"목표달성이론" 검색결과 341-360 / 77,668건

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  [심리학] 아들러의 개인심리 이론_성장과 발전을 위한 동기와 상호의존성

  이 이론을 실제적으로 적용함으로써 개인은 자기개념의 발전과 성장, 사회적인 관계의 형성과 발전, 그리고 성공적인 목표 달성을 이룰 수 있을 것입니다.4. ... 그는 인간의 동기가 사회적인 상호작용과 목표 달성을 통해 실현되는 것으로 이해했습니다. ... 아들러는 개인이 사회적인 상호작용과 목표 달성을 통해 동기와 우월감을 얻는다고 주장하였습니다.(1) 동기 이론과 우월감의 개념 이해동기는 개인의 행동을 촉발시키고 지속시키는 원동력입니다

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.27

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  간호관리학 시험 요약정리 [05.지휘_동기부여~06.통제_환자안전]

  목표달성을 위한 시간단축2. 비용절감3. 환자간호의 질향상[ 2. ... 효과적 목표 ★★★① 구체적, 도전적, 성취가능한 목표일수록② 구성원의 동의한 경우, 어려운 목표일수록③ 구성원이 목표설정 과정에 참여할수록④ 목표달성 노력에 대한 피드백이 잘 이루어질수록 ... 동기부여 이론 ]< 1) 내용이론 >(2) 알더퍼의 ERG이론 =성장욕구 이론- 매슬로우 욕구단계설이 뒷받침되지 못하자,5가지 욕구단계-> 3가지로 줄여서 변형된 욕구계층이론- E(

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.23

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  [상담심리학] 문제 상황을 설정하고, 그에 맞는 상담이론의 과정과 기법을 적용해 상담을 진행하시오.

  목표는 구체적이고 현실적이며 달성 가능한 것으로 정합니다. - 계획 수립: 목표 달성을 위한 계획을 수립합니다. ... 구성원들 간의 대화 및 감정 표현 방식을 개선하고, 상호 이해와 존중을 촉진합니다. - 검토: 상담의 효과와 목표 달성 정도를 평가하고, 필요한 경우 계획을 수정하거나 추가적인 지원을 ... 문제의 범위와 심각성, 가족 구성원의 인식과 태도 등을 파악합니다. - 목표 설정: 가족 구성원들과 함께 의사소통의 개선을 위한 목표를 설정합니다.

  리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.12.08

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  스포츠산업경영론 자문자답 30문항

  계획기능 : 조직의 목표를 설정, 목표를 달성할 것인지를 규정나. 조직기능 : 조직의 목표를 달성하기 위해 조직의 구조를 설계하고 조정다. ... 맥그리거의 X이론과 Y이론에 대하여 설명하시오X이론 : 인간은 게을러서 일하기를 싫어하며 야망과 책임감이 없고 변화를 싫어할 뿐만 아니라,피동적으로 끌려다닌는 반면 금전적 보상이나, ... 스포츠 경영과정의 기능에 대해 서술하시오.계획기능→ 조직의 목표를 설정하고 이 목표를 어떻게 달성할 것인지를 규정→ 계획활동에서의 경영자의 목표달성을 위한 방법론적 의사결정을필요로함.조직기능

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.05

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  A+, 간호관리학 다양한 리더십 이론의 비교, 분석 보고서

  , 1973)’ ‘집단이 목표를 달성하거나 목표 달성을 지향하도록 하기 위하여 의사소통의 과정을 통해서 영향력을 행사하려는 행동(Stogdill, 1974)’ 등으로 정의하고 있다. ... 자발적으로 노력하도록 사람들에게 영향을 미치는 활동(Terry, 1960)’ ‘어떤 목표나 목표의 달성을 위하여 의사소통 과정을 통해서 개인 간의 영향력을 행사하려는 행위(Fleishman ... 설정하고 이에 따른 목표달성과 성과개선을 강조하며 구성원들의 의욕적인 능력 발휘에 대해 높은 기대를 가지며 가치 있는 보상을 알려줌으로써 구성원을 동기부여한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.02.26

