"리더와 커뮤니케이션" 검색결과 481-500 / 11,214건

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  리더십 관련 국내외 사례분석, 시사점과 활용방안 중심으로

  리더를 길러내는 리더십 프로그램에서는 부하와의 대화부터, 커뮤니케이션하는 방법부터 학습되어야 한다고 생각한다. ... 또한 모든 기업의 교육과정과 학생들에게 ‘커뮤니케이션’에 관해 지도하고 교육할 수 있다면 충분히 좋은 리더들을 배출하는 나라가 되지 않을까 생각한다.Ⅳ. ... 또한 여성보다 남성이 리더가 되는 것이 바람직한 리더의 상을 가지고 있었기 때문이라고 생각된다. 최근의 리더는 유리천장이 없을 정도로 여성의 파워가 힘을 싣고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.16

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  [서울대/현대사회와리더십] 유재석 리더십 평가

  여기에서는 말을 하는 방식부터 말하는 특정 상황을 만들어내는 능력까지를 넓은 의미의 커뮤니케이션으로 해석하고자 한다.그는 말하기에 앞서 잘 들어주는 리더이다. ... 잘 들어주는 능력은 아주 중요한 커뮤니케이션 능력의 일부이다. 예능 프로그램의 특성상 순간순간 재치 있는 말솜씨는 필수적이다. ... 진행자라는 직업은 물론 훌륭한 말솜씨가 전제되어야 하지만, 여기서 이야기 한 커뮤니케이션은 단지 ‘말재주’만을 가리키는 것이 아니다.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.21

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  성공하는 사람들의 리더십 독후감

  커뮤니케이션은 사회생활에서 가장 중요한 요소이다. ... 책을 읽으면서 형식적인 리더와 성공적인 리더, 그들의 리더십에 대해 생각해보고 나 자신은 어떠한 리더에 가까운지 되돌아보았다. ... 모든 리더에게 반드시 필요한 능력이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.12.21 | 수정일 2021.01.29

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  조직 내 의사소통 네트워크 유형 및 공식적, 비공식적 의사소통 네트워크 시스템, 그리고 대인간 의사소통의 장애요인과 이에 대한 본인의 경험사례에 대해 설명해 보시오

  조직 내 의사소통 네트워크 유형 5가지1) 쇠사슬형최종 중심의 인물 존재하고, 신분서열 관계, 상위중심 인물이 모든 문제를 해결한다.쇠사슬 형은 피드백이 복잡하고 어려우므로 커뮤니케이션 ... 정보나 보존이 용이단점 : 신축성이 없고 형식화되기 쉬움, 배후사정을 전달하기 곤란, 상황변화에 신속히 적응하기 어려움2) 비공식적 의사소통공식적 경로 외의 비공식적 경로를 통한 커뮤니케이션 ... 효과가 전반적으로 낮다.장점 : 단순업무에 있어서 신속성과 효율성이 높다단점 : 하위자까지의 정보 왜곡이 나타날 수 있다2) 수레바퀴형팀내에 강력한 리더가 있어 의사소통이 그 사람에게

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.19

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  리더십에서 커뮤니케이션의 중요성에 대해 설명하시오.

  특히 개인들로 구성된 조직의 활동이 효과적으로 수행되기 위해서는 구성원들 간의 커뮤니케이션과 리더의 커뮤니케이션이 원활하게 이루어지는 것이 필수적이다. ... 리더십에서 커뮤니케이션의 중요성에 대해 설명하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 커뮤니케이션의 개념2. 리더십에서 커뮤니케이션의 유형3. ... 여섯째, 수평적 커뮤니케이션은 상향적 커뮤니케이션 또는 하향적 커뮤니케이션을 대신하는 데 유용하다.

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.02

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  인사조직특강 ) 리더십 특성 이론, 역량 이론, 행동 이론, 상황 이론을 모두 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십은 무엇인지 실제 조직의 사례와 함께 논하시오.

  각계각층의 관리기능을 초점으로 기획, 조직, 지휘, 통제기능에 대해 포괄할 수 있는 기능이라고 보는 것으로 업무를 배정하거나 동기부여, 업무수행능력 지도 및 개발, 구성원들 사이의 커뮤니케이션을 ... 수 많은 거래적 리더가 있지만 변혁적 리더는 소수로서 불가능한 미래를 만든다는 것은 거래적인 리더가 아닌 변화적 리더라고 보며, 꿈을 제시하면서 세상을 변화시킬 수 있는 변혁적인 리더가 ... 더불어 리더가 가지고 있는 특성이 수행자와 중복될 때 리더십은 부각되지 않을 수 있으며, 특성 이론 자체가 리더가 처해있는 상황에 대한 반응은 결여되어 있다고 볼 수 있다.2) 역량

  방송통신대 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.29

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  [리더십 A+] 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

