"지식경영문제점" 검색결과 501-520 / 54,535건

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  블레이크와 머튼의 관리 상자 모형의 이론적인 내용을 중심으로 서술하시고, 그 연구의 한계점과 평가에 대해 서술하시오

  이러한 한계점에도 불구하고, 블레이크와 머튼의 관리 상자 모형은 조직 내에서 의사 결정 과정을 이해하는데 중요한 역할을 하고 있으며, 이를 통해 조직 내에서 발생하는 문제를 해결하기 ... 이 모형을 적용함으로써 조직의 경영과정을 최적화하고, 조직의 성과를 향상시킬 수 있다.3. ... 블레이크와 머튼의 관리상자 모형은 조직의 경영과정을 이해하고 개선하기 위한 도구로 사용되고 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.24

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  기업평생교육의 문제점과 발전과제

  기업평생교육의 문제점과 발전과제목차기업평생교육의 문제점과 발전과제(1) 기업 내 평생교육 소외계층의 증대(2) 구성원 개인의 지식 격차 확대(3) 정부의 기업평생교육 활동에 대한 지원 ... 수가 증가되고 있는 것은 기업의 평생교육이 당면하고 있는 아주 심각한 문제점이다. ... HRD 전문 부서와 전문가의 부족(5) 기업과 산업교육기관의 연계 부족(6) 기업교육과 학점은행제의 연계(7) 기업 구성원 변화에 따른 교육 내용의 변화* 참고문헌기업평생교육의 문제점과

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.12

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  많은 조직에서 종업원에게 임파워먼트하고 팀에게 업무를 할당함으로써 지식근로자에 의한 인력의 성과를

  참고문헌김재구(2000), 지식근로자 육성관리와 디지털 경영전략 방안, 한국노동연구원장기진 외(2008), 지식경영환경에서의 지식근로자 생산성 향상에 관한 연구, 한국전자거래학회지 ... 지식근로자는 이러한 환경적 변화에 더 유연하게 적응할 수 있으며, 신속하게 성과를 낼 수 있다. 두 번째로 개인적인 학습 역량의 문제이다. ... 결론본 글에서는 지식근로자가 기업에 어떠한 성과를 줄 수 있는지와 더불어 기업에서는 인적자원 관리를 통해 지식근로자의 성장, 기업의 성과 증진에 도움을 줄 수 있다는 점을 강조하였다

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.17

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  자신이 생각하는 바람직한 인적자원관리에 대해 자유롭게 서술하시오

  이러한 과정 속에서 발생하는 문제점을 보완하고 개선점을 찾아 발전시켜 나가는 것이 바로 인적자원관리라고 생각한다. ... 즉, 인사관리란 사람을 관리한다는 의미로서 경영자가 종업원에게 업무상 필요한 지식·기술·능력 또는 태도를 습득시키거나 향상시켜주는 모든 활동을 말한다. ... 그러나 현재 대부분의 기업들은 인력 채용 시 지원자들의 스펙만을 보고 선발하거나 회사 내 직원들을 대상으로 하는 교육훈련에만 치중할 뿐 정작 업무 현장에서 발생하는 문제점 등에 대해서는

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.14

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  경기대 관광학원론 과제중간기말 모음(A)

  내부이해관계자기업의 내부관계자로는 경영자와 종업원을 들 수 있는데 경영자는 경영전략을 수립하는데 회사의 문제점을 파악함으로써 강점은 보강하고 약점은 A 주식회사의 분석 자료는 앞에서 ... 경영성과를 분석할 수 있다는 점에서 유용하게 사용될 수 있다. ... Alternative Tourism- 기존 관광의 문제점(환경파괴, 교통혼잡, 주민과의 마찰, 방문객의 만족도 저하) 해결로 등장- SIT(Special Interest Tourism

  시험자료 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.04

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  [진로탐구활동] 공인회계사 CPA가 되기 위해 어떠한 노력을 해야 하는지 잘 탐구된 보고서입니다. 관련 분야로 진출하실 분들은 꼭 읽어보시기 바랍니다.

  시장의 과잉생산이라는 문제점을 극복하기 위해 정부의 개입을 시도했다는 점에서 후기 자본주의와 공산주의는 비슷한 측면을 갖는다. ... 우선 독과점과 빈부격차 등 초기 자본주의의 문제점을 정부개입으로 해결하고자 했다.다음으로 대공황으로 인한 불황을 공공사업 추진으로 해결했다. ... 수정자본주의는 기존 자본주의 경제의 기본 골격은 그대로 유지하면서, 실업이나 인플레이션 같은 문제를 해결하는 데 정부의 적극적인 개입을 허용한다는 점에서 나온 말이다.

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.15 | 수정일 2023.07.14

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  공학과 경영 토론문제

  공학과 경영 토론 문제 8장. 마케팅1. 제품의 전체적인 출시절차를 간단히 설명하고 그 과정에서 만들어지는 α시제품, β시제품 차이를 활용도와 완성도 측면에서 비교하라. ... 능력과 지식도 좋은 관리자적 자질도 겸비 ... 하지만 손익분기점 이후에는 상대적으로 낮은 변동비 덕분으로 공헌이익P-V이 크기 때문에 이익의 증가율이 크다.

