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7/9급 공무원 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"공무원의 단체행동권" 검색결과 481-500 / 787건

  • [법학]쟁의행위의 제한․금지
    인적범위의 제한1) 공무공무원인 근로자는 법률이 정하는 자 외에는 근로3권을 가질 수 없다. ... 단결권이나 단체교섭권에 비해 상대적으로 더 많은 제한이 설정될 가능성이 있으며 각국의 법제를 보더라도 단체행동권은 여러 가지 제한·부분적 금지·유보 하에서 인정되고 있는 것이 현실이다 ... 이러한 제한의 취지는 방위산업물자의 생산을 확보하여 국가안전을 유지하고자 하는데 있다.3) 교원교원(교원인 공무원)은 노동조합을 조직하고 단체교섭이 가능하나, 일체의 쟁의행위가 금지된다
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.10
  • 행정법- 공무원의 권리, 공무원의 의무와 책임
    또한 헌법 제 33조 제2항에서는 ‘공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.’고 규정함으로써 공무원을 광의의 근로자의 개념으로 이해하고 ... 재산상의 권리(1) 보수청구권① 관련규정 : 공무원의 보수에 관해서는 국가공무원법 제47조와 대통령령에 의하여 규율되고 있다.② 보수의 의의 : 공무원이 국가나 지방자치단체에 대해서 ... 있다.(2) 공무원의 의무공무원은 국가 지방자치 단체와의 사이에 공법상의 특별한 의무관계에 서므로 그 의무는 포괄성을 띤 것이라 할 수 있다.
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.04.24
  • ★헌법_암기사항_강추★
    단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.?‘공무원인 근로자’- 공무원의 근로자성을 헌법이 명시적으로 인정? ... ‘단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 가진다’- 모든 공무원에게항에 관하여 연구분석? ... 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.?
    리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.23
  • 논리와 사고
    그런데도 세계에서 오로지 프랑스에서만 인정되고 있다는 단체행동권까지 달라며 내일부터 쟁의행위 찬반투표에 들어가겠다는 것이다.9. ... 그런데도 세계에서 오로지 프랑스에서만 인정되고 있다는 단체행동권까지 달라며 내일부터 쟁의행위 찬반투표에 들어가겠다는 것이다.전제4. ... [사설] 공무원까지 밀어붙이기 파업인가분해1. 급기야 공무원들까지 파업을 하겠다고 들썩이고 있다.2.
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.02.14
  • 제4공화국 헌정사
    단체교섭권 또는 단체행동권 을 가질 수 없다.③ 공무원과 국가 ? 지방자치단체 ?국영기업체 ? ... 단체교섭권 및 단체행동권은 법률이 정하는 범위 안에서 보장된 다.② 공무원인 근로자는 법률로 인정된 자를 제외하고는 단결권 ? ... 훈련 등 직무집행과 관련하여 받 은 손해에 대하여는 법률이 정한 보상이외에 국가나 공공단체공무원의 직무상 불법행 위로 인한 배상은 청구할 수 없다.제 27조 ①모든 국민은 능력에
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.03.09
  • [헌법]공무원 노동 기본권 보장에 관한 연구
    ·단체교섭권·단체행동권 전부기 부정된다고 할 수 있다.또한 예외인 ‘사실상 노무에 종사하는 공무원’의 범위에 관해거가 되지는 못했다. ... 그러면서도 공무원에 대하여는 헌법 제33조 2항에서 ‘공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가진다’고 규정하고 있고, 이에 노동조합 및 노동관계조정법 ... 단결권·단체교섭권 및 단체행동권을 가진다’라고 하여 노동기본권의 보장을 선언하고 있다.
