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"노사 관계론" 검색결과 541-560 / 25,674건

  • 노사관계론 중간고사 서술형 정리 / 명지대
    노사협력형1) 개념: 생산성 향상과 능률증진을 위해 일심동체가 되는 형, 자본주의 국가 최상의 관계2) 특징: 1:1의 대등한 노사관계, 생산성 향상, 기업경영 공동책임, 노사상생( ... 민주적 노사관계의 유형별 개념 및 특징을 서술하시오1. ... 무장휴전형1) 개념: 노사분규기간에 단체교섭을 통해 투쟁 강도를 조절하기 위해 잠시 휴전상태2) 특징: 노사는 힘의 대립관계 → 단체교섭을 통해 투쟁 강도 조정 노조 임무는 투쟁이라는
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.24
  • [법학과] 2017년 2학기 노사관계법 출석대체시험 핵심체크
    제2편 일반근로자의 노동조합과 사용자의 관계제2강 노동조합의 설립1. ... 노동조합 및 노동관계조정법상의 노동조합※ 노동조합의 자유설립주의근로자는 자유로이 노동조합을 조직하거나 이에 가입할 수 있다(제5조 본문)1) 노동조합의 적극적 요건※ ‘노동조합’의
    방송통신대 | 100페이지 | 9,800원 | 등록일 2017.10.30
  • 노사관계 (2)
    노사관계 관리와 목표1) 노사관계관리노사관계라는 경영과 노동조합과의 접촉에서 안정적인 노사관계가 형성되도록 양자의 태도와 행동을 하고, 분쟁이나 긴장을 예방하고 해결하도록 상호 협동적 ... 시험문제 정리노사관계1. ... 이러한 노사질서하 에서만 진실한 산업평가가 유지되고 발전적인 노사관계가 형성될 수 있는 것이다.③ 노사관계의 안정적 확립노사관계는 일반적으로 적대→대립→발전(건설)의 과정을 밟는다고
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.05
  • 노사관계론 노사교섭력
    ..PAGE:1노 사 관 계 론..PAGE:2연구 목적, 및 배경과거부터 현재에 이르기까지, 사회적 이슈가 되어온 노사관계문제를 심도 있게 이해하고, 노동조합과 기업의 관계(교섭력의 ... 균형 관계)가 노동력에 미치는 영향(동기부여 및 조직몰입)을 파악하여 이가 기업의 성과에 미치는 영향을 알아보고자 함 더불어 노동조합과 기업의 균형관계 뿐 아니라 환경 중 국가의 ... 태도가 노조와 기업의 관계에 미치는 영향을 알아보고자 함이다...PAGE:3CONTENTSCHAPTER I-연구모델-교섭력 결정요소CHAPTER II-사례분석 E-LAND-사례분석
    리포트 | 20페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14
  • 노사관계론레포트 A+_ 노사관계(단체교섭)의 성공/실패 기업 사례 분석,노사관계KT/현대자동차 분석
    궁극적 노사관계는 상생의 길로 접어들어야만 win-win할 수 있다. ... 신 노동운동인 HOST운동까지 제시하며 노조활동의 사회적 책임까지 다 하려 하는 본사의 노사관계는 항상 교섭이 결렬되고 자신들의 이해관계에만 초점을 맞추는 타 기업들의 충분한 모범적 ... 노사관계 (단체교섭)의 성공/실패 기업 사례 분석1) 단체교섭 내용16년 연속 무분규 교섭 타결 합의 … 단체교섭의 대표적 성공사례, KT2001년부터 현재까지 무려 16년간, 분쟁없이
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.05.17
  • 노사관계로드맵
    노사관계 선진화 방안 - 노사관계 로드맵의 문제점과 방향1. 서론노사관계 로드맵에 대한 입장에 대해 거의 대부분 동의한다. ... 본론노사관계선진화 연구위원회가 작성한 노사관계 로드맵 중간보고는 아직은 정부의 공식적 입장이 아니라고 얘기되고 있지만 정부 스스로가 만약 노사가 합의에 이르지 못하면 노사관계선진화연구위원회 ... 글로벌 스탠다드라는 허구의 권위를 빌어 우리나라 노사관계를 바꾸려는 비주체적 태도가 문제인 것이다.우리나라 노사관계가 문제가 있다면 우리나라 노사관계 현상에 대한 공감대 있는 분석이
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.05
  • LG전자 노사관계
    LG 전자 연간매출현황2 노사관계LG 전자 노사관계 발전 과정 노사관계 발전과정 노사 특징노조와 파트너 십 구축 함께 가치를 창출한다는 신개념의 노사관계 지향 가치창조적 노경관계 궁극적으로 ... 지향 노사관계 발전과정 노사 특징노사관계 발전과정 열린 경영 추구 ‘근로자를 존중하는 경영 , 경영을 이해하는 근로자 ’ 라는 노경 철학에 기초하여 경영실적이나 경영환경 등에 관한 ... LG 전자 노사관계INDEX 1 2 3 4 5 기업소개 LG 전자 노사관계 타기업 비교 LG 전자 최근 동향 시사점 및 보완점1 기업소개LG 전자 소개 회사 소개 회사 연혁 회 사
    리포트 | 33페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.12.28
  • 노사관계론 - 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오 BT
    노사관계를 윤활적으로 이끌어 나갈 수 있는 원동력이 될 것이다.▶ 노사관계의 주요이론 「노사자율주의」&「기업조합주의」: 노사관계란 노동자와 사용자 간의 관계를 일컫는 말로, 노동시장에서 ... 노사자율주의, 정치적 노사관계, 민주적 조합주의, 기업조합주의, 경제적 조합주의 등 다양한 노사관계의 주요이론 중 하나인 노사자율주의와 기업조합주의를 알아보자. ... 어떠한 기업이나 사업장에서 노사관계는 피할 수 없고 매우 중요한 관계이다.