  시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.04.23

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  경영정보시스템_최근 빅데이터의 개념 및 활용 사례를 제시하고 빅데이터 기술로 인해 발생한 문제점과 해결책을 조사하여 리포터를 작성하시오.

  경영정보시스템최근 빅데이터의 개념 및 활용 사례를 제시하고 빅데이터 기술로 인해 발생한 문제점과 해결책을 조사하여 리포터를 작성하시오.목 차Ⅰ.서론Ⅱ.본론1. ... 문제점과 해결책1) 문제점2) 해결책Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ. 서론빅데이터 분석은 전통적인 통계적 분석에 컴퓨팅적 분석을 결합한 방식이다. ... 문제점과 해결책1) 문제점빅데이터는 수많은 개인의 정보 집합이기에 빅데이터를 수집하여 분석을 할 때 사적인 정보까지 수집이 가능하고, 사생활 침해 문제와 이에 대한 보안 문제가 우려되고

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24

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  F. W. Taylor의 과학적 관리법

  이 밖에도 과업 할당 시 작업의 지식이나 숙련도 차이를 고려하지 않는다는 점, 대상과 영역이 전체적인 경영 관리가 아니라 생산현장의 공정관리나 노무관리에 지나지 않는다는 점에서 테일러의 ... 되고 있는 기업 내부의 문제만 해결하면 된다고 보았다는 점이다. ... 과학적 관리법의 한계과학적 관리법에 대한 비판은 여러 측면에서 나오고 있는데, 그 비판들의 핵심이 되는 것은 관리 철학(경영이념)이며, 먼저 테일러가 노사 간의 이해 불일치로 문제가

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04

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  한기대 HRD 개론 자료정리

  -분석은 조직이 의도하는 성과를 창출하는데 관련된 인적자원의 부족한 점이 무엇인가를 찾아내는 것이다. ... *분석의 종류-요구분석: 과업을 수행하는데 어떤 문제가 있고 그 원인이 무엇인지를 분석하는, 즉 교육이 왜, 필요한지를 분석하는 것-과제분석: 어떤 내용을 학습자에게 제공해야 하는지를 ... 인적자원개발의 고객은 경영진, 관리자와 감독자, 그리고 모든 구성원이라고 인식하고 구성원들의 요구에 민감하게 대응한다.③ 경영진과 관리자의 참여와 지원을 얻어낸다.④ 효율적이고 주도적으로

  시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.08.18 | 수정일 2021.01.17

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  경영참가제도의 내용 기술

  경영참가의 문제점1. 경영권 침해의 문제?사용자의 입장에서 볼 때 경영참가는 경영권을 침해하는 수단으로 인식될 수도 있다. ... 근로자들이 가진 경영지식이나 경험은 전문경영인에 비해 부족한 경우가 많으므로, 근로자와 근로자 대표로 하여금 경영 전반에 대한 전문지식을 보유하도록 교육훈련 프로그램을 마련하여 노동조합의 ... 근로자의 경영참가능력의 문제?

  리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.29

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  『조직학습과 경영혁신』 인적자원개발론

  이에 따라 학습조직과 조직학습의 대해 알아보고 지식경영의 기본 바탕이 되는 Nonaka의 SECI모델과 Ba모델, 증상처방 위주의 사고방식에 대한 문제점을 지적하면서? ... 종업원들도 목표에 따라 자신의 업무를 신중히 계획·추진하고, 문제점에 대해서는 스스로 새로운 해결책을 제시한다. ... 조직학습과 경영혁신최근 우리 사회가 지식경제시대로 이행함에 따라 지식의 중요성이 증대되고 있다.

  리포트 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.05.05

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  인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)를 비교 설명하시오.

  이와 같이 인적자원관리는 이론과 지식 이전에 목적을 이해하고 문제를 어떻게 해결할 것인지 생각해내는 문제해결 역량이 매우 중요하다. ... 미래에는 경영환경의 정보화 및 지식화가 심화될 것이므로 인적자원은 지식과 가치 창출의 원천 요소로서 그 중요성이 더욱 커질 것이다. ... 시장경쟁은 점점 치열해지고 있고 그 안에서 생존하려면 지식, 창의성, 신속성이 중요하며 이는 곧 좋은 인적자원을 얼마나 확보했는지에 대한 문제로 귀결될 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.21

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  회계정보를 실제보다 좋게 보이기 위해 회계장부를 조작하는 것을 분식회계라고 한다.

