"근로자복지" 검색결과 381-400 / 57,034건

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  우리나라 고용보험법의 문제점과 개선방향에 대해 논해보고, 본인이 이와 관련된 문제에 대한 경험이 있다면 자세히 서술해보시오.

  이는 근로자 복지지원사업, 퇴직금 공제사업, 복지급여 등을 중소기업이 책임져 챙기지 못하는 근로자 복지 개선에 적극 도움을 주고 있다. ... 따라서 대학생들이 아르바이트를 하면서 공부를 하는 데는 문제가 없다.또한 일본의 경우, 5인 미만 소규모 사업장을 대상으로 한 근로자 복지 개선 정책으로 가와구치시에 근로자 복지 서비스 ... 취업지원, 전직장려금, 재취업장려금 등 고용조정 지원사업과 고령·여성·청년근로자의 일자리 창출 확보를 위한 일자리 창출 지원사업 등이 있다.직업능력개발사업은 사업주가 근로자를 개선하고

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18

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  사회복지법제와 실천-기말고사-100점 정답포함

  정답 : 정신건강복지센터 ... 문제1 "장애인연금에서 근로능력의 상실 혹은 소득 감소 보전을 위한 급여를 무엇이라고 하는가?"1. 부가급여2. 국민연금3. 기초급여4. 생활안정자금5. ... 빈곤보험문제3 형의 선고유예와 집행유예를 받은 자의 법적인 명칭은 무엇인가?문제4 정신질환자의 입원 종류로 보기 어려운 것은?1. 동의입원2. 자의입원3.

  시험자료 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.02.26 | 수정일 2023.09.11

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  사회복지개론-산업복지에 관한 리포트

  하지만 이러한 4대 보험 외에도 근로복지기본법은 선택적 복지제도 및 근로자지원프로그램을 제84조에서 성과 배분제도 명문을 통해서 강제화 하고 있다. ... MAPSMAPS(Membership Assistance Program)라고 불리는 근로자 자주복지 MAPS는 노동조합에 의하여 근로자에 대한 복지가 제공되는 것이며, 자원(Volunteer ... 또한 최근 늘어나고 있는 외국인 근로자의 증가에 대비한 다원화된 산업복지체계의 구축이다.

  리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.25

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  [a+취득자료] 사회복지법이 발달하여도 여전히 복지사각지대가 발생한다. 이에 대하여 자신의 주변에서 사례들을 선정하여 다음의 목차에 따라 학습자의 관점을 정리하시오.

  사회보험금을 부담해야한다는 이유로 꺼리는 근로자에게 대폭적으로 부담을 완화하여 사회보험의 가입을 확대하고 복지사각 지대를 해소하는 것이다.2. ... 두 번째는 복지적 사각지대에 무방비로 노출되어 있었던 근로자들을 사회보험의 틀로 편입시켜서 갑작스러운 실직과 준비 없이 맞게 되는 노후의 경제적인 위험으로부터 보호할 수 있다. ... 사업은 작은 사업장에서 일하는 근로자들이 국민연금과 고용보험의 가입을 할 수 있도록 하기 위해서 도입되었다. 10명 미만의 근로자가 일하는 사업장에서 월평균 140만원 만의 근로자에게

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.14

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  노동현장에서 산업복지의 필요성에 대하여 서술하시오

  “근로자복지(임금? ... 이와 같은 필요성에 따라 근로자복지를 위한다양한 사업이 실시되는데 이를 산업복지 또는 근로복지, 노동복지라는 용어로 표현한다. ... 것이다.산업복지는 근로자와 그 가족을 도와서 직장내외에서 발생하는 그들의 제 문제를 해결하고, 산업복지의 기능을 통해 만족스러운 근로자로서의 생활을 영위할 수 있도록 지원하는 데

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.08

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  서울복지재단은 2005년 사회복지시설 종사자의 위험관리실태조사를 진행하였는데, 사회복지시설 종사자의 47.2%가 클라이언트로부터 신체적 폭력을 경험한 것으로 나타났다. ... 서론사회복지사는 사회복지와 관련하여 전문기술 및 지식을 갖춘 자로서, 사회복지현장에서 직접 또는 간접적으로 업무를 수행하는 전문인력이다. ... 이러한 시설에서 근로하는 사회복지사는 약 29만 명 수준으로, 평균적으로 주당 49.6시간을 근로하고 평균 근로시간은 8.6년으로 나타나고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08

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  사회보험의 종류별 개념과 공공부조의 종류별 개념을 정리한 후 각각의 적용대상, 급여와 재원을 서술하시오.

