"퇴직예정자평생교육" 검색결과 41-60 / 412건

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  본인이 속한 지역사회에서 행해지고 있는 성인의 배움활동 사례를 조사하고, 학습자 측면에서 가장 훌륭한 성인교육자에 대한 인간상

  이들 프로그램 대부분이 퇴직예정자 및 퇴직자를 대상으로 은퇴 후 노년기의 주도적인 삶을 위한 교육내용들을 제시하고 있다.4. ... 평생교육자는 지식정보사회의 맥락 속에서 형성된 평생학습체제와 정책의 집행과 전개라는 측면에서의 전문가를 지칭하고, 성인 교육자는 성인교육을 전문으로 담당하는 실천가를 지칭하는 것으로 ... 서론교육 패러다임의 변화로 평생교육에서도 교육 패러다임의 전환에 따른 성인교육자에게 요구되는 역할이 변화되고 있다.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.18

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  은퇴 후 적정한 노후생활을 위해 노령연금을 제외한 공.사적 제도

  적용)뿐 아니라, 임금, 임금 외의 금품 지급 및 복리후생, 교육훈련, 배치·전보·승진, 퇴직·해고 등(‘2010. 1. 1. ... 말하며, 조건부과 제외자는 근로능력은 있지만, 가구원의 보육이나 간병 등으로 근로활동이 불가능한 사람, 현재 취업자, 입영예정자나, 전역자, 출소자 등 환경적응을 필요로 하는 사람들로 ... 에 근로자퇴직급여보장법이 시행됨으로써 우리나라에도 처음 도입되었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.04.18

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  일본기업의 장기적 고용관계 예시와 분석

  NTT도 이번달부터 1만명의 희망퇴직자를 모집했으며 일본항공도 “관리직 진로선택제도"를 도입해 현재 약 1만2천명인 지상직 근무자를 1만명 수준으로 줄일 예정이다. ... 지원형식으로 해고한 데 이어 49살 이하의 사원을 대상으로 조기퇴직자우대제도를 도입했다. ... 기업은 연공서열이라는 정책으로 직원이 정년에 다다를 때까지 '꿈'과 '도전의식'을 계속 부여할 수 있었고, 직원은 기업의 사람이 되어 평생에 걸쳐 안심하고 업무에 종사할 수 있었다.종신고용제도는

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.13

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  실제 운영하고 있는 평생교육 기관을 선정해 기관별 경영전략을 비교 분석

  이 기관은 근로자 또는 퇴직자, 실업자를 대상으로 직업에 필요한 근로능력, 직무수행능력을 습득 또는 향상시키기 위해 실시하는 특정 분야에 심화된 훈련기관이다. ... 왔다. 2015년 기준 대학부설 평생교육원은 142곳이 운영되고 있으며 향후에도 늘어날 예정이다. ... 평생교육기관(학교 형태의 평생 교육시설)평생교육기관의 대표적인 학교 형태로서 평생 교육시설이란 그 시설과 설비들이 초등학교, 중, 고등학교와 유사하며 정규학교 중도 탈락자 또는 정규학교에

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.30

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  빈곤 노인의 경제적 지원을 위한 소득보장과 고용정책에 대해 기술하고 또 다른 해결방안에 대해 개인의 의견을 제시하시오.

  중장년층의 고용역량을 향상시키기 위해서는 기본 평생직장과 연계한 교육훈련, 이직을 희망하는 사람에게 필요한 교육훈련, 근로자에게 필요한 정보를 제공하는 교육 등 보다 전문적이고 효과적인 ... 그럼에도 불구하고 퇴직자 수와 기대수명이 증가하고 있어 전망은 여전히 ?? ... 이는 2033년까지 65세까지 점진적으로 인상될 예정입니다. 국민연금은 소득 관련 요소와 재분배 요소를 결합한 확정 급여 프로그램입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.10

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  인적자원관리론2 국가공무원과 지방공무원의 제도상 공통점 및 차이점 공직분류체계에 대해 설명하시오0

