경험한)
    인사 분야의 경우 한 번 내린 자신의 평가를 바꾸기 싫어하는 인지 부조화 현상까지 겹쳐져 후광효과를 배가시키게 된다.③ 전략 실행 관련만약 필자가 상세히 공을 들인 전략이나 계획이 ... 인사고과와 채용에 있어서도 외모에서 기인하는 경우가 많다. ... 서론필자는 김치사업을 하고 있는 경영자의 입장으로 인사고과 실시에 있어 고과자의 역할을 담당하고 있다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.02.15
  • (기말 행정2) 인적자원관리론 - 국가공무원과 지방공무원들의 실적평가제도를 설명
    지방공무원들의 실적평가제도를 설명하고, 유사점과 상이점을 비교하시오. (20점)국가공무원과 지방공무원의 실적 평가제도는 유사점과 상이점 둘 다 존재한다.국가공무원은 정부 조직도 내 17부 ... 것이다.두번째로는 평가프로세스가 부실하다는 것인데 5급 이하 공무원평정제 에는 개개인의 업무에 관한 목표설정에 대하여 어떠한 규정도 설정되어 있지 않으며, 평정과정 내에서의 상하부 ... 수 있는데, 단지 피 평정자에게 인사고과 결과만을 알려준다는 것은 피드백 없는 평정자에 대한 막연한 권력으로만 인식되어 피평정자에게 인사고과에 대한 발전이 없이 제자리 걸음만이 지속될
    방송통신대 | 5페이지 | 3,200원 | 등록일 2022.05.03
  • WJS-MA-006 성과측정_및_시정조치_프로세스
    성과 달성에 대한 부적합(2) 법 규제 및 그 외의 요구사항에 관한 부적합(3) 법 규제 기준치 및 준수 기준치에 관한 부적합(4) 이해 관계자로부터의 정보에 의한 부적합(클레임, ... 부적합의 종류(1) 안전보건 목표? ... 관련부서의 다른 직원에 의해 부적합상태가 발견되었을 경우 발견한 사람은 상기 1항에 기술된 대로 업무가 수행될 수 있도록 부적합 사항을 안전보건 주관부서장에게 통보해야 한다.5.5
    서식 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.12.03
  • 딸에게 주는 아빠의 편지
    나 자신을 인정해 주는 부모님이 계시다는 것에 새삼 감사함을 느끼게 됩니다.3부 아빠가 딸에게 전해주는 직장생활P 157 상냥한 인사말을 건네자아랫사람이 윗사람에 먼저 인사를 하는 ... 근데 안면 정도는 있어야 인사를 하는 저에게는 어려운 일의 하나가 아닌가 란 생각도 들었고, 아파트 엘리베이티 에서 이웃을 만나면 안면이 없어도 먼저 인사를 해 보아야겠습니다.4부 ... 하지만 누구든지 먼저 보는 사람이 먼저 인사를 하면 된다.얼마 전 TV프로그램 '스페인하숙'에서 보면 길거리에서든 상점에서든 누군지 몰라도 자연스럽게 인사를 하는 모습을 볼 수 있었습니다
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.04
  • 징계관리규정(2)
    관련 임원부위원장위원 중 위원장이 임명위 원위 원(이사대우 이상 명)간 사인사부장(인사 관련 부장)단, 징계위원회가 설치된 지역별 여건에 따라 부위원장을 두지 않거나, 1급사 원을 ... 제출한다.② 인사부는 관계부서와 협의하여 아래와 같이 사유의 등급을 판정하여 인사위원회에 회부할 사항은 관계서류를 첨부하여 인사위원회에 회부하고 그 결정에 따라 조치한다.구 분절 ... 따라 징계조치하되, 징계위원회 회부사항에 대하여는 징계위원회를 개최하여 조치한다.제5조【징계절차】① 징계 해당사유가 발생할 경우에는 일차적으로 경위서를 징구하고 관계서류를 첨부, 인사부
    서식 | 14페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.05
  • (인적자원관리 2학년) 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오
    이를 구성원의 직위 및 직종에 평가자가 달라지고 있으나, 일반적으로 보면 관리자, 중간관리자, 직원으로 나누어 볼 수 있다.상사평가인 상위자평가는 부? ... 인사고과란2. 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치3. 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석1) 회사개요2) 회사의 이사고과 ? ... (인적자원관리 2학년) 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중심으로 분석한 후, 문제점 및 개선방안을 논하시오목 차Ⅰ.