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  리더십기행 2차시험 족보

  조직의 목표는 일단 세워지면 바꾸어서는 안되는 매우 중요한 것으로써 목표가 세워지면 구성원 모두가 반드시 달성토록 해야한다. x24. ... 목표관리를 도입한 목적은 조직 구성원이 한 방향으로 조직의 목표를 효과적으로 달성하기 위해 성과관리 체계를 구축할 필요가 있기 때문이다.답: o17. ... 조직의 목표를 달성한 정도를 평가하는 것을 효과성 평가라고 한다. 조직의 목표를 평가하는 모형중 가치의 기준과 조직구조의 융통성 정도를 평가하는 모형은?답 : 경합가치 모형12.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.19

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  간호관리학2 - 리더십 유형 분석 및 비교 보고서

  리더십은 집단에서 사람 간의 상호작용을 통해 일어나며 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을 미치는 과정이다.?조직목표의 효과적인 달성과 직결된다.2. ... 리더십이란 공동목표달성을 위해 집단의 구성원에게 영향을 미치는 과정이다.? ... Stogdill): 집단 구성원으로 하여금 특정 목표를 지향하게 하고 그 목표달성을 위한 행동을 하도록 영향력을 행사하는 것이다.?나누스(B.

  리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.07

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  간호관리학(2) 개별과제(간호 리더십의 원리 적용 사례 보고서)

  리더십 개념조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정2. 리더십 이론1) 전통적 이론Ⅰ. 특성이론1. ... 섬기는 리더십① 구성원이 정신적 육체적으로 지치지 않게 환경을 조성해주고 도와줌으로써 공동의 목표를 달성하는 데 있으며 인간존중을 바탕으로 리더가 로워 : 독립적이고 비판적 사고는 ... 구체적 지침과 표준을 제공하며 규정을 준수하도록 일일이 지시하고 안내하며 목표달성을 할 수 있도록 작업일정을 수립해 주며 직무를 명확히 해주는 등 지도자의 행동을 함2) 지원적 리더십

  리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.05

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  가족치료 이론 중 전략적 가족치료 이론에 대해 서술해보시오.

  또한 상호작용과 상호의존성을 통해 구성원들 간의 새로운 상호작용 패턴과 규칙을 도입함으로써, 문제를 해결하고 목표를 달성할 수 있도록 지원합니다.이러한 개념들은 전략적 가족치료 이론의 ... 치료 과정에서는 구성원들의 목표와 변화에 집중하며, 명확하고 구체적인 전략과 기술을 사용하여 문제를 해결하고 목표를 달성하기 위한 도구로 활용합니다. ... 목표는 가족 구성원들이 원하는 변화와 개선된 상호작용 패턴을 달성하기 위한 방향성을 제시합니다.문제 정의와 목표 설정은 전략적 가족치료에서 핵심적인 단계로, 문제를 명확히 이해하고

  리포트 | 8페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.06.16

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  리더십과 지도력에 대하여 설명하고 이를 사회복지조직에 적용할 때의 한계점과 발전방안을 서술하시오.

  이처럼 유용한 리더십 이론을 적용함에 있어 조직의 특성을 고려하는 것은 매우 중요한데 사회복지조직의 특성상 사람을 다루는 일이며 목표를 설정하기가 어렵고 목표 달성 여부를 측정하기도 ... 개인의 이익이라면 목표가 뚜렷할 텐데 사회복지조직은 사회정의 실현이나 형평성, 평등과 같은 추상적인 이념을 추구한다는 점에서 목표가 있으나 다소 모호하고 목표 달성 여부를 측정하는 ... 리더십을 집단의 활동을 하나의 목표로 집중시키는 활동이라고 정의할 수도 있으며 목표 달성의 과정에서 커뮤니케이션을 통해 행사되는 대인적 영향력으로 보는 입장도 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14