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.07 | 수정일 2018.11.07
  • [경영학과] 2017년 1학기 노사관계론 중간시험과제물 공통(노사갈등 사례 선정 후 해소방안 제시)
    노사관계의 주요 이론 1) 혁명수단으로서의 노동운동 산업자본 주의의 발전에 의하여 프롤레타리아(무산계층)가 생겨나면서 발생하였다. ... 이처럼 회사와 노동자 간에 갈등이 생겼을 때에는 그를 해소하는 방법이 여러 가지가 있는데, 이 글에서는 노사관계에 관한 다양한 이론을 알아보고, 어떠한 이론이 현대 시대에 가장 잘
    방송통신대 | 9페이지 | 7,300원 | 등록일 2017.03.08
  • 한국OSG의 노사관계
    한국OSG의 노사관계목 차1. 서론(1)노사관계의 정의와 긍정적인 노사관계의 필요성(2)기업 선정 동기(3)기업 소개2. ... 하지만, 노사관계란 일반적으로 집단적 노사관계를 의미하는 개념이다. ... 결론(1)노사의 사회적 의무(2)효과적인 노사관계를 생성, 유지를 위한 노사관계 개선 방안(3)느낀 점1.
    리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.11.07
  • 불황기의 노사관계
    평소 노사간 신뢰로 미래에도 좋은 관계 유지할 수 있을지 판가름 할 수 있는 시험기위기의식을 공유고용 유지효과적인 퇴직관리 종업원의 적극적인 참여 (경영혁신) 폭스바겐 . ... 프랑스는 실업자에 대한 효율적이고 신속한 지원을 위해 실업자 지원조직을 통합하고 업무 일원화를 추진① 혁신활동에 있어 노조의 참여를 유도 함으로써 기업경쟁력을 강화한 사례→ 폭스바겐② 노사공동
    리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.07
  • 금호타이어 노사관계 발표
    ..PAGE:1금호타이어의 갈등 및 사례 분석노사관계론2010100286 경영학과 이현중..PAGE:2INDEX기업 및 노조 소개(3-7)금호타이어 노사 갈등(8-11)금호타이어 노사관계 ... 금호타이어 노사 관계 현황..PAGE:133. ... 워크아웃을 추진하면서도 노사의 협상은 계속되었습니다.
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.04.30
  • 노사관계론,이랜드
    노동조합과 노사분규노동조합과노사분규 01 사례선정이유 이랜드노사분규사례 비정규직 관련 노사분규의 대표적 위기사례 노사 파트너십 우수사례 경진대회 2009 년 노동부 장관상 수상노동조합과노사분규 ... 전문성 향상을 위해 제도적인 지원 마련노동조합과노사분규 08 노사분규해결후 이랜드노사분규사례 노사합동 WORK SHOP 실시 노사대화합 선언 노사문화 우수기업 벤치마킹 노사 Partnership ... 04 노사분규진행과정 이랜드노사분규사례노동조합과노사분규 05 노사분규 주요쟁점 이랜드노사분규사례 불법 행위 중단 및 현업으로 복귀 영업을 이유로 협박 금지 , 대화와 타협에 응할
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.27
  • [노사관계론 공통] 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.
    노동시장에서 노동력을 제공하여 임금을 지급받는제적 발전과정에 따라 ① 전제적 노사관계 ② 온정적 노사관계 ③ 완화적 노사관계 ④ 항쟁적 노사관계 ⑤ 민주적 노사관계 등 5단계로 구분할 ... 왜냐하면 노사관계가 사업장 내에서의 관계로 그치는 것이 아니라, 노사관계에 대한 규칙의 제정이나 이해관계의 조정, 나아가 노사관계 행위 감시 등의 필수적 기능을 수행하는 정부의 역할을 ... 수 있다.노사관계는 이와 같이 노동자와 사용자의 관계를 다루는 것이지만 정부 역시 노사관계의 주요한 주체이다.