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.03.22
  • 사무실보안규정
    각 지구사무소에 적용된다.제3조〔열쇠관리〕사무실 열쇠관리는 본사 및 영업부, 서울사무소는 인사총무 책임자가 영업부 지방사무소는 지구사무소장이 다음과 같이 보관한다.1. ... 인사총무 책임자 또는 지구사무소장은 사무실의 출입문을 포함한 모든 문의 마스터 열쇠를 일정한 봉투에 넣어 봉인한 후 금고에 보관한다.2. ... 사무실보안규정제1조〔목 적〕본 규정은 사무실 보안절차를 규정하여 화재 및 도난의 예방으로 제반시설물의 보전 및 관리에 만전을 기하게 함을 목적으로 한다.제2조〔적용범위〕본 규정은 본사 및 영업부
    서식 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.05
  • (인적자원관리) 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자
    인사 분야의 경우 한 번 내린 자신의 평가를 바꾸기 싫어하는 인지 부조화 현상까지 겹쳐져 후광효과를 배가시키게 된다.이처럼 필자가 근무하는 직장 내에서도 학연을 중심으로 인사고과의 ... 인사고과 오류 정의1) 대비효과2) 상동적 태도2. 인사고과 오류 사례1) 대비효과2) 상동적 태도Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 서론인사제도에 있어 주관성을 완전히 배제하는 것은 기업의 오랜 과제로 여겨졌다. 평가의 오류에 있어서 대부분 평가의 주관성으로 인해 발생되게 된다.
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.29 | 수정일 2022.03.30
  • [행정학과 2학년] 1. 역량평가제도의 개념에 대해 설명하고, 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점과 차이점에 대해 비교하여 설명하시오. (30점)
    외교부, 산업통상자원부, 농촌진흥청을 비롯한 중앙부처, 서울시, 경기도, 그리고 대구시 등을 비롯한 다수의 자치단체, 서울교육청과 전남교육청은 물론 도로교통공단과 한국국토정보공사와 ... 국가공무원과 지방공무원의 역량평가제도의 유사점1) 인사 공정성인사 공정성(personnel justice)은 조직 내에서 실시되고 있는 인사와 관련되는 모든 제도와 의사결정이 어느 ... 정부는 「국가공무원법」의 규정에 의한 ‘능력의 실증에 따른 임용’을 구체적으로 시행하기 위한 근거 규정을 마련할 필요가 있었고, 이를 주관하는 부처인 안전행정부가 체계를 마련하여 각
    방송통신대 | 7페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.04.13
  • (국제경영학) 교재 제5장 ‘미국과 일본의 고용관리’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약
    스태프 기능에서 종래 경영전략의 계획과 집행에서 중요한 역할을 담당하고 인사권을 장악하여 인사부의 지위가 높았지만 최근 인적자원관리에 더 높은 전력화가 중시돼 인사부의 전략 기능 ... 도입되고 있다.한편 해외시장 진출의 필요성이 높아져 세계 여러 나라와 비즈니스가 가능하며 국제적 경험 및 능력을 지닌 인재의 필요성이 급격히 높아지고 있는 실정이다.일본 기업의 인사부는 ... 시스템인 WIA는 연방과 주, 지방 간의 파트너십으로 운영돼 노동부 본부가 기본계획을 설정해 실제 프로그램 집행은 지방에서 이러ㅜ지게 된다.