    리포트 | 28페이지 | 4,000원 | 등록일 2006.04.30
  • 쟁의행위의 제한․금지에 대한 법적 검토
    인적범위의 제한1) 공무공무원인 근로자는 법률이 정하는 자 외에는 근로3권을 가질 수 없다. ... 단결권이나 단체교섭권에 비해 상대적으로 더 많은 제한이 설정될 가능성이 있으며 각국의 법제를 보더라도 단체행동권은 여러 가지 제한·부분적 금지·유보 하에서 인정되고 있는 것이 현실이다 ... 이러한 제한의 취지는 방위산업물자의 생산을 확보하여 국가안전을 유지하고자 하는데 있다.3) 교원교원(교원인 공무원)은 노동조합을 조직하고 단체교섭이 가능하나, 일체의 쟁의행위가 금지된다
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.04.18
  • [행정학]인사행정의합리화
    공무원의 단체 활동과 노동조합공무원의 권익을 존중하고 근무조건을 개선하기 위하여 조직되는 공무단체조합을 의미한다. ... 또는 계속적인 단결체를 통하여 관리층과 자주적으로 교섭하는 권리를 말한다.교섭 대상은 재직자의 근무조건이며, 신규채용 등은 대상이 아님(3) 단체행동권단체교섭이 순조롭게 진행되지 ... 않아 분쟁상태가 생긴 경우 동맹파업, 태업, 직장폐쇄 등의 쟁의행위를 할 수 잇는 권리를 의미한다.단체행동권은 행정의 공공성과 국가의 존립, 유지에 미치는 영향 때문에 오늘날 대부분의
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.27
  • 공무원의 근로3권과 공무원 노조법
    서헌법 제33조 제1항에서는 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다고 규정하고, 동조 제2항에서는 “공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 ... 노동3권중 단결권과 단체교섭권을 제한적으로 인정하게 되었다.2. ... 공무원의 근로3권과 공무원 노조법Ⅰ.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.03.26
  • 미국의 기업복지 제도의 성장요인 13가지가, 한국에도 있는가? 있다면, 기업복지 발전에 도움이 되는가?
    활성화우리나라 헌법 33조 2항은 “공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여, 단결권, 단체행동권을 가진다.”라고 하여 노동조합의 단체교섭권을 노동3권을 기본적 권리로 인정하고 ... 기준 고용률, 고령자 취업알선, 퇴직자 재고용 등이 포함된다.- 건강유지 조직법 - 1973년- 종업원 퇴직 소득 보장법 - 1974년우리나라에는 이를 대신해서, 퇴직 연금제도라는 ... 이 단체교섭이 좁게 봤을 때, 그 기업의 복지는 단순 증가시키기가 쉽다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.06
  • 공무원의 근무규율
    파업 또는 태업이라는 쟁의행위를 할 수 있는 권리를 말한다.공무단체단체행동권ㅇ은 극소수의 국가를 제외하고는 대부분의 국가에서 부인되고 있다.4. ... 공무단체가. 공무단체의 의의나. 공무단체의 특성다. 공무원 당체의 효용라. 단체 활동의 내용마. 우리나라 공무단체 활동의 문제점과 발전방안4. 사례5. ... 공무단체가.
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.30
  • 중남미의 노동현실과 노동법, 해결책으로써 공정무역
    단체행동권을 규정 집단적 노동관계의 법적 규율에 관한 기본원칙 브라질 – 1988년 헌법에서 모든 노동자(공무원 포함)에게 노동기본권을 보장 온두라스 – 1952년 노동기본권을 ... $ 465.00 (약30만원)2008년 3월 1일R$ 415.00 (약27만원)2007년 4월 1일R$ 380.00 (약25만원)2006년 4월 1일R$ 350.00 (약23만원)506.50헤알로 ... 우리 노동법과의 비교노동 기본권 개별 노동규정과 그 비교 ILO 기본협약 비준 현황노동 기본권우리 헌법 제33조 제1항은 근로자의 근로조건 향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권
    리포트 | 46페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.11.25
  • [공공부문][노동조합][비정규직][구조조정][교섭구조][자체감사]공공부문의 구분, 공공부문의 노동조합, 공공부문의 비정규직, 공공부문의 구조조정, 공공부문의 교섭구조, 공공부문의 자체감사 심층 분석(공공부문)
    공무원2. ... 기타□ 상용직○ 기준- 자치단체 자율 채용- 피고용자는 모두 비공무원 (* 근로기준법 적용)○ 규모 : 환경미화원 등을 포함, 약 10만 여 명에 이름Ⅲ. ... 진행 및 단체협약의 실효성 확보를 위한 단체행동권은 ‘국민의 생명과 안전에 대한 명시적인 위험이 없는 한’ 제한되어서는 아니된다.