  의무가 있는 자영업자, 사업주, 근로자 등이 적용 대상입니다.급여와 재원: 고용보험은 근로자가 일시적으로 일을 잃거나 근로조건이 악화될 때 일시적인 생활 안정을 지원하는 보험입니다. ... 근로자와 사업주가 납부한 보험료와 국가 예산으로 재원을 구성하며, 퇴직 시 근로자는 근속 기간과 납부한 보험료에 따라 연금을 수령합니다.고용보험:적용대상: 근로자로서 고용보험 가입 ... 건강보험 재원은 근로자와 사업주의 보험료, 국가 예산, 국민의료보험공단의 자산 등으로 구성됩니다.국민연금:적용대상: 국내 거주하는 근로자, 공무원, 공공기관 근로자, 군인, 국내 기업의

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.27

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  해피캠퍼스 산업복지론

  나서서 근로자와 근로자 가족의 생활안정, 생활수준의 향상 등 생활복지의 증진을 목적으로 실시하는 제 시책·시설·서비스 활동의 종합적이며 통일적인 체계”라고 할 수 있다.신현길, ‘기업복지가 ... 왜냐하면 근로자가 근로(노동)이라는 상품을 안정적으로 제공하기 위해서는 근로자 자신 뿐 아니라 그 가족들까지도 안정적인 생활수준을 유지할 수 있어야 하기 때문이다. ... 이후 경제위기를 극복해 나가는 과정에서 상시적인 기업 구조조정과 노동의 유연화가 진행되어 비정규직 근로자의 증대, 임금격차 심화, 새로운 실업자군 등장 등 노동관련 복지수요는 급격히

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.22

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  인적자원관리의 일종인 보상관리는 크게 임금관리와 복지후생 관리로 나눌 수 있는데 이러한 방법에 대한 본인의 생각은 어떠한지 자유롭게 서술하시오

  복지·복지 경영이란 개별 기업이 근로자나 근로자 가족에게 지급하는 임금 이외의 보상을 말한다. ... 복지복지경영은 국가가 강제하는 법정복지와 개별 기업이 근로자에게 임의로 제공하는 비법정복지 두 가지로 나뉜다.? ... 첫째, 임금관리는 근로자의 근로의지를 높이고 나아가 우수한 인력을 확보하는 것을 목표로 한다.둘째, 임금관리는 근로자의 삶의 질 향상과 건전한 노동재생산에 기여한다.셋째, 개별 기업

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.13

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  근로복지공단정선병원 원무직 경영직 일반직 행정직 관리직 자기소개서 작성성공패턴 면접기출문제 예상필기시험문제 인성검사문제 직무계획서

  근로복지공단정선병원 최고경영자의 경영이념인터넷을 통해 이렇게 여러분을 만나게 되어 반갑습니다. ... 근로복지공단 정선병원은 1988년 개원하여 정선지역의 중심병원으로 지역주민에 대한 의료서비스와 산재근로자의 건강증진을 책임지는 병원으로 항상 노력하고 있습니다.근로복지공단 정선병원은 ... 위한 병원으로 우뚝 서는 근로복지공단 정선병원을 지켜봐주시기 바랍니다.근로복지공단 정선병원은 공공의료기관으로서 열악한 의료환경에 있는 지역주민들의 기대에 부응하기 위해 상시 응급의료

  자기소개서 | 573페이지 | 9,900원 | 등록일 2021.03.08

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  복지국가의 근로유인 정책인 근로세액공제와 최저임금제에 대해 기술하시오

  -복지국가의 근로세액공제는 근로자 입장에서 근로자의 경제적 수입을 극대화하는데 초점이 맞춰져 있다. ... 근로세액공제와 최저임금제 시행으로 근로자는 더 많은 수입을 기대할 수 있기 때문에 탈수급자가 늘어날 수 밖에 없다 할 것이며, 이를 참고하여 본 과제에서는 복지국가의 근로유인 정책인 ... -복지국가의 근로세액공제는 소득이 높고, 부양가족이 많을수록 감면혜택이 높아진다는 특징이 있기 때문에 근로자들은 더 열심히 일하고자 하는 동기를 강화할 수 있는 것이다.2.