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.28
  • 사회복지사 실습일지(요양원) - OO여대 A++학점
    종료시간은 출근부 시간과 동일해야 함※누락되는 시간없이 한 시간 단위로 기재※최소 3줄 이상 상세 활동 내용 기재09:0010:00실습기관에 대한 개요, 직원소개 및 인사 (열체크 ... 종료시간은 출근부 시간과 동일해야 함※누락되는 시간없이 한 시간 단위로 기재※최소 3줄 이상 상세 활동 내용 기재09:0010:00직원들에게 인사 및 주변 환경 정리 (열체크, 손소독 ... 종료시간은 출근부 시간과 동일해야 함※누락되는 시간없이 한 시간 단위로 기재※최소 3줄 이상 상세 활동 내용 기재09:0010:00직원분들에게 인사 및 주변 환경 정리 (열체크, 손소독
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.25
  • 의정부성모병원(의) 치위생사 치과기공사 입사 채용 면접기출문제 자기소개서 작성성공패턴 적성검사문제 인성검사문제
    162) 임플란트의 부작용은 어떤 것을 얘기할 수 있나요?163) 지원자는 충치가 몇 개나 있나요?164) 의정부성모병원(의)은 어떤 목적에서 설립되어 운영되고 있나요? ... 먼저 인사담당자들이 꼽은 나쁜 인상을 주는 잘못 쓴 자기소개서(*복수응답, 이하 응답률) 1위는 △산만하고 무엇을 말하려는지 요점이 분명치 못한 자소서(51.5%)가 차지했다.
    자기소개서 | 182페이지 | 9,900원 | 등록일 2020.03.22
  • [A+] 중앙대 인적자원관리 중간고사
    이와 같은 조직 개편으로 기능별 조직구조가 사업별 손익책임단위 사업부로 구성되면서 분산된 손익 책임과 부서 이기주의가 사라지고, 성과책임 단위를 명확하게 하여 비용절감과 같은 경영효율화가 ... 손익관리통제가 가능한 사업부제로 개편되어 운송사업부문과 부대사업부문으로 나뉘며, 기존의 관료형 조직을 성과 지향의 팀제로 발전시켰으며, 운송사업부문은 3가지 본부로 재편하여 각각 시장별 사업부마다 ... 인적자원관리에는 대표적으로 직무관리, 인적자원계획, 채용, 인사이동, 인사평가, 교육훈련 등이 있다.
    시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.29
  • [운영계획서] 새 학년 워크숍 운영계획서 예시입니다. 많은 이용 바랍니다.
    인사* 업무 분담 발표* 학교 소개- 학교 연혁, 학교 현황, 학교 비전, 특색 교육활동- 학사일정- 학교 제 규정집, 학생 생활 규정- 학교 협동조합 운영 교교무기획부학생 자치문화부행복학교 ... 세부 추진계획가. 1일 차1일 차내용장소진행9:00~9:30 (30분)* 첫 만남을 여는 따뜻한 차강 당행복학교 운영부9:30~10:30 (60분)* 학교장 인사* 교직원 소개 및 ... 운영부10:30~10:50 (20분)* 달콤한 휴식10:50~12:30 (100분)* 전년도 학교 교육활동 성찰* 학교 비전 수립행복씨앗학교운영부진행 : 강사12:30~14:00
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.18
  • 세계문화 엿보기_ 한국인의 문화 레포트
    인사동은 한국인의 삶과 역사와 문화가 생생하게 살아있는 박물관으로 조선왕조때부터 근 600여년 도안 서울의 심장부에 자리하고 있습니다. ... 편리하고 접근성이 뛰어남과 더불어 역사와 문화의 집합지로서 한국인들의 과거와 현재 그리고 미래의 문화까지 파악할 수 있는 공간이기 때문입니다.종로구는 조선시대 이래 수도 서울의 중심부를 ... 또한 인사동을 세계적인 문화예술 명소로 키운다는 계획하에 인사동 일대를 문화지구로 지정하여 무분별한 개발을 최대한 억제하고 있습니다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.24
  • [방통대] 지역사회교육론 출석수업 과제물(팀워크숍, 마을주민자치실현)
    마을이나 아파트에서 주민들에게 인사하는 분위기라면 자연스럽게 인사를 하며 다닐 수 있을 것 같기 때문이다.이것을 활성화하기 위하여 다른 사람보다 내가 먼저 실천하는 것이 중요하다는 ... 초등학생들도 아파트 마을 주변에서 인사하기 문화 만들기를 하고 싶다고 하였다. ... 학교에 부적응하는 학생들에게 따로 필요한 교육을 하여 좋은 마음으로 돌아 올 수 있도록 만들 수 있는 기회가 될 것 같다대안학교에서 지원을 해준다는 내용도 있었고, 농업을 자유롭게
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.18
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2024년 07월 20일 토요일
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