"직무준비과정" 검색결과 541-560 / 43,117건

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  사회복지조직의 인적자원 역량강화를 위한 슈퍼비전 기능과 슈퍼바이저의 역할 등에 대하여

  슈퍼비전의 의의Robinson(1949)에 따르면, 슈퍼비전이란 “일정한 지식과 기술의 준비를 갖춘 사람이 비교적 덜 준비된 사람을 훈련시킬 책임을 감당하는 교육과정”이다.또한 훈련받은 ... 직무 관련 스트레스의 원인은 주로 모호하고 불합리한 조직 정책 및 업무 과정에서 발생하는 요구에 있다. ... 훈련하는 과정이다(정명숙, 2000).행정적 슈퍼비전에서는 조직 차원에서 기관목적과의 일치성, 이해관계자 간 요구 수렴, 책무성 이행, 직무성과 달성, 서비스 질 유지 등과 관련된

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.23

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  산업심리학 ) 학습한 내용에서 시험 문제를 출제하고 정답을 제출하십시오.

  평가하거나 직무를 통해 얻은 경험을 평가해서 얻게 되는 유쾌하거나 긍정적인 정서 상태를 직무 만족이다. ... 다음중 직무 스트레스 및 작업능률에 관한 설명이다. 다음중 틀린 것은? ... 준비단계→부화단계→발현단계→검증단계를 거친다.⑤적성은 8가지 차원의 기능 중에 음악지능이 포함한다.32-122.다음중 인간의 정보처리능력과 관한 설명 중 옳지 않은 것은 무엇인가?

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.08.02

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  보육교사직이 처우와 근무환경에서 타교직에 비해 갖는 차이점에는 무엇이 있는지 자신의 생각을 논하시오

  이 과정에서 민간보육시설이 전체 보육시설의 80% 이상을 차지하게 되어 양적인 확충에는 효과가 있었지만 보육시설의 환경과 종사자의질의 문제에 대해서는 상대적으로 소홀하게 되어 많은 ... 직무환경5. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 보육교사의 주요 업무에서는 주보육관련 업무는 영유아의 상호작용(19.4%)을 가장 많이 하였으나, 국공립 시설(10.1%)과 민간개인시설(15.1%)에서는 행사준비가 많았다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.13

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  학교안전사고에 있어서 담임교사가 책임을 지게 되는 경우와 면제되는 경우의 판례를 찾고, 설명하세요

  학교안전사고에 대한 담임교사의 책임을 인정한 판례서울중앙지방법원 2013.1.25. 2012노4059 판결에서는 담임교사인 피고인이 환경미화심사를 준비하는 과정에서 피해 여학생에게 ... 그렇기 때문에 학교장의 직무 영역은 교사의 직무 영역과 차이가 있다. ... 수업 분위기를 학생의 문제로 돌리기 전에 교사들이 스스로 학생들을 가르치고자 하는 욕구를 불어일으키는 과정이 선행되도록 해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.12

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  (교직실무) 다음 중 두 문제를 선택하여 작성하시오

  가르치는 일은 단순히 지식을 전수하는 과정이 아니라 인간개발을 추구하는 활동이기 때문에 고도로 체계화된 지식과 기술을 ... 인지적이고 행동적인 노력으로 끊임없이 상황을 변화시키려는 과정의 개념이다.유치원 교사가 경험하게 되는 스트레스는 다양하다. ... 수업준비시간의 부족, 많은 행사와 잡무, 수업에 필요한 교재나 교구재 준비 및 교구 부족, 교사 1인당 유아수가 너무 많을 때, 근로조건이나 활을 하면서 유아, 학부모, 동료교사,

  방송통신대 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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  논문요약(대학생들의 청소년지도사 실습업무경험과 중요성 인식에 대한 질적 연구)

  청소년 지도사의 직무와 현장실습2. 현장실습 경험의 중요성과 의미Ⅲ. 연구방법Ⅳ. 연구결과1. 실습과정의 비체계성2. 실습지도의 부족과 비전문성3. ... 중인 캠프준비로 모든 일정이 갑자기 변경되는 경험을 하였다. ... 강태경은 데스크 업무를 주로 보았으며 문서 복사, 명찰만들기, 프로그램 홍보지 만들기, 사진찍기, 회의 보조 등을 주로 했다고 밝혔고, 김아람은 캠프 관련 행정업무, 프로그램 준비,

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.01

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  산업 및 조직심리학 6장 사례연구

  자기의 직무로 돌아가 교육에서 습득한 것을 효과적으로 적용할 수 있도록 실제 환경이 준비되어 있어야 한다. ... 첫째, 교육 참여에 대한 준비성, 의향, 자발적 선택에 따라 교육 참여 수준이 다양하다. ... 교육 과정의 성공을 보장하기 위해서는 조직 문화 및 부서 요구 사항에 밀접하게 부합하는 교육을 제공하는 것이 중요하다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.06.04

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  내가 회사의 경영자라면 우리 회사에서 실행하고 싶은 직원교육은 무엇인가?