  경력직 공무원이란 실적과 자격에 의하여 임용되고 그 신분이 보장되며, 평생 공무원으로 근무할 것이 예정되는 공무원을 말한다.국가직, 도청, 특별시청, 광역시청 등 규모가 큰 공공기관들은 ... 경력직공무원"이란 실적과 자격에 따라 임용되고 그 신분이 보장되며 평생 동안(근무기간을 정하여 임용하는 공무원의 경우에는 그 기간 동안을 말한다) 공무원으로 근무할 것이 예정되는 공무원을 ... 첫째, 사립학교의 교원은 공무원은 아니지만, 복무에 관하여는 국·공립학교의 교원에 관한 규정을 준용하며, 당연 퇴직사유도 교육공무원의 경우와 거의 같다.

  방송통신대 | 10페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.04.30

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  저출산 및 고령화 사회의 문제점을 제시하고 이를 해결할 수 있는 방안을 토론해봅시다

  방지하고, 고령자의 건강증진과 의료보장을 통하여 생산활동에 참여할 수 있도록 유도한다.2/ 학교교육, 직업교육 및 평생교육의 활성화, 내실화를 통한 국가 전체 노동력의 질적 수준을 ... 제일 먼저 노인과 개발을 주요 영역으로 지적함으로써 노인의 교육, 노인의 노동, 노인의 퇴직 등에 대한 관심을 강조하고 있다.이러한 저출산 ? ... 노년인구 추이에 따르면 우리나라는 2018년 노인인구가 전체 인구의 14.4%를 차지함으로씨 고령사회에 진입할 예정이며, 2026년에는 노인인구가 전체 인구의 20%를 차지하게 되어

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.16

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  고령화가 경제에 미칠 영향과 그 대응

  또한 평생학습 정책을 실행하여 고령층에 대한 직업교육을 한 층 더 강화하는 방식으로 노동생산성이 떨어지는 것을 막고 있다.(6) 독일독일은 지난 2005년부터 고령층 장기실업자들의 ... 이 외에 현재 우리나라의 노인 빈곤율이 높다는 점을 해결하기 위해서 노인들의 기본적인 소득을 보장해주기 위한 기초연금도 수급 대상자를 확대해 나아갈 예정이며, 건강인센티브제도 시험사업과 ... 이에 더해서 프랑스와 유사하게 조기퇴직제도를 폐지하였으며, 65세 이상 고령층 근로자들에 대해서는 근로소득 세액공제 규모를 확대하고 근로소득세를 인하해서 고령층 취업 유인을 높였다.

  리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.16 | 수정일 2022.03.18

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  노동관계법규 목차 및 요약 정리본/무조건 합격/장담

  2) 임금 (3) 교육,배치 및 승진 (4) 복리후생 (5) 정년,&퇴직 및 해고모성보호(1) 출산전후휴가에 대한 지원 (2) 배우자 출산휴가 (3) 육아휴직과 육아기 근로시간 단축 ... 고용정책기본법 목적 : 국가가 고용에 관한 정책 수립 시행/ 국민 개개인 평생에 걸쳐 직업능력 개발/ 더 많은 기회 취업기회 가질 수 있도록/ 근로자의 고용안정/ 기업의 일자리 창출 ... 보호 (근기법 위반의 근로계약의 효력, 근로조건의 명시) 1) 근로조건의 명시가 없는 근로계약의 효력 2) 명시의무 위반에 대한 근로자의 구제(3) 위약예정의 금지 (4) 전차금상계의

  시험자료 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.27

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  프로포절(배분신청서, 사업계획서) [코로나19로 명예퇴직한 노인의 자신감회복을 위한 프로그램]

  제과제빵업체참여자 생활만족(쿠킹테라피)참여자 제과제빵 만들기 수업**구노인복지관및 평생교육원참여자 생활만족(댄스스포츠)강사연계**구 주민센터,부산진구 자원봉사센터참여자 생활만족(나들이 ... 기준에 적합한 참여자를 어떻게 모집할 예정입니까? ... 회사는 명예 퇴직자에게 법정 퇴직금 외에 근속연수에 따라 위로금을 지급한다.