    리포트 | 22페이지 | 7,500원 | 등록일 2009.07.18
  • [행정]공무원의 기본권제한과 권리보호
    ※우리나라 공무단체의 문제점과 방향■ 현황 및 문제점헌법(제 33조)에 의하면 ‘공무원인 근로자는 법률로 인정된 자에 한하여 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다. ... 구성되고 있다.과거 노동쟁의 조정법에서는 모든 공무원의 쟁의 (단체행동권)을 불인정하였으나, 1993년 노동쟁의조정법이 헌법불합치결정을 받은 이후 1997년에 이 법은 폐지되고 새롭게 ... 한편 경찰공무원의 경우는 노동3권 모두 금지하고 있다.국 가분 류단결권단체교섭권단체행동권영 국경찰단일 단체에만 가입가능허용형사벌의 대상독 일일반공무원허용허용징계대상노무자허용허용허용직원허용허용허용관리허용협의권만
    리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.16
  • [행정학]공무원 노조의 합법화
    따라서 공무원은 그 신분의 특수성으로 인해 노동 3권의 제한을 감수할 수 밖에 없다.2) 행정서비스의 중단우려:단체행동권 부여할 경우전국공무원노조가 보장을 요구하고 있는 단체행동권을 ... 특히 일본의 경우 각종 공무원법에서 단체행동권을 금지한데 대해 격렬한 대립이 있었으나 최고재판소에서 합헌 판결한 바 있다.3)인사행정의 통일성저해:관리층의 인사권 침해공무원의 정치적 ... 공무원 노조의 합법화1.공무단체의 의의(1). 개념공무원의 권리나 근무조건의 개선을 위한 조직원의 집단.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.15
  • 공무원노조-그 찬성과 반대
    정부는 공무원 노조의 단체교섭권 일부와 단체행동권을 제한하고, 명칭도‘노조’가 아닌‘공무원조합’으로 하기로 정부안을 확정했다. ... “공무원은 법률로 인정된 자(단순한 노무에 종사하는 고용직 공무원 등)를 제외하고는 단결권·단체교섭권및 단체행동권을 가지지 못 한다(헌법31조 2항). ... 단결권·단체교섭권·단체행동권 등 이른바 노동3권의 주체이다.
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.04.06
  • 6차 교육과정에 따른 법교과서 정리
    불법행위로 인한 손해배상청구권 : 피해자는 국가 또는 공공단체에 대해서는 물론 당해 공무원에 대해서도 선택적으로 손해 배상을 청구할 수 있다.9. ... 소극적 권리이면서 직접적 효력을 갖는) 교육을 받을 권리(헌법 제31조)2) 근로의 권리(헌법 제32조 1항)3) 근로자의 단결권, 단체교섭권, 단체행동권(노동3권 또는 노동기본권) ... 정치적 권리이며 개별적인 국민의 능력적인 공권의 성격(1) 공무원 선거권(2) 공무담임권 : 개개의 국민이 공무집행권을 가진다는 것이 아니라 국민은 정부라는 국가 기관에 참여할 수
    리포트 | 12페이지 | 4,900원 | 등록일 2009.04.06 | 수정일 2015.04.08
  • [인사행정] 공무원 노조
    인정인정 인정일반공무원 경찰공무원독일인정 인정인정 인정인정 단일단체에만일반공무원 경찰공무원영국인정인정인정연방공무원미국단체행동권단체교섭권단결권직종국가4.공무원 노조의 인정, 부정설ㄱ.인정설 ... 본론 1.공무원노조의 설립현황♦ 우리나라 헌법 제 33조 제1항 - “근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가진다.” → 근로자의 단체행동권 ... 공무원노동조합의 단체행동 ① 단체행동권의 허용범위 : 단체행동권을 제한적인 범위에서라도 인정하는 방 향으로 나가도록 한다. ② 강제중재제도 : 쟁의행위가 제한된 경우 강제중재제도가
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.20
  • [행정학] 공무원노조
    공무원 노조의 의의2. 공무원 노동조합이 갖는 효용과 문제점(1) 효용(2) 문제점3. 우리나라의 공무원 노동권(1) 단결권(단체구성권)(2) 단체교섭권(3) 단체행동권4. ... (3) 단체행동권?? 공무원의 단체행동권은 극소수의 나라에서만 허용되고 있다. 많은 나라에서 금지하는 이유는 공익이 침해될 우려가 있다는 것이다. ... 단체교섭권 및 단체행동권으로 구성되나, 공무원과 공기업 직원의 단체행동권은 극소수의 나라를 제외하고는 인정되지 않고 있다.
    리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.06.22
  • [헌법]근로3권의 의의 및 내용과 제한에 대한 검토
    공무원의 근로3권의 제한공무원인 근로자는 법률이 정한 자에 한하여 근로3권을 가지므로(헌법 제33조 제2항), 법률에 규정되어 있지 않으면 단결권, 단체교섭권 및 단체행동권을 가질 ... 수 없다(공무원의 근로3권의 제한은 후술).2. ... 현행 헌법은 법률이 정하는 공무원에 한해서 단결권을 인정한다(제33조 제2항).
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.05.20
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대