"근로계약서" 검색결과 381-400 / 1,424건

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  일과 삶의 균형에 대해 기술하고 국내사례를 조사분석

  이에 따라 근로계약서 상 기재되는 월 소정노동시간은 209시간에서 183시간으로 줄어들게 된다. ... 워라밸 장려금 제도란 소정근로시간 단축(주 소정근로시간 15시간 이상 35시간 이하)제도를 도입하고 근로자의 필요(가족 돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등)에 따라 전일제 근로자의 ... 소정근로시간의 단축을 허용한 경영자에게 근로자의 임금감소 보전금, 간접노무비, 대체인력 인건비 등을 지원하는 제도이다.4.국내기업에서의 워라밸 사례신세계는 국내 대기업 최초로 2018년부터

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.20

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  [면접자료] KOTRA 인사관리자 채용 면접질문과 답변

  또한, 근로계약서 작성, 근로시간 및 휴일 관리, 근로자 보호 등인사관리자로서 성과를 어떻게 평가하나요? ... 또한, 인사관리와 관련된 법규와 제도에 대한 지식과 경험도 필요합니다.근로법규와 관련하여 인사관리자가 알아야 할 사항은 무엇인가요? ... 인사관리자는 근로법규와 관련된 기업 내 인사정책과 제도 수립, 업무 수행 시 법적인 문제를 방지하기 위한 기초 지식을 알아야 합니다.

  자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.02

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  핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가 답안

  (5점)①일용직 근로자라도 근로계약서를 작성해야 한다.②기간제 근로자와 근로계약을 체결하는 경우에는 근로계약의 시작일과 종료일을 명확히 작성해야 기간제 근로자로 인정받을 수 있다.③연소자와 ... 여부는 계약의 형식에 관계없이 실질에 있어서 종속적인 관계에서 사용자에게 근로를 제공했는지 여부로 판단하므로, 근로계약서를 작성하지 않거나, 다른 형태의 고용계약서를 작성했다고 해서 ... 체결하는 경우 근로일 및 근로일별 근로시간을 근로계약서에 명시하여야 한다.5.근로계약 체결시 주의사항에 대한 설명 중 틀린 것은?

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.24

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  선원법내용정리

  (해난사고에 대한 조사권X)선원근로계약서에 포함되어야 할 사항: 선원의 국적, 성명, 생년월일 및 출생지, 선박소유자의 성명, 선원근로계약이 체결된 장소 및 날짜, 선원의 직무에 관한 ... 사항, 임금에 관한 사항, 선원의 송환비용에 관한 사항, 선원의 근로조건에 관한 사항 등등 (교육훈련에 관한 사항X)선원법에서 정한 기준에 미치지 못하는 근로조건을 정한 선원근로계약은 ... 관한 쟁위행위로 인명이나 선박 안전에 현저한 위해를 줄 우려가 있는 경우선원근로감독관의 직무상 권한: 출석요구권, 장부 등 제출명령권, 출입 검사 ·질문권, 진찰위촉권,사법경찰권

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.31

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  재무회계연수자료

  체결한다.● 공통사항으로 보면 급여와 수당● 원장급여 보육교직원 수당● 근로계약서를 체결하면 된다. ... ● 예선을 편성할 8720원 이상 근로계약서 편성● 대체교사 지원금, 대체조리사● 기타 대체인력으로● 법적부담금의 적용범위● 개인별 급여총액 제수당● 운영비통장 관리● 국민연금 *4.5 ... 후원금 관리대장에 입출금● 비지정 업무추진 부채상황 사용제한● 관할 시장 군수 후원금 수입 및 사용결과에도● 도서구입금● 비지정후원금● 적립금 처분수입● 511목 적립금 적립금 기간 근로자

  리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.03

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  사회복지 종사자는 열악한 처우에 있다. 이들의 법적 지위는 무엇이고, 문제점은 무엇이며 향후 어떤 법적 안정망이 필요한지 논하시오