  리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.05

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  사회복지법제 과제

  이미 일자리를 잃은 중장년층이나 곧 퇴직을 앞둔 퇴직 예정자들은 노후 걱정이 앞설 수밖에 없다. ... 및 동아리 운영, 문화 프로그램의 개발과 보급, 평생교육 및 정보화교육 등 재교육프로그램 지원● 권익보호 및 세대 간 이해증진 : 노인 상담기능 확대 및 권익보호 강화, 세대 간 소통과 ... 양천구청 기사, ‘양천구, WHO 고령친화도시 국제네트워크 가입,고령시대 준비하는 양천의 의지와 노력, 국제적 인증 받아’- 배론 평생교육원, 사회복지법제 교재첨부 : 2018.05.10

  리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.06.29 | 수정일 2020.08.04

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  [A+] 사회복지실습-실습일지 (2주, 80시간) (직접실습)

  5층과 7층(사무실)로 나누어져있고 각 층 또한 섹션이 잘 나누어져 다양한 활동을 지원하고 있었다.대표님의 인사말과 전체적인 소개를 통해 OOOOOO가 사회적 기업, 여성기업, 평생교육시설로서 ... 직업인으로서의 세월도 중요하지만 퇴직 후 세상에 기여하는 활동으로 진정한 자아발전을 이룰 수 있는 또 다른 기회라는 것을 알 수 있었다.국장님이 나눠주신 성인문해교육 인쇄자료와 설명을 ... 이민자들을 위한 미숙한 전달체계와 세심하지 못한 일 처리 방식이 매우 실망스러웠다.그리고 아침에을 받았다.10시~13시 : 작은 도서관 자료조사 (조별활동) :1) 평생학습관과 작은

  리포트 | 19페이지 | 4,900원 | 등록일 2022.07.10 | 수정일 2022.07.20

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  사회복지 패러다임과 지역사회복지의 환경이 어떻게 변화하는지를 파악하고 지역사회복지의 실천방향을 예측하시오

  주민생활 측면에서는 고령화에 대응한 복지사회 구축을 강조하고 여가활동과 평생교육을 중시하는 사회가 될 것이다. ... 따라서 저소득층과 취약지역 아동에 대한 교육과 평생학습 및 사회적 보호가 강조되고 있다. 사회투자국은 모든 시민을 경제 활동에 참여시키는 것을 목표로 한다. ... 시작될 예정이어서 국민연금에서 제외되는 저소득 노인들에 대한 복지문제가 주요 정책이슈로 떠오르고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.04.17

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  여성노인의 현황과 문제점에 관해 설명하고 여성노인복지를 위한 방안에 관해 서술하시오

  그중에서도 여성노인의 문제점은 어려운 빈곤과 억압의 시대에 태어나 성장과정에서 교육도 제대로 받지 못하고 여유로운 직업생활도 경험해보지 못하였으며 평생 동안 가정과 국가 발전을 위해 ... 노인들은 정치, 경제, 사회면에서 살기 어려운 빈곤과 억압의 시대에 태어나 성장과정에서 교육도 제대로 받지 못하고 여유로운 직업생활도 경험해보지 못하였으며 평생 동안 가정과 국가 발전을 ... 셋째, 여성의 정년을 낮은 연령층으로 규정하고 있어 퇴직이 빨라지고 소득이 줄어든 여성들은 긴 노년기동안 빈곤해질 수밖에 없다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.03

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  스토너(존 윌리엄스) 줄거리 및 감상문

  농업 학과를 졸업한 후 고향으로 돌아가 부모님의 농사를 돕기도 예정되어 있었지만 문학 수업만 들어온 스토너에게 아처 슬론 교수님은 교육자의 길로 이끈다. ... 스토너는 교육자로서 성공을 거두고 실력 있는 대학원생들 사이에서 점점 높아지는 인기에 용기를 얻어 새로운 저서도 준비하게 된다. ... 로맥스는 스토너를 퇴직시키려 종용하지만 스토너는 거절한다. 하지만 스토너는 악성 종양으로 건강하지 못하다는 사실을 알고 퇴직을 한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.12