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.04.13
  • [2019 노사관계론] 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오
    노사관계는 각국마다 상이하긴 하나 절대적 노사관계, 친권적 노사관계, 계급투쟁적 노사관계, 경쟁적 노사관계, 가부장적 노사관계의 5가지의 큰 틀에서 이루어진다.2. ... 따라서 노사관계의 형태는 공업화의 진전 속에서 나타난 노사관계 당사자의 성격, 그 시대의 노동정책 등과 노사관계의 입체적 시각에 따라 단계적 특징을 나타내게 되었다.노사관계는 각국마다 ... 산업평화를 위한 노사관계의 의의노사관계는 사용자와 근로자의 상호관계이다. 오늘날 노사관계에 있어 노동자 측은 개별근로자가 아니라 노동조합이라는 집단과 그 간부들이 포함된다.
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.07
  • 노사관계론 - 타임오프제
    관계 발전을 위한 동조합의 유지관리 업무-노조법 제2장 3절 규정에 의한 노조 관리 업무-기타 사업장 내 노사공동의 이해관계에 속하는 노동조합의 유지,관리 업무급여지급무급근로시간 ... 부칙2013년 7월 1일부터 시행한다.2013년 7월 1일 당시 유효한 단체협약이 있는 경우(노동조합 및 노동관계조정법 제24조제4항에 따라 사용자가 동의한 경우를 포함한다)에는 해당 ... 한도 내에서 유급처리 가능인원수노사가 협의 결정근로시간면제 한도 내에서 노사가 결정노사 갈등노동계 문제..PAGE:121타임오프제의 절차현황결론노동부근로시간면제심의위원회근로시간면제
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.03.24
  • 노사간의 관계
    일반적인 노사관계 특징Seoul Metro 선정 동기Seoul Metro 선정 동기현정부민영화 + 구조조정변화하는 노사관계석치순 전 위원장님 소개석치순 전 위원장님 소개1999년 4월 ... 각각 12명 본교섭(약 10여 차례 정도)과 실무교섭을 배치 노사관계 분위기 전통적으로 대립적인 분위기였지만 전 집행부에선 대립보다는 타협의 중요성을 제시. ... 회사측에서는 1년에 한번 정도 노사 협의회를 통해 노조측의 경여 참가의 기회를 주지만 이런 형식적인 방법이 아닌 실질적인 틀이 필요하다.
    리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.21
  • [경영학과] 2019년 1학기 노사관계론 중간시험과제물 공통(단체교섭 제도와 경영참가 제도)
    그러나 매일 접하는 뉴스를 보면 우리의 노사관계 경쟁력은 국가경쟁력보다 뒤져 있다. 이것은 우리의 노사관계에 문제가 있음을 보여 준다.새로운 노사관계의 정립은 필수다. ... 갈등과 대립의 노사관계는 산업사회 유형에 속한다. 이러한 노사관계는 정보화시대에 적합지 않다. 지식기반사회에서는 인력의 질적 수준이 국가발전의 열쇠이다. ... 지식자산의 창출을 위해서는 노사관계도 달라져야 한다. 노동의 판매자와 구입자로서 대립과 갈등을 본질로 하는 과거의 노사관계로는 지식자산의 창출이 불가능하다.
    방송통신대 | 8페이지 | 8,100원 | 등록일 2019.03.18
  • 경영 = 노사관계론 = 산업평화 유지를 위해 사용되는 단체교섭제도와 경영참가 제도를 비교하여 설명하시오.
    이러한 한계를 극복하고 더욱 발전된 노사관계 형성을 위해 단체교섭제도와 경영참가제도가 논의중에 있다.본론 1) 단체교섭제도단체교섭제도란 노동조합 근로자단체와 사용자 또는 사용자단체간에 ... 단체교섭권은 헌법 제33조 제1항에서 보장하는 권리로, ‘노동조합 및 노동관계조정법’은 이에 관해 구체적인 규정을 보장하고 있다. ... 나아가, 노사협의회가 제대로 기능하는 곳이 얼마나 많을까?
    방송통신대 | 6페이지 | 4,300원 | 등록일 2019.03.15
  • 비정규직 노사관계론
    계약직 특수고용은 개별사업자라고 계약을 맺지만 실제로는 회사에서 업무지시 , 임금지급을 하기 때문에 고용관계로 봐야 하는 비정규직이다 .
    리포트 | 27페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.02.05
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2024년 09월 15일 일요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대