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.06.12

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  산업재해보상보험법 업무상 재해의 인정기준과 보상, 보험급여 신청

  : 산업재해보상보험사업을 관장(정책 결정 업무)근로복지공단 : 산업재해보상보험사업 수행보험가입자(사업주) : 근로복지공단에 보험료 납부수급권자(재해근로자, 유족 등) : 근로복지공단에 ... 근로자에게 신속하고 공정한 보상을 실시하고, 재해를 입은 근로자와 가족의 생활을 보호하고, 사업주의 경제적 부담 완화로 볼 수 있습니다.근로복지공단의 역할산업재해보상보험사업의 효율적 ... 보험시설 설치 · 운영하고 재해 예방과 그 밖에 근로자의 복지 증진을 위한 사업을 시행하여 근로자 보호에 이바지하는 것을 목적으로 합니다.산업재해보상보험법이 갖는 의의는 재해를 입은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.15

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  기본보장과 근로윤리

  라고 하고 있어 국민의 권리로 정의하고 있다(사회보장기본법 제9조).이에 따라 모든 국민을 대상으로 하는 연금보험과 건강보험, 모든 근로자를 대상으로 하는 산업재해보상보험(산재보험) ... 우리나라에서도 이러한 비판을 바탕으로 개인의 사회적 의무를 강조하여 기본적 사회보장은 개인의 근로책임을 요청하고 있고, 공공부조 대상자들에 대한 도덕적 해이를 거론하고 확인하는 단계에 ... , 고용부, 보훈처 등 13개 부처 292개 복지사업을 대상으로 복지사업 지급실적을 통합관리하고, 복지수급자 선정에 필요한 소득 ?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.20

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  창업사업화 지원사업 사업계획서(초기,도약기 창업패키지) 맞춤형 양식 자료

  사회적 가치 실현계획 역량평가 성과공유제 근로시간 단축 고용창출 사회환원 복지증진 주식회사 OO 는 고용창출 뿐만이 아닌 직원들의 복지증진 과 매출향상에 따른 개인별 역량평가 를 통해 ... 경쟁자 대비 개선과제 1-3. 고객의 니즈에 대한 개선과제 2-1. 제품 * 서비스의 개발 ( 개선 ) 방안 2-2. 고객 요구사항에 대한 대응방안 2-3. ... 공정하게 성과를 공유 하고 업무능력의 효율화를 위해 근로시간 단축 및 향후에는 소외되고 어려운 이웃을 도와 자사의 제품을 필요로 하는 곳에 기부문화 시스템 을 지속적으로 시행할 예정입니다

  ppt테마 | 30페이지 | 30,000원 | 등록일 2020.10.27 | 수정일 2020.11.02

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  현행 청소년 관련법 중 문제가 있는 부분은 무엇이라고 생각하며 개정되어야 한다면 어떤 부분이 어떻게 개정되어야 하는지 기술하시오.

  18세 미만의 청소년과 근로계약을 체결하는 경우에는 근로조건을 서면으로 명시하여 교부하고 근로계약은 친권자나 후견인이 미성년자의 근로계약을 대리할 수 없습니다. ... 청소년 고용자의 의무로는 청소년을 근로자로 고용하는 사용자는 근로자의 연령을 증명하는 가족관계 기록 사항에 관한 증명서, 친권자 또는 후견인의 동의서를 사업장에 비치 해야 하며, 사용자가 ... (「초·중등교육법」에 따라 중학교에 재학 중인 18세 미만인 자를 포함한다.)이고, 고용노동부 장관이 발급한 취직인허증을 지닌 자는 근로자로 사용 가능합니다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.21