  -민간부분 사회복지 종사자는 근로계약서를 체결한 근로자 신분이기 때문에 근로안정성이 매우 취약하다 할 것이다. ... 신분이기 때문에 특별한 법적지위 자체가 없으며 상대적으로 근로안정성이 낮다는 한계가 있다.2. ... 민간기관 사회복지 종사자의 경우 일선 사회복지기관에 채용된 근로자 신분이기 때문에 특별한 법적지위가 보장되지 않고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 6,900원 | 등록일 2021.09.07

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  요양보호사 중장기 인력수급 대응방안-요양보호사 인력확보를 위한 중장기적 인력수급 계획 수립

  ‘표준근로계약서 의무화’ 규정 마련? ... 요양보호사 역할 홍보° 근로환경개선?고충상담 및건강증진 지원,?이직자 재취업지원?이동보조기 도입,?적정 인력배치?표준근로계약서 의무화? ... 요양보호사는 대부분 50~60대로 근로계약서 작성 등에 취약하여 피해를 보는 사례가 빈번하게 발생…표준근로계약서에 근무방법에 대한 보편적이고 구체적인 가이드라인(근무형태, 근로시간

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.10

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  우리나라 현행법상 사회복지사도 법적 지위와 권한을 보장받고 있다. 생존권 및 인권차원에서 노동조합을 만들 권리3

  이에 대해 영세한 규모의 사회복지기관에 대해서 「근로기준법」에서 정하는 근로조건을 보장할 수 있도록 표준취업규칙 이외에 표준근로계약서 등을 마련하여 적용한다면 기관별 차별적 처우를 ... 다만, 근로계약서를 교부하지 않거나 취업규칙을 비치하지 않는 기관이 존재하고, 내용을 충분히 이해하지 못하는 사회복지종사자가 있는 것으로 파악되었다. ... 「근로기준법」상 사회복지사의 법적지위「근로기준법」은 제1조에서 인간의 존엄성을 보장하도록 근로조건의 기준을 정함으로써 근로자의 근로조건과 그 밖의 보호적 규제조건을 일정한 수준 이상으로

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.02 | 수정일 2019.10.04

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  2024 유치원 운영 안내

  ▷ 재직증명서 또는 근로계약서 제출이 어려운 경우: 위촉장(활동기관, 시간 명시)선택 1부▷ 고용보험 피보험자격 이력내역서(고용지원센터)▷ 직장건강보험 자격득실확인서(국민건강보험공단지사 ... )2) 돌봄 귀가: 돌봄교실에 인터폰으로 연락 후 보호자 동반 후 귀가3)제출서류:돌봄교실이용동의서,재직증명서,자영업 확인서류(부모모두 제출)취업 부모필수 1부▷ 재직증명서 또는 근로계약서 ... )▷ 국민연금가입자 가입증명서(국민연금공단)▷ 근로소득에 대한 소득세납세증명서?

  리포트 | 7페이지 | 30,000원 | 등록일 2024.02.29

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  직장 내 괴롭힘 예방 교육

  특정 근로자에게 근로계약서 등에 명시되지 않은 모두가 꺼리는 힘든 업무를 반복적으로 부여함 . 근로계약서 등에 명시되어 있지 않은 허드렛일만 시키거나 일을 거의 주지 않음 . ... 나 ) 사용사업주 소속 근로자와 파견근로자 간에 발생한 경우 . 다 ) 괴롭힘 행위자가 파견근로자인 경우 . ... 자 ( 예 _ 인사노무담당이사 , 공장장 등 ) 를 뜻함 . 2 ) 괴롭힘 행위자가 근로자인 경우 가 ) 사용자 소속의 근로기준법 상 근로자인 경우 .