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  만점보장] 사회복지 패러다임과 지역사회복지의 환경이 어떻게 변화하는지를 파악하고 지역사회복지의 실천방향을 예측하시오

  주민생활 측면에서는 고령화에 대응한 복지사회 구축을 강조하고 여가활동과 평생교육을 중시하는 사회가 될 것이다. ... 따라서 저소득층과 취약지역 아동에 대한 교육과 평생학습 및 사회적 보호가 강조되고 있다. 사회투자국은 모든 시민을 경제 활동에 참여시키는 것을 목표로 한다. ... 시작될 예정이어서 국민연금에서 제외되는 저소득 노인들에 대한 복지문제가 주요 정책이슈로 떠오르고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.20

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  현대화 이론을 설명하고, 이론을 적용하여 “성별에 따른 현대화의 경험”을 예를 들어 제시하시오

  다가오는 2025년에는 고령인구 비율 20.6%로 초고령 사회에 진입할 것으로 예정되고 있다. 정말 유례없이 빠른 속도로 고령인구가 꾸준히 증가하고 있다. ... 하여 노화 과정에서 개인이 신체적으로나 심리적, 사회적으로 만족스러운 상태에 도달하는 ‘성공적 노화’가 중요한 화두라고도 할 수 있다.서론에서 언급한 바와 같이 노인이 된다는 것은 평생에 ... 발표된 한 연구에 따르면 가정의 재정 사태가 나빠질수록 사람들은 극단적 선택에 대한 생각이 커지고, 이런 경향은 65세 이상 남성일수록 더 두드러진다는 것이다. 65세 이상의 대상자들은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21

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  HR과 관련하여 다음의 네가지 이슈 중 두가지 이슈를 선택한 후

  기업들은 이제 갓 대학을 졸업한 또는 졸업할 예정인, 그러니까 회사 돌아가는 사정이나 실무에 대해 전혀 모르는 햇병아리들을 데려다가 교육하고 훈련시켜왔다. ... 일단 한 번 교육을 시켜 놓으면 평생 이들이 우리 회사를 위해 일을 할 수 있다고 생각했기 때문이다. ... 정년 퇴직을 기대하지 않는 분위기가 조성되었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31

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  ((강추자료A+)) 조직갈등 사례 - 밀네니얼 세대 조직갈등 문제와 해소방안 - 신구세대 조직 갈등 (개조식 정리)

  사람 중심 평생교육시스템 및 퇴직준비 진로설계 교육 운영○ 현행 직무? ... 밀린 업무를 하고 있음”승진이 빠른 팀장이 직원들과 연령대가 비슷하거나 더 연하인 경우도 있어, 정당한 업무지시를 갑질로 받아들이거나 수용하지 않기도 함○ 임금피크제 적용직원, 퇴직예정자 ... 직원들 처음 지점에 배치되면 선배들이 문서 작성이나 업무처리 방법 등을 가르쳐 주지 않고, 그럴 의지도 없음”○ (중간관리자로서의 부담감) 신구세대 화합에 중간관리자로서 좋은 선배로

  리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.11.26

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  인구 고령화로 노인들이 경험할 수 있는 문제들 중 예시로 작성된 것 중 하나를 선택하여 문제점, 현황 및 실태, 해결방안을 모색하시오

  넷째, 노후 준비 교육을 강화해야 한다. 다섯째, 퇴직 후에도 일할 수 있는 환경을 조성해야 한다.노인 빈곤층 증가 원인으로는 크게 두 가지 요인을 들 수 있다. ... 이러한 이유로 많은 노인들이 폐지를 줍거나 일용직 노동자가 되어 생계를 이어가고 있다. ... 기존 제도는 최대 월 20만 원까지 지원했지만 2017년 9월부터 25만 원으로 인상되었고, 2021년 4월부터는 30만 원으로 인상될 예정이다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.23

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