  인원에게는 관련 기기를 보급 또는 활용방법을 별도로 교육해야 한다.둘째, 대면교육이 원활히 진행될 수 있도록 교육 공간과 환경을 조성하고 교수자가 필요로 하는 교육자원을 사전에 준비해두어야 ... 우리 회사에서 수행하고 싶은 직원교육1) 교육과정과 내용직원교육 프로그램으로 을 추진하고자 하며 해당 교육과정은 ‘6 Sigma 활용역량 강화’, ‘전략적 의사결정’, ‘성과향상 코칭 ... 한다.셋째, 직원교육의 성공적 마무리와 이를 장기간 추진하여 회사의 발전을 도모하기 위해서는 효과적인 교육평가와 직무수행평가가 필수이다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.22

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  인사선발 과정은 조직이 속한 사회적 맥락의 영향을 받는다. 우리나라와 외국의 인사결정과정을 생각해보고 내가 생각하는 조직 내에서 적절한 선발과정은 무엇인지 기술하시오

  첫째, 직무분석을 통한 명확한 역할 정의가 이루어져야 한다. 둘째, 해당 직무수행에 필요한 지식·기술·태도 및 능력을 파악해야 한다. ... 취업난 속에서도 안정적인 직장이라는 인식 때문에 청년들이 너도나도 공무원 시험 준비에 매달리고 있기 때문이다. ... 여섯째, 공정한 평가를 위해 사전에 철저한 준비가 필요하다. 일곱째, 최고경영자가 주관하거나 최소한 중간관리자가 반드시 참석해야 한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

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  [인적자원관리]우수 인적자원 확보를 위하여 기업은 어떠한 노력을 기울여야 하는가

  이를 통해 조직 입사를 원하는 사람들이 기업과 직무에 맞춰 준비할 수 있고 기업은 준비된 인재를 채용함으로써 조직 발전에 큰 도움이 될 것이다. ... 단점은 모집에 소요되는 비용, 시간이 많이 발생하며 종업원들의 사기 저하가 예상된다.선발은 모집으로 모인 취업 희망자 가운데 조직이 필요로 하는 자질을 갖춘 사람을 선발하는 과정이다 ... 배치는 연수 교육 후 신입사원을 특정한 직무에 배치하는 것을 의미하며 사람의 능력과 직무요건이 서로 적합하고 어울리도록 인사명령을 통해서 실현하는 것이라고 할 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.03 | 수정일 2022.04.08

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  간호관리학 조직 요약정리

  직무 A직무 A(4) 직무충실화 : 조직원들이 수행하는 과업의 수와 빈도를 변화시킴으로써 조직원이 직무를 수행하는 과정에서 성취감이나 인정감, 그 밖의 고차원적인 다른 동기요인들이 ... 간호조직에서의 권한위임- 업무는 오직 간호사의 실무적, 전문적, 지식적 범위 내에서만 위임된다.- 환자의 상태와 상황을 사정한다.- 간호보조자의 교육적 준비/능력의 범위 내에서만 위임한다 ... 조직은 과정과 구조라는 두 가지 개념을 동시에 갖는다.

  리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.06 | 수정일 2021.09.01

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  CPA 경영학 - 경영 인적자원관리&앞글자

  1)욕구기반 성취동기이론(맥클랜드)/욕구단계이론(매슬로우)/ERG이론(앨더퍼)/X-Y이론(맥그리거) 2) 직무기반 2요인론(허쯔버그) /직무특성이론(해크만&올드햄)과정이론 내재적 ... 태도 = 구성요소 인정행(인지정서행동) - 변화과정(르윈): 해빙, 변화, 재동결- 직무만족 : 개인의 직무에 대한 호의적 태도. - 만족이 성과 미치는 영향 작음- 조직몰입 : 알렌 ... 설정&자원확충&공통관심사 강조&협상(상호의존성 제고X) (상황뿐 아니라 관심사에도 초점맞추면 굿)- 사장이 누구만날지 결정할 수 있는 비서의 권력 큼 권한 작음협상(=교섭): 사전준비

  시험자료 | 11페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.12.06

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  직무현장훈련 집합교육훈련 차이점 최근 기업들의 실시 경향 사례

  교육훈련을 실시 전에 교육훈련가는 교육훈련에 필요한 준비를 선행해야 한다. ... 특히 연수원에서 실시하는 집합교육훈련은 필수과정, 선택과정 등이 개설되어 있고, 직무교육으로서 6개 세부분야가 있으며, 특별교육으로서 의식혁신, 경영혁신, 특별교육 등으로 구성되어 ... 종종 이 프로세스의 단계들은 프로세스가 진행되는 과정에서 학습이 이루어지고, 단계들은 반복될 수 있고 하나의 단계에서 나오는 정보는 다른 단계에도 영향을 준다는 의미에서 상호작용적이고

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.12 | 수정일 2020.06.17

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  KCU 무대화술로 푸는 취업성공전략 A+ 과제

  비록 면접이라는 것이 연극처럼 정해진 틀과 동선, 대사를 수행하는 것은 아니지만 무대화술을 익히는 것은 면접 준비에 큰 도움이 된다.면접관들에게 왜 이 회사, 이 직무에 자신이 다른 ... 그렇기에 평소 자신이 원하는 직무와 관련된 책과 신문을 찾아보며 지식을 쌓아야 한다. ... 면접관들은 수 천 명의 지원자들을 상대하고 몇 마디 대화를 통해 직무에 적절한 지 등을 판단한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.23 | 수정일 2021.06.15