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  간호관리학 5장 지휘

  달성하기 위해 동료간호사나 지원인력의 행동에 영향을 미치므로, 모든간호사들은 리더십의 이론을 이해하고 효과적인 리더십을 발휘하는 데 필요한 역량을 개발해야 할 것이다. ... 구성원의 행동이 목표달성을 향하도록 영향을미치는 과정- 조직목표달성을 위한 구성원의 행동에 영향을 줌 → 조직목표의 효과적인 달성과 직결됨- 리더십에 따라 조직의 성과와 구성원의 만족이 ... 리더십의 개념리더십의정의- 개인과 집단의 행동과 조직의 목표를 연결해 주는 활동- 조직의 관리자에게만 필요한 것이 아니며 구성원 모두가 발휘할 수 있는 기능- 리더십이란 공동목표달성을

  리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.14 | 수정일 2024.06.18

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  자신의 과거와 현재에 이르는 삶을 아들러 개인심리치료의 주요 개념인 열등감 극복, 우월성 추구, 사회적 관심을 적용하여 작성하시오

  나는 또한 특정 분야에서 뛰어난 성과를 달성하기 위한 목표를 설정하고, 그 목표를 달성하기 위한 계획을 세웠다.또한, 나의 열등감은 타인과의 비교에서 비롯된 것이었기 때문에 다른 학생들과의 ... 예를 들어, 직업적으로는 승진을 목표로 하고, 개인적으로는 건강과 행복을 추구하고 있다.이렇게 설정한 목표를 달성하기 위해 자기 동기 부여가 중요하다. ... 나의 삶에 적용하는 개인심리치료 : 우월성 추구현재의 나의 삶에서 우월성 추구를 적용하기 위해 먼저 명확한 목표를 설정하고 해당 목표를 달성하기 위한 계획을 세우고 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.04

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  품질과 품질비용 및 품질경영에 대하여 설명하시오

  이를 통하여 경영자가 현장 관리감독자로 하여금 목표를 설정하도록 동기부여를 하고 목표달성을 독려할 수 있게 한다. ... 현장관리자가 품질비용의 절감대책을 설정하고 이를 달성하기 위한 개선계획을 수립하게 하고 수립된 품질 목표가 원활히 달성될 수 있게 한다. ... 품질비용의 산출목표를 종합해보면 첫째 Loss를 금액화하여 개선의 필요성동기부여, 둘째 조직, 프로세스의 평가척도로 사용하여, 활동영역을 수익성 지향으로 유도, 셋째 목표원가를 달성하기

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.12

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  [a+취득자료] 머튼(Merton)의 반응양식 5가지를 사례를 들어 설명하세요.

  불가능하더라도 정산적인 방법으로 목표를 달성하려 노력하는 사람들로, 이는 반사회적인 유형에 해당하지 않는다. ... 합법적인 수단은 버리고, 비합법적인 수단을 사용하며 사회가 추구하는 목표를 달성하려는 유형이다. 사기죄, 횡령죄 등의 범죄 유형은 여기에 모두 해당한다. ... 아노미현상의 원인사회가 문화적인 목표를 강조하고 있을 때, 이를 달성하기 위한 방법은 굉장히 많다. 하지만 이런 수단을 실질적으로 이용할 수 잇는 사람들은 그리 많지 않다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.27

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  (A+학점) 해결중심모델의 기본개념과 실천목표와 과정 개입기법 등에 대해 기술하시오.

  더 쉽게 목표를 달성할 수 있다. ... 달성하려고 시도하는 능동적 행위자로 규정해 클라이언트의 문제해결 능력과 대처능력을 향상시키는 것을 목적으로 한다.해결중심이론은 대표적인 단기치료 접근방법이지만 장기치료와 비슷한 치료의 ... 중요한 목표를 개입 목표로 설정하는 경우에 그 목표를 달성하기 위해 더 노력하게 되기 때문이다.2) 작고 단순한 것을 목표로 설정한다.- 클라이언트가 설정하는 목표가 작고 단순할수록

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.14

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  '마이어스의 심리학개론' 9강~12강 용어 정리