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  생산적 복지의 등장과 실효성

  셋째, 근로능력이 있는 자에 대한 지원시 근로능력이 있는 자가 일하지 않는 것을 방지하기 위해 근로유인의 제도적 장치를 마련하였다. ... 훈련비 지원한도 상향 및 중소기업(50인 미만) 소속 근로자에 대한 근로자 수강지원금 지급 등 고용보험의 적극적 노동시장 정책기능을 크게 강화하였다.다음으로는 실업급여와 관련된 측면이다 ... 생산적 복지를 도입한 시점부터 영국은 근로 의욕 상실 문제와 생산의 효율성 문제를 해결하고자 실업자가 실업수당을 수령하기 위해 가져야할 조건으로 실업기간 동안 기존의 기술 향상 또는

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.10

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  [인적자원관리] 법정복리후생에 대해 설명하시오

  재해예방과 그 밖에 근로자의 복지증진을 위한 사업을 시행하여 근로자를 보호하고 있다. ... 고용보험은 고용보험의 시행을 통하여 실업의 예방, 고용의 촉진 및 근로자의 직업능력의 개발과 향상을 꾀하고 국가의 직업지도와 직업소개기능을 강화하며 근로자가 실업한 경우에 생활에 필요한 ... 산업재해보상보험은 산업재해보상보험법에 의해 시행하여 근로자의 업무상 재해를 신속하고 공정하게 보상하며 재해근로자의 재활 및 사회복귀를 촉진하기 위하여 이에 필요한 보험시설을 설치·운영하고

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.16

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  법규 요약정리 (건강증진법 ~ 호스피스)

  or 근로자·공무원 or 교직원으로 사용된 날- 직장가입자가 다른 사업장의 사용자 or 근로자 등으로 사용된 날⇒ 신고의무자: 직장가입자의 사용자- 근로자 등이 사용관계가 끝난 다음날 ... 미만 시간제공무원- 소재지 일정하지 않은 사업장의 근로자 및 사용자- 근로자가 없거나 단시간근로자만을 고용하고 있는 사업장의 사업주 및 교직원자격의 취득 시기 등 ★■ 자격취득 사유와 ... 및 교직원■ 지역가입자- 직장가입자와 그 피부양자를 제외한 가입자직장가입자에서 제외되는 사람- 비상근 근로자 or 1개월 60시간 미만 단시간근로자- 비상근 교직원 or 1개월 60시간

  시험자료 | 41페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.21

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  연세대학교 일반대학원 사회학과 학업계획서

  수학 및 연구계획저는 연세대학교 대학원 사회학과에 진학을 한 다음에 증권화, 경제화 및 인도주의적 이민: 고용허가제 사례 연구, 특수형태근로 종사자의 노동인권교육 필요성 인식에 영향을 ... 증대 연구, 소위 '공무직' 근로자와 동일가치노동 동일임금 원칙 연구, 한국 민주화운동의 쇠퇴와 정치적 기회구조 연구, 공공부문과 민간부문의 직업몰입과 조직몰입: 사회복지직의 사례 ... 노동법적 쟁점 - 기간제근로자를 중심으로 한 연구 등을 하고 싶습니다.저는 또한 여가활동 유형과 내재적 보상이 여가정체성 지각에 미치는 영향 연구, 세대 간 자산이전과 세대 내 불평등의

  자기소개서 | 1페이지 | 3,800원 | 등록일 2024.08.28

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  사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오

  정신 건강, 장애인, 노숙자, 가정폭력 피해자 등의 다양한 클라이언트 그룹을 지원하며, 그들의 역할은 사회적으로 중요하며, 개인과 커뮤니티의 복지를 증진시키기 위한 핵심 역할을 한다 ... 그러나 낮은 임금과 힘든 근로 환경으로 인해 사회복지사의 인력 확보와 유지가 어려워질 수 있다.3) 서비스 품질과 효율성: 사회복지사의 근로 환경과 처우가 개선되면, 그들은 더 나은 ... 따라서 사회복지사의 근로 환경을 개선하면, 그들의 전문성을 높일 수 있으며, 더 나은 서비스를 제공할 수 있게 될 것이다.사회복지사의 근로 환경 및 처우개선은 그들의 역할의 중요성과

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.23

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