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  [ 사회복지현장실습에서 슈퍼바이저의 역할에 대하여 서술해봅시다. ]

  슈퍼비전이란 실제 직무를 수행하며 업무 관련 내용에 대하여 가치, 태도, 기술, 지식 등을 전수, 함양하는 것을 의미한다. ... 사회복지 현장실습을 통해 현장 실습생은 가치, 태도, 기술 등을 습득하며 예비 사회복지 전문가로서 준비에 돌입하기 때문이다. ... 현장실습 과정에서 사회복지 현장 실습생은 육체적인 피로와 정신적인 소모 등을 겪을 수 있으며 다양한 좌절과 어려움을 겪을 수 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.21

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  고용검사의 종류와 특징을 설명하고 신입사원 채용시 기업에서 사용하고 있는 고용검사의 예를 찾아 기술

  이러한 고용 검사들의 비중은 점차로 높아지고 있어, 이를 전문적으로 준비하는 학원들도 많다.이 고용 검사에 대해 자세히 파악하기 위해, 우선 고용 검사의 두 종류와 각 특징들을 정리하려 ... 지원자는 자신의 지원 분야에 대한 능력발휘정도를 가늠하고, 조직 적응성을 예측할 수 있다.기업은 일반적으로 1시간~3시간 정도의 시간 동안 인적성 검사를 실시하며, 이 과정에서 종합적으로 ... NCS 시험은 직무를 수행하는 데 알맞은 직업적인 능력을 가지고 있는 사람을 뽑기 위해, 직무를 분석하여 각 직무가 요구하는 사항을 정해둔다.NCS가 평가하는 능력은 직무수행능력과

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.06

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  [2025 대비] 2024 중앙대학교 광명병원 AI및 의학용어, 면접기출 모음 (24년도 신유형만 정리했어요)

  목차- 중앙대병원 ai면접 24년도 추가질문 2가지- AI 준비과정- 2024 광명병원 인성 및 직무 면접 필기 방식 및 출제 질문들- 면접 및 필기 공부 방법 및 후기.- 중앙대병원 ... *AI 준비과정- 우선 잡다로 꼭 신역검을 최소 3번정도 하시는 것 추천드립니다! ... 면접 시 의자 앞에서 ‘안녕하십니까 면접 번호 0번000입니다’ 하면 면접관이 앉으라고 함.직무 및 상황면접*직무는 초록이만 정확히 외워간다면 무난합니다.

  자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.10 | 수정일 2024.05.13

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  [인사관리론] 직무평가의 내용 정리

  직무평가 과정① 직무에 관한 사실을 파악? ... 가치 결정 시 독단 우려도입에 따른 준비단계 필요 → 많은 시간 소요다른 방법보다 많은 사무비 소요② 요소비교법 - 직무를 요소별로 나누고 점수대신 임율로 기준직무를 평가한 후에 ... 정리● ∴ 직무평가란직무분석을 통해 작성된 직무기술서와 직무명세서에 의해 기업 내의 각 직무의숙련, 노력, 책임의 정도, 직무수행의 난이도 등을 비교?

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.03

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  간호관리학&법규 A+ 맞은 간호과오 판례 (투약오류 관련 사례입니다!)

  선고 2005도8980 판결- 판시사항의사들의 주의의무 위반과 처방체계상의 문제점으로 인하여 수술 후 회복과정에 있는 환자에게 인공호흡 준비를 갖추지 않은 상태에서는 사용할 수 없는 ... 약제가 잘못 처방되었고, 종합병원의 간호사로서 환자에 대한 투약 과정 및 그 이후의 경과 관찰 등의 직무 수행을 위하여 처방 약제의 기본적인 약효나 부작용 및 주사 투약에 따르는 ... 수술 후 회복과정에 있는 환자에게는 사용되지 않는 약제일 뿐 아니라 호흡근을 마비시키는 작용을 하기 때문에 환자에 대한 인공호흡 준비를 갖추지 않은 상태에서는 사용할 수 없고 인공호흡

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.14 | 수정일 2022.11.27

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  [최신족보] 2022-2학기 21세기 기업의 인재상 기말고사 & 퀴즈 족보

  취업준비, 취업도전, 진로탐색 / 진로포기Q. 적극적 진로준비로 옳지 않는 것은?A. ... 자신에 맞는 기업과 직무를 선택한다 / 급여가 적으면 즉시 퇴직한다 / 입사할 기업과 직무의 진실을 안다 / 상사, 선배, 동료와 끊임없이 소통하고 대화한다9. ... 상사,선배,동료와 끊임없이 소통하고 대화하기 / 입사 할 기업과 직무의 진실을 알기 / 자신에 맞는 기업과 직무 선택하기 / 연봉이 맞지 않는 즉시 이직해야 한다.Q.

  시험자료 | 12페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.12.16 | 수정일 2023.01.09

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