  리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.27 | 수정일 2021.06.25

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  교양 - 성사랑사회 E형 - 노동시장에서 여성노동자가 차별받는 양상과 그 이유를 성별분업 이데올로기와 관련해 설명

  유리천장, 업무 외 근무처 내 청소와 요리 등 근로계약서 내에 기재되지 아니한 가사노동 강요, 성별에 따른 임금 차별…. ... 현 시대를 살아가고 있는 여성 근로자들이 근로 현장에서 마주하는 성차별이 과연 이렇게 여성 노동자들이 차별받는 원인은 무엇일까? ... 오늘은 이에 대해 정확한 근로 현장에서의 성별분업 이데올로기와 관련해 탐구해 보도록 하자. 2. 본론2-1.

  방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.30 | 수정일 2021.10.05

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  2021 돌봄교실 강사 계약서

  초등돌봄 전담강사 근로계약서00초등학교장 00(이하 “갑”이라 한다)과 무기계약근로자 00(이하 “을”이라 한다)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 다음과 같이 근로계약을 ... 주5일수업제 전면 자율 시행에따라 토요 돌봄을 운영하며 법정근로시간(1일 8시간, 1주 40시간) 초과 시 연장근로수당은 시급의1.5배를 지급한다. ... 기타 학교장 지시 사항제 4 조(성실의무) “을”은 근로계약에 따라 “갑”의 지시에 응하여 성실하게 근로를 제공해야 한다.제 5 조(근무일)①“을”의 근무일은 학기중 근무일과 학교장이

  서식 | 4페이지 | 500원 | 등록일 2021.02.16 | 수정일 2024.03.01

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  발표면접시 개인어필자료로 사용 가능. 경력기술서 요약본으로서 개인 포트폴리오 발표자료에 적합

  * 인사위원회 운영 및 관리 * 도급용역 근태관리 및 현장점검 * 연구 및 생산 실적 우수자 포상 * 직무능력 향상 교육 기획 * 연봉계약서 , 근로계약서 관리 * 근태관리 , 연차휴가 ... * 인사위원회 운영 및 관리 * 도급용역 근태관리 및 현장점검 * 연구 및 생산 실적 우수자 포상 * 직무능력 향상 교육 기획 * 연봉계약서 , 근로계약서 관리 * 근태관리 , 연차휴가

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.26

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  ((추천자료)) 인공지능이 법률서비스에 미치는 영향 긍정적 부정적 중립적 관점 - 결론 인공지능 활성화 필요성 중심

  근로계약서를 놓고 '어떻게 자문할 것이냐'가 과제였다. 변호사 9개 팀, AI 변호사 3개 팀이 겨뤘다. 1~3위를 AI 변호사가 차지했다. 인간의 완패였다. ... 방지, 주차 보조, 사각지역 모니터링, 차선이탈경고 등 상당한 AI 기술이 탑재된 자동차를 이용하고 있다. 2014년 바둑으로 인간을 이긴 ‘알파고’나 사람 변호사팀을 상대로 한 근로계약서 ... 줄여주거나 자율출퇴근제를 시행하는 등 근로자의 ‘저녁 있는 삶’을 지원하면서도 생산성을 높일 수 있는 다양한 지원책들을 마련하고 있다.변호사의 삶에 ‘인공지능(AI)’이 도입된다면

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.03.20

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  한국의 가족관련 법, 가족의 소득지원정책, 건강지원정책에 대해 기술하고 가족관련 제도의 개선책에 대해 논하시오 (가족복지론)

  근로자의 조건을 명시하고 사업주가 서면으로 명시한 근로계약서 발급 의무를 강화해 근로자의 법적 지위를 강화하자는 취지다(동법 제17조).◎ 남녀고용평등 및 일·가정 양립 지원에 관한 ... 고용촉진, 실업예방, 근로자의 직업능력 개발·향상, 국가직업지도 및 직업소개 기능 강화, 근로자의 구명·구직 촉진(동법 제1조) 등 경제·사회발전에 기여한다.6) 다문화가족지원법2006년에는 ... 동법).5) 모성 보호에 관한 세 가지 법률◎ 근로기준법: 1953년 5월에 제정되어 같은 해 8월에 발효되었다. 2010년 6월 10일 개정 및 시행되었다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.05.28

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  비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.