  좌절-공격성 원리 어떤 목표를 달성하려는 시도가 차단되는 것과 같은 좌절이 분노를 유발하고, 분노가 공격성을 만들어낼 수 있다는 원리. ... 사회적 태만 집단에 들어있는 사람이 공동의 목표를 달성하기 위해서 노력을 합해야 할 때 적은 노력을 들이는 경향성 편견 집단과 그 구성원들에 대한 부당한 태도. ... 높은 기준을 달성하려는 욕구 불굴의 투지 장기적 목표를 추구하는 열정과 집념 내재적 동기 그 자체가 좋아서 어떤 행동을 하려는 욕구 외재적 동기 약속된 보상을 받거나 위협적인 처벌을

  시험자료 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.16 | 수정일 2024.08.08

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  고전이론과 인간관계이론의 개념과 장단점을 설명하고 사회복지조직에 적용가능성에 대하여 서술하시오.

  조직 목표의 달성과 합리적 목적에 근거해 조직운영 및 행정을 바라봤다는 점에서 고전이론과는 크게 다르지 않는 관점을 갖고 있다고 할 수 있으나 인간관계 이론은 조직 목표 및 효율성에 ... 장단점: 인간관계이론은 조직목표 달성에 영향을 미치는 요인으로서 정서 및 비합리적 요인들을 제시하고 조직목표와의 인과관계를 규명했다는 점에서 가치가 있다. ... 하지만 고전이론이 정부 기관이나 대규모의 조직에는 효율적일 수 있으나 소규모 조직에는 조직의 목표 달성에 기여하기 보다는 비효율성을 키우는 원인이 되기도 한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.13

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  동기부여의 개념과 이론을 설명하세요

  달성하기 위해 어떠한 행동을 하는 이유에 관한 답을 얻고자 하는 이론으로 개인이 목표를 달성하게 하는 다양한 행동 대안 중 한 가지를 택하는 과정에 중심을 두는 이론이다. ... 이를 위하여 종업원의 행동이 조직의 목표달성에 유익한 성과를 올리도록 개인의 행동을 통제, 지휘해야 한다. ... 자극을 제공하는 외부 환경, 동기의 내용, 인식 과정 등에 중심을 두고 동기유발을 동기를 가지고 행동하는 개인에 관한 동태적인 개념으로 조직 구성원이 욕구충족능력을 갖추면서 조직의 목표달성을

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04

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  통합실습(2) 개별과제(리더십 보고서)

  목표이론 유형① 동기부여 기대이론에 근거를 두고 있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인이나 조직의 목표를 달성할 수 있는 동기를 부여하는 것② 상황 요인은 두 가지로 하나는 집단구성원의 ... 리더십 개념1) 리더십 정의조직의 목표를 달성하기 위해 리더가 구성원에게 영향력을 행사하는 과정2) 리더십 유형1. 3원론적 행동 유형1) 전제형- 자신의 판단이 최상이라고 생각하여 ... 특성에 관련된 요인들이며 나머지 하나는 작업환경 요인들임1) 지시적 리더십- 도구적 리더십- 구성원들에게 구체적 지침과 표준을 제공하며 규정을 준수하도록 일일이 지시하고 안내하며 목표달성을

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.05 | 수정일 2024.06.25

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  현대적 리더십 이론 세 가지의 특성에 대해 설명하고, 이 중 하나의 이론을 선택하여 그에 해당하는 인물과 사회복지조직에 적용했을 때의 장점과 단점을 서술하시오.

  변혁적 리더십을 사회복지조직에 적용시 장단점1) 장점- 비전과 목표 달성: 변혁적 리더십은 명확하고 강력한 비전을 제시하며, 조직 내 구성원들에게 공동의 목표 달성을 위한 열정과 헌신을 ... 사회복지조직은 이러한 장단점을 고려하며 변혁적 리더십을 적절하게 활용하여 조직의 목표를 달성하고 구성원의 성장과 발전을 지원할 수 있어야 한다.4. ... 그들의 열정과 창의성을 자극하고, 공동의 목표 달성을 촉진한다.- 개인 발전 지원: 변혁적 리더는 구성원의 개인적 성장을 존중하며, 그들의 능력과 자신감을 향상시키는데 관심을 가진다

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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