  피터 드러커 교수는 리더가 수행해야 할 과업으로 첫번째, 리더는 목표를 수립해야 하며, 다음으로 조직을 만들고, 동기부여와 커뮤니케이션, 팀원을 리더로 발굴 육성하는 과업이 주어진다고 ... 리더에 적합한 행동이 있기에 이 요건들을 충족한다면 교육 등을 통해 리더를 배양할 수 있음을 의미한다. ... 리더는 자신이 이끄는 구성원들을 움직여 성과를 만들어내고 조직과 사람을 성장시키는 역할을 해야 하므로 관계지향적 리더와 과업지향적 리더의 장점을 극대화하고 단점을 보완할 수 있도록

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.09

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  2023 전략적간호관리 중간과제물) 의료기관유형 3개 기관 미션 비전 진술문끼리 비교 특성 장점, 단점설명 미션 또는 비전을 개발할 때 고려할 점, 자신이 현재 소속된 조직 소개한 후, 조직화의 기본원리적용 평가 결과를 기술 성에 대한 총평과 제언

  인해 커뮤니케이션 수준이 합리화되고 권위주의가 제거된 분위기를 가지고 있어서 구성원들이 자유롭게 의견을 말할 수 있는 환경이 형성되었다. ... 간호 지도자는 조직의 커뮤니케이션 수준을 합리화하고 권위주의를 제거하고 새로운 간호사에서도 자유롭게 의견을 말할 수 있는 분위기를 만들어 냈다. ... 이러한 분위기는 리더와 구성원의 관계를 매우 양호하게 유지할 수 있도록 도와주는 요인이다. 또한, 리더는 자신의 프로그램과 직원 구성의 우수성을 인정하고 발전시킬 책임을 가

  방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.30

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  리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오

  이후 조직 구성원이 소통하며 과업을 수행할 때는 조직 구성원 전반에 미치는 영향력을 고려하여 효율적인 커뮤니케이션을 통해 가교 구실을 해야 한다.이러한 리더의 요건이자 역할은 조직 ... 하지만 위와 같은 리더의 요건은 리더라는 단어를 관리자로 바꾸어도 일맥상통하는 부분이 있다. 즉, 리더의 역할은 관리자의 역할과 별반 다르지 않다는 것이다. ... 리더의 요건리더는 “어떤 조직이나 단체 등에서 목표의 달성이나 방향에 따라 이끌어 가는 중심적인 위치에 있는 사람”으로서 리더 외의 조직 구성원의 결정에 대한 책임을 지는 자이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.03

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  전설의 리더 보 독후감

  전설의 리더, 보이 책을 고르기 앞서 나는 서점에 있는 수많은 리더십 ,커뮤니케이션 관련 책들을 보기 꺼려했다. ... 첫째로, 리더는 팀을 좋아해야 한다. 즉 리더는 팀원들과 시간을 함께 보내면서 그들과 친해지며 서로를 알아가는 과정이 필요하다는 것이다. ... 따라서 좋은 리더쉽을 실현하려면 ‘리더’가 중심이 아닌 ‘팀’이 중심이 돼야 한다고 생각한다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.04.24

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  효과적인 그룹 리더십의 본질적인 원칙과 관행

  효과적인 커뮤니케이션의사소통은 성공적인 그룹 리더십의 초석이다. 효과적인 리더는 명확하고 개방적이며 투명한 의사소통의 중요성을 이해한다. ... 목적과 방향 감각을 제공함으로써, 리더는 그룹 간의 통합과 헌신을 육성한다. 명확한 비전과 목표를 수립하기 위해, 리더는 다음과 같이 해야 한다.1. ... 리더는 갈등을 피하기보다는 조화롭고 생산적인 팀 환경을 조성하기 위해 이를 주도적으로 해결한다. 갈등을 효과적으로 처리하기 위해서 리더는 다음과 같이 해야 한다.1.

  리포트 | 8페이지 | 3,700원 | 등록일 2023.09.02

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  다시 리더를 생각하다

  - 익숨함에 안주하지 말고 새로움을 창조하라 : 풍요 시프트- 조직 성장을 위한 강력한 기반을 만들어라 : 재생산 시프트- 지시하지 말고 교류하라 : 커뮤니케이션 시프트- 획일성에서 ... 다시 리더를 생각하다존 맥스월 지음. ... 우리 모두는 어느 조직에서 리더의 역할을 수행해야 한다. 회사나 어떤 조직의 지속적인 리더가 아니더라도 일시적인 상황에 리더가 되어야 하는 순간을 맞이해야 하는 것이다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.09.25

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  열두 발자국

  그렇다면 민주주의의 제도하에서 책에 나온 바와 같이 적절한 의사소통과 커뮤니케이션이 이루어지고 있을까? 국민들의 정부와 대통령에 대한 신뢰는 날이 갈수록 바닥을 치고 있다. ... 허나 이 리더들은 마냥 자랑스럽지는 않은 기록이라 볼 수 있다. 여기서 내가 말하려 하는 바는 국가의 리더인 정부, 그리고 정부의 리더인 대통령에 관한 이야기이다. ... 책 내용과 사회현상 연결짓기대한민국 아니 우리 한반도의 역사에서 가장 화제가 되는 것은 리더라는 것이다. 한반도라는 땅의 근현대사는 리더의 기록으로 가득 메워져 있다.