  이때, 근로계약서에는 업무의 기간, 내용, 보수 등의 사항이 명확히 기재되어야 하며, 계약 기간이 만료되면 계약이 자동으로 종료되도록 설정합니다. ... 근로계약 기간과 형태를 설정할 때 근로시간 및 휴가 제도를 고려해야 합니다. 비정규직 인력도 적정한 근로시간을 유지하고 적절한 휴가를 취할 수 있도록 해야 합니다. ... 근로시간의 적정성과 근로조건 개선은 비정규직 인력의 업무 만족도와 전반적인 생산성에 큰 영향을 미칩니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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  사회복지사에 대한 인식의 많이 변화하긴 했지만 여전히 사회복지사를 요양보호사와 착각하거나 무급으로 봉사하는 사람으로 인식하는 등의 모습을 자주 접하게 됩니다. 사회복지사의 전문성에 대한 사회적 인식을 높이기 위해 어떤 노력이 기울여지는 것이 좋을지 논하시기 바랍니다.

  사회복지사의 신분을 법적으로 보장해야 한다.공무원으로 채용된 사회복지사를 제외하고 우리나라 모든 사회복지사들은 법적으로 민간인 신분이자 기관과 근로계약서를 채용한 비정규직 노동자 신분일 ... 우리나라 사회복지사분들 중 약 65%는 비정규직 근로자 신분이고 최저임금을 받고 있기 때문에 사회복지사가 되어 현직에서 일을 해도 경제적 빈곤에서 벗어나기 힘든 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 8,900원 | 등록일 2022.10.26

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  성공적인 직업생활을 위하여 알아야 할 상식 정리

  즉 지각 3회 결근 1일로 취급하여 주휴일을 부여하지 않으면 법 위반.- 주휴일은 근로계약서 명시. 주말, 공휴일 별개로 주중 사용 가능.17. ... 퇴직금- 1년 이상 계속 근로한 근로자가 근로관계를 종료할 경우 사용자가 근로자에게 자급하는 임금. ... 휴일근로는 주휴일 및 사업장에서 유급으로정하고 있는 휴일.1) 18세 이상 여성을 야간근로 및 휴일근로를 시키려면 근로자의 동의필요.2) 임산부,18세 미만자는 야간근로, 휴일근로

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.02.23

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  아동안전관리-보육교사에게 발생할 수 있는 안전사고 중 산업재해에 대해 설명하세요. 즉, 산업재해의 개념, 산업재해의 유형, 산업재해 발생 시 처리방안, 산업재해를 당한 보육교사의 애로사항 등을 구체적으로 쓰세요.

  10일 이내에 제출되어야 하며 산업재해가 명백한 경우 통상 7일 이내 승인판정이 나게 되지만 정확하지 않을 경우에는 지연될 수 있다.휴업급여는 1일 평균임금의 70%를 지급하며 근로계약서 ... 또한 무과실주의를 근거로 사업주나 근로자의 과실로 발생하였다고 해도 상관없이 가능하다.(근로복지공단 홈페이지,한국산업안전보건공단 홈페이지)2. ... 열악한 근로환경 속에서도 최선을 다하는 보육교사들도 있는데 그 역시 ‘잠재적 가해자’로 취급한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.01

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  진정서(임금체불)

  진정인과 함께 근로계약서를 작성하였음에도 불구하고 근로계약서 1부를 진정인에게 교부하지 아니함으로써 근로계약서 교부의무를 이행하지 아니하였습니다.나. ... 근로기준법위반『근로기준법 제17조 제2항』은 사용자는 근로계약서(제1항 제1호와 관련한 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법 및 제2호부터 제4호까지의 사항이 명시된 서면)를 근로자에게 ... 그러나 사용자의 입장에서 근로자의 행동이 괘씸하다는 이유로 법을 위반하면서까지 근로계약서를 교부하지 아니하고, 임금도 지급하지 않은 것은 더 부당하다고 생각되어 진정서를 제출하게 되었습니다

  서식 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.28 | 수정일 2024.05.23

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