  동안 이에 대한 전문적 지식이 부족했던 경영진의 감시가 이루어지지 못했던 점, 내부통제시스템의 미작동 등으로 인해 분식회계가 일어났다고 할 수 있다.이를 방지하고 대응하기 위해서는 ... 문제로 확산될 수 있다는 점이다.무엇보다 우리나라 기업들에서는 이러한 분식회계가 관행처럼 굳어져 있는 것이 문제로 제기되었는데, 이는 국가의 경쟁력 중 상당한 비중을 거대 기업이 ... 무엇보다 기업의 분식회계가 일으키는 파장은 기업에만 영향을 미치는 것이 아닌 국내 타 기업들에 대한 신용도까지 좌우할 수 있다는 점에서 매우 중대한 문제인 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.22

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  전략적 인적자원관리 예제

  LG전자의 TDR제도의 장점으로는 지식을 통합하여 시너지를 창출함으로써 성과를 창출할 수 있다는 점과 혁실활동을 수행하는 데 필요한 문제 해결기법을 습득하고 실제 활용하여 자신들의 ... 또한 자기 직무와 작업단위에 관련된 문제해결에 직접 참여함으로 주인의식을 느끼게 된다는 점이다. ... 실천한 뿐더러 작업 또는 업무현장의 구성원들이 자율적으로 문제를 선택하여 자유롭게 토론하고 문제를 해결하여 경영층이 그 해결방안을 그대로 수용하였다.

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.26

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  기업경영환경 중에서 자연환경의 중요성을 설명하시오

  시사점기업경영의 패러다임의 변화는 우선 자산과 부채의 자본이라는 생산성 향상의 원동력이었다면 오늘날은 기술과 지식, 그리고 창의적인 기술 인력으로 변화했다. ... 경영시스템과 자연환경4. 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 따라서 시스템을 구축하는 초기 단계에서는 별도의 과정을 거칠 필요가 있는데 이를 아래와 같이 초기검토(과정)이라 부른다.경영관리차원으로 자연환경 요소를 위한 품질/환경/안전/보건 문제를

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.03

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  인문사회과학에서 통계학을 사용하는 이유와 통계학이 추론에 불과하다는 한계를 극복하기 위한 방법에는 무엇이 있는지 설명하시오

  그리고 통계학은 기술통계와 추론통계로 구분하고 있으며, 이를 공부하기 위해서는 경영수학은 물론 경영과학, 운용과학(OR), 수리경제학 등에 관한 지식을 필요로 한다. ... 되는 방향으로 판단을 내리기에 오늘날 인문/사회과학에서 매우 유용하게 사용되고 있다.2-3.통계학이 추론에 불과하다는 한계를 극복하기 위한 방법에는 무엇이 있는지 설명하시오통계학의 문제점은 ... 일반적으로 과학 분야 통계학의 단점으로는 오랜 시간과 많은 비용이 드는 점을 들 수 있을 것이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.22

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  현대사회에서 경영학의 정의와 학문적 특징에 대해 서술하시오

  -현대사회에서 경영학은 기업경영을 위해 필수적으로 요구되는 학문이자 무한경쟁 시대에서 실제 회사의 경영에 필요한 여러 지식을 체계화하기 위해 경제학에서 독립한 학문을 의미한다. ... 가치판단을 배제한 상태에서 원인과 결과를 바탕으로 일정한 법칙을 발견한다는 점에서 순수인과과학적 특성이 있다는 것이다. ... 서론사전적 의미에서 경영학이란 기업이 당면할 수 있는 경영상의 여러 문제를 해결하기 위해 다양한 학문(조직행동론, 영업과 물류, 경제학과 생산관리, 구매관리와 품질관리, 녹색경영,

  리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.10.03

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  경영학개론 ) 소유경영자와 전문경영자의 경영유형에 대해 논하시오.

  지나친 내부 조직 개편의 개입은 종업원들의 사기 저하와 외부에서의 낮은 평판 등의 문제점이 생길 수가 있다. ... 그에 반해 소유경영자의 경우 생사가 달린 문제라고 할 수 있다. ... 사업이 원활하게 잘 풀릴 경우 소유경영자는 말 그대로 막대한 부를 얻을 수가 있다.이러한 점이 전문경영자와의 차이점이라고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 4,800원 | 등록일 2021.02.19 | 수정일 2021.02.22

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  창업의 이해 강의노트 족보

  경험을 가진 사람과 인맥을 형성해 정기적으로 사업의 추진현황 및 사업 관련 문제점에 대해 멘토링을 받는 것이 좋다마케팅, 신규 시장 개척, 세무 및 법률, 기술 개발, 자금2-3명의 ... 협상자미래의 경쟁환경[경쟁시장의 현황]기업경영의 핵심과제-산업사회 > 정보화, 지식 사회산업사회> 대량생산, 규모의 경제시장경제가 사회발전과 문화창조를 주도하고 있고 글로벌 경쟁 시장의 ... 때문임사업수행에 따른 현금흐름과 수익구조를 꼼꼼히 따져봐야 함>여유자금이 많지 않은 창업일수록 보수적인 자금 조달이 필요함>우리나라의 금융현장에 있어서는 대출제도보다 오히려 담보가 문제되는

  시험자료 | 81페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.16

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