  리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2024.07.05

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  리더십 행동이론에 대해서 토론하세요

  과업을 조직하고 정의하며, 업무를 할당하고, 커뮤니케이션 통로를 만들며, 업무 성과를 평가하는 행동이다.직원이 해야 할 일을 상세하게 설명하고 지도해주며 완수할 수 있도록 리드하는 ... 전술한 리더의 자질은 리더 개인이 천부적으로 보유한 능력이고 따라서 일반인이 이를 따라 하기가 거의 불가능한 것이라면, 리더의 행동은 후천적으로 학습된 것이기 때문에 노력 여하에 따라 ... 리더십 행동이론에 대해서 토론하세요.1950년대에는 리더의 행동, 다시 말해 조직의 업무성과를 향상시키는 조직 리더의 행동에 대한 관심이 높았다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.16

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  간호관리-제5장 지휘

  위해 지도하고 조정하는 관리활동§ 목표를 달성하기 위해 과업을 적극적으로 수행하도록 이끄는 관리기능§ 생산성 향상을 위해 상호작용으로 조직을 이끌어 갈 수 있는 기능§ 리더십, 커뮤니케이션 ... 추종자 및 환경적 변수 간 관계§ 리더십은 리더가 추종자에게 획일적으로 행동을 강요하는 것이 아니라 상호작용과정에서 발휘§ 리더십은 공식적 계층 책임자의 직권에서 나오는 직권력과 ... 조직의 목표를 달성하기 위하여 조직의 개인 및 집단의 의욕을 고무하고 능동적으로 활동을 촉진하여 조정하는 기술과 영향력§ 리더십은 조직이 달성하려는 미래상과 밀접한 관계§ 리더십은 리더와

  시험자료 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.25 | 수정일 2020.02.03

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  2020 리더십기행 2차시험 족보 (A+)

  갈등은 커뮤니케이션이 감소하고 파벌의식이 고조되는 역기능이 주로 많고 순기능적 요소는 잘 나타나지 않는다.답: x30. ... 행동론은 특성이론이 리더의 자질이 타고났다는 견해에서 리더는 누구나 개발될 수 있다는 주장에 근거하고 있다.답 : O5. ... 리더의 시간관리는 수준별 요구 능력에 따라 다르지만 바람직한 리더는 1사분면에 많은 일을 집중하는 것이 좋다.

  시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.15

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  4차산업혁명 시대에서 필요한 리더의 유형과 리더십에 대해서 서술하시오

  리더는 명확하고 일관된 의사소통을 통해 팀원들과의 소통을 원활하게 해야 한다. 이를 위해 리더는 개방적이고 투명한 커뮤니케이션을 중요하게 여겨야 한다. ... 혁신적 리더십은 리더의 비전에서 출발한다. 리더는 명확한 비전을 가지고 이를 조직 구성원들과 공유한다. ... 또한, 리더는 디지털 도구를 활용하여 조직의 효율성을 높이고, 업무 프로세스를 최적화할 수 있다. 기술 이해는 리더의 중요한 자질 중 하나이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.05

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  2019년도 2학기 간호지도자론 공통형

  S₂): 과업 지향성과 관계 지향성이 모두 높은 리더로서 구성원과의 쌍방적 커뮤니케이션과 공동 의사결정을 강조하는 후원적 리더를 말한다. ... 상황모형의 4가지 리더십 유형-지시형(telling, S₁): 과업 지향성은 높지만 관계 지향성은 낮은 리더로서 일방적인 커뮤니케이션과 리더 중심의 의사결정을 하는 주도적인 리더를 ... 필요한 최소의 노력만을 투입하는 리더 유형이다.

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.09.20

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  리더십 스피치 분석

  그래서 리더의 스피치 스타일은 많은 주목을 받기도 한다. 각국의 대통령 혹은 기업의 CEO가 그 예시이다. ... 서 론커뮤니케이션이란 ‘사람들 간에 상징을 통해 주고받는 메시지의 의미를 이해하고 그 의미를 서로 나누는 과정’이다. 커뮤니케이션은 단순히 말만으로 이루어지지 않는다. ... 트럼프는 ‘아웃사이더이자 강한 리더’로서 자신의 색이 확실한 후보인 트럼프에게 팬덤현상이 나타났고, 스스로 활동하는 조직들로 인한 파장과 힘은 힐러리의 정치자금으로 움직이는 조직과는

  방송통신대 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.11.25

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  먼데이 모닝 리더쉽 8일 간의 기적 독후감

  구성원들의 양동이를 채워줄수록 리더의 양동이는 커뮤니케이션으로 자연스럽게 가득 차게 된다.8.안전지대에서 벗어나 학습지대에 머물러라. 10분씩 독서를 하고, 사람들의 말을 경청하고 ... 리더도 이와 마찬가지라는 것이다. 특별한 사람이 되기 위해서는 우선 보통 사람이 되기를 그만 두어야 한다. 사원에서 관리자 관리자에서 리더가 되기 위해서는 이 말을 지켜야 한다. ... 토니와 제프의 첫 번째 만남에서 토니는 ‘리더’의 위치를 운전자에 비유했다. 운전자가 된다는 것은, 승객일 때 누렸던 자유나 권리가 줄어들게 되